研發替代役專區

1、消防設備安裝。 2、消防線路、管路安裝。 3、消防線路、管路故障查修。

我們是一間專注於餐飲與藝文音樂結合的咖啡餐廳，位於北科大旁(忠孝復興)，致力為消費者提供結合美食、咖啡與藝術音樂氛圍的獨特體驗。 1. 負責咖啡廳內外場整體環境的清潔與維護，確保顧客用餐環境整潔舒適。 2. 配合打烊班工作時間，晚上8點或8點半上班，下班時間為晚上11點或11點半左右。歡迎學生放學或上班族下班後兼職 3. 執行主管交辦的其他清潔相關工作。 期待您的加入，與我們一同打造消費者滿意、舒適的用餐體驗。若您對提供高品質環境和團隊合作充滿熱情，歡迎立即投遞履歷！

1.各式建築物內部相關線路設計規劃如廚衛設備、給/排水配管、電器線路、空調工程 2.繪製工程藍圖 3.指導監督技術員施工 4.電焊機維護、廠內配電維護、電機設備裝配和電子設備裝修 【目前工地區域：台中】

1.監督飯店提供所有房間的服務品質 2.飯店房間的清理打掃 3.更換床單 4.清潔浴室，補充衛浴用品 5.房間的消毒 6.協助其他區域的清潔作業

1.操作與調整 CNC 走心式車床（Star / Citizen 為主） 2.機器調機換線、校刀、故障排除。 3.執行日常機台保養與基礎故障排除。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

1.大樓監控、監視、門禁、弱電工程等相關、監工及協調。 2.各項行政庶務工作(報表、文書資料處理及歸檔工作)。 3.弱電專案管理、協調弱電工程事宜。 公司性質:大樓中央監控弱電系統的整合服務、整合對講與防盜、e-tag停車場管制與計費系統、社區監視、門禁、臉型、指紋管制、FTTH光纖網路系統、數位多媒體資訊看板系統工程、衛星天線、數位電視系統工程。

工作內容: 歡迎您加入GAP，成為我們團隊中不可或缺的一員,您將擔任品牌大使，向顧客介紹GAP 最時尚的產品及傳達品牌理念,並且提供給顧客最佳的購物體驗! 【工作任務】 1. 成為全方位的品牌大使,提供顧客良好的服務; 2. 提供個人穿搭建議,讓顧客體驗最佳的美式風格; 3. 輔助陳列工作,以確保良好的購物環境; 如果您具備下列特質,歡迎加入我們! 1. 為顧客服務充滿熱情; 2. 具有良好的溝通能力,能透有效地與顧客和團隊互動,已達成店鋪目標; 3. 喜歡與人互動,為我們的顧客提供卓越的體驗; 4. 樂於學習與成長; 【薪資福利】 1. 兼職夥伴: 時薪200-205元; 2. 獎金津貼: 季度業績獎金/店鋪競賽獎勵/夜班津貼/優良員工月度獎勵; 3. 服務期滿給予年假時數; 【教育訓練】 1. 完整在職訓練計畫,培養您成為零售業人才; 2. 表現優良者, 可優先申請參加大中華區店鋪主管培訓營; 【排班需求】 可依個人選擇時段排班,每次給班至少4小時;每週至少提供20小時

1. 負責數理教學活動之規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業並檢定學員學習成效，透過評量結果發現學員問題並給予協助。 6. 與家長聯絡，討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。 8. 協助補習班舉辦數理課程相關活動。

一般庶務性行政工作及主管交辦事項 會使用Microsoft Office 或美編軟體尤佳 1.主動積極(遇問題第一時間回報) 2.細心度高，具學習意願，配合度佳，善溝通 3.本職缺為晚班需輪班職缺，假日無法上班者請勿投遞 工作時間: 周一至周五 晚上16:00-20:00，需部份輪班 : 全日周一至周六: 9:00-12:00 13:00-17:00

1.負責施作各項泥作作業。 2.需會獨立作業。 3.工作態度佳。 4.需會開車 5.不會放管.不會遲到.不會喝保利達.不會造謠

1.負責施作各項泥作作業。 2.需會獨立作業。 3.工作態度佳。 4.需會開車 5.不會放管.不會遲到.不會喝保利達.不會造謠

1.負責施作各項泥作作業。 2.需會獨立作業。 3.工作態度佳。 4.需會開車 5.不會放管.不會遲到.不會喝保利達.不會造謠

1.負責施作浴室配管及浴室配線作業。 2.需會獨立作業。 3.工作態度佳。 4.需會開車 5.不會放管.不會遲到.不會喝保利達.不會造謠

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1.負責施作各項泥作作業。 2.需會獨立作業。 3.工作態度佳。 4.需會開車 5.不會放管.不會遲到.不會喝保利達.不會造謠

因應長期業務擴大成長，我們須一名經驗豐富的業務經理，加入我們的團隊。該職位負責招募、培訓和管理獵頭業務團隊，並實現團隊的業績目標。 1.執行業務團隊的招募計劃 2.識別和挖掘潛在團隊成員 3.與企業客戶、求職候選人建立和維護關係 4.與客戶合作，了解其招聘需求 5.向客戶推薦合適的候選人 6.培訓和指導新團隊成員 7.管理業務團隊的業績 8.分析業務數據並制定改進策略 任職資格 1.5年以上To C產業業務行業工作經驗 2.2年以上業務團隊管理能力 3.成功招募頂尖人才的記錄 4.良好的溝通和人際交往能力 5.出色的領導和團隊合作能力 6.獨立工作能力和時間管理能力