台大就業專區

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容 ▪清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

1.開戶服務、集保、信用作業及輸單等相關工作。 2.主管交辦事項。 3.無其他銷售責任額。

【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.機台操作(無經驗可,資深人員會耐心教導) 2.需搬重(倒粉及其他原料(30-50公斤)至機台→攪拌膏體→將攪拌好的膏體倒至另一台塗布機) 3.細心.有責任感.團隊精神 4.主管交辦事項

1.處方調劑與藥品管理 2.用藥安全諮詢、衛教服務 3.保健品、保養品及相關醫療用品介紹與建議

公寓大廈建築物公區域大環境清掃作業 樓層/停車場清掃 資收簡易分類，垃圾清運作業

除了專業與技術以外，悠美追求與客戶長期良善互動的客情關係，並非坊間一般醫學美容對顧客剝皮式的以誘騙手法銷售經營，因此我們更需要有熱忱，願意學習、有團隊精神，且儀態大方，應對進退得宜的伙伴。 1. 接待、預約安排 2. 術前卸洗,美容護膚操作 3. 協助醫師看診，執行醫學美容療程 4. 術前術後專業照顧與衛教, 客戶關懷追蹤 5. 精熟IV注射 6. 有醫學美容、整型外科經驗者尤佳 7. 須具備護士/護理師執照 8. 對醫美工作服務熱枕且有企圖心，歡迎加入我們

個性外向活潑，喜歡面對人群、服務大眾，歡迎加入我們的團隊。 工作內容 1 餐點製做與協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務 2.客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境 3.餐飲服務內外場工作 4.無經驗可 每個員工一律享有勞、健保、團體保險 其餘福利、薪資面試皆會告知 主要能吃苦耐勞，從基層做起，表現優良者有機會，可申請轉任正職人員。

~負責固定區域客戶之配送服務管理~ 1.各類麵包、西點食品運送。 2.服務固定客戶；商品配送、客情維護。 3.協助產品推廣。 4.出貨單整理與打單。 5.主管交辦事項處理。 √工作內容單純，不須代收貨款。 √週休二日 、特休、勞健保、勞退，且有提供【團體意外險】。 √公司福利：生日禮金、三節禮金禮品、年終獎金、春酒及不定期聚餐。 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近三個月內供膳項目體檢合格證明。

1.安排學生補課事宜,指導學生，協助輔導及加強美語學習成果 2.負責學生點名,批改考卷、作業或聯絡本 3.行政事務執行 4.班級秩序管理 5.製作講義 6.補習班環境清理維護

．與各家百貨公司通路洽談合作事項。 ．管理專櫃人員、規劃與支援各櫃位人力配置。 ．巡視各百貨門市櫃點、協助處理櫃上問題包含客訴。 ．不定時櫃上駐點、提升櫃上業績、達成公司目標。 ．協助銷售工作、展店教育訓練、開幕支援，處理各家櫃務。 ．其他主管交辦事項。 ．協助人員招募、面試、考核。 ．各檔期進、撤櫃，配合出差各檔期百貨活動。 ．與各部門主管研擬訂定業績目標及達成方法。 ．檢視及審查業績狀況，提出改善方案。 ．與各家百貨公司通路洽談合作事項。 ．熟悉SOP操作流程，熟悉門市營運管理 。 ．團隊建立、人員督導管理、人才培訓、關鍵人才養成。 【 能力/經驗需求】 1. 需2年以上區域門市店櫃管理、門市主管經驗。 2. 需熟悉百貨相關運作。

1.與承包商協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.定期報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核

【發展遠景】 坂洋國際有限公司是一集自有商品開發的網路電商公司，目前旗下擁有FL生活+及HOME LIFE兩大品牌，所跨足的領域已包含網路購物、電視購物、量販店、禮贈品、團購批發。產品的開發項目更橫跨生活用品、紡織用品、清潔用品、小家電、戶外用品，在未來更規畫更多品項的經營。 目前總部設立於新北市五股區，占地1000餘坪，並於桃園市蘆竹區設有分倉約400餘坪，在未來更規劃於新竹、台中、台南、高雄各區域設立分倉及各地門市，以期達到物暢其流的概念。 此職務為基礎倉庫管理人員，望其從中學習，累積實務經驗，在未來具各倉組長、廠長之升遷機會！ 【工作內容】 無經驗可 1.倉庫管理及清潔、福利品管理、倉庫整理規劃 2.進貨、備貨、點貨、貼標、上下貨架 3.進退貨異常回報及追蹤 4.可獨立作業，進退貨整理 5.商品封膜、包裝 6.盤點作業 7.耗材管理、採購回報 8.上、下貨櫃 9. 超商、郵局寄件取貨 加分項目 ●熟悉ERP系統(正航)者尤佳 ●具汽車駕照及小貨車駕駛經驗者尤佳

【公司環境】 ▶ CW每年度皆獲得蝦皮金選，保護貼銷量第一 粉絲數量135萬、累積超過450萬買家評價 品牌穩定、產品齊全，擁有大量會員 ▶ 工作環境良好、團隊氛圍佳，重視專業與互助 【我們的日常工作】 ✨ 招呼每一位來店的客人，讓他們有賓至如歸的感覺 ✨ 負責介紹與銷售門市商品，分享商品特色 ✨ 商品陳列與佈置，促銷品換檔工作 ✨ 處理顧客問題，協助換貨、售後服務 ✨ 維持門市整潔，讓環境舒適又有質感 ✨ 其他門市日常事務，及主管交辦事項 ✨ 配合主管輪班配班區域調點 【我們希望你是這樣的夥伴】 ✨ 對服務有熱忱，喜歡和人互動 ✨ 做事細心，負責任、有團隊合作精神 ✨ 喜歡學習新事物，願意挑戰自己，樂於挑戰高績效 ✨ 有門市銷售經驗更佳，沒有也沒關係！我們有完善培訓 【基本福利】 ✨ 勞健保、勞退提撥 ✨ 三節禮金 ✨ 年終獎金 ✨ 販售商品員工皆享有員購優惠價 ✨ 超時加班費 【額外福利】 ✨ 每月業績達標 享額外獎金 ✨ 每年依表現調薪，認真付出絕對看得見 【工作時間】 固定班表，排休制，可休日數依當月行事曆上紅字（8-13天) 【面試地點】 CW總公司 - 台中市西區五權五街151號7樓4-3室 [ 10樓以上是商旅、請搭乘電梯前往7樓辦公室 ] 若敲門無人回應，請撥打電話0980-374-070

1.機械鈑金設計與展開圖面繪製 2.熟AutoCAD & SolidWorks經驗者 3.建立BOM表製作 3.有相關經驗者薪資可在面議

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務

◎工作時間 (工作8小時、一頭班，休息1-2小時) 1. 10:30am ~ 7:30pm 2. 12:30pm ~ 9:30pm ◎薪資 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 ＊外場工作: 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ＊內場工作: 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚

1.機械科系畢業佳 2.產品維護/維修保養 3.客戶服務 4.教育訓練

1.現場餐廳結帳收銀(POS機操作)。 2.接聽電話。

1.檢視員工訓練需求,並向主管反應 2.檢視服務員工作表現與操守品德,並向主管報告 3.參與各類被安排之教育訓練課程 4.執行清潔衛生與消防安全之實際維護 5.檢查顧客訂席簿,預作妥適安排與準備 6.糾正與教導現場服務員之操作及服務技巧 7.擔任整瓶葡萄酒的完整服務過程之服務者 8.帶領新進人員對環境、人員、規章之介紹與解說 9.接受及處理顧客意見與抱怨,並即時報告現場主管 10.積極推廣餐廳施行之餐飲促銷活動