研發替代役專區

我們是專業產後護理機構，主要服務對象為產後產婦與新生兒，提供產後身心照護、新生兒專業照護、親子課程規劃與衛教諮詢，並有專業醫師定期巡診，協助家庭安心度過產後階段。 工作內容： 1. 於小夜班時段負責嬰兒室新生兒的日常護理與觀察，包含餵奶、拍嗝、換尿布、皮膚與體溫照護等，確保寶寶安全與舒適。 2. 定期測量與紀錄新生兒生理數據（如體溫、體重、黃疸觀察等），主動留意異常徵象，並即時回報與配合醫師指示處置。 3. 執行嬰兒室相關感染管制措施與環境清潔維護，依照作業流程進行物品、設備及床位的清潔消毒，確保照護環境安全無虞。 4. 依照醫囑與護理計畫，協助處理基本醫護相關工作，並完整紀錄護理過程與寶寶狀況，確保交班資訊清楚。 5. 針對產婦進行基礎衛教與照護指導，如母乳哺餵技巧、新生兒基本照護方法、產後自我照護觀念等，並耐心回應家屬疑問。 6. 於夜間班主動關懷產婦身心狀況，適時給予安撫與協助，必要時協助就醫安排與聯繫醫護團隊。 7. 配合團隊作業與交班，確保小夜班與日、大小夜之間的資訊傳遞完整無誤，維護照護品質與連續性。 歡迎具護理專業背景、認同產後及新生兒照護工作的您加入我們的小夜護理團隊，與我們一起為產後家庭提供安心、專業且溫暖的照護服務，期待您的加入與履歷投遞。

1.操作傳統介面車床 2.研磨加工機台操作及維護 3.檢查生產程序，做好品管，並協助產品符合標準 4.協助填寫工作報表 5.需要反應快、細心、願意學習 6.配合現場主管調度，完成主管交代的交辦事項

1.中小企業之帳務處理及稅務申報(營業稅,營所稅,各類扣繳等申報事宜) 2.協助會計帳務處理(外帳部份)與稅務處理(國稅局) 具事務所工作經驗尤佳,薪資可依經歷/工作能力面議詳談

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.貨品的輸送與成品包裝 7.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 8.外務管理 9.協助運送

1.法拍屋網路行銷 2.無經驗可(法拍10年實戰經驗主管教學) 3.法拍屋產權、標價評估 4.協助客戶代標法拍屋 5.需瞭解台中市各區路段

1.熟悉Leed及綠建築證照申請程序 2.對綠建築及Leed得分項目能深入了解及分析對策 3.智慧建築及綠建築標章之規劃、設計及送件

1.對食品業生產有高度興趣者 2.願意學習生產管理並接受公司教育訓練安排 3.能配合工作輪調 4.食品加工與水產加工或機械及工業工程管理等相關科系畢業

1.分離式冷氣/窗型冷氣/吊隱式冷氣 ,安裝 保養 2.協助師傅完成公司交代工作 3.基本故障排除 4.配合裝潢場施作 5.全熱交換 施作

1.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考

1.整理貨物上車配送到店家。 2.無送貨時需在店內接待,協助店內事務。 3.其他面議。

1.生活照顧:協助個案日常生活如穿脫衣襪、進食、洗澡、協助上廁所與清理、肢體關節、翻身拍背 2.陪伴服務:陪同外出、散步、運動、就醫、聊天 3.家事服務:備餐、環境清潔、衣物洗滌、代購

應徵資格 (擇一符合即可) 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員技術士證。 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 工作內容 依居服督導員派案，至長期照顧需求者家中提供: 1.身體照顧服務 (協助沐浴、穿換衣服、翻身、拍背、肢體關節活動等)。 2.家務及日常生活照顧服務 (案主生活起居空間之居家環境清潔、陪同或代購 生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關（構）等)。 薪資福利 ◇薪資：210元/時。 ◇轉場交通費：城中二(東西南北中區)20-35元/時；屯區(大里霧峰太平烏日)25-40元/時。 ◇加班費：平日、休息日、國定假日皆按照勞基法24條給予。 ◇員工教育訓練：由單位協助申請長照教育積分(保證每年超過20小時，另免費參加單位辦理之失智、身障、足部照護等長照相關課程)。 ◇員工團保：到職即加保，保費由單位負擔，工作有保障! ◇到職隔年起，每年免費員工健檢。 ◇缺工獎勵：本單位有獎勵名額，符合資格者可至公立就服機構申請。 ◇年終尾牙：備豐富獎品感謝大家一整年的辛勞♡ 裝備提供 ◇員工制服：5件。 ◇每月提供：耗材補貼費。 ◇護腰、護目鏡、面罩。 ◇轉移位輔具免費借用。 各類獎金 ◇AA碼：依服務碼別發給。 ◇單一級證照津貼：依每月服務時數發放。 ◇考核獎金：每年考核一次，最高5000元/次。 ◇三節獎金：勞動節、中秋節、聖誕節，1,000元/節。 ◇生日禮金：200元/次 ◇留任獎金 :年資滿三年，最高10,000元。 ◇年終獎金: 第四年起依服務總時數發放。 ◇進修獎金：學士(副學士)：5,000元/次；碩士：10,000元。 ◇品質建議與獎勵獎金：依事蹟提出討論，200元-2,000元/次。 ◇員工團體旅遊：年資滿一年可全額補助參加單位辦理的員工旅遊。 ◇團督聚餐：每季一次。 ◇實習帶領獎金：200元/次。 ☆強力主打☆ ◇人力介紹獎金：介紹居家服務員且經單位錄取，並服務時數一個月達50-99小時者，介紹者可領介紹獎金500元；服務時數達100小時以上者，介紹者可領介紹獎金1,000元。 獎金制度沒有期限！直到被介紹的居服員或介紹者離職為止！ ◇開案服務獎金：介紹開案且使用服務，依使用服務及個案等級發放500元-1000元不等之開案獎金，最多可領三個月。 ◎薪資福利透明趕快預約面試了解更多! ◎竭誠歡迎您加入牧羊人大家庭♡

1.微生物檢驗 2.現場點檢 3.病媒防治 4.儀器校正 5.其他品保相關事務

機械,電機相關科系,有無經驗皆可,薪$35000起 具機電類工地品管證照且5年以上經驗者薪$55000起 辦公大樓、展覽會場、營區 機電空調工程 工務,

1. 配合公司其他主管處理工作上對接的事務 2. 學習熟悉公司各部門作業 3. 文書處理 4. 賬務整理 5. 歸檔作業 6. 其他主管交辦事項

1.工程環境的勘查 2.協助估算師依據工程的要求估算工程的數量，並合理估算其價錢 3.協助工程師進行工程設計、繪圖、測量 4.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 5.協助處理發包估價等工程相關行政事務 6.核對廠商的合約數量及單價 7.負責催促工地 8.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 9.工程計畫之工作量價估算及製作估價單 10.工程測量之技術協助及製作測量報告 11.工地設計規格及工料標準之查核 12.應用建築及土木工程學知識及經驗，協助解決其他相關問題

1.接聽電話及協助掛號、約診 2.收發公司相關信件 3.國內外員工旅遊及不定期聚餐 4.表現符合公司需求,另有加薪機會、升遷管道和生涯規劃 5.無相關經驗可、會有專人教學，只希望您是細心,穩定,有心學習的夥伴

影印機維修、客戶服務 影印後加工 收送貨 無經驗可 1. 執行影印機的安裝、調試及基本操作教學。 2. 進行影印機例行保養與故障診斷修復。 3. 提供客戶影印機操作諮詢及技術支援。 4. 定期檢查影印機部件，確保設備穩定運行。 5. 與客戶溝通，了解並解決機臺相關問題。

這是一份特別的事業 因為你將與孩子們 一同體驗、一同成長、一同打開浩瀚世界的大門 孩子牙牙學語 純真擁抱 天真笑容 這是在大人世界裡感受不到的溫暖 邀請您來到孩子們的樂園 一同探索未來 #幼保科系畢業 #幼教師 #純真可愛 #被融化惹 #老師我愛你 【工作內容】 _ 主題式中文課程教學 _ 生活品格教育 _ 班級經營/課室管理/親師溝通 _ 學藝課程企劃 _ 活動企劃 如 節慶活動 【資格限定】 須具教保員或助理教保員資格(幼保科系畢業者即可)；具幼教師資格者，從優敘薪 【上班時間】 _ 週休二日、國定假日必休免煩惱，另有暑假休園日，跟著孩子一起放暑假！ _ 休假制度比照勞基法，到職6個月即享3天有薪假 _ 週一至週五 08:00-17:00

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 3.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 4.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 5.指導並且協調業務人員銷售技巧 6.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 7.負責大型客戶或指定專案之業務開發 8.針對未開發之特定的土地進行土地投資評估