我們是住商不動產新店區唯一雙店長信義房屋出身直營體系的加盟店團隊 【我們的福利制度】 享獎金50%-最高60%,公司全面支付591廣告,打鑰匙及社區帶看費公司全額補助,派報廣告帆布補貼,中人費,外縣市收握轉訂住宿交通津貼公司補助等多項福利,期間正常排休假,上班時間10:00到晚間6:00。 【專業訓練內容】 公司還製定了日薪體驗上班的制度,讓您可以在正式入職前,評估自己是否適合這份工作 彈性工時六點下班 人性化管理 完整教育訓練 正確談判技巧 1.房屋買賣仲介 2.房屋租賃仲介 3.開發房屋物件 4.不動產諮詢服務 5.大型個案企劃銷售 歡迎自我推薦,獎金50%-60%、個人高額業績獎金、員工聚餐、不定期國內外旅遊...等福利制度,我們擁有與一般房仲業不同的服務理念和制度,等您來了解;我們更是認真工作也認真玩樂的超人團隊。 歡迎個性認真負責、積極熱忱、重視團隊、無經驗可,需自行向工會加保 歡迎有志人士一同加入我們的團隊,共創美好的未來,打造高薪生活。 也可用Line諮詢張店長Id:maeu888,或來電0966036253洽詢,謝謝
協助公司徵才及教育訓練
1.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務。自行向工會加保
1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.負責不動產之代銷業務。 完整的教育訓練(系統教學+專人教導):讓你可快速了解不動產、學習房屋行情、讓你新手變高手!! 歡迎來一起挑戰高成就高收入行業。 **因法令規定承攬制職缺可不需有勞健保,故公司無承保承攬員工勞健保。
1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.負責不動產之代銷業務。 完整的教育訓練(系統教學+專人教導):讓你可快速了解不動產、學習房屋行情、讓你新手變高手!! 歡迎來一起挑戰高成就高收入行業。 【無限資源】 1 .報紙稿、591 2.吉家網、房仲王,多家會員店共同販售,更快更有效的配案成交 3.全聯會榮譽理事長: 李同榮揮軍成立 4.店裡夥伴各有專精,代書、法拍、都更、土地買賣,任何機會都能掌握 5.群體作戰的氛圍 ***** 成立【危老工作站】、跟進未來趨勢 ***** 成立【金紀元】廣告公司、餘屋銷售 ***** 未來成立【標竿】土地開發
為顧客提供快速剪髮(快剪)服務,著重專注剪髮+活潑熱誠的服務態度。 月薪30,000元~50,000以上,享有業績獎金。 超過基本目標以上即享有業績對抽。 享有勞、健保、年資獎金、三節獎金、業績獎金 客源穩定環境舒適,熱情歡迎美髮設計師的加入。
1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將家具送到客戶案場,並請客戶進行簽收 4.組裝家具
(如果連面試都不願意嘗試,請勿投遞履歷) 若對新化店工作職務有興趣 請直接電洽面試時間 0921221627郭小姐〈不用怕好溝通〉 主要工作 1.門市清潔 2.理貨 3.顧客服務 4.收銀 如果您願意做學習,我們都很願意教導,請來做做看,一定會讓你喜歡的工作環境。
工作內容: 【上下料作業】 負責上下料及加工生產,確保生產流程順暢 【基本操作】 負責雷射機台日常操作,確保生產流程順暢 【機台維護】 定期進行機台的維護與保養,保持設備在最佳狀態 確保操作過程中的安全性,遵守相關安全操作準則 夥伴須具備: 1.長時間久坐 2.偶有加班,需配合加班 3.無經驗可,但須具備一定抗壓性 4.配合主管交代的工作 5.有團隊精神,能互相合作 有興趣的夥伴,請電洽04-2491-1750或親洽 (12:00-13:00勿擾)
1.精密CNC車床機器操作,進行金屬或塑膠原料的研磨、切割與製型工作 2.車床操作機器設備之保養與維護 3.需依照主管指示進行工作 如有任何問題請主動詢問,勿自行更換工作項目 主要工作內容: (1)上下料 (2)換刀,架刀 (3)量尺寸...等工作 (1)無經驗可,但願意學習的心態及基本的抗壓性 (2)現場作業環境比較油及夏天比較熱,需可接受此環境的夥伴 (3)訂單穩定 (4)休假制度依勞基法規定 (5)有興趣的求職者,歡迎電洽或親洽(12:00-13:00勿擾) 電洽:04-2491-1750
◆工作時間 :00:00~05:00 ◆工作內容 :櫃台 & 清洗 ◆薪資範圍 :00-06時段除大夜薪資外另有大夜津貼 ◆休假方式 :每周排休2日 ◆ 福利: 勞健保/員工聚餐 清洗當天使用過的所有器具 大夜較辛苦,也需搬重物 無法上大夜者勿試。 需配合訓練1-3個月 應徵時段00:00~05:00 大夜時段時薪$251 排班制,每週約3-4天班 歡迎刻苦耐勞的您加入 也可來電洽詢07-5216955
◆工作時間 :4-8小時一班 ◆工作內容 :內外場 & 外送 ◆薪資範圍 :時薪196-251 ◆休假方式 :採排休 ◆面試地點 : 請直接到餐廳面試 ◆ 福利: 勞健保/員工聚餐/外送獎金 ◆外送獎金另計 (目前現況約在3000-8000) 我們很辛苦~好操~需要體力~ 但你願意加入~可以學習世界一流連鎖餐廳的管理體系 學習真正的一技之長~ 歡迎熱誠且想挑戰自己的朋友們加入.
統籌及分配各項工地事宜、施工及監造日報填寫、市府估驗計價 1.工程照片施工過程拍攝 2.工程數量量測 3.工程竣工圖繪製紀錄 4.安全衛生管理 5.用戶接管工程專長 6.下水道工程專長
乙級勞安人員
1.工安及職安相關證照,或具乙安證照(佳) 2.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.處理工務人員交辦的其他事項 4.態度良好,肯學習 ,認真負責 5.具工地工安經驗尤佳
維修普通機車及大型重型機車 無維修經驗也可進行指導 我們公司已培育人才 也鼓勵員工動手操作 才能精進對這工作的熱情
主要工作內容: 洗、烘衣機操作 制服衣物清點、整燙、包裝 毛巾折疊包裝 完成主管交辦事項 需能獨立作業 享勞健保 固定周休二日 此為體力活工作及現場環境較炎熱 請應徵者知悉
協助生產線流程作業 工作過程是站立的 偶爾需走動與配合加班
過去的經驗不用歸零,轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾,將從顧客服務走向專業顧問,讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長? 薪資33,600元起+業績獎金+團隊獎金; 門市整體月收入平均48,000元以上,績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定,收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展? 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核,不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗,真的做得來嗎? 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對,皆由店長一對一帶領,即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8~12天,固定班別12:00~21:00(含1小時休息時間),無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練,即使沒有相關經驗,也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度,具管理職發展機會 ■定期在職培訓,持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測,提供專業諮詢 2. 了解顧客需求,推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運,與團隊共同達成目標
主要工作是研磨跟焊接 其他工作內容依公司調配 需支援外場 需有手排車駕照,熟小貨車佳 依能力給薪