台大就業專區

（一）技術開發相關業務 - 負責新技術、新製程、新產品之研究開發、實驗測試與數據分析。 - 撰寫技術文件、開發報告、製程規範，建立標準技術資料庫。 - 評估新材料、新設備與技術可行性，導入優化方案並落地驗證。 - 協助產線技術轉移、試產、量產導入，解決生產階段技術異常。 （二）技術保密與防洩密管理 - 管控公司核心技術、專利、配方、工藝流程等機密資料，嚴格執行保密規範。 - 負責技術檔案分級管理、存取權限控管，禁止未經授權複製、外傳、攜出機密資料。 - 確保兩地輪調期間技術資料轉移安全，避免跨區資料外洩。 （三）長期兩地輪替駐點作業 - 配合公司營運規劃，執行長期兩地工作輪替，往返指定兩廠區/辦公地點駐點辦公。 - 負責兩地技術同步、製程對接、人員技術交接，確保兩地研發、生產技術一致性。 ※ 台灣總公司預計將於2026年將搬遷至林口（林口長庚附近） ※ 公司已訂定完整教育訓練培育計畫，無經驗者無須擔心 ※

1. 總機電話接聽，接聽公司來電/轉接至相關部門或人員/記錄留言並轉達/回覆基本公司資訊 2. 櫃台接待，接待來訪客戶或廠商/協助訪客登記/引導訪客至會議室或相關部門 3. 行政事務，收發信件、包裹/公文文件整理與歸檔/文具用品管理與採購 4. 其他協助工作，協助總務採購部門/資料輸入與建檔/支援活動等 ※ 台灣總公司預計將於2027年將搬遷至林口（林口長庚附近）

我們是永義房屋鳳山文化岠鋐店 是一群熱衷於房地產的專業團隊 團隊為你創造舞台，陪你挑燈夜戰 「如果你認真地看待自己人生的話，請慎重地選擇一次」 - 我們正期待像你這樣的夥伴———— 團隊熱愛工作也愛玩樂，夥伴間彼此協助，互相進步成長不藏私 如果你對我們不熟悉想更加了解的話 歡迎可以到臉書搜尋「永義鳳山文化岠鋐店｜岠鋐不動產事業」 可以透過臉書認識更日常的我們 - 我們團隊別於一般房仲業來說比較特別 對於支持創業這方面有更完善的升遷管道及人才培訓 公司還創造了一個幸福職場環境 讓夥伴們每天在外忙碌的工作，回到公司還是有家的舒適 - 工作內容： 1.不動產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.針對客源進行開發與銷售。 3.完整教育訓練，協助取得營業員資格。 4.完整資訊系統協助開發，提供多項補助與獎金津貼。 5.主管一對一專業教學，無經驗也能輕鬆上手。 6.提供不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢。 - 我們的資源｜OUR RESOURCES ➤全方位教育訓練完整傳授秘訣，定期安排課程及享外訓課程補助 ➤精密後台系統無條件使用，業績達成享額外補助全年度系統使用 ➤後勤秘書無條件支援，讓每位同仁能無後顧之憂專心前線衝刺 ➤國內外旅遊+聚餐活動拿獎金，家一般幸福職場環境無壓工作 ➤樂活彈性工作，時間自由掌控，樂在生活與工作之間 ➤享生日禮金、激勵獎金、行銷補助與形象廣告工具無限供應 ➤明確升遷制度，獎金比例依職級調整 ➤輔助內部創業概念，共同打造正能量團隊。 工作福利 | ➤享團險及意外醫療險 ➤高抽成獎金+工作時間彈性 ➤全勤補助及帆布廣告補助、開發信補助、郵資補助 ➤每年不定期國內外旅遊 ➤享壽星慶生假及生日禮金 ➤享女性生理假 ➤進修享額外課程費用補助 ➤階級升遷享每月廣告行銷補助 ➤多項系統無限量供應 ➤不定時店內聚餐活動及業績獎勵競賽 ➤享春節禮金及購屋入厝禮 ➤業績達成高額績效獎金與優渥激勵獎金

我們是永義房屋鳳山文化岠鋐店 是一群熱衷於房地產的專業團隊 團隊為你創造舞台，陪你挑燈夜戰 「如果你認真地看待自己人生的話，請慎重地選擇一次」 - 我們正期待像你這樣的夥伴———— 團隊熱愛工作也愛玩樂，夥伴間彼此協助，互相進步成長不藏私 如果你對我們不熟悉想更加了解的話 歡迎可以到臉書搜尋「永義鳳山文化岠鋐店｜岠鋐不動產事業」 可以透過臉書認識更日常的我們 - 我們團隊別於一般房仲業來說比較特別 對於支持創業這方面有更完善的升遷管道及人才培訓 公司還創造了一個幸福職場環境 讓夥伴們每天在外忙碌的工作，回到公司還是有家的舒適 - 工作內容： 1.不動產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.針對客源進行開發與銷售。 3.完整教育訓練，協助取得營業員資格。 4.完整資訊系統協助開發，提供多項補助與獎金津貼。 5.主管一對一專業教學，無經驗也能輕鬆上手。 6.提供不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢。 - 我們的資源｜OUR RESOURCES ➤全方位教育訓練完整傳授秘訣，定期安排課程及享外訓課程補助 ➤精密後台系統無條件使用，業績達成享額外補助全年度系統使用 ➤後勤秘書無條件支援，讓每位同仁能無後顧之憂專心前線衝刺 ➤國內外旅遊+聚餐活動拿獎金，家一般幸福職場環境無壓工作 ➤樂活彈性工作，時間自由掌控，樂在生活與工作之間 ➤享生日禮金、激勵獎金、行銷補助與形象廣告工具無限供應 ➤明確升遷制度，獎金比例依職級調整 ➤輔助內部創業概念，共同打造正能量團隊。 工作福利 | ➤享團險及意外醫療險 ➤高抽成獎金+工作時間彈性 ➤全勤補助及帆布廣告補助、開發信補助、郵資補助 ➤每年不定期國內外旅遊 ➤享壽星慶生假及生日禮金 ➤享女性生理假 ➤進修享額外課程費用補助 ➤階級升遷享每月廣告行銷補助 ➤多項系統無限量供應 ➤不定時店內聚餐活動及業績獎勵競賽 ➤享春節禮金及購屋入厝禮 ➤業績達成高額績效獎金與優渥激勵獎金

1.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書、分項計劃、協助工地主任撰寫施工日誌、收發文、估驗 2.協助處理發包詢價等工程相關行政事務 3.工地品管計畫之擬定，實施及修正

1.領導施工團隊執行工程任務，負責工程執行進度，與業主、PCM、監造、設計各界面協商、協調、提出方案研考及解決問題 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向業主、PCM監造及總公司工務經理報告進度及施工狀況 4辦理工程變更設計、配合設計單位執行 5.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 6.現場安衛執行及查核、督導、指揮、施工團隊成員考核 7.可獨立作業

現場施工與協調管理 1.工序安排 2.技術指導 3.突發狀況處理 進度與成本控管進度追蹤 1.控管各階段里程碑 2.資源調配 品管與安全衛生（安衛） 1.安全巡檢 2.品質查驗 營建法規與文件紀錄文書作業 依照《營造業法》按日填報施工日誌。 文件彙整： 配合建築師、監造單位或政府機關的查核、工程估驗與竣工文件處理。

現場施工與協調管理 1.工序安排 2.技術指導 3.突發狀況處理 進度與成本控管進度追蹤 1.控管各階段里程碑 2.資源調配 品管與安全衛生（安衛） 1.安全巡檢 2.品質查驗 營建法規與文件紀錄文書作業 依照《營造業法》按日填報施工日誌。 文件彙整： 配合建築師、監造單位或政府機關的查核、工程估驗與竣工文件處理。

本公司為專營污水下水道工程，專門承包政府計劃性污水下水道工程案件，需辦理現場相關協調以及收集資料事務

1.分析統計資料以及產品規格，以決定成品的品質標準。 2.協助品質系統推行，並進行系統的稽核，以確保品質系統實施的有效性。 3.協調品質管理之目標和活動，負責生產線產品之抽樣檢驗與測試，以解決產品品質問題。 4.執行、測試可靠度驗證，提升產品品質可靠度，進而將成本降至最低。 5.負責品質教育訓練計劃之擬定與執行。

1、駕駛堆高機進出冷凍庫 ( -18度C ) 執行現場進出貨作業。 2、需包裝及搬運貨品理貨、備貨及定期執行庫存盤點相關工作。 3、負責理貨區及倉儲設備的整潔維護。 4、主管交辦事項。

●執行托嬰中心日常托育與班級管理 ●熟悉感染控制、環境消毒及衛生管理流程 ●配合中心行政作業及政府查核規範 ●建立幼兒觀察紀錄與發展追蹤資料

1.職業大貨車司機 2上班地點：雲林斗六科班路 3.享團保/勞健保/三節禮金/各種津貼福利佳 4.週休二日/見紅就休 5.載運不鏽鋼產品（鋼板卷管） 面試時間：周一～周五 9:00~12:00 意者請電洽：04-8284046 或親洽：彰化縣埔心鄉新館路726號2樓(0K旁)

1. 熟悉電路圖設計及繪製，具備機台配線拉線實務經驗。 2. 電控箱配盤配線、機台外部配線。 3. 檢修機台售服電氣問題，可配合國內外安裝試車。 4. 普遍性的廠內工作事務 , 廠務工作任務多元化 。

1.市購五金零件供應商管理及開發-詢價、比價、議價 2.鉅茂ERP採購系統操作-採購單、加工單、付款、帳單月結作業等 3.採購進度跟催及品質協調處理 4.主管交辦事項

負責浴場櫃檯服務與清潔相關作業。

1、隨行拍照。 2、圖片設計製作。 3、影片剪輯能。 4、質詢議題處理，製作簡報。 歡迎您加入我們，提供專業的法案助理服務，期待您的加入！立即投遞履歷！

1. 接待顧客並提供專業且熱忱的服務，包含解答相關諮詢及處理退換貨事宜 2. 熟練使用收銀機及POS系統，負責銷售結算及開立發票等收銀作業 3. 確保商品陳列整齊並具有吸引力，維持店面環境的清潔與整潔 4. 負責進出貨管理、商品進銷存的更新與庫存盤點紀錄 5. 熟悉食品安全及衛生相關作業標準，維護商品品質與安全 6. 協助執行促銷活動，主動介紹並推銷商品以達成銷售目標 7. 定期製作銷售報表與資料統計，提供管理層相關參考 歡迎加入我們的團隊！期待您的優秀服務精神與專業技能，與我們一起打造卓越的購物體驗，立即投遞履歷吧！

1) Own, lead, monitor and report projects of high-end network products from ES to MP carried out by contract manufacturers (CMs) 2) Ensure milestones and deliverables from CMs are accomplished on-time and requirements/specifications ar e fulfilled 3) Work with CMs at different stages from quotation to sample/product delivery 4) Coordinate function teams of both in-house and CMs in project activities and ensure documents are in plac e and correct, e.g. drawings, BOMs, agreements etc. 5) Ensure ECN is in place to reflect changes and monitor implementation 6) As an important member in operation team, succeed R&D’s responsibility when a product proceeds from d evelopment to PP/MP stage 7) Help provide and verify information for production planning 8) Report problems and drive solution 9) Review performance of CMs and drive improvement in quality, cost, efficiency and problem solving 10) Act as the bridge between the company and CMs 11) Monitor all CM activities (co-working with PE, Purchaser, QE etc.) including but not limited to: line setup, m aterial preparation, assembly/test/pack according to SOP Requirements: 1) Degree in Engineering discipline, electronics engineering preferred 2) Minimum 5 year experience in project management, preferably in EMS Electronics manufacturing industry o r product development 3) Good communications skills and detail minded 4) Well organized with proactive attitude in problem solving 5) Able and willing to work in multi-tasking environment, under pressure and with minimum supervision 6) Good command in written and spoken English and Chinese (Mandarin) 7) Familiar with MS PowerPoint, Word, Excel etc. 8) Strong business, cost and quality sense 9) Knowledge of networking and/or RF products is an advantage 10) Candidate with less experience will be considered as project engineer Benefits: 1-month guaranteed bonus Stock options plan (Listed company) 11-30+ days annual leave Flexible working hours Five-day work Job satisfaction is a key focus of the company culture Excellent career path in a fast growing technology company with global markets

1. 設計與撰寫幼兒課程教案，安排多元化學習與大肌肉活動，促進幼童身心發展。 2. 協助幼兒培養自理生活能力及良好的基本生活習慣，並引導品格發展與社會行為促進。 3. 規劃與執行戶外學習活動，確保活動中的幼兒安全，並鼓勵自我表現及合群互動。 4. 布置教室和園內環境，執行教學設備管理及教室環境規劃，營造良好學習氛圍。 5. 與家長進行定期溝通，提供育兒建議，舉辦親子活動並進行家庭訪問，促進親師合作。 6. 觀察記錄幼兒的發展過程，記錄幼兒發展與差異。 7. 積極參與教職員專業發展活動及園內會議，不斷提升專業知識與教育技能。 期待您的加入，與我們一同為幼兒的全面發展與快樂學習而努力！