成大專區
應徵前請先閱讀 1. 工作時間為每日為工時9小時,休息時間1小時。 2. 月休8天(其中一天固定休周一) 3. 國定假日(紅字)皆須可配合上班。 4. 農曆年節除夕當天需要上班。 工作項目 1.負責協助客人選擇菜色,秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 2.於客人選購完畢後,負責收拾與清理環境。 3.依照SOP將菜色秤重擺盤。 4.負責結帳、收銀之工作。 5完成主管交辦事項。 6.協助管理店面庫存的管理。
1. 負責分包商施工之監督與評估。 2. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 3. 控管施工進度與品質。 4. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 5. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 6. 協調工程事務與勞務。 7. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 8.執行主管交辦事項。
1.採購發包/進度追縱,詢價、議價、比價及相關庶務性事務。 2.採發合約簽訂與控管。 3.開發新廠商、廠商資料、建材、型錄等資料庫建立與維護。 4.發包行情、採購單價等資料蒐集與統計。 5.廠商溝通與協調。 6.執行主管交辦事項。
📢【居家照顧服務員|時薪215↑|彈性排班|週休二日】 📍工作地點:嘉義市西區(依個案分配,到宅服務) 💖 為什麼選擇我們? ✔ 時薪 215元以上(可選時薪 / 拆帳制) ✔ 彈性排班,兼顧家庭與生活 ✔ 週休二日,工作穩定不爆肝 ✔ 督導協助溝通安排,你專心照顧即可 ✔ 提供專業訓練,職涯可往督導/管理發展 🏠 工作內容 1️⃣ 到宅提供長者/個案照顧服務 2️⃣ 協助日常生活(如飲食、清潔、陪伴) 3️⃣ 基本身體照顧(依服務內容安排) 🎯 我們在找這樣的你 ✔ 具備照顧服務員結訓資格 或 ✔ 護理/照顧相關科系畢業 👉 無經驗可(有熱忱最重要) 👉 歡迎二度就業、中高齡、新住民加入 🌱 職涯發展 🔹 可轉任督導/進階照護角色 🔹 有機會成為合作社社員 🔹 接觸在宅醫療專業團隊
1.為顧客提供美容/美體保養之技術服務。 2.提供顧客相關課程/產品之專業知識與諮詢。 3.為顧客提供店內各項活動之銷售。 4.執行店務流程(如迎賓送客、接聽電話、環境整理等) 5.工作時間為0900-1700 6.需有美容相關經驗,可獨當一面者佳 7.排休8天
1.執行店務流程(如迎賓送客、接聽電話、環境整理等)。 2.協助美容師,進行美容/美體/儀器課程之操作。 3.與顧客維持良好之互動。 4.上班時間為0900-1700 5.有美容證照者優先錄用 6.排休8天
1、配合公司,從基層作起 2、認真負責、刻苦耐勞,具領導特質 3、品質重點學習 4、問題改善與反映 5、主管交辦任務
1.幫助師父處理日常生活各項雜事 2.控制烤爐、蒸鍋、油炸糟之溫度狀態 3.發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙 月休八天
1.幫助師父處理日常生活各項雜事 2.控制烤爐、蒸鍋、油炸糟之溫度狀態 3.發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙
🔷【黎明店|中班門市人員】平衡生活的好選擇 🌤 📍 工作地點:台中市西屯區光明路52之1號 📞 聯絡人:店長 ☎ 04-2452-6017 👋【你每天會做的事】 ✅ 為顧客介紹商品、完成銷售 ✅ 商品進貨、補貨、陳列與庫存管理 ✅ 促銷商品展示與排面整理 ✅ POS收銀系統操作、結帳作業 ✅ 環境整潔維護及主管交辦事項 ⏰【工作時間】 🕐 工作時間:14:00-23:00(需配合公司調整班別) 💰 薪資待遇:月薪 $29,500~$33,000 🌀 需配合輪班制度 🌤環境穩定、有升遷機會! 【我們正在找這樣的你】 ✔ 抗壓力佳、有責任感 ✔ 積極主動、具親和力 ✔ 願意長期投入(短期工讀勿試) 🎁【員工福利】 🎂 生日禮金 🎑 中秋禮品 🧧 年終紅包 📋 勞保 / 健保 / 勞退金 🎽 員工制服、績效獎金 📚 SOP完整訓練、升遷制度明確 📌 應徵流程: 📝 投履歷後,合適者我們會主動聯絡安排面試 📞 若想更快,也可以直接來電預約時間 📍 你也可以自備履歷到門市洽詢,將由現場同仁協助安排後續面試
▬▬▬▬❤️❤️歡迎加入匯勝大家庭❤️❤️▬▬▬▬ 【職務內容✨】 1. 從事現場車輛維修工作。 2. 依據原廠標準工作程序規範,完成車輛檢修作業。 3. 協助解決客戶疑慮,完成交付項目。 4. 維護機具設備及工作環境整潔。 5. 主管交辦事項。 ✨薪資:月薪保底+獎金(另計) ✨福利:提供原廠專業訓練、年終獎金分紅。
位於 8 樓的萬享大宴會廳總面積達 2,800 平方米(約 847 坪),可容納逾 2,000 賓客,是南台灣最大的宴會場地。高雅別緻的空間可依活動需求規劃為 5 間宴會廳。廳內牆面配置 9 台 LED 大螢幕,搭配先進視聽設備,為活動更添精彩。8 樓前廳空間開闊明亮,16 座客用電梯讓動線更加流暢。另設置一座車用電梯,讓活動更具創意。 1. 各類宴會型態場地擺設 2. 各類餐飲服務 3. 餐後翻桌及整理歸位 4. 協助主管各項資產、備品物料進貨、庫存、盤點管理及控制 5. 其他主管交辦事項
1.各項原物料進廠品質檢驗 2.混擬土抽樣試體製作 3.新拌混擬土產出之成本檢測 4.預拌混凝土配比管理與設計 5.各項檢驗報告匯集與整理
1.負責超市速食店及客戶之配送服務管理 2.客情維護 3.需具職業大客車以上駕照,有配送經驗者佳 薪資依實際載運量、廠家數等條件計算獎金,月薪可達7萬元以上。
1.進行飲料之調製。 2.負責煮茶、備料(杏仁凍、桂花凍...等)。 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 4.負責清洗杯具、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.定期盤點剩下的飲料與食材。 6.飲料外送。 7.協助門市管理、行政事務相關作業。 8.可配合排班,晉升幹部人選。
1.負責顧客帶位、點餐及現場服務 2.餐點擺盤、送餐及內外場聯繫 3.餐後收拾碗盤及環境清潔 4.協助簡易餐點製作(提供教學) 5.結帳及收銀作業 【職務條件】 1.具服務熱忱、喜歡與人互動 2.對餐飲服務工作有興趣 3.具責任感、配合度佳 4.無經驗可、願意學習 5.可配合門市排班(含假日) 【工作時間】(排班制) 09:00-14:00 11:00-14:00 17:00-21:00 18:00-21:00 21:00-23:00 21:00-01:30 (實際排班依門市需求安排)
1.太陽能發電系統維護並維修(包括電力系統和傳輸系統、設備檢測、現場巡檢維護) 2.監控廠內儀控設備及自動控制系統運作,儀控設備配置且具備實務經驗。 3.維修建築物之電線管路與用電設備。 4.工作區域範圍高雄、屏東、台南等地區公司備有公務車。 4.主管交辦事項。
您將會參與大型全通路 (Omnichannel) 零售業的電子商務系統的分析/設計/開發/測試。包含會員服務的開發,讓線上、線下、異業合作等不同通路的系統得以使用;以及功能強大、具備彈性的商品管理、金流處理系統,來支撐多樣的營運模式。以及各類交易系統、API 服務、經銷商系統等。 您需要對商業流程有足夠的理解能力,並且轉換為有彈性、高效能、可重複利用、能為多種前端通路系統存取的服務。使得系統能以高效能、高容錯能力運作。你還需要與時俱進優化架構,保持高品質且安全,使系統強大但精簡。 如果您對程式開發工作有熱情、對技術整合有深度渴望、想挑戰自己的程式能服務高流量的用戶、或是想投入電子商務轉型者,歡迎加入我們的行列! 【工作項目】 1. 電商應用相關需求開發 2. 撰寫技術文件 3. 負責專案服務監控協助 4. 前端異常排查協助 5. 公司產品跨語言技術評估配合(ex. Python) 6. 其他主管交辦事項 【具備條件】 1. 3 年以上 PHP 開發經驗,熟悉 PHP 7.x / 8.x 2. 熟悉至少一套主流 PHP Framework(Laravel / Symfony / CodeIgniter / Magento 等) 3. 熟悉 RESTful API 設計原則與實作 4. 熟悉 MySQL / MariaDB / PostgreSQL 任一套資料庫,具索引與效能優化能力 5. 熟悉 Git 版本控制與基本 Git Flow 6. 具備良好物件導向設計(OOP)、SOLID 概念 7. 具備良好問題分析與獨立解決問題的能力 【加分條件】 1. 熟悉Magento Framework 2. 有高流量或大型系統開發經驗 3. 具備電商系統相關開發經驗(訂單 / 會員 / 金流 / 庫存) 4. 熟悉金流串接(信用卡、ATM、超商、第三方支付) 5. 熟悉 ORM(Object-Relational Mapping)設計與實務應用 6. 熟悉 IOC(Inversion of Control)/ DI(Dependency Injection)設計概念 7. 熟悉 Swagger / OpenAPI 規範 8. 熟悉 Redis / Cache / Queue 機制 9. 熟悉 PHPUnit 或其他自動化測試工具 10. 熟悉 Docker 開發與部署環境 11. 有 CI/CD(GitHub Actions、GitLab CI、Jenkins 等)經驗 12. 熟悉 Nginx、PHP-FPM 效能調校 13. 有 AWS / GCP / Azure 任一雲端平台經驗 14. 有技術文件撰寫或帶人經驗 15. 有 Log 分析追蹤問題經驗
1. 負責館內餐具器皿及廚具洗滌、維護、保養工作 2. 廚房洗滌區衛生清潔工作 工作時段:中午 11:30-15:00 或 18:30-23:00 (免費供餐,用餐不計薪)
1. 使用錫焊等方法組裝電器產品 2. 使用各項儀器檢驗測試產品 3. 產品不良時進行維修 4. 重新組裝並測試已修復之設備 ###### 歡迎所有求職者 ###### ‧ 成就/樂趣: 1. 學習專業性電子產品之製造程序與技術 2. 了解廠務營運流程 3. 強調團隊合作與互助學習的組織文化