台大就業專區

1.負責工程發包及成本預算控制、分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估、依據施工圖進行工程檢討與審查、控管施工進度與品質、具裝修經驗佳、監督工人等。 2.協調現場工班作業、控管現場工作品質、進度、現場施做稽核、驗收、施工數量計算、廠商請款計價、施工圖檢討及繪製等。 本職位負責工程發包及成本預算控制，分項工程現場指揮，施工品質監督等相關工作。本職位在建築行業中非常重要，並有著良好的發展前景。

主要職缺 帶領建案從使照取得後一路走到全案交屋完成。 專案制，期間約2-3個月，雙方溝通良善可洽談長期合作。 職務內容 排定交屋總時程，控管每戶進度，每週回報 統籌初驗、複驗、點交，建立缺失清單並追蹤工務修繕到結案 協調營造、水電、設備廠商及代書，確保修繕與產權移轉、交屋時程銜接 擔任客戶交屋單一窗口，處理驗屋爭議 彙整交屋手冊、保固資料與鑰匙點交文件 專案結束時完成售後保固移交 必要條件 自有建設案或營造端交屋實績，至少完整帶過 1 案，面試請說明戶數與角色 看得懂圖面與施工品質，能判斷缺失責任歸屬 熟悉點交、貸款撥款與過戶的前後流程 可配合假日驗屋交屋，有汽機車駕照

1.提供會員一對一或一對二專業健身諮詢服務 2.規劃並教授學員健身運動課程 3.指導學員正確使用健身器材 4.給予學員飲食監督與建議 歡迎 所有求職者

1.負責DIP設備程式製作與參數調整 2.生產品質管控及異常排除 3.換線、設備日常維護保養 4.可配合加班，歡迎應屆畢業生、電子科系、無經驗可培訓 5.日班培訓轉夜班，夜班津貼另計 6.相關福利面談說明

💁‍️ 歡迎加入「大埔鐵板燒」直營團隊！ 從1994年成立以來，我們以平價美味的料理聞名，透過精湛的炒食工法與新鮮食材，為顧客帶來最下飯的頂級享受。 乾淨明亮的用餐環境，搭配細緻周到的服務，成就上班族忙碌生活中的悠閒時光。 我們相信每位員工都是驅動企業成長的核心力量，期待你的加入，為每位顧客打造難忘的餐飲體驗！ 🔍 【主要工作內容】 1. 配合廚房與外場團隊，確保每日營運流暢 2. 接待顧客，提供菜單建議並負責點餐與送餐服務 3. 維護用餐區域清潔與整潔，讓顧客享受舒適的用餐環境 4. 協助廚師準備料理，親身參與每道美味食物的誕生 🌟 【我們提供的福利與發展機會】 🔆加班費、全勤獎金、工作獎金、年終獎金 （底薪再另加全勤獎金、工作獎金上去) 🔆員工聚餐、下午茶、國內旅遊、國外旅遊 🔆全面的勞健保，加強你的生活保障 🔆有優良表現就有晉升機會，實現職場上的自我成長 ❤️ 【期待與你的相遇】 加入我們，無論你是否有經驗，只要有熱忱與學習心，為這片鐵板共烹調更多美味的瞬間！ (努力會被看見，付出與收穫成正比) 【上班地點：尋找離您家近的我們！】 我們在新竹多區設有分店，方便您選擇： 新竹市 🎯北區 * 中正店：中正路197號 🎯東區 * 民生店：民生路172號 * 林森店：林森路160號 * 清大店：建功一路39號 * 金山店：金山十街31號 * 竹北店 ：中華路367號 🎯新竹縣 竹北市 * 文田店：文田街62號 🎯新豐鄉 * 新豐店：新興路152號 🎯竹東鎮 * 竹東店：長春路三段221號 🎯苗栗縣 竹南鎮 * 竹南店：博愛街288號

【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援：電話接聽及客戶接待，協助主管處理客戶案件，並執行案件相關文書、行政作業，確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 5. 培養獨立洽談能力：培養能夠獨立與客戶移民，了解客戶的需求，為客戶訂定良好的移民規劃 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力：具備基本文書處理技巧，包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集，能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物：擁有開放心態與學習熱忱，願意投入專業培訓。除移民法規外，亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 3. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益成績優佳），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進發展，同時具備團隊合作能力，若你希望開拓國際視野，歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生，若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳，我們更重視你的學習態度與成長潛力。 【加入我們，你將獲得】 1. 完整專業培訓訓練 2. 明確晉升管道，發展管理職機會 3. 接觸高資產客戶 4. 具成長性的工作環境 5. 具競爭力的薪資及明確的獎金制度 5.1 育成津貼 5.2 年中獎金 5.3 年度獎金 5.4 國內外旅遊補助 5.5 集團服務轉介獎金 5.6 集團客戶代銷獎金 5.7 業績獎金 5.8 件數獎金 5.9 激勵獎金 5.10 結案獎金 5.11 專案獎金 5.12 文件協助獎金

1.VIP客戶開發與維護。 2.透過個人理財諮詢與金融商品行銷服務為客戶創造最大價值。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

1. 開發潛在之國內外客戶(符合政府法令規範要求客戶) 2. 製造商出貨安排、管理 3. 銷售進度追蹤、成效分析彙報與售後服務 4. 產品上架、更新電商平台及公司網頁 5. 提供客戶專業詢價及估價作業(報價單)、建議合適的環境用藥(一般、特殊)產品 6. 熟悉國內、國際環境管理藥品相關法令規範 7. 客戶檔案建置、銷售管理、盤點存量及撰寫業務月報表 8. 下貨、收貨歸位、盤點、包裝、出貨、驗收 9. 上下游廠商維護、紀錄申報、EXCEL上傳申報、英文輸出證書申請、專供輸出申請等 10. 許可證(執照)新申請、展延、變更、補換發等 11.主管交辦業務事項

提供居家個案(失能老人,身心障礙者)身體照顧服務,家務及日常生活照顧服務,送餐服務等。 1.為病患翻身、沐浴、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 薪資 1. 論件計酬，採拆帳B碼60％ (依年資調整到70％)。 2. A碼政策鼓勵服務，採拆帳70％。 3.特休轉換薪資 4.各節禮金 依照勞工局相關規定備有完善的保險制度保險制度 1. 勞保。 2. 健保。 3. 勞工退休金提撥。 4. 團體傷害保險。 5. 雇主意外責任保險。

實習內容：門市營運管理、實務見習 【此職缺為大學在校生之學分實習，非一般工讀生】 【月薪制，另提供門市盈餘獎金】 ＊北區門市聯合招募，會依照您的學校、居住地鄰近有缺門市安排工作地點。＊ ★實習工作項目： 1.商品銷售與帳務管理 2.客戶服務與諮詢(服務接待語、話術演練) 3.商品陳列與管理 4.科技量腳試穿選鞋服務(腳健康初階知識) 5.倉務進出作業與庫存管理 6.門市行銷活動協助 ★培育核心能力、專業能力 1.實習期間有專人指導、總部培訓課程。 2.具備流通門市營運管理、商品規劃與顧客服務能力。 3.應具備主動積極負責任的工作態度、團隊合作精神。 ★排班需求： 1.每週可排班40-48小時。(平日、假日皆需配合公司排班) 2.實習期間，表現積極、優異，可轉為正職。 ★實習期間保險： 1.勞保 2.健保 3.勞工退休金提撥6％ 4.員工團保/意外險/醫療險

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【你可以學習到什麼？】 1. 待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容？】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。 5.代理教保員

💼【業務人員/外務人員（43K～63K）】我們正在尋找熱血夥伴！ 你對銷售、服務充滿熱忱嗎？是否想加入一個能夠展現實力的舞台？🤩 快來加入我們，一起挑戰高薪目標！ 🌟 你的職責 1. 穩定既有客戶合作，保持良好關係，讓每一次接觸都充滿價值！ 2. 負責產品配送與訂單處理，讓每份服務都如期送達，確保順暢交易。 3. 領取月薪高達$40000起，更有吸引人的獎金獎勵，上看收入$63000！ 4. 使用公司提供的公務車（小型自排車），男、女生都適合，絕對友善無壓力。 🚀💰培訓期間30天，底薪$30000元；培訓後立即提升薪資起跳，讓您安心無後顧之憂！ 還等什麼呢？熱烈歡迎快樂積極的你，加入我們的團隊一起創造精彩未來！🎉

1. 訂房管理：** 通過電話和網路接受並處理訂房請求，確保準確登記客人的資料，包括入住日期、房間偏好、付款方式等，並及時更新訂房系統。 2. 接待與入住手續： 迎接到達的客人，友善且專業地辦理入住手續，包括核對身份證件、收取押金、分配合適房間，並提供房間信息及設施介紹。 3. 客戶服務： 回答客人對於民宿設施、周邊景點、餐飲選擇等問題，根據客人的需求提供個性化建議，確保客人的滿意度。 4.信息傳遞與處理： 處理客人的信件、包裹及留言，並迅速、準確地轉交給相關部門或人員，確保信息傳遞的及時性和準確性。 5. 訪客協助： 為到訪的客人提供引導服務，協助辦理訪客登記，確保訪客和住客的安全與隱私。 6. 電話接聽與轉接： 專業且禮貌地接聽電話，確認來電目的並根據需要轉接至相應部門，確保信息不遺漏。 7. 停車協助： 為駕車前來的客人提供停車指引，協助停車，並在必要時安排代客泊車服務。

短期代課老師(7月至12月)，幼教老師教學、隨車 需為幼教相關科系。

【工作內容】 1. 異常品維修。 2. 維修報表資料彙整。 3. 建立異常專案。 4. 專案改善進度追蹤。 【加分條件】 1. 電子、電機相關科系畢業。 2. 熟悉電路圖分析與電子零件的應用。 3. 熟悉PCBA DIP&SMD 零件拆裝維修與烙鐵工具的使用 4. 熟悉PCBA BGA Rework 操作。 5. 熟悉各型功率電錶、電源供應器、示波器操作。 ※工程師或助理工程師職稱依照學經歷核定

【工作內容】 1.熟悉真空採血技術； 2.執行每日品管作業及機台保養作業； 3.執行荷爾蒙及血液檢驗； 4.完成主管交辦事項 【加分條件】:具操作羅式免疫機台經驗尤佳

1.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 2.負責送餐、擺盤及聯繫內外場之工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5.每月排休8日。

🚧 工作內容： 1.工序安排：調配各工種（如鋼筋、模板、泥作）進場順序，避免工班互相衝突。 2.進度控管：追蹤每日及每階段實際進度，確保工程如期完成。 3.按圖施工：監督施工方式與材料使用符合設計圖說與規範。 4.品質查驗：核對放樣尺寸、檢驗隱蔽工項並保留紀錄。 5.工安督導：巡視現場防墜、鷹架、臨時用電及勞工安全衛生。 6.異常處理：應變突發狀況，必要時要求工班改善或停工，並向上通報。 7.填寫日誌：按日填報施工日誌與彙整周報。 8.配合查核：應對監造單位、業主或主管機關的工程查驗。 9.行政事務：管理工地的人員、機具與材料進出。 🍱 福利待遇： 1.薪資面議。 2.需1年以上經驗尤佳。 3.上班時間：08：00~17：00。 4.另享伙食津貼、三節禮金。 5. 完整勞健保與團體保險，守護您的健康與未來。 📍 工作地點：桃園市、台北市、新北市。 只要您願意學習、肯打拼，期待我們一起努力！

1.廠內外包協力廠商工項發包價格協商作業。 2.請購需求單處理與議價作業 3.廠商合約價格與基本資料管理 4.市場主要原物料價格變動管理 5.EO設變與廠商進行議價及合約簽訂 6.進行廠商關懷及基本合約管理