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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/11
  • 米其林馳加尚隆汽車-半技師(香山廠)
  • 新竹市香山區
  • 尚隆加油站股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是米其林馳加尚隆汽車,專注於提供專業的汽車維修技術和養護服務。我們以高品質的輪胎安裝、更換及綜合汽車保養服務為核心,服務對象涵蓋重視車輛養護和安全的廣大車主。 ●專業條件要求 底盤相關: 1. 使用電腦3D光電四輪定位儀(如美國JOHN BEAN V3400機型),進行精確的四輪定位調校與道路實測調整。 2. 執行底盤零件更換,包括避震器、傳動軸、支架、軸承、三角架,以及轉向系統的維修操作。 3. 執行輪胎與底盤制動系統的維修,包括更換煞車皮、煞車盤與加注煞車油,確保制動系統正常運作。 一般技能: 1. 提供專業且快速的輪胎更換、四輪定位與汽車快速保養服務,滿足進店顧客需求。 2. 實施汽車定期保養,進行主要里程安全檢查工作,如電瓶狀況、油水更換、皮帶、更換火星塞及濾芯等。 3. 測試與調整修繕系統,確保所有維修項目符合既定品質標準。 4. 與客戶溝通,詳細了解其車輛問題,並確認適合的保養與維修項目。 ●除此之外,你還需要 1. 擁有解決問題的能力,誠實面對挑戰,積極尋求支援或解決方式。 2. 能與同事密切合作,積極配合調度,具備良好的團隊合作精神。 3. 持續學習新知,樂於研究與掌握新技術,展現高度責任感。 4. 謹守待客禮儀,熱情提供貼心顧客服務。 5. 認真負責,善於管理工作進度,並能主動向主管回報狀況。 相關要求:需具備最少一年工作經驗,或畢業於相關汽修科系並持有丙級以上汽車修護證照。 福利制度: 1.生日禮/金。 2.不定期團體聚餐。 3.團隊績效獎金(整體營業額達標)。 4.個人職能獎金(個別依職能分配任務)。 5.特別激勵獎金(季度商品銷售衝刺)。 6.優於勞基法制度加班費計算。 7.依職能教學及技術傳承,進而晉升學徒>半技師>一般技師>資深技師>廠長之制度。 工作時間: 1. 週一至週五 09:00-18:00,午休規定為1小時。 2. 週六09:00-18:00,施行變形工時制度於平日排休。 如果您對汽車維修及保養充滿熱情,並渴望與我們一起提供卓越的服務,立即投遞您的履歷,加入我們的團隊!期待與您一同創造汽車服務的價值新高度!

  • 5/11
  • 中油昌隆-正職加油員
  • 新竹市東區
  • 尚隆加油站股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,500~40,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是中油昌隆加油站,致力於提供高品質的加油服務與相關商品銷售,服務對象包括所有車輛的駕駛與乘客,為顧客提供安全、便利、舒適的加油體驗。 工作內容: 1. 提供快速、準確的加油服務,確保油品安全與設備正確操作。 2. 熟悉基本電腦操作,處理POS系統結帳及交易管理。 3. 主動為顧客提供車窗清潔等增值服務,提升服務的附加價值。 4. 推廣加油站內的多角化商品,向顧客解說產品特點,提升銷售額。 5. 維護站內環境整潔,包括加油站內外部的清潔與整頓。 6. 時刻注意安全規範,確保運營環境的安全無虞。 7. 依個人適應情況及表現情緒,學習站內其他事務流程,培養儲備幹部潛力。 8. 配合主管安排,進行其他臨時交辦事項,展現責任心及團隊精神。 成為我們服務中的關鍵一員!我們期待擁有熱忱與責任感的您加入我們,一起為顧客提供卓越的加油服務與體驗!立即投遞履歷或前往我們的站別與主管進行面談,期待您的加入!

  • 5/11
  • 米其林馳加尚隆汽車-半技師(樹林廠)
  • 新北市樹林區
  • 尚隆加油站股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 獨立車輛保養、輪胎安裝、車輛底盤更換及配合師傅與主管交代工作。 1.輪胎定位/輪胎更換/鋁圈更新/底盤維修/快速保養/以最專業且快速服務進店顧客。 2.實施專業檢查檢修清單內的重要零件,以確保檢修的完整性(如:皮帶、軟管、轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等)。 3.測試並調整已修繕的系統以符合馳加標準。 4.進行例行維修服務(如:更換機油、潤滑油及調校車輛 快速保養 等)。 5.了解顧客問題及車況。確認將進行的保養及維修項目。 有相關工作經驗佳。 依勞基法規定給予補休,每月排定月度加班之補休時數,因業務加班未休畢之補休依勞基法規定於會計年度終了結算加班費。 享勞保、健保、勞退、補休、加班費、考核獎金等。 如果你對汽車修護有熱情,喜愛與客人接觸服務且態度良好,勇於挑戰高薪,歡迎你按下應徵,與我們連絡。

  • 5/11
  • 米其林馳加尚隆汽車-底盤/引擎技師(樹林廠)
  • 新北市樹林區
  • 尚隆加油站股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 : ●專業條件要求 引擎技師: 1.賓士,BMW,VAG,進口車 原廠電腦診斷機者優先錄取。 2.車輛引擎系統、底盤系統、電路系統的故障排除及維護工作。 3.逐項檢查檢修清單內的重要零件,以確保檢修的完整性(如:皮帶、軟管、 轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等)。 4.試駕車輛,並使用紅外線引擎分析儀、壓縮儀及電腦診斷設備,測試零件與系統。 5.測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準。 6.進行例行維修服務(如:更換輪胎、定位、機油、潤滑油及調校車輛等)。 7.了解顧客問題及車況,電腦診斷故障燈號解說與排除;確認將進行的保養及維修項目。 底盤技師: 1.對於改裝類品牌部品有深入了解,能協助客人選配適合的零件。 2.負責本店汽車改裝工程(例:胎框升級、煞車卡鉗、避震器、底盤零件)。 3.電腦3D光電四輪定位機操作及調校、測試(道路實測調整)。 -本店定位機使用美國JOHN BAN V3400機型。 4.底盤異音查修及零件更換(如:避震器、傳動軸、支架、軸承、三角架轉向系統..)。 5.汽車大小保養相關安全檢查(如:電瓶、油水更換、皮帶、火星塞、剎車系統、空氣濾芯..)。 一般技能: 1.輪胎定位/輪胎更換/鋁圈更新/底盤維修/快速保養 最專業且快速服務進店顧客。 2.實施專業檢查檢修清單內的重要零件,以確保檢修的完整性(如:皮帶、軟管、轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等)。 3.測試並調整已修繕的系統以符合標準。 4.進行例行維修服務(如:更換機油、潤滑油及調校車輛 快速保養 等)。 5.了解顧客問題及車況。確認將進行的保養及維修項目。 ●如此之外,你還需要 1.誠實面對任何問題,不管是不會還是需要支援,都能提出。 2.配合調度支援,與同事間能團隊配合。 3.解決問題的精神,遇問題能有研究與學習挑戰的精神。 4.樂於顧客服務虛心學習,待客禮貌。 5.做事負責積極,並能向管理者及時回報。 相關工作經驗一年以上。 依勞基法規定給予補休,每月排定月度加班之補休時數,因業務加班未休畢之補休依勞基法規定於會計年度終了結算加班費。 享勞保、健保、勞退、補休、加班費、考核獎金等。 如果你對汽車修護有熱情,喜愛與客人接觸服務且態度良好,勇於挑戰高薪,歡迎你按下應徵,與我們連絡。

  • 5/11
  • 美工人員
  • 彰化縣社頭鄉
  • 樂活襪之鄉博物館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.美工設計 2.網站產品上下架.社群管理 3.主管交辦事項處理 ★歡所有求職者中高齡.二度就業.原住民及應屆畢業生皆可★

  • 5/11
  • 視覺傳播/多媒體人員
  • 彰化縣社頭鄉
  • 樂活襪之鄉博物館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.美工設計 2.網站產品上下架.社群管理 3.主管交辦事項處理 ★歡所有求職者中高齡.二度就業.原住民及應屆畢業生皆可★

  • 5/11
  • 假日班-導覽門市銷售人員(兼職/工讀生)
  • 彰化縣社頭鄉
  • 樂活襪之鄉博物館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市導覽 2.商品介紹,銷售及商場清潔維護 3.顧客服務,含商品訊息提供及客訴處理等 4.協助其他門市同仁事務處理 ★歡所有求職者中高齡.二度就業.原住民及應屆畢業生皆可★ ★排休★

  • 5/11
  • Postman義式臺菜小餐館 外場計時人員 時薪$200-$300起
  • 桃園市中壢區
  • 波士曼飲食店(Postman義式臺菜小餐館)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責替客人帶位、倒水 2.接待客人 3.負責內外場相關工作,例:送單至廚房,為客人點菜、擺盤、上菜 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 5.結帳 6.維護環境清潔安全

  • 5/11
  • 饞鬥鍋物<竹圍店>外場晚班工讀生
  • 新北市淡水區
  • 饞鬥本格鍋物(饞鬥鍋物)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 3.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 4.上菜並提供有關用餐的服務

  • 5/11
  • 【德昌營建事業集團】現場工程師/工程員(台中車站案場)
  • 台中市中區
  • 玉新開發建設股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4.建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。

  • 5/11
  • 會員卡銷售主任 Membership Sales Supervisor
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責休閒中心會員卡銷售及開發潛在客戶 2. 維繫穩定客戶關係 3. 建立維護客戶資料 4. 協助接待會員及照顧會員的需求提高會員滿意度 5. 收集同業資訊並了解市場趨勢 6. 完成主管交辦事項 7. 配合公司排班

  • 5/11
  • 客務處-經理 Front Office Manager
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 現場服務之運作流程管理、服務品質提升,顧客抱怨案件處理 2. 教育訓練擬定與督導並制定標準作業流程 3. 負責現場人員之選用、訓練、人力調配之管理 4. 執行單位預算編列作業,並落實管理。 5. 督導及執行所屬單位制度建立。 6. 建立飯店優質形象,督導所有區域及人員維持高品質服務水準。

  • 5/11
  • 餐飲部 - 宴會廳領班 Captain
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 各類宴會型態場地擺設。 2. 各類餐飲服務。 3. 餐後翻桌及整理歸位。 4. 協助主管各項資產、備品物料進貨、庫存、盤點管理及控制。 5. 其他主管交辦事項 6. 宴會流程及人力管理與場控

  • 5/11
  • 客房部客務組-櫃台接待專員 Front Desk Agent
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Responsible for the operation and administration of all front office departments 2.Assist guests check-ins, verifying guest identity, form of payment, assigning room, and activation/issuing room key. 3.Compile and review daily reports/logs/contingency lists.

  • 5/11
  • 宴會業務組-業務經理/副理 Wedding Sales Manager/Asst. Manager
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責飯店宴會場地及相關餐飲銷售業務 2. 維護客戶關係及開發新客戶 3. 協助活動流程規劃與場控 4. 宴會場地場勘及導覽 5. 可配合排班 6. 完成其他主管交辦事項

  • 5/11
  • 餐飲部-皇饕鐵板燒廚房 領班/副領班廚師 M-CHEF CDP/DCDP
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 準備食材並烹調菜餚,根據工作標準、備料單及主廚指示準備食物維持餐點品質。 2. 維護廚房環境清潔、廚房內衛生管理工作 3.協助培訓並監督與管理廚房同仁作業與食材利用 4.執行並符合食品衛生安全相關規定。 5.廚房設備、器皿的清潔保養與盤點。 6.具備鐵板台烹調服務能力,並按照標準食譜烹調。 7.執行主管交辦事項。

  • 5/11
  • 客務部-休閒中心經理/副理 Recreation Manager/Assistant Manager
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 管理協調所有休閒中心設施與設備的維護 管理協調休閒中心所要提供給顧客使用的設施設備服務的完整性 負責顧客使用服務與設備的安全 協助管理部門產品和服務,另外會員制銷售和推廣 協助開發新產品和服務 協助評估業務行銷活動推廣效益 注重部門每天清潔和定期設備維護計劃 確保對娛樂工作人員進行培訓需求分析,並設計和實施培訓計劃以滿足需求

  • 5/11
  • 客房部房務組 - 房務主任 Housekeeping Supervisor
  • 高雄市鼓山區
  • 朕豪大酒店股份有限公司(高雄萬豪酒店)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具房務領班1年以上經驗 2. 負責樓層客房檢查及清潔作業 3. 備品進貨、庫存、盤點管理及成本控制 4. 督導客房清潔之工作流程及查房,確保房務流程達到集團標準 5. 督導與訓練房務人員 6. 其他主管交辦事項