台大就業專區

1.數學理工科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估

本班能夠提供業界中的高薪，以及最良好的訓練環境，在最快時間給你一個自己的舞台，若對未來仍感到迷惘、經濟上需要穩定的收入，本班絕對是你最佳選擇！ 1.學校科目教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.學員管理

1.機電系統維修保養、修繕工程、設計發包請購及驗收作業 2.工程監工與施工廠商溝通協調 3.倉庫及料架設備圖面更新繪製 4.支援其他倉庫據點之維修保養 5.設備清單彙整管理 6.其他主管交辦事項 *主動應徵本職缺, 到職後享自我推薦獎金20,000元，分3次發放, 到職滿3個月、滿6個月及滿1年領取。*

職務說明 1.協助上級主管完成其交辦事項 2.督導基層員工工作情形 3.協助基層員工教育及輔導 4.每月班表排定及薪資核算 5.需相關經驗 6.緊急狀況處理 國聯保全股份有限公司(總公司)~歡迎你的加入~

1. 品質分析及改善 2. 生產管制(SOP制定、生產排序、生產效率提昇、產能提昇) 3. 測試機台操作、參數設定 4. 現場技術人員管理 5. 主管交辦事項

1.製程/產品品質管制 2.製程及產品稽核 3.品質異常處理

1.維護機台的正常運作，例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理，具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 6.主管交辦事項

1.製造生產管制(SOP制定、生產排序、生產效率提昇、產能提昇) 2.產線問題解決 3.人員訓練管理 4.品質分析及改善 5.生產成本管理與改善 6.測試機台操作、參數設定 ☆到職滿6個月，留任獎金最高20400元☆ ★ 提供汽/機車停車場 ★提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者加入 ★提供冷氣員工宿舍

1.供應商管理 2.採購價格管理 3.採購談判與合約管理 4.監督與協調控制交貨/退貨/索賠 【加分項目】 具相關工作經驗優先

1.自動化工廠自動化生產異常排除一線人員 2.依SOP進行自動化生產相關系統問題排除 3.系統維護及異常排除SOP文件撰寫 4.系統異常問題追蹤及改善專案 5.自動化生產測試驗證 6.主管交辦事項 7.需配合日班/夜班輪班 【加分項目】 1.具備IT資訊管理相關知識或背景者佳，無經驗可 2.溝通能力及抗壓力佳，有耐心，願意學習 3.對自動化系統問題處理及相關學習有高度興趣者

1.督導與確認所屬人,機,物,料之安排合理化 2.良率維持及提升,成本控制及降低 3.擬訂課內年度目標,計畫及預算,定期檢討

1.製造排程 2.確認生產異常原因 3.確認流程整合資訊 4.每日產量及良率的分析、監控及改善 5.持續改善現有生產製程

1. 駐泰國客戶端，協助品質管理相關服務 2. 負責公司產品出貨後的售後服務，客訴處理。 3. 完整收集整合客戶端訊息，以提供廠內做為品質改善的方向及提高客戶服務滿意度。 4.前期需於龜山總廠受訓，後期將派駐泰國

1.環保許可文件變更及異動 2.廢棄物清運安排、貯存管理及日常例行性聯單申報 3.廢水、空汙系統運轉操作、維修、保養 4.環保定期申報(空/水/廢/毒) 5.ISO 14001管理系統運行與建置 6.擔任外部及環保稽查單位窗口 7.環工系統相關改善(規劃設計與施工監造) 8.環境6S管理與主管交辦事項

公設主管： 有廠務系統(電力、空壓、空調、造水、冰機、無塵室…..等)運轉經驗 1.負責處理廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜。 2.規劃電儀設備日常維修和年度歲修排程。 3.監控廠內電儀設備運作。 4.各項節能專案推行。 5.主管交辦事項。 環工主管： 1.廠內環工相關設備之驗收、設定、測試、淨化、保養及日常管理。 2.工作場所廢棄物及排放系統的管理 3.規劃、督導有關人員，進行巡視、定期檢查、重點檢查等工作。 4.各項專案推行。 5.主管交辦事項。

1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤，進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養

1.交期安排並回覆及投料計畫安排 2.安排出貨管理及統計，達成產能及出貨目標 3.預測銷售量並擬定生產計畫，維持產線正常運轉並跟催生產進度 4.工時量測、產能計算及工作流程優化 5.資料庫維護及各項管理報表製作

1.客戶抱怨處理，釐清客訴責任單位歸屬與８Ｄ準時回覆 2.退貨/庫處理 3.客戶至廠 Audit 品質系統介紹及逛廠陪同

1.生產資訊系統流程設計規劃 2.系統維護、開發建置與管理 3.系統需求與資源分析 4.系統相關問題排除與諮詢

1.良率解析及改善對策進度掌握，成效追蹤 2.數據分析報表與報告 3.製程異常與生產履歷解析層別 4.跨單位溝通協調