台大就業專區

我們是一家以農/畜/水產品批發為核心業務的公司，專注於提供高品質的農畜產品解決方案，致力於滿足我們客戶對於新鮮度及快速配送的要求。我們服務的客群包括各類餐廳、食品加工廠及批發市場等，為他們提供物流便捷及價格優勢的服務。 工作內容： 1. 處理日常帳務核對，確保各項應收與應付款項的正確性。 2. 協助客戶查詢商品價格及提供相關資訊，維持客戶交易的滿意度。 3. 負責整理、建檔及追蹤部門相關文件，確保資訊能準確並即時回覆客戶。 4. 協助整理帳單及匯整相關報表，配合部門對帳需求。 5. 熟悉Excel處理基礎數據，如表單格式製作。 6. 休假為排休制。 7. 協助訂單處理。 8. 執行辦公室一般行政作業，庶務事宜的處理。 我們誠摯邀請對於行政及業務助理相關工作有興趣的您加入我們的團隊！如果您具備基本的行政處理能力，樂於為我們的客戶提供高效的服務，期待您立即投遞履歷，與我們一同為農畜水產品市場帶來全新價值！

1.負責傳統外徑研磨機台操作、加工、保養、校刀、調機...。 2.高精度產品加工 3.量測工件尺寸。 ※有相關工作經驗者，另認列經驗加給。

從事勞工健康服務、健康檢查紀錄之分析、個案追蹤管理、職場健康促進

【列車送餐超迅速、手機點餐最科技，加入点爭鮮讓你成為效率達人】 1.接待、引導顧客入座、協助手機點餐、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市整潔 ★負責內場人員，時薪236/h 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.於各定點發送招生傳單 2.電話訪開發學員報名意願 3.相關課程及組合產品的介紹 4.顧客的權利義務解說及問題解答 5.環境清潔整理

1.審查核定財務收支狀況並提供審計和會計相關諮詢 2.凡在稅收、買賣契約及其他證件之檢查，以決定個人、企業應繳之稅務種類及其他金額等工作之人員均屬之。

1.依照工作圖或實樣準備材料、工具、刀具、量具 2.有傳統車床機台經驗者可 3.精密零組件加工 4.有經驗者，薪資面議

1.負責程式製作及機台操作等 2.無經驗,肯學習亦可 3.輪班津貼另計

1.俱備普通大貨車駕照。 2.具有起重吊卡車經驗者及移動式起重機駕照者。 3.有吊升荷重3公噸以上之移動式起重機(伸臂可伸縮式)操作尤佳。 4.操作及監控吊車及其他起重設備,配合工程吊運物料。 5.引導夥伴同事,協力完成任務。 6.協助或自行裝卸貨物,及加蓋棚布繩索。 7.遵守交通規則、判斷行車狀況以保持行車安全。 8.車輛清潔,安全檢查,以及臨時故障修理、保養等。 9.配合調度及主管交辦事項。

1.協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立 2.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 3.協助公司推動品保及安規執行與管理 4.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 5.品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進 6.客戶不良品判定 7.撰寫8D報告

1.無經驗可，有料理經驗者尤佳，油炸肉品製作 、油炸機具清潔維護、 庫存盤點，有專人指導。 2.要協助外送工作，須具汽機車駕照，自備機車。 3.享勞、健保和退休金 4.享年假、供餐、另有外送獎金。 5.無法加保勞健保人員請勿應徵。 6.本公司以e-mail或電話通知面試，請留意e-mail或手機來電。

1.協助並教導幼兒學習生活自理及安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧。 3.教授嬰幼兒課程，如：大小肌肉發展訓練、說故事等。 4.嬰幼兒每日觀察發展記錄。 5.工作認真積極，具備愛心、耐心、細心及責任感 。 6.教導幼兒良好的基本生活習慣及自理能力，並保護其安全。 7.與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形

自動控制配線

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.替顧客兌換贈品 4.會輪流洗車服務

祥賀營造有限公司深耕公共工程領域，提供專業的施工管理、品質管制與進度控管服務。我們正在尋找優秀的現場工程師，加入我們的專業團隊！ 【主要職責】 現場施作：測量放樣、施工定位、尺寸檢核、進度回報與品質控管。 溝通協調：對接業主、設計監造與協力廠商，確保資訊對齊。 行政請款：辦理施工日誌與照片整理、品管文件紀錄及工程計價請款。 主管交辦：協助處理現場其他相關事務。 【我們希望尋找的你】 不限經驗！只要您對土木工程現場管理、品質控制與溝通協調抱持熱忱，歡迎加入祥賀營造，共同維護施工品質與工地安全，穩健推進各項工程進度

1.教育幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（飲食、如廁等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ ※單店津貼視營運狀況發放 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.ISO 9001、API SPEC及廠內規範運作管理 2.品質檢驗日報表整理及品質報告等文件建檔 3.儀器實驗分析及操作:金相、金流、硬度、化學分析...等試驗 4.鋼捲、切 削油、凡立水等原、物料之進料檢驗及記錄 5.鋼管製令之生產資料 6.文件制、修訂及分發管理運作 7.鋼管製令品使用之鋼捲爐號明細彙整表、噴誌及試驗取樣資訊,編緝印製表單提供品保現場人員使用 8.委外試驗及委外校正之工作準備及連繫 9.儀器實驗分析及操作：金相試驗、流向、硬度試驗、化學分析、拉伸試驗...等 10.承辦主管交咐事項