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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/27
  • 機電主任
  • 台北市松山區
  • 泓基水電工程有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向主管報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 7.負責催促工地 8.工程進度安排,上下游廠商連絡等事務 9.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 10.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 11.協助工區進度、品質及成本管理,向主管報告進度、施工狀況以及預算使用情形 12.整理完工後之相關資料並且建檔備查

  • 7/27
  • 業務助理
  • 台中市外埔區
  • 和捷金屬工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.訂單、表單整理。2.訂單生產進度管理及安排出貨。3.工作調度。4.協助主管交辦事項。

  • 7/27
  • 機械組立專員
  • 台中市大雅區
  • 聖杰國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★公司提供「完整新人教育訓練」,並由專業師傅逐步帶領學習。 ★須具備1年以上機械相關組裝經驗。 ★依專案進度與案件量配合加班。 ★工作內容: 1.依據配置圖零組件規格及SOP組裝。 2.使用板鉗、扳手、螺絲起子、剪鉗、夾具及相關工具予以裝配。 3.檢查零件組裝完整度。 4.主管交辦任務。 想了解更多關於我們的產品、團隊與企業文化嗎? ★ 公司官網: https://www.sanjet.com.tw ★ Facebook 粉絲專頁:https://www.facebook.com/sanjetmarketing/?locale=zh_TW ★ YouTube:https://www.youtube.com/@sanjetinternationalco.ltd.7842 歡迎一起加入聖杰熱血又專業的團隊!

  • 7/27
  • 2D/3D繪圖人員(有經驗佳)
  • 台南市南區
  • 普利特有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.模具繪圖工作 2.具相關經繪圖經驗者 3.繪圖本科系畢業佳

  • 7/27
  • 1.營建/建築材料檢驗測試人員
  • 雲林縣斗南鎮
  • 承信檢驗科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~47,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 💼【營建/建築材料檢驗測試人員】熱烈招募中! 加入我們,踏上建築品質的守護之旅!🎯 🚧 你的任務 1. 負責進行建築材料的檢測,像是混凝土抗壓、鋼筋抗拉、土壤粒料等測試,挑戰你的專業技術! 2. 按照標準程序(SOP)執行進料檢驗,並詳細記錄所有測試數據。 3. 使用高精度儀器如壓縮機、萬能材料試驗機等進行測試,並保持設備正常、穩定運行。 4. 分析測試結果,完成完整又精準的報告撰寫工作。 5. 定期為實驗室內的檢測儀器進行校準與保養,讓設備隨時保持最佳狀態。 6. 參與新材料的測試研究和改進,提供前瞻的技術建議! 7. 確保所有工作均符合相關的法規與安全規範,讓每一步都安心可靠。 8. 與工程師及客戶交流,提供檢測相關的技術支援與解決方案。 🌟 我們尋找這樣的你 不論你是土木、建築或工程相關科系的畢業生,抑或是對建築檢測充滿興趣的新手,只要願意學習成長,我們提供完善的培訓與進修機會,助你快速進入專業領域! 🎉 想為建築品質盡一分力嗎? 別再猶豫啦,立即投遞履歷,讓我們一起打造穩健安全的建築未來! 你的加入,將是我們團隊的一份重要力量!🚀

  • 7/27
  • 血液透析護理人員
  • 台北市士林區
  • 福林診所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 洗腎室護理師相關工作 早班 無夜班 不用輪班

  • 7/27
  • 血液透析護理人員
  • 台北市士林區
  • 福林診所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 洗腎室護理師相關工作 早班 無夜班 不用輪班

  • 7/27
  • 品管人員
  • 屏東縣崁頂鄉
  • 嘉一香食品【股】-屏東分公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~36,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.作業現場食品安全衛生管理及品質管制監測 2.各項檢驗分析 3.協助公司品質系統推行,確保品質系統實施的有效性 4.協助各項認證ISO22000、CAS等外部稽核之查核缺失改善追蹤 5.其他主管交辦之事項

  • 7/27
  • 財務/會計主管 - 台南廠
  • 台南市山上區
  • 三香科技股份有限公司(SanShiang)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 財務/會計主管 建立健全財務管理制度,對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理 覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 擬訂公司財務投資規劃,規避投資風險 對公司稅收進行整體籌畫與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作 負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳 成本會計人員 確保公司有效經營,及公開資訊之正確性 處理公司稅務申報,並確保其正確及準時 提供企業主管預算之編製與管理、績效評量、資產配置以及投資計畫 進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 審核公司內部所有應收、應付相關事務 公司人員薪資結算、核發 會計/出納/記帳人員 審查公司財務收支文件及憑證 定期記錄並核對公司總分類帳 定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 會計獨立作帳,401申報、調節表、固資攤提 1.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等 2.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 3.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 4.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 5.定期記錄並核對公司總分類帳 6.協助會計處理或完成會計事項 7.發票(進項發票)管理及支援財會業務 8.應收/付帳款作業與營業稅申報

  • 7/27
  • 人資總務-台南廠
  • 台南市山上區
  • 三香科技股份有限公司(SanShiang)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據組織發展政策,擬定與推動年度人力資源政策,訂定選、用、育、留的計畫,以達成企業策略目標。 2.推動僱主品牌策略、社會企業責任,提升企業對外競爭優勢。 3.建立完整招募與任用制度、績效評核及晉升考核機制,強化企業人力資本。 4.健全組織設計、進行職務分析及工作說明書編製、人才規格訂定及人力組成盤點,以診斷組織缺口及完備人力資源配置。 5.持續優化績效管理與薪酬福利制度,訂定調薪政策、獎酬制度、獎勵辦法及福利規劃,以維持企業競爭力、達成營運目標。 6.健全員工關係,掌握及調節組織氣候及勞資關係,以提升員工認同感及工作投入度。 7.依據組織發展政策,擬訂關鍵職務能力,評估其能力需求落差、規劃與執行訓練發展計畫,並依執行成效持續優化改善。 8.建構職涯階梯及學習地圖,規劃及設計多元化的課程及學程,豐厚職涯發展。 9.建構知識管理體系,達到資訊分享的組織學習目的。 10.依營運需求,設立及推動專案計劃,透過內外部資源整合、有效資訊傳達及執行成效控管,來達到專案目標。 11.打造企業文化及價值觀,規劃及推動凝聚組織共識之激勵活動。 12.公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 13.穩定的後勤支援,確保各項業務能順利進行 14.其他專案推動及主管交辦事項。 配合5S的實施: 1.整理(SEIRI ):區分要用與不要用的東西,不要用的東西清理掉。 2.整頓(SEITON ):要用的東西依規定定位、定量的擺放整齊,明確地標示。 3.清掃(SEISO ):清除職場內的臟污,並防止污染的發生。 4.清潔(SEIKETSU ):將前3S 實施的做法制度化、規範化,貫徹執行並維持成果。 5.素養(SHITSUKE ):人人依規定行事,養成好習慣。

  • 7/27
  • 品保技術師
  • 彰化縣線西鄉
  • 健椿工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 基礎品檢、檢查、測試、零件之符合規格,確保無不良品流入下工程。 2. 判讀工作圖、工件量測、現場量具使用 3. 主管交辦事項 4. 依學經歷敘薪,加班費另計

  • 7/27
  • 生管助理專員
  • 彰化縣線西鄉
  • 健椿工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 發包與採購管理: 負責委外項目(如CNC車床、銑床、研磨、表面處理等)的發包作業,執行詢價、比價、議價。 2. 製程跟催與進度掌控: 對外聯繫供應商,追蹤加工進度,處理工單交期延遲,確保供應商準時交貨。 3. 料帳與ERP作業: 進行委外加工轉移單作業,整理核對進出貨帳單,進行料帳管控與ERP系統委外加工流程移轉單作業。 4. 品質跟催與驗收: 跟催委外產品的品質條件,安排 委外加工件的驗收。廠商評鑑與對帳: 5. 開發新供應商、定期執行 供應商評鑑 以及處理每月加工件的應付帳款對帳。

  • 7/27
  • 台哥大門市人員(萬華龍山寺)
  • 台北市萬華區
  • 凱誠企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門號續約、通訊產品及配件銷售。 2.手機操作及簡易故障排除。 3.提供顧客接待與需求服務。

  • 7/27
  • 幼兒園 美語教師
  • 桃園市龍潭區
  • 頂尖教育中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 美語教學:帶領孩子透過遊戲、故事與互動學習英語,營造自然開心的英語環境。 2. 設計課程:發揮創意設計課程內容,自由調整教學方式,打造最適合孩子的學習體驗。 3. 配合補習班活動:搭配節慶主題活動,讓孩子的學習更有參與感。 4. 成果評估:觀察與評估學習成果,協助孩子持續進步。

  • 7/27
  • 送貨人員
  • 台南市南區
  • 源昌石藝禮藝社
  • 限定 1年工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 將客戶訂購之商品凖確送達客戶指定之地點,協助業務和完成主管交待之工作

  • 7/27
  • 工務助理
  • 台北市信義區
  • 稻田營造有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.行程安排 4.執行主管所交代的命令 5.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 6.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 7.公共工程投開標作業,詢價,估算 8.會議紀錄,管制表追蹤處理

  • 7/27
  • 蕃薯藤南崁有機烘焙坊二手/三手
  • 桃園市蘆竹區
  • 蕃薯藤有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 製作麵包二手或三手.需有經驗.可獨立作業

  • 7/27
  • Tina廚房大溪店正職外場人員
  • 桃園市大溪區
  • 蕃薯藤有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀

  • 7/27
  • 蕃薯藤TINA廚房總公司-美工人員
  • 桃園市桃園區
  • 蕃薯藤有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◎工作內容:各分店文宣設計製作、菜單設計、懂基本印刷實務、每週固定文宣出貨作業、每月固定行政事務 ◎需熟悉 Adobe Photoshop、Adobe Illustrator 操作 略有接觸過CorelDRAM經驗者佳(少部分舊檔案需用到) ◎特別注意:本職務與營運部、生產部及合作廠商互動頻繁,需具備良好的溝通與協調能力。 ◎交通:因據點較多,須具備駕照。機車、汽車皆可。 ◎工作態度:細心負責且具良好溝通能力,能理解需求並提出設計建議、願意嘗試所有可能的新方法,希望能與公司一起成長。 面試分2階段:1.初步面談 2.上機測試 員工福利: ● 員工中餐 ● 年終獎金 • 健全勞、健保及勞退制度 • 提供員工團體保險 • 年度員工活動 • 生日蛋糕 • 端午禮金/禮品 • 中秋禮金/禮品 ●年節禮金/禮品 • 婚娩喪禮金 休假制度:週休二日