1.大學以上醫學系畢業。 2.需具精神科專科證照。 3.職務需求1名。 4.薪資:面議。 * 依『原住民族工作權保障法』,歡迎投遞履歷應徵。
* 依『原住民族工作權保障法』,歡迎投遞履歷應徵。
1.專科以上醫療科系畢業。 2.需具醫療相關證照及ACLS證書。 3.工作經驗:一年以上。 4.薪資:38,747~42,063 (依職務及學經歷不同核定薪資)。
橙境居家長照機構誠摯邀請~ 居家長照業務主任 [一]工作內容 1.負責居家機構業務之經營管理(含每月分析報表)及監督、策劃、推行及年度工作計畫的擬定及執行。 2.員工招募、教育訓練規劃與安排。 3.員工薪資計算及各項核銷。 4.主持行政會議及內部相關會議。 5.居家業務各項品質監測及追蹤檢討。 6.負責評鑑業務、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調、出席外部會議。 7.個案管理及照顧人員管理 [二]應具備資格 居家式服務類長照機構業務負責人,應具備下列資格之一: 一、師級以上醫事人員、社會工作師:具有二年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗。 二、護理師或護士: (一)護理師:具二年以上臨床護理相關工作經驗。 (二)護士:具四年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業,或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業:具三年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校,前款以外科、系、所、學位學程畢業,領有照顧服務員技術士證者:具四年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業:具五年以上長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士:具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。 [三]薪資福利 ✓週休二日。 ✓ 薪資待遇:面議(經常性薪資達 4 萬元或以上); 保障13個月薪資。 ✓ 機構福利:開案獎金、招募獎金、績效獎金、生日禮金、三節獎金、年終獎金、教育積分課程補助。 我們正在尋找一位具備溝通協調、具評鑑整合能力的業務負責人,負責管理和指導居家式長照機構的日常運作。這個職位需要協調各部門,確保提供高品質的長照服務,同時遵循相關法規和政策。 有志一同的夥伴~歡迎加入團隊!!!!
1:上班時間早上0600 進場,約下午1400下班 看個人能力 2:一趟約2間-3間 3:配送蔬果到全聯大台北門市 4:薪資一趟700 算趟計費/一天基本3趟 5:車輛適地區,可方便開回家上下班 6:公司還有其他車趟可跑,北農工作結束可載銜接
1:配送全聯瑞芳冷鏈貨物 2配送品項2個,籃子作業,紙箱 3:早上0600進場,一天兩趟,大概下午1300-1400末店結束 4:一趟4-8間 5:配送到門市,不用上架!對點完放在該門市指定區域即可 6月休4-6
◎測量、工地工作人員調度。 ◎內業工作,每日工作日報表等等。 ◎協助主管相關事宜。 ◎有測量、品管、勞安相關證照尤佳。 ◎需具工地主任5年以上經驗
1.大樓新建案、有關水電之相關工作 2.需有相關工作經驗5年以上 3.排訂工區進度、品質及成本管理 4.指揮與監督工程施工 5.水電施工圖及圖面整合 6.基本文書作業處理能力 7.Auto Cad軟體操作 8.現場溝通協調 ※本公司為水電工程產業,非營造工程或科技業,有水電相關經驗者,優先考慮※
1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對手存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.公司資產維護及盤點。 7.協助會計師查帳等。 8.處理主管交辦之事務。
1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對手存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.處理資金調度及開立國內外信用狀等相關銀行之工作。 7.協助處理銀行企業貸款流程,與銀行聯繫往來。 8.協助公司銀行融資的準備資料。 9.公司資產維護及盤點。 10.協助會計師查帳等。 11.處理主管交辦之事務。
1. 負責工地現場監工、工作人員調派、每日工程進度追蹤及業務處理 2. 具識圖能力,監督現場作業進度 3. 處理現場驗收工作 4. 物料管理 5. 其他主管交辦事項
利洋房屋仲介有限公司,深耕苗栗16年,致力於成為在地最值得信賴的不動產服務品牌。我們專注於提供多元及優質的房地產交易解決方案,從農牧用地到商業建物,全方位滿足客戶需求 職缺描述: 1. 不動產房屋及土地開發、買賣、租賃仲介及服務 2. 不動產專業諮詢服務 3. 房價諮詢、電腦物件查詢、稅費計算 4. 房地不動產之開發洽談、談判與協調簽約 ※服務費收入分配50%~80% 我們誠摯邀請您加入利洋房屋仲介,與我們共同創造美好的未來!
1.輸入、處理並追蹤廠商採購單,並將採購單資料存檔備份。 2.保持與廠商間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進出口事宜。 4.定期提供採購市價狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.需會電腦繪圖及對電腦熟諳(ERP系統操作)
1. 領導與管理養護中心的日常營運,確保提供高品質的老人照護服務。 2. 制定與執行中心的財務管理與預算規劃,確保資源妥善分配及使用。 3. 培訓與發展中心員工,提升專業技能,並監督工作表現,確保團隊運作順暢。 4. 熟悉相關長期照護與老年護理法規,確保中心的營運合法合規。 5. 負責危機處理和突發事件的應對,提供有效解決方案,維護老人與中心的安全。 6. 操作與管理醫療保健信息系統,維護住民資料的準確性與安全性。 7. 規劃與執行與居民需求相關的營養與健康管理計畫,確保他們身心健康。 誠摯歡迎充滿熱情與責任心的您加入我們的團隊,共同為長者提供優質的照顧服務!立即投遞履歷,我們期待與您相遇!
1. 大樓機電消防等設備的日常檢修、故障排除及叫修。 2. 確保廠商與住戶進行施工之程序與設備符合社區相關規定。 3. 住戶報修處理與問題解決支援。 4. 每日社區工作事務記錄與回報。 5. 熟練社區行政流程、保全設備及監控系統,可隨時支援社區事務。 6. 其他管委會交辦事項。 符合以下任一條件者,將優先安排面試: (一) 在學期間修習電子、電機、資訊、機械、消防、環境工程等相關科目。 (二) 領有昇降機裝修、電氣、機械、空調、消防等相關技術人員資格證者。 歡迎具相關技能與熱忱的您加入我們團隊,成為我們社區的一家人!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
🎈 帶領幼兒探索世界的第一步,就從這裡開始! 準備好用你的愛心和專業,陪伴孩子們快樂成長嗎?加入我們,讓每一天都充滿童話般的故事! 🌟 你的工作內容將包括: 1. 設計有趣又啟發性的幼兒課程與活動,讓孩子們在遊戲中學習與成長 2. 規劃和運用多樣化的教具與教材,激發孩子們的創意思維 3. 細心觀察和記錄孩子的成長發展,給他們最適合的照顧與支持 4. 協助孩子培養良好的生活習慣及基礎社交技能,促進健康關係的建立 5. 確保教室環境安全整潔,同時帶給孩子們舒適又快樂的學習空間 6. 與家長保持良好溝通,攜手為孩子創造最佳成長條件 💖 如果你充滿耐心、愛心與專業技能,並持有幼教相關證照,那麼我們絕對不能少了你! 快來加入我們的大家庭,用專業與熱情成就每個孩子的未來!
【無經驗勿投,請勿來電】 職務內容: 1.進度管控:各站進出時間、deadline控管,必要時介入。 2.教育訓練:不定期針對五工進行講解,或安排業內人士上課。 3.績效評比:weekly,monthly,yearly,檢討獎金、人員去留及升等。 4.結算覆核:履約要件內容之抽驗與檢討。 5.釋疑追蹤:爭議事項表列及回饋更新,並檢視有無衍伸問題。 補充: 1.本職缺為僱傭關係。 2.薪資多寡建立於勞務對價性。 3.月投保額不含恩惠性給予。 4.確認面試者,公司支付高鐵往返費用(商務)及誤餐費1,000元。 5.台語要好。 6.未符上開事項者,恕不回復。 7.五工分析=工項、工種、工法、工序、工具。
【無經驗勿投,請勿來電】 職務內容: 1.工程圖說判讀與釋疑。 2.依繪圖原則辦理下列事項: 2.1.結構套匯。 2.2.構件編號與尺寸標記。 2.3.放樣圖繪製。 3.簡易數量計算。 補充: 1.本職缺為僱傭關係。 2.薪資多寡建立於勞務對價性。 3.月投保額不含恩惠性給予。 4.本職缺具試用期。 5.未符上開事項者,恕不回復。
【誠徵|全職機場接送司機】 主要服務地區:新竹以北、雙北地區為主 工作地點彈性,無須進公司打卡 【工作內容】 駕駛公司提供之租賃小客車執行接送服務 專職機場接送、交通接駁車次接送 需具備職業小客車駕照(大小客/貨皆可),不須具備執業登記證 日常無需至公司,可由住家出發接送乘客 公司提供車輛,一人一車、可開回家停放 無需自備車輛,不限性別,歡迎二度就業者加入 【應徵條件】 ★ 有白牌車、計程車或機場接送相關經驗者佳 ★ 擁有職業駕照(小客車即可) ★ 需提供良民證 【上班要求】 穿著整齊(禁止穿短褲、拖鞋) 嚴禁嚼檳榔與車內吸菸 車內須保持整潔、無異味 【薪資待遇】 提供抽成制度(承攬關係),按件計酬 依地區及客戶需求,每趟行程抽成金額不等可彈性選擇 平均月收入40000-70000 表現良好、有經驗者可換開九人座車輛,提高酬勞與獎金 【休假制度】 休假時間彈性自訂,可自行安排調整 有意者請來電洽談,歡迎加入我們的專業團隊!
1.負責國內外客戶之機台維修、安裝、測試 。 2.接受現場主管之工作安排。 3.歡迎有環保回收設備產業經驗之同業先進。