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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/1
  • 團體業務人員
  • 嘉義市東區
  • 總倫旅行社股份有限公司(感動回憶,精彩價值,Just One)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 ★俱大專院校社團或系學會經驗為佳★

  • 8/1
  • 直客業務人員
  • 嘉義市東區
  • 總倫旅行社股份有限公司(感動回憶,精彩價值,Just One)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.旅遊網站電話客服工作、行程的推銷 2.協助旅客辦理簽證、機票、跟團事宜 3.客戶拜訪開發、推廣、行程規劃 4.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程

  • 8/1
  • 旅行業團控部(OP人員)
  • 嘉義市東區
  • 總倫旅行社股份有限公司(感動回憶,精彩價值,Just One)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電話客服工作(廠商與客戶聯絡.接洽活動相關事宜,溝通.協調) 2.協助團體旅遊相關食宿安排 3.協助旅客辦理簽證 4.安排預訂行程及膳.宿.交通 5.相關文書作業(ex:製作合約書.表單製作等...) 6.行政事務協助

  • 8/1
  • 小豪包膜-手機包膜師傅/學徒(台中豐原店)
  • 台中市豐原區
  • 杰威數位有限公司(小豪包膜)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想挑戰高薪?對自己工藝及標準有信心歡迎加入我們 歡迎直接來電預約面談 【工藝】【細心】【耐心】【專注】【成長】 想學一技之長或技術想再提升的,歡迎加入我們團隊 對包膜有興趣及熱忱,想挑戰自己的技術、速度,具備【挑戰】的精神並肯學習,你就是我們需要的人才,我們要的不只是員工 小豪包膜 要的是一種【態度】,要做就要做到最好的,給出最棒的品質及服務 1.了解專櫃商品、規格、售價並陳列及銷售 2.商品製作施工,培養獨立銷售能力及輔助銷售 3.肯學習、細心、抗壓性高,有團隊精神 4.清點庫存、進貨、門市清潔整理維護 5.各式產品保護貼、包膜技術施工 6.協助店內各項業務營運 7.接受公司技術傳授,管理能力培訓 8.需輪休無經驗可 應徵務必投遞履歷,歡迎電洽 未來享有:開店輔導、配股分紅 中部直營門市 台中逢甲店 台中旗艦店 台中豐原店 彰化旗艦店

  • 8/1
  • 清潔員-板橋區(薪30000)
  • 新北市板橋區
  • 統揚公寓大廈管理維護有限公司(成奕清潔,統揚物業,東陽保全)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責工作區域清潔工作。 2.負責客戶資源回收整理及垃圾處理。 3.負責日常清潔保養工作。 4.規劃清潔流程。 5.執行其它清潔相關交辦事項。 6.上班時間:07:00~16:00。 7.休假制度:周排休二日,國定假日另排休。

  • 8/1
  • 行政櫃檯-嬉月地景酒店
  • 高雄市鹽埕區
  • SOF 旅店集團(嬉 行旅 Si Hotel,小西城旅店,植光花園酒店 SOF Hotel)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是嬉月地景酒店,來自台中的設計旅店集團高雄的第一間分館,將我們對於旅館設計的概念繼續在高雄展現: 工作內容: 1. 在櫃檯接待旅客,協助完成入住及退房手續,並提供資訊諮詢與相關服務。 2. 操作酒店管理系統進行訂房紀錄更新及確認資料,確保作業準確無誤。 3. 協助旅客處理特別需求與問題,並提供專業、親切的服務態度。 4. 負責大廳及前台區域的基本清潔與環境維護,確保公共區域整潔。 5. 協助整理並管理行李寄存系統及其他相關服務。 歡迎熱愛飯店管理及服務業的夥伴加入我們的團隊!我們休假彈性,升遷管道非常有前景,歡迎加入我們!

  • 8/1
  • 行政主廚-旅館早餐
  • 高雄市鹽埕區
  • SOF 旅店集團(嬉 行旅 Si Hotel,小西城旅店,植光花園酒店 SOF Hotel)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一起開創高雄據點的夥伴——歡迎加入嬉月地景酒店的籌備團隊! 我們集團在高雄的全新據點──嬉月地景酒店,目前正處於籌備階段。我們誠摯邀請對旅館營運有熱情的你,成為我們未來管理團隊的一員。 【工作地點】 高雄市鹽埕區(近鹽埕捷運站),嬉月地景酒店 【工作內容說明】 嬉月地景酒店是我們在高雄全新打造的旅館,目前仍在裝修中。這個職位是為了未來營運提前布局,並在正式開幕後擔任旅館營運的行政主廚。 1.負責飯店餐飲廚房整體營運管理(包含人員教育訓練、人員調度等) 2.具備菜單研發與規劃能力,能依季節、客群與飯店訂位設計特色料理 3.食材採購與成本控制,確保品質與毛利 4.帶領並培訓廚房團隊、建立標準作業流程與出餐品質 5.與餐飲部門、行銷部門合作、規劃餐飲活動與主題餐 6.監督廚房衛生、食品安全與相關法規遵循 【我們在找這樣的你】 也許你對「旅館的籌備」還不太熟悉,但如果你對飯店經營懷抱熱情,這會是一個難得的機會。 這不僅是一份工作,而是一段從無到有的參與歷程。全新開始,我們希望你能與我們一起,打造出讓人記得的「嬉月地景酒店」。 ※可提供菜譜作品集尤佳 ※須具備飯店主廚經驗

  • 8/1
  • 行政助理(岡山)
  • 高雄市岡山區
  • 云創有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 資料key in、詢報價、環境整理、肯學,歡迎來店約洽 如果沒有毅力要學習的、或是來上班時間需要很久的、不會excel的,謝絕來訪,謝謝 Excel不需要寫函數,基本操作即可,如果許久未操作過,還要摸索的,謝絕來訪,謝謝

  • 8/1
  • 主辦會計
  • 高雄市苓雅區
  • 福滿堂長照社團法人(崧右健康管理,康成協會,康成居家照顧中心,安康長期照顧集團,泰康護理之家,泰祥護理之家,方福居家照顧)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.公司財務報告之資訊蒐集、編製及說明 3.審核會計助理所計算的資料 4.公司對外帳款的處理 5.進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 6.審核公司內部所有應收、應付相關事務 7.公司人員薪資結算、核發 8.負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳 9.提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理 10.覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況

  • 8/1
  • 居服行政專員/居服中控
  • 高雄市苓雅區
  • 福滿堂長照社團法人(崧右健康管理,康成協會,康成居家照顧中心,安康長期照顧集團,泰康護理之家,泰祥護理之家,方福居家照顧)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.稽核長照2.0居家服務督導工作。 2.善用系統化操作/盤點/office文書能力佳。 3.檢核政府核銷項目內容及額度。 4.邏輯性佳、行政資料敏感度高。 5.完整教育訓練培訓制度。 6.想從事挑戰長照工作卻沒有適合的職務。 7.主管交代的其他事項。 我們的核心價值:照顧辛苦的照顧者、珍惜第一線的工作者 為此我們立志成為第一線的強大後盾 我們的工作步調快、需要多工處理 如果你喜歡挑戰自我,從工作中找到價值,歡迎您加入我們的行列 活動電子報: https://www.youtube.com/playlist?list=PL7s5SFV11avB1AbvG8wy-MO62BZz1FiuG

  • 8/1
  • 【安康長照集團】南區居服督導 (鳳山、小港、前鎮區)
  • 高雄市苓雅區
  • 福滿堂長照社團法人(崧右健康管理,康成協會,康成居家照顧中心,安康長期照顧集團,泰康護理之家,泰祥護理之家,方福居家照顧)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【加入我們|居家服務督導】 專業分工 × 團隊合作 × 解決問題的人才 我們是一個制度健全、分工明確致力於打造高品質、值得信賴的居家長照團隊。 團隊分工居服督導不需負責行政核銷或薪資計算等耗時繁瑣行政作業,你可以專注於真正重要的事: 協助家屬面對長照挑戰 支持照服員穩定服務品質 成為專業與溫度並重的橋梁角色 【工作職掌】 • 與個案家屬溝通,分析需求並規劃照顧模式 • 協助照顧服務員了解個案狀況,提升服務連結 • 追蹤服務成效,進行品質管理與紀錄回報 • 協助家屬/個案資源媒合與轉介,發揮解決問題的能力 • 建立與前線夥伴的信任合作,創造正向工作環境

  • 8/1
  • 【安康長照集團】北區居服督導 (楠梓、梓官、橋頭區)
  • 高雄市苓雅區
  • 福滿堂長照社團法人(崧右健康管理,康成協會,康成居家照顧中心,安康長期照顧集團,泰康護理之家,泰祥護理之家,方福居家照顧)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【加入我們|居家服務督導】 專業分工 × 團隊合作 × 解決問題的人才 我們是一個制度健全、分工明確致力於打造高品質、值得信賴的居家長照團隊。 團隊分工居服督導不需負責行政核銷或薪資計算等耗時繁瑣行政作業,你可以專注於真正重要的事: 協助家屬面對長照挑戰 支持照服員穩定服務品質 成為專業與溫度並重的橋梁角色 【工作職掌】 • 與個案家屬溝通,分析需求並規劃照顧模式 • 協助照顧服務員了解個案狀況,提升服務連結 • 追蹤服務成效,進行品質管理與紀錄回報 • 協助家屬/個案資源媒合與轉介,發揮解決問題的能力 • 建立與前線夥伴的信任合作,創造正向工作環境