成大專區
- 男女不拘 - 化學化工相關本業畢業 - 3年以上的化工相關銷授經驗(PU、 PVC、 電鍍、樹脂、塗料、抗靜電劑、有相關化學原料經驗) 1.推廣化學原料,完成年度營業目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係,提昇客戶再購意願。 3.主管協助下開發潛在客戶及市場,如台灣、大陸、東南亞。 4.在工作中學習,開發潛在材料、共創公司成長。 歡迎主動的求職者,上班時間9:00~17:30來電邀約面試 外縣市提供住宿 http://www.tmg-chemicals.com.tw/ 勞保/健保/新制退休金提撥/比照勞基法 週休二日/國定假日 三節禮金、禮券/生日禮金/年終獎金/交通補助津貼/尾牙/不定期餐敘/每年旅遊補助
1.接受公司完整商品知識的教育訓練課程 2.學習基本下午茶項目的餐點製作 3.提供顧客桌邊服務以及餐點介紹說明 4.協助顧客認識商品以及諮詢應答 5.熟悉結帳系統以及製作工作報表 6.盤點商品庫存及完成交辦事項 7.整理陳列商品、維持營業場所的整潔與美觀 8.主動推廣及銷售門市明星商品 9.顧客維繫以及線上官方客服訊息回覆 10.領導工作夥伴為門市創造佳績
1.接受公司完整商品知識的教育訓練 2.學習簡易輕食製作 3.提供顧客桌邊服務、商品及福利介紹。 4.結帳系統操作。 5.盤點商品庫存及完成交辦事項 6.整理陳列商品、維持營業場所的整潔與美觀
1.指導學童作業,每日作業檢查,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.預習與複習學校功課、期中與期末考複習、批改評量考卷 3.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 4.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態,推動良好的親師關係 5.輔導學生行為,教育良好的生活習慣 6.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 7.主題式課程教學,並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 8.櫃檯行政事務執行 9.協助與策劃推動分校活動
1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.電訪名單進行課程介紹,以增進報名意願 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電銷專案規劃、執行與績效追蹤 5.派發招生廣告傳單
1.完成班內例行事項(招生/留班/班務) 2.統籌班內各項活動 3.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 4.主管交辦營運計畫執行 5.協助教師處理教學上的行政事務 6.接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 7.介紹補習班課程,協助補習班招生 8.有志成為“好好接班人” 員工福利: 1.每年定期員工旅遊(國內/國外) 2.招生獎金、季度留班獎金 3.享勞保/健保 4.勞退:雇主每月提撥薪資6%+個人自行選擇提撥薪資0~6% 5.不定期聚餐 6.每年生日餐費津貼補助3,000元 7.每年在職進修津貼補助5,000元
1.協助安親正職導師完成學生輔導課業及每日作業 2.協助複習、批改評量考卷 7.協助主題式課程教學,活動規劃與執行 (如親子活動...) 8.協助與策劃推動分校活動 9.櫃檯行政事務執行
1.規劃英文課程、準備教材 2.英文教學及設計相關節日活動帶領 3.糾正發音與腔調、增進閱讀理解力、文法訓練 4.提升學生學習興趣,找出原因與方法,克服進步阻力與障礙 5.規劃學生學習計畫、成果評估及其應有學習成效 6.與家長溝通說明,使其掌握學生學習情況 員工福利: 1.享勞保/健保 2.勞退:雇主每月提撥薪資6%+個人自行選擇提撥薪資0~6% 3.不定期聚餐 4.每年生日餐費津貼補助3000元 5.每年在職進修津貼補助5000元
1.不怕與(家長&學生)溝通者 2.電話開發學生報名意願 3.撰寫招生企劃及執行、資料分析及市場調查 4.每月達成設定招生人數,獎金業界最高 5.報名流程的處理 員工福利: 1.招生獎金 2.享勞保/健保 3.勞退:雇主每月提撥薪資6%+個人自行選擇提撥薪資0~6% 4.每年定期員工旅遊(國內/國外) 5.不定期聚餐 6.每年生日餐費津貼補助3000元 7.每年在職進修津貼補助5000元
1. 能獨立作業,定期出具各類報表及傳票歸檔 2. 審核廠商貨款、管理費用之核銷及相關應收付款項作業 3. 每月結帳作業、財務報表、管理報表等編製及分析作業 4. 年度預算編列、預算管理及分析作業 5. 申報401營業稅、編製各類所得調節表及其他稅務申報作業 6. 按季配合會計師審計提供查核(閱)資料 7. 其他主管交辦專案事項
1.協助主管工作事務處理 2.品管檢測數據/電腦文件整理建檔 3.具品管相關經驗者佳
■協助教務業務及與學務協調班務事宜 ■協助與其他部門溝通協調 ■國際化工作環境,具語言證照或餐旅背景優先錄取 ■Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。. ■行政文書擅打作業,公司文件檔案的建立及管理資料彙總
1. 指標性產品結構設計與開發 2. 3D與2D工程圖面繪製 3. 產品相關之S.O.P製作 4. B.O.M表製作 5. 臨時交辦事項
1.喜歡孩子,有愛心、耐心。 2.負責幼兒日常照護。 3.促進幼兒生活自理能力。 4.促進幼兒大小肌肉良好的發展。 5.教導幼兒品格情緒教育並發展良好的社會性互動。 6.引導幼兒思考及口語表達能力。 7.嬰幼兒之照顧與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄.文書處理。 8.主管交辦事項。 9.非本科係,需具有丙級保母證照。
1.人事的溝通與協調輔導 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配4.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 3.輔導各項活動 4.監督幼兒學籍、健康、安全管理 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
台北市車人行地下道機電設備維護修繕 工作地點:台北市(駐點 復興北路地下道往南出口旁) 工作時間:07:00~19:00或19:00~07:00 休假制度:排休12~15天 工作待遇:40000起(全職),一日2200(兼職) 工作性質:全職、兼職 交通工具:自備機車 (須有汽車駕照) 打字速度:不拘 工作位置 : 台北市各車人行地下道 歡迎應屆畢業、二度就業者,完善福利制度,工作環境開放透明。 員工福利: 三節獎金 旅遊補助(需滿一年,依年資給予補助) 年終獎金 生日禮金 績效獎金(需視案場營運情況而定) 本人及子女補助獎學金(需滿年資) 團體保險 定期健康檢查 定期聚餐 求職條件: 一、學歷限制:不拘 二、具大樓機電設備養護、工程從業、機械設備裝修、電子設備裝修三年以上相關工作經驗者者優先錄取(須確實於投保相關工作3年)。 三、具備以下證照者尤佳 丙級室內配線技術士 乙級室內配線技術士 乙級工業配線技術士 甲種電匠
1.負責機台的操作與維護工作 2.製程管理,生產相關規劃作業 3.其他主管交辦事項 ※任職滿2年最高可領留任獎金60,000元 ※班別時段:早班08:00~16:00 中班16:00~24:00 夜班00:00~08:00 ※休假方式:排休制(每月可排休天數比照當月週休二日制人員休假天數) ※薪資含輪班津貼0~6,000元(依實際輪班出勤狀況計給) ※每年依考績表現調薪 ※多項公司福利制度,試用期滿正式任用並享有生日假、樂活健康假
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。