研發替代役專區

1.健康管理:如一般及特殊健康檢查分級管理,關懷員工。 2.健康促進:如勞工健康、衛生教育與指導、健康講座。 3.提供職業衛生保健諮詢等工作。 4.新進勞工體格檢查:新進勞工接受體格檢查,在職勞工則依規定接受定期健康檢查。 5.職業衛生研究報告及紀錄的保存:保存傷害、疾病紀錄等。 6.協助職業安全衛生人員:實施工作相關疾病預防及改善工作環境。 7.調查勞工健康情形與作業關聯性:對健康高風險勞工進行健康風險評估,採取必要的預防及健康促進措施。 8.提供復工勞工的職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議等

1.到府輔導國中或國小高年級的孩子理解文法觀念,打好基礎 2.培養孩子養成正確讀書習慣,及時間管理

我們是專業的安全防護團隊，致力於提供各類場所與企業客製化的駐衛保全與安全規劃，在業界擁有完善的專業人才派遣服務體系，深獲客戶信賴，是您穩定職涯發展的堅實後盾。 工作內容： 1.執行廠區門禁管制，嚴格核對出入人員、車輛與貨櫃相關證件。 2.操作CCTV監控系統並執行廠區定時巡邏，確保各區域安全無虞，預防不法情事。 3.熟悉消防設備操作與應變流程，於緊急狀況發生時執行第一時間排除與通報。 4.負責訪客接待、登記及引導物流廠商至指定區域，確保廠區作業秩序。 5.管理大門出入動線，執行每日交接班紀錄並針對現場異常狀況撰寫事故報告。 6.定期巡檢廠區周邊圍籬、門禁門鎖及各項電控安全設備，若有損壞或異常立即回報修繕。 7.協助廠區日常設施巡查，確保公共安全維護並配合主管交付之各項安全相關行政事務。 公司福利： 1.勞保、健保、團保。 2.勞退提撥公司負擔6％退休金。 3.生日禮金、年節禮盒。 4.員工住院慰問金/禮盒。 5員工及眷屬喪慶禮金。 6久任獎金。 公司教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練。 2.每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆有完善制度。 歡迎加入我們，成為工廠安全守護的一員。我們重視每一位同仁的專業養成與職涯發展，期待具備責任感與熱忱的您加入，與我們共同打造安全穩定的營運環境。立即投遞履歷，期待您的加入。 我們重視每位同仁的專業貢獻，期待具備高度責任感與觀察力的您加入我們的安防團隊，共同為客戶打造安全穩定的營運環境。歡迎投遞履歷，期待您的加入。

1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 （根據工作需求，可能需要協助其他臨時交辦事項。）

1.到府輔導國中或國小高年級的孩子理解國學常識,打好國文素養基礎 2.培養孩子養成正確讀書習慣,及時間管理

1.製作財務報表 2.社區行政事務 3.社區環境巡視 4.參加每月例會、協助整理會議資料

[工作內容] 1. 貴賓接待通報與車輛引導與管制。 2. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 3. 現場緊急事件回報與處置。 4. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保客戶安全。 5.案場安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 6. 業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 7. 包裹與掛號之收送。 8. 積極主動，態度端正，具服務熱誠 。

[工作內容] 1. 貴賓接待通報與車輛引導與管制。 2. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 3. 現場緊急事件回報與處置。 4. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保客戶安全。 5.案場安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 6. 業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 7. 包裹與掛號之收送。 8. 積極主動，態度端正，具服務熱誠 。

1.到府輔導國中或國小高年級的孩子理解數理觀念,打好基礎 2.培養孩子養成正確讀書習慣,及時間管理

1.到府輔導國中或國小高年級的孩子理解文法觀念,打好基礎 2.培養孩子養成正確讀書習慣,及時間管理

1.到府輔導國中或國小高年級的孩子理解國學常識,打好國文素養基礎 2.培養孩子養成正確讀書習慣,及時間管理

[工作內容] 1. 貴賓接待通報與車輛引導與管制。 2. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 3. 現場緊急事件回報與處置。 4. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保客戶安全。 5.案場安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 6. 業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 7. 包裹與掛號之收送。 8. 積極主動，態度端正，具服務熱誠 。

1. 協助處理住戶所交辦事項 2. 公共設施使用登記及管理 3. 社區管委會或社區經理交辦事項處理 4. 訪客、信件收發管理 5. 公文、會議紀錄等繕打 6. 生活服務 7. 接聽、過濾、轉接來電，電話服務 8. 環境接待、引導客戶 9. 準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄 10. 協助處理庶務性行政工作 11. 負責收繳管理費及簡單零用金管理 *休10天與其他秘書排休* 社區秘書在建案物業管理中扮演著重要的角色，負責協調住戶事務、管理公共設施、收發信件、會議紀錄等行政工作。此職位擁有良好的發展前景，隨著物業管理行業的發展，社區秘書將成為不可或缺的職位之一。 我們誠摯邀請對此職位感興趣的求職者遞交履歷，請在履歷上註明應徵職位，期待與您的合作！

1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ●週休+國定排休 與經理排定休假 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用

1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ●週休+國定排休 與副理排定休假 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用

1. 處理日常會計帳務，包括編製傳票、審核各類費用單據及帳務歸檔，並熟練使用 Excel 及各類會計軟體進行帳務處理。 2. 管理應收、應付帳款，執行銀行匯款、請款單製作、進銷項發票明細核對及銀行往來作業。 3. 執行零售與建材業務之庫存管理，定期進行存貨盤點，並核算商品庫存成本。 4. 辦理營業稅申報、扣繳稅務作業，並負責與會計師對接以配合年度查帳及審計工作。 5. 處理員工薪資計算、獎金發放以及勞健保加退保作業，確保人事財務紀錄準確。 6. 協助編製月結報表、收支明細表及各類管理財務報表，並提供經營管理所需之數據分析。 7. 協助處理辦公室行政庶務、零用金管理及財產清冊維護，確保行政程序順暢運作。 我們致力於鋼筋續接器與各類優質建材的進出口貿易及加工製造，並提供專業的工程解決方案。如果您具備嚴謹的數字觀念與良好的財務作業能力，歡迎加入我們的團隊，期待您的加入，一同為優質的建築工程品質把關！

1.客人接待、製作餐點 2.主管交代事項處理 3.工作環境清潔整理

工作內容： 1. 專案活動開發、馬術課程＆馬術裝備銷售、馬匹買賣。 2. 客戶接待服務、電話接聽、網路訊息回覆。 3. 業務訂單處理、學員預約處理。 4. 業績表填寫、電腦資料 Key in。 5. 主管交辦事項。 徵才條件： 1. 大方親切、真誠、喜歡與人互動。 2. 會基本 Word、Excel、Canva。

1. 執行社區區分所有權人會議及管理委員會議之籌備、召開、會議紀錄製作及決議事項追蹤執行。 2. 督導現場保全人員、清潔人員及機電維護廠商之日常作業，並進行服務品質稽核與考核。 3. 辦理社區公共事務及共用設施之維護管理，執行消防安全設備申報、電梯維護保養排程與機電設備巡檢追蹤。 4. 處理社區住戶意見反映、規約遵守勸導、裝潢施工申請審查及公共區域違規占用之協調處理。 5. 執行社區財務收支帳務管理，包含代收管理費、編列年度預算報表、審核廠商請款單據及公告財務月報表。 6. 依據公寓大廈管理條例及相關法令，維護社區公共安全與環境衛生，並處理突發性設備故障維修之緊急應變通報。

1.接待服務，態度親切有禮。 2.社區住戶事務服務。 3.社區公設使用服務。 4.管委會及主管交辦事項執行。 5.文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 6.一般電腦文書作業系統能力。 7.具有親和力、主動、積極、有責任感。 8.具有吧檯飲品製作、咖啡拉花、輕食製作相關經驗者佳。 9.具有物業管理事業相關經驗/無經驗也可以會有專人教導。 10.上班時間按社區需求，依公司排班。 11.平鎮區（含各行政區支援／機動派遣）