1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 5.負責出送餐、盤飾、劃單等工作
一、洗車.擦車 二、14:30~19:00(中班) 三、協助同事幫客人加油 四、 星期(六、日)上班
1、洗車.擦拭從洗車機洗完的車輛。 2、車輛手工清、洗環境打掃
1. 元件2D/3D TCAD模擬 2. 3D元件結構模擬 (Process Explorer) 3. 2D/3D電阻電容萃取 4. DRAM元件電性分析 5. New Memory研究
1.協助病患基礎醫藥照顧。 2.協助進行預防注射(肌肉注射)。 3.病患電話接聽及提供協助。 4.需有執照
1.具護理師執照,須熟悉抽血技術 2.負責診所醫療衛材的採購及盤點 3.處理醫師交辦事項,跟診及相關醫療及行政工作 上班時間: 早班9:00-18:00(需跟診完畢) 晚班12:00-21:00 週六須輪班(加班費及夜診津貼另計)
1.協助正職人員處理工作上的事務 2. 復健區小幫手 3.視從事產業而定,協助或負責特定工作事務
1.接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間,編定先後次序 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.診療室、病房等之清潔打掃 5.簡單診所行政和臨時性之物品採購 6.其他非技術性之事務工作 7.器械消毒、X光攝影之清潔及準備
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1.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 2.出貨單、訂單之處理及整理 3.顧客連絡資料整理 4.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 5.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6.計算帳務
位於松山CityLink,專櫃型銷售(葡吉包子) : 早、晚班兼職 月薪,時薪皆可談! 1.收銀、顧客選購買單服務。 2.每日收入總結。 3.商品上架與櫃內整潔維持。 4.月休九~十日 。 5.符合勞基法 , 一律加保勞保 , 健保與勞退6% 。 歡迎在職人士加入我們一起打拼。
社區清潔人員 社區公共區域清潔打掃
1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀,並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明
1.負責門禁管制、車輛出入管控、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明......等設備 5.院區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
◆工作時間 :4-8小時一班 ◆工作內容 :內外場 & 外送 ◆薪資範圍 :時薪196-251 ◆休假方式 :採排休 ◆面試地點 : 請直接到餐廳面試 ◆ 福利: 勞健保/員工聚餐/外送獎金 ◆外送獎金另計 (目前現況約在3000-8000) 我們很辛苦~好操~需要體力~ 但你願意加入~可以學習世界一流連鎖餐廳的管理體系 學習真正的一技之長~ 歡迎熱誠且想挑戰自己的朋友們加入.
畢業季擴大徵才-福利加碼 1.115年7-9月保障獎金$5000元/月 2.留任獎金最高$6000元 【關於我們】 LOVEME 樂米樂園 【台中站前北歐館】 位於台中站前秀泰生活百貨S2館,佔地600坪,是台中最大的室內親子樂園俱樂部。 力行國際用心打造室內親子休閒的快樂天地,致力於發展最優質的大型室內親子俱樂部場域, 目前全台有【新北樹林城市館】及 【台中站前北歐館】兩座大型主題室內親子俱樂部以及2024全新開幕的【新北新店北美館】。 豐富新穎的遊戲設施除了讓小朋友歡樂暢玩,耗資數千萬打造的高規場域環境及禮賓設施,提供來賓們賓至如歸的服務體驗。 力行國際計劃於全台持續擴展分店,期許成為台灣最具規模,最優質的親子休閒事業。 【工作內容】 (1) 顧客參觀、場域環境導覽介紹 (2) 會籍方案解說、介紹,推廣、諮詢 (3) 會員關注、續約聯繫 (4) 會員進出館領票作業 (5) 結帳、收銀作業 【徵才條件】 *完整教育訓練 透明的升遷制度 *高保障月薪+並享有高獎金之制度平均可達45K以上 *勞健保+三節獎金+年終獎金 *適合對銷售有企圖心、具服務熱誠的您 ▲需配合輪班 ▲具抗壓性 ★歡迎具有會員銷售經驗或對親子場域經營有高度興趣的您,加入我們的行列!★ 【場館營業資訊】 樂米樂園 【台中站前北歐館】 營業時間:週一至週五:11:00AM ~20:30PM (20:30休園、22:00閉店) 週六至、日及假日:10:30AM ~21:00PM (21:00休園、22:00閉店) 營業地點:台中秀泰生活站前店S2館 2F 營業地址:台中市東區南京路66號(2F)
*依需求單整線後包捆,線料偏重 *機台配線,無經驗有人帶教 此職缺需先在新市上班到9月,才到新吉廠區
1.產品生產及包裝,整理地瓜等 2.完成主管交辦事項
1.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧,並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展
我們重視每一位員工,除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗,我們有專業的團隊系統性的教學,有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請:歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員,與A個管溝通個案狀況及服務需求,並與家屬及個案進行確認及協調服務時間,並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.個案服務區域:以清水區、沙鹿區、大甲區為主,涵蓋周邊海線區域 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範,專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範