成大專區

1.辦公室環境維護 2.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 3.處理廠商貨款或費用等應收.應付款項帳務。 4.審核各項費用發票、單及帳務處理 5.核對儲存現金與記錄是否相符合。 6.簡單零用金管理及撥補作業。 7.文書處理,須熟悉Excel、Word腦基本操作。 8.處理日常庶務採購(事務機器叫修.文具用品採買)、郵件收寄。 9.電話接聽及訪客接待

1. 新產品量產設備規劃。 2. 新產品導入量產(設計化合物結構及其路徑)。 3. 合成製程量試轉移。 4. 製作技術專案簡報。 5. 主管交辦事項。 1. Plan and develop manufacturing equipment for new product mass production. 2. Lead new product transfer to mass production, including the design of compound structures and synthetic routes. 3. Transfer and scale up synthetic processes from laboratory to pilot/manufacturing production. 4. Prepare technical presentations and project reports. 5. Perform other duties and projects as assigned by the supervisor.

多數屬於民宅維修(如沒有經驗，也歡迎加入我們) 1.自來水裝接 2.排水設備裝修 3.衛生設備配裝 4.室內配線 5.變壓器檢修 6.電動機檢修

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 主要工作職責是在產品生產完成、出廠前進行最後的品質把關，包括： 1、成品檢驗管制 2、對不合格品進行管理追溯，做報告與追蹤，並回報給相關部門 3、持續品質改善矯正，以及預防措施計劃與施行 4、視需要提供檢驗記錄給客戶以證明產品品質。 5、操作量測儀器及設備

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 薪資將依學、經歷與能力調加。 1、管理產品開發週期 2、跨單位溝通與協調 3、維護與翻譯產品相關文件；

水電、機電工程施工及管理。熟電腦繪圖者優先錄取! 知名科技廠機電工程。 工作待遇為有證照無經驗者之起薪。(起薪依證照別區分) 有經驗者薪另議。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 新人通過考試時薪調整為215 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

***尋求有活力，活潑外向，樂於學習的工作的夥伴....... 無餐飲經驗可!!*** 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.各式排餐、沙拉百匯餐點製作。 5.負責結帳、收銀之工作。

機台操作與加工：裝卸金屬原料或零件，進行車削、外徑與內徑加工、倒角及螺紋切削。 尺寸檢驗：使用卡尺、分厘卡等量具測量成品尺寸，確保符合設計圖面與公差要求。 刀具與設備維護：安裝、更換及修磨加工刀具，執行機台日常清潔與簡單故障排除。 生產管理：填寫生產報表、清點物料、回報異常狀況。 工作特質：需久站、耐熱，對機械操作有耐心與熱忱。

【工作內容】 1.首件與製程檢驗： 進行產品的尺寸核對、孔位精準度與封邊品質抽驗 (製程巡檢)。 2.成品終檢（出貨把關）： 依據生產圖、表單核對成品系統板材的尺寸、顏色、開孔位置與五金配件是否齊全。 3.手工細節外觀檢查： 檢驗訂製品是否有瑕疵。 4.異常判定與跨單位溝通： 發現不良品時進行標記與隔離，並第一時間反饋給操作員 或現場人員進行重工，追蹤原因以降低報廢率。 5.品管紀錄維護： 填寫每日品檢報表，統計不良原因，協助主管進行品質改善會議。 6.熟解析報告撰寫、使用Excel、Word、PPT簡報製作。 7.具品質分析/SPC統計/CAD基本視圖能力。

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！ 具備基礎汽修經驗，想精進技術、提升收入？車麗屋提供完整訓練與資深技師指導，讓你穩定成長。 ☄ 我們的工作內容： 1. 車輛影音升級：Apple car play、Android Auto，多媒體影音設備安裝、升級。 2. 車輛性能提升：老車性能恢復、行車操控穩定、煞車系統加強、胎壓即時偵測。 3. 雙Ｂ配備升級：以診斷儀器執行多項原廠設備功能診斷及提升。 4. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 5. 汽車拆裝作業：拆解車輛零件、檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 6. 輪胎平衡作業：輪胎平衡作業、拆卸安裝輪胎、分離固定輪圈、調整拆胎頭...等。 7. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 8. 改裝配件裝修：負責汽車改裝配件裝修工作。 9. 檢修汽車零件：逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性。 10. 車輛問題查修：了解顧客問題及車況，並確認將進行的保養及維修項目。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 技術進階培訓與升遷制度。專業技能之基礎與進階職能培訓，及定期產品知識訓練，資深人員專業指導，協助人員順利上手，精進技術。 ● 多元獎金與穩定收入。享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ● 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

1. 投標評比分析與提報。 2. 工程專案採購發包獨立作業 。 3 .廠商溝通協調與簽訂合約 。 4. 發包行情、採購單價等資料蒐集與統計。

1.接聽電話 2.協助主管交辦事項 3.協助採購發包人員相關事宜 ** 歡迎應屆畢業生或原住民加入興亞團隊 **

生產流程安排、排單、追貨 內部溝通協調-生產協調、交期協調

1.公共工程污水下水道推進工程進度安排作業 2.現場監督查驗作業 3.現場施工協調作業

學徒必須有汽機車駕照。 一般水電消防配管配線、設備安裝。 工廠工程以及接地系統配置、配送貨物工具。 跟隨師父學習專業的技能，並且處理最基礎的工作 薪資待遇請務必來電詳談。 無經驗可

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ★ 歡迎電洽02-27526751林店長約面試時間★

1. ISO22000/HACCP制訂與執行 2. 衛生管理、產品質量管理 3. 其他公司交付工作 4.樂觀進取、自動自發、正面積極、不怕挫折、活潑熱情者甚佳，列為優先入取

1.透過電話或郵件方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 2.建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄）。 3.提供專業的顧客售後服務。 4.其他主管交辦事項。

負責餐飲場所的外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 請直接電洽約面試時間