研發替代役專區

1. 銷售系統櫃、實木傢俱。 2. 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主提供服務。 3.有業務經驗尤佳。 歡迎以下的求職者加入 ◆對系統傢俱設計有濃厚的有志之士 ◆對業務性質工作有興趣之士 ◆無經驗者、應屆畢業生、轉職人士【公司可培育-保障3個月薪資3萬3千元，第4個月為3萬元+業績獎金】，可透過優渥設計完整的教育訓練和晉升體系，打拚自己在優渥設計的事業。 高額業績獎金等你來挑戰!!

1. 系統櫥櫃廚具組裝，有經驗者佳。 2. 木工裝修經驗經驗兩年以上，可即刻上工者，薪資另面議。 3. 應徵學徒無經驗可，培訓者需可吃苦耐勞（無誠者勿面試）。 4. 可協助分期付款購車、購買工具。 5. 工作地點：雙北地區。＜歡迎中南部北上求職，可補助租房費用。＞ *********************************************************** 享生日禮金、結緍禮金、生育禮金、不定期聚餐、集團年終尾牙各款精品抽獎資格、國內外旅遊...。

◆ 開發機械設備客戶、市場。（涵蓋範圍視實際情況） ◆ 拜訪客戶，產品說明，競品分析，爭取訂單。 ◆ 拜訪客戶，了解客戶需求，協助處理客戶的技術問題，維繫客戶關係。 ◆ 確保帳款回收。 ◆ 其他主管交辦之工作。 ◆ 國外供應商培訓、參觀國外展會 職務特質： ◆ 對工作、團隊充滿熱情、自信 ◆ 個性積極、敏銳，態度負責 ◆ 個性開朗、良好溝通能力善於團隊合作 ◆ 不厭其煩地執行客戶接洽工作 ◆ 擁有高度自制力、時間掌握力，可獨立作業 銷售產品內容： ◆配線類產品 ◆控制類產品 工作規劃： ◆執行區域銷或產業銷售工作 ◆維護現有客戶聯繫。進行電訪、拜訪、參觀展覽會。達成老客戶購買新產品 ◆配合產品經理執行專案調度、專案推廣 詳細工作內容面談 歡迎同產業、類似工作性質的專業人員應徵

1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5.維持店櫃週遭之整潔 6.商品盤點 7.營業績效達成 8.收銀機操作

1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5.維持店櫃週遭之整潔 6.商品盤點 7.營業績效達成 8.收銀機操作 *懂FB社群行銷操作尤佳*

-接待客人，協助入座。 -提供外場服務客人(含送餐、收餐等桌邊服務)。 -環境清潔與維持。 -與同仁一同創造顧客優質的用餐體驗。 -月排班制：每月須達70小時以上，每週可排班3~5天、日可排5~8小時；若表現良好亦有調薪機會(每次5~10元/時)。 -國定假日排班享雙倍時薪。 -年年農曆春節五天(除夕~初四)，餐廳休息免上班。 ☆ 提供大專院校/高職:餐飲管理廚藝系-校外實習與建教合作(學年/學期制) ☆

1. 負責機水電、空調及消防工程現場施工監督，依核定工程圖說、施工規範及施工計畫執行現場查驗。 2. 審查水電、空調、消防施工圖及竣工圖，執行管線配置、設備安裝、配電配管配線與測量放樣，確認施工成果符合圖面要求。 3. 掌握工程進度、人員調派、材料進場及設備資源，製作施工進度表、採購清單與工料數量估算，追蹤工程發包及請款作業。 4. 監督分包商及施工人員執行空調水機電、給排水、電力、消防設備安裝工程，查核施工品質並處理現場施工介面與工程變更。 5. 執行材料品質查驗、施工測試、系統試運轉及工程驗收，包含水電系統、空調系統、消防設備與機電設備之功能檢測及缺失改善追蹤。 6. 依建築、機電、消防及職業安全相關法規執行工地安全管理，填寫施工日誌、品質查驗表及工程報告，並配合業主稽核與驗收移交。 7. 熟悉 AutoCAD、Excel 及工程文書軟體，能進行工程圖面管理、施工數量彙整、進度追蹤、成本預算控管及工程文件製作。 歡迎具備機水電、空調或消防工程現場監工經驗，熟悉施工圖說、設備安裝與工程驗收流程的你加入我們！我們專注於機水電、空調及消防工程的設計、規劃與施工，期待你立即投遞履歷，與團隊共同完成高品質工程。

1.協助代書外出向地政、戶政、稅務局、國稅局等機關申請辦理相關資料。 2.願接受公司長期培訓,公司另安排資深同仁帶領新人及定期教育訓練。 3.有執照無經驗者另有加給。

✨過去，我們曾一起奮鬥 一同經歷藏壽司的成長 ~おかえりなさい 　　　 現在，我們伸出雙手 期待您再與我們共事，開創無限可能的未來✨ 【對象及條件】 ◆過去因結婚、生產、育嬰、看護、進修等因素而離職的前藏壽司夥伴。 ◆曾於藏壽司任職1年以上。 ◆可配合公司業務需求及制度者。 ◆無重大疾病。 【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 【職務升遷】 ★店長候補【薪資48,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資41,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) ★為激勵同仁並共享公司營運成果，本公司自 2027年起正式實施年中獎金制度，依據個人工作表現與公司營運狀況發放，歡迎優秀人才加入！ 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資128,000~】 區經理【薪資113,000~】 區店長【薪資93,000~】 店長【薪資78,000~】 副店長【薪資57,000~】 TL(統括組長) 【薪資53,500~】 SL(區域組長) 【薪資51,000~】 新入社員 【薪資48,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，從頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【Q&A】 ◆面試流程會如何進行呢? 填寫公司制式履歷表後回傳→書面審核→最終面試→錄取與否通知 ※省去一次面試，縮短時間，加快我們一起共事的腳步喔! ◆過去在藏壽司是正社員，可以回藏壽司做PT嗎? 可以的。若之後排除其他個人因素想轉正職，也歡迎向主管提出。

1.配合屋主需求規劃空間，並協助添購裝修材料及家具產品設計等 2.完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 3.與管線配置員討論將管線配置規劃進設計內 4.規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全且合法 5.專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 6.成本估算與訪價

1. 日常帳務處理（傳票編製、應收應付帳款管理） 2. 進銷存帳務核對 3. 每月財務報表編製及營運數據分析 4. 應收帳款帳齡分析及帳款追蹤 5. 現金流量管理及資金規劃 6. 銀行往來相關業務處理 7. 整理營業稅及各項扣繳申報資料（交由會計師申報） 8. 與會計師事務所對接及帳務資料提供 9. 費用審核及預算控管 10. 合約及財務文件歸檔管理 11. 年度盤點作業執行 12.公司合約管理及保存 13.客戶帳款催收

我們正在尋找能在法拍市場裡穩住陣腳、看懂風險、敢動作的人。 如果你只想找一份「躲在辦公室等機會上門」的工作，那這裡不適合你。 但如果你願意拚、敢衝、想在專業領域累積價值，那你會在這裡找到舞台。 🔹 工作內容（專業領域，不做表面功夫） 精準提供法拍與特殊不動產案件（不是海海撈，而是判斷與分析） 進行產權調查、謄本判讀與不動產標售仲介服務 提供不動產相關諮詢、協助處理糾紛與基本法律流程建議 協助客戶進行債權／債務配對與物件行銷規劃 協助屋主辦理查封撤封相關作業 代標服務、行情分析、風險評估與投標策略規劃 法拍市場監控、個案研究與整體趨勢追蹤 📌 職缺條件（真的很簡單，但要做到不容易） ✔ 只要肯拚、敢衝、不怕麻煩 📌 能力要求（華麗學歷不需要，態度比較重要） ✔ 會騎車 —— 案場、戶政、地政不會自己跑來找你 ✔ 敢接觸陌生人 —— 法拍案件沒有「等客戶自己來」這種事 📌 薪資制度（寫得白，講得清楚） ✔ 論件計酬 不靠底薪養成依賴感。做越多、賺越多；不上手，就沒收入。 很簡單，也很公平。 📌 我們希望你具備的特質（這點比什麼都重要） ✔ 真正想幫助人的心態 法拍不是撿便宜，是協助人脫困、協助買方降低風險。 如果你的出發點是「賺快錢」，那你會做不久； 如果你是「想讓事情變得更好」，這裡會讓你發揮。

1.執行開山貓例行作業並交回每日運送作業之各項單據。 2.每日工作前打黃油換挖斗及例行檢查油水，並定期進行機械保養。 3.須具備管路山貓3年以上工作經驗。 4.至外縣市工作另有外出加給。 5.公司備有宿舍，能外宿者尤佳。 6.中午供餐，遇加班供餐。 7.需具備大貨車駕照費用另計。

自動化設備機台保養、須穿無塵衣

★徵求汽車定期保養作業、 引擎/底盤/電系機件修復作業半技師 ★需有以上維修實務相關經驗 ★具有主動與客戶應對及服務能力 ★願意接受公司長期培訓者佳 ★紅利獎金另計 歡迎您加入旭益汽車大家族， 讓我們一起顛覆傳統， 創新不同的汽車服務， 共同打造中部最強服務團隊！

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▍津貼 & 福利 ▍ √區域津貼 $1,000元~3,000元 (依服務門市區域不同) √當日上班4小時，即可享有飲品 √當日上班6小時以上，享有美味員工餐(一餐一飲) √正職三個月通過考核，員工福利卡於門市享有8折優惠、合作餐廳享有85折 √推薦獎金：介紹成功入職1,500元、在職滿3個月再得1,500元 √三節/年終/績效獎金禮品 √正/兼職皆享有特別休假 歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 實習合約 月薪給付 30,500/月 時薪給付 196/時

萬吉地產行是一群「替人實現家與資產夢想」的夥伴組成的團隊，不只幫屋主順利售屋、讓買方找到安心的家，也協助投資客、企業主做好資產配置。從住家、土地到廠房，我們提供一條龍的房地產規劃服務，陪伴客戶走過人生重要階段。想在高挑戰、高成就的舞台發揮長才，這裡會是你轉職的絕佳選擇！ 工作內容 1. 蒐集並整理區域內房屋與土地之買賣、租賃物件資訊，建立與維護物件資料，提供客戶精準的不動產市場資訊與建議。 2. 透過電訪、網路平台與實地拜訪等方式開發潛在客戶，了解客戶需求與預算，媒合合適物件並建立長期客戶關係。 3. 安排物件帶看與現場說明，清楚解說房屋條件、權狀內容、周邊環境與發展潛力，回應客戶疑問，提供專業不動產諮詢。 4. 協助買賣雙方或房東、房客就價格、條件與交屋內容進行溝通與談判，說明買賣、租賃契約內容，追蹤簽約與權利移轉流程。 5. 提供不動產相關產險、稅務與房貸等基礎諮詢，協助辦理房貸、產權登記及相關代辦事項，確保交易流程順利完成。 6. 持續關注區域房市行情與政策變動，進行房價與投報率簡易試算，提供客戶市場趨勢與投資風險評估參考。 7. 參與公司內部教育訓練，精進不動產法規、稅務、估價及銷售技巧等專業知識，提升成交能力與服務品質。 8. 維護售後客戶關係，定期回訪與追蹤服務滿意度，建立個人客戶名單與轉介紹管道，強化品牌與個人信任度。 福利與發展機會 • 完整培訓：由資深前輩一對一帶領，從基礎房市知識到進階談判技巧，讓你有系統成長。 • 團隊文化：重視互相支援與分享，新人不單打獨鬥，遇到問題有人一起想辦法。 • 職涯發展：表現佳者可逐步挑戰高專、店長等管理職，參與公司長期發展與決策。 • 學習資源：定期內部教育訓練與實務案例分享，持續更新法規、市場與稅務相關知識。 • 工作氛圍：重視成果也在乎生活，鼓勵健康步調與長期穩定發展。 如果你想在不動產領域拚出成就，也在找一個會一起陪你成長的團隊，歡迎加入萬吉地產行，投遞履歷，和我們聊聊你的下一步。

萬吉地產行深耕在地房地產市場，從房屋買賣、租賃到土地與廠房規劃，我們每天做的事，就是幫助屋主順利售屋、協助買方安心成家，創造三贏局面。這裡重視的是「人」而不是頭銜：我們相信好團隊、好氛圍，比華麗品牌更重要。加入我們，你做的不只是成交物件，而是在為每一個家庭實現人生下一個階段的夢想。 工作內容 1. 透過實地開發、網路平台與來電客戶，搜尋與銷售各類房屋及土地，提供專業服務 2. 蒐集並分析買賣與租賃物件資料，掌握社區行情與市場動態，了解客戶需求 3. 安排帶看與解說，協助客戶了解交易條款、權利義務與相關流程 4. 協助買賣雙方磋商條件，安排簽約事宜，配合完成產權移轉等相關作業 5. 針對客戶需求搭配不動產相關產險，提供完整居住與資產保障規劃 6. 透過電話、社群與現場接待等方式經營客戶關係，持續開發新客源 7. 提供不動產買賣與租賃服務、估價參考、法律與稅務等專業諮詢，成為客戶信賴的顧問 福利與發展機會 • 完整新人培訓：由資深前輩帶領，從基礎實務到實戰話術，一步步成長 • 團隊學習文化：重視分享與互助，定期經驗交流，讓新手也能快速上手 • 發展空間明確：表現優異者可朝資深經紀人、店長管理職發展 • 重視工作成果：以績效為導向，讓你有機會創造人生第一桶金 • 誠信與長期經營：每位成交客戶都是服務的開始，公司支持你建立長期客戶資產 如果你想在房地產闖出一片天，歡迎加入萬吉地產行，一起拚出你的第一桶金！

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