研發替代役專區

1. 負責光纖網路纜線的佈建，確保施工流程。 2. 定期檢查、維護及測試電信線路，及時發現並排除潛在問題，保障線路穩定性。 3. 協助處理突發性線路障礙，迅速恢復系統運行。 我們期待熱愛通訊技術並有志於網路建設的您加入我們的團隊。這裡提供了學習與成長的良好平台，與我們一同推動技術創新，打造更智能的通訊網絡。歡迎立即投遞履歷，期待您的加入！

1. 制定並執行化妝品生產計畫，負責生產排程與跨部門協調資源分配，確保產品按時交付 2. 監控化妝品生產進度，快速解決生產過程中出現的問題 3. 收集並分析生產數據，制定品質及成本管控計畫，提出降低成本與提升效率的建議 4. 負責撰寫生產報告與記錄，進行工時計算分析並製作相關報表 5. 管理化妝品原料、包裝材料及成品的倉儲，確保物料安全及準確 6. 協助化妝品生產線作業及品質檢驗，協助完成配方記錄及生產設備維護 7. 支援工廠環境的維護與清潔，確保符合生產環境要求 8. 主管交辦事項 期待有熱情且願意挑戰自我成長的您加入我們的團隊，協助公司打造高品質的化妝品產品！立即投遞履歷，我們誠摯期待與您合作！

1.協助辦理招募作業。 2.辦理機構教育訓練。 3.人事管理作業、考勤管理作業、辦理保險作業、核算薪資作業。 4.編列年度人事預算。 5.其他交辦事項。

💡 餐廳外場夥伴，我們需要你！ 如果你熱愛服務，喜歡與人互動，這將會是你的舞台！🎉 🌟 你的任務 1. 全力確保餐廳外場運作順暢 2. 熟練輕鬆應對餐飲服務流程，為顧客帶來愉快舒適的用餐時光。 3. 善於協助顧客需求，貼心處理特殊要求並解答疑惑，讓客戶滿意度飆升！ 4. 和廚房及內場合作無間，確保溝通高效，從容解決大小突發狀況。 5. 定期保持外場整潔與衛生，迎合飯店及食品安全的高標準要求。 6. 面對客訴與緊急事件時快速反應，提供有效解決方案，讓每位賓客都被妥善照顧！ 🚀 加入我們，讓你的熱情注入每一刻的服務中，我們的團隊期待與你一同創造難忘的用餐體驗！✨

國軍左營總醫院精神科保全招募 ▪ 固定大夜班｜每日8小時｜月休8天｜ ▪ 有榮譽感、願意守護他人，又不想每天上班12小時的您，歡迎加入我們！ ▪ 薪資待遇 **月薪32,450元，按基本薪資的1.1倍計給。 ▪ 固定班別，工時明確 **上班時間：00：00～08：00 **每日8小時 **月休8天，依班表排休 ▪ 工作特色 **每日8小時，兼顧工作與生活 相較常見的12小時保全班別，每日值勤時間少4小時，讓下班後有更多時間休息與安排個人生活。 **固定大夜班，作息好安排 無須輪值其他班別，適合能適應夜間工作、白天安排充足睡眠的您。 **夜間安全守護，仰賴細心與警覺 以維護病房安全與安寧、協助保障護理人員安全為主要任務。值勤期間須保持清醒與警覺，主動留意異常；遇突發狀況，依院方流程即時通報並協助處理。 **以守護為榮，成為醫療團隊的安全後盾 發揮保全專業與責任感，在護理人員需要協助時提供支持，共同維護安全、有秩序的照護環境。 ▪ 主要工作內容 **病房安全維護：執行門禁及人員出入管理，維護病房秩序與安寧。 **護理人員安全協助：遇病患情緒激動時，依院方流程協助維護現場安全，並通報同仁支援。 **護理站勤務配合：協助處理與保全職務相關的安全維護事項。 **異常通報與交接：完成勤務紀錄、異常回報及交接，配合緊急事件應變。 ▪ 我們期待這樣的您 **有榮譽感、責任心，重視保全工作的專業與價值。 **有耐心、尊重病患，遇事能冷靜應對。 **能適應固定大夜班，妥善安排白天休息。 **希望每日工作8小時，兼顧工作與個人生活。 **用專業守護安全，用責任贏得信任與肯定。歡迎投遞履歷，加入我們！

💖 用愛心編織每一天的暖意！ 想帶給別人更多關懷與照顧嗎？在這裡，你將讓每個家庭感受到溫暖的力量！ 👩‍⚕️ 你將會： 1. 協助個案日常生活照顧：提供進食、服藥、如廁、移位及翻身等幫助 2. 確保個案的環境與個人衛生清潔，讓生活井然有序 3. 陪伴外出或參與社交活動，促進情緒健康與正向社會互動 4. 測量生命徵象，監察健康狀況並通報家屬或醫療團隊 5. 提供簡單復健協助、使用輔具，支持身體功能維護 6. 完成相關服務紀錄，參與定期在職訓練，提升專業能力 🌟 用心呵護，傳遞溫暖！ 如果你擁有耐心、同理心，並樂於與人互動，快來加入我們的大家庭吧！

水療與健身房副理能夠掌控和管理水療中心、健身房及泳池正常運營，同時具備獨自處理客人投訴。協助水療總監/經理管理和提升員工，能夠有面試、培訓、計畫、監督員工表現、紀律和完成所有員工考勤的能力，能夠熟練操作電腦和辦公軟體，知道如何去分析水療及健身房營業額指數和水療及健身房針對的客人類型，參與水療季節性促銷的設計, 清楚如何建立客戶關係保持客戶粘性. 1.協助水療總監管理和提升員工。 2.出色的銷售技巧，能抓住所有潛在的業務，協助水療總監完成每月預算。 3.瞭解富比士五星水療標準， 培訓員工， 貫徹執行確保運營的順暢。 4.能夠負責所有部門相關物資和資產的管理，包括採購、庫存、倉儲和成本有效使用，根據標準以確保順利運作。 5.有良好的跨部門溝通能力，協助完成部門活動提供專業的支持。 6.能夠接受水療中心及健身房所有不同崗位的培訓。 7.在任何緊急或不安全的情況下都要做出適當的反應。 8.能夠持續的交接重要資訊給到水療總監。 9.具備預見風險的能力，確保避免不必要的損失。 The Assistant Spa & Wellness Manager will cover and manage the spa, pool, and gym daily operation, handle guest complaints by themselves, and assist the Director of Spa & Wellness / Spa & Wellness manager with supervising, managing, and growing all recreation staff. Have the ability to interview, train, schedule, monitor employee performance, discipline, and complete payroll for all personnel who report to him/her. Assistant Spa & Wellness Manager have a good mastery of computer and any office software and knows about how to analyze spa revenue statistics and spa guest type. Creating spa seasonal promotions, knowing how to build customer relationships and keep customers engaged. 1. Assist the Director of the Spa with the supervision, management, and growth of all Spa staff 2. Excellent sales skills to capture all potential business and assist the spa Director in meeting the monthly budget. 3. Understand Forbes 5 Star Spa standards, train staff and implement them to ensure smooth operation. 4. The ability to be responsible for the administration of goods, requisitions, inventories, storage, and cost-effective usage of all department related materials and assets, according to Standards to ensure smooth operation. 5. Good cross-departmental communication skills to assist in completing departmental activities and to ensure a supporting team of professionals. 6. The ability to be cross-trained in all functions of The Spa and gym. 7. The ability to respond properly in any Resort emergency or unsafe situation. 8. The ability to maintain a log with important information to be passed on to the Director of Spa & Wellness / Spa & Wellness manager. 9. The ability to anticipate risks to ensure that unnecessary losses are avoided.

收入稽核會進行飯店各部門的營收稽核工作，確保營收及營收分類正確入帳。另外需要負責應收帳款的餘額正確性，包含信用卡對沖帳、掛帳客戶即時出發票及收款等。 1. 審核每日客房、餐飲及其他營運部門收入帳單、發票等憑證，確保收入認列金額、時點、完整性及分類正確。 2. 確認收入折扣或贈送(HU/ENT/Comp等)是否經過適當的批准使用。 3. 在日常稽核作業過程同時檢視確認PMS/POS等系統與SunSystem各系統帳務聯結正確。 4. 每日及每月審核信用卡帳務。 5. 確立應收帳款餘額及對象別，並即時沖銷帳款、定期追蹤帳齡、避免逾期。 6. 審查房客總帳餘額，針對異常變動進行調查並調節。 7. 確認會員相關之正確性並進行調節。 8. 突擊盤點出納零用金及外幣兌換櫃檯。 9. 準備每日營收摘要報告及每月收入結帳相關事宜。 10. 彙整營業稅、營所稅等各項稅務申報作業資料。 11. 配合國稅局查核及會計師查帳所需資料提供。 12. 其他主管交辦事項。 The Income Auditor is responsible for the verification and reporting of the hotel’s revenue by monitoring and recording all income and postings through a detailed daily audit and is also responsible for the accurate processing and posting of all payments and charges, ensuring prompt billing and collection of all accounts receivable items. 1.Review daily guestroom, food and beverage, and other operating department revenue bills and invoices to ensure the accuracy, timing and completeness revenue posting, and proper classification of revenue recognition. 2.Verify that revenue discounts or

焰28 西餐廳外場領班將協助焰28 西餐廳經理在其指定區域內協調並分配維護環境，並為顧客提供高效率、豪華且流暢的服務以及一流的用餐體驗。 https://capellahotels.com/en/capella-taipei/dining/plume 1.協助焰28 西餐廳經理提供服務，以實現卓越的營運績效。 2.確實地傳達期待、認可績效並產生一致的業務成果。 3.協助焰28 西餐廳開始與結束的工作流程，包含酒杯拋光和事前準備(如餐桌擺放，轉場以及清理等工作)、妥善儲存以及餐期結束後的器具盤點。 4.協調所屬工作區域內的職務，確保服務順利進行。 5.處理並排解顧客訴願，在系統內登錄顧客意見回饋。確保問題及時解決，讓顧客滿意。 6.保護顧客和同事的隱私與安全。 7.嚴格遵守酒店所制定的各項部門營運標準、政策和流程。 8.能夠執行部門內的所有職務，並在必要時協助輪班。 Ember 28 Western Restaurant Captain will assist the Ember 28 Western Restaurant Manager in coordinating and maintaining the environment within their designated area, providing customers with efficient, luxurious, and seamless service, as well as an exceptional dining experience. 1. Assist the Ember 28 Western Restaurant Manager in delivering service to achieve excellent operational performance. 2. Clearly communicate expectations, recognize performance, and generate consistent business outcomes. 3. Assist in the opening and closing procedures for the Ember 28 Western Restaurant , including polishing glassware, preparation tasks (such as setting up tables, transitions, and cleaning), proper storage, and inventory checks after meal service. 4. Coordinate duties within the assigned work area to ensure smooth service operations. 5. Address and resolve customer complaints, logging customer feedback in the system. Ensure timely resolution of issues to ensure customer satisfaction. 6. Protect the privacy and safety of both customers and colleagues. 7. Strictly adhere to the hotel’s departmental operational standards, policies, and procedures. 8. Be capable of performing all duties within the department and assist with shift changes when necessary.

焰28 西餐廳 提供火烤料理，提供顧客靜謐，優雅的服務，讓客人享受台灣食材結合西式料理手法餐點。 https://capellahotels.com/en/capella-taipei/dining/ember-28 焰28 西餐廳服務員充滿熱情並致力於提供嘉佩樂最高標準的服務，為每位顧客打造難忘的用餐體驗。事先預測顧客的服務需求，了解菜單、飲料單和每日特色菜的選項。 1. 卓越顧客服務與體驗 提供最高品質的舒適度，預測並滿足顧客需求，創造令人讚嘆的品牌體驗。 2. 專業餐飲知識與銷售 深入了解菜單與飲品，推薦餐酒搭配並推銷合適替代品。 3. 營運流程與現金管理 嚴格遵守結帳程序，處理現金與信用卡交易，並管理小費收取。 4. 餐廳設置與日常維護 依活動需求擺設餐桌，負責餐廳開閉店作業及設備清潔與保養。 5. 安全管理與問題處理 遵守安全規範，處理緊急狀況與顧客投訴，確保賓客滿意與環境安全。

1 . 日照個案入托評估、照顧需求分析與協助制定適當的照顧計畫。 2. 完成開案、結案及服務轉介，提供長照資源諮詢。 3. 連結各長照單位、地方社區，整合並運用社區資源，建立服務網絡。 4. 協調家屬接送需求，協調交通車。 5. 設計或安排團體輔療活動及課程。 6. 規劃辦理社區活動及家屬支持活動。 7. 其他主管交辦事項

📦【倉儲人員】加入潤鉦國際，一起打造高效率的物流團隊！ 如果你做事細心、有責任感，喜歡有條理的工作環境，歡迎加入我們！ 我們是一支年輕、有活力的團隊，同事之間相處融洽、互相支援，工作氣氛輕鬆但做事有效率。新人加入後都會有同事協助，不用擔心沒有人帶，只要願意學習，我們都很樂意陪你一起成長。 📦 工作內容 📥 進貨作業 商品進貨清點、驗收 商品貼標、包裝及整理 確認商品數量及品質 📤 出貨作業 依訂單進行理貨、包裝及出貨 協助退、換貨處理 安排適合的物流配送方式 🏷 倉儲管理 商品歸位及貨架整理 倉庫環境維護與清潔 視需求調整貨物存放位置 協助庫存盤點 📋 行政協助 維護庫存資料 協助製作及更新相關管理表單 完成作業紀錄 協助主管交辦事項 🌟 我們希望你 做事細心、有責任感，願意把事情做好。 具備基本的獨立作業能力，也樂於和團隊合作。 不排斥重複性工作，能保持穩定的工作品質。 遇到問題願意主動溝通，一起找到解決方式。 有堆高機證照或相關倉儲經驗者佳（沒有也歡迎應徵）。 💪 工作提醒 工作內容需久站，並依商品狀況搬運貨物。 加班依法提供加班費。 🌈 為什麼加入潤鉦？ 年輕團隊，工作氣氛融洽、凝聚力佳。 同事之間互相幫忙，不會讓新人獨自摸索。 公司持續成長中，只要肯學習，就有發揮與成長的機會。 我們重視每一位夥伴，希望一起打造更好的工作環境。 🚏 交通資訊 公車站（53／204／247／279／531／681）步行約 3 分鐘 YouBike 站步行約 3 分鐘 捷運東湖站步行約 20 分鐘

1.原料及成品入出庫管理及退貨事宜 2.生產原料領料核發之責 3.成品倉儲帳目登錄管理(ERP系統) 4.成品倉庫盤點(包含月盤點、年中盤點、年盤點等) 5.運輸及出貨安排 6.協助會計事務

【工作內容】 √顧客接待與桌邊服務：親切迎接賓客、帶位、點餐引導，並提供專業的菜單介紹。 √專業桌邊代烤：掌握火候與食材特性，為客人提供高品質的代烤服務，傳遞食材最完美的滋味。 √餐期運作與環境維護：負責送餐、撤餐、桌面清潔及整理，隨時維持用餐環境的整潔。 √吧台飲品調製：基本飲品製作與出餐管理。 √店務管理參與：協助收銀結帳、庫存盤點及營運相關庶務。 √團隊協作：與內場夥伴保持良好溝通，確保出餐流暢，共同達成門店目標。 【我們在找這樣的您】 親和力佳：笑容是你的標配，能主動觀察顧客需求。 抗壓性強：餐期繁忙時能保持節奏，具備良好的應變能力。 團隊精神：樂於分享經驗、協助夥伴，一起打造愉快的職場氛圍。 具備相關經驗優：有無餐飲經驗皆可，我們有完善的教育訓練制度，只要你願意學，我們就願意教！ ◎專屬福利與成長◎ 薪資福利：具競爭力的起薪、全勤獎金、績效達成獎金。 吃飽喝好：豐富的員工餐、員工用餐折扣。 休假制度：符合勞基法之特休、排班制。 職涯發展：透明的升遷管道，表現優異者可培訓為管理幹部。 員工凝聚：定期聚餐、不定期團隊激勵活動。 ◆應徵方式◆ 期待在「焅燒肉」見到對餐飲充滿熱情的你！ 請直接於 1111投遞履歷，或留下您可以面試的時間，立即為您安排面試。

【工作內容】 √食材處理與準備：負責肉品精修、海鮮處理及各類鮮食的備料作業。 √出餐品質把關：依照標準作業流程進行擺盤與出餐，確保每一份餐點的視覺與味覺一致。 √醬汁與配菜製作：特製燒肉沾醬調製及各類創意副餐、漬物的製作。 √環境與衛生管理：維護廚房工作區域清潔、餐具洗滌及每日設備保養，落實食品安全規範。 √庫存與報廢控管：協助每日食材盤點、進貨整理及落實先進先出管理。 √團隊溝通協作：與外場夥伴密切配合，在高節奏餐期中保持流暢的出餐速度。 【我們在找這樣的你】 細心負責：對刀工有自信，或願意細心學習肉品修整技術。 抗壓性佳：能適應餐飲業高溫、節奏快的工作環境。 衛生意識：具備良好的個人衛生習慣與食品安全觀念。 發展潛力：有無經驗皆可，我們重視你的學習態度與對餐飲的熱情。 ◎專屬福利與成長◎ 薪資福利：具競爭力的起薪、全勤獎金、績效達成獎金。 吃飽喝好：豐富的員工餐、員工用餐折扣。 休假制度：符合勞基法之特休、排班制。 職涯發展：透明的升遷管道，表現優異者可培訓為管理幹部。 員工凝聚：定期聚餐、不定期團隊激勵活動。 ◆應徵方式◆ 期待在「焅燒肉」見到對餐飲充滿熱情的你！ 請直接於 1111投遞履歷，或留下您可以面試的時間，立即為您安排面試。

工作內容: 1.配合科技廠施工規範作業 2.維修翻新作業 3.土木相關作業 4.配管.配線作業

招募說明 資格條件： 1.博士畢以上，具獨立完成計畫執行能力。 2.具國科會、衛福部計畫執行經驗者佳。 3.態度主動積極、做事穩重、抗壓性強、具有良好溝通能力。 工作內容： 1.撰寫及執行罕見疾病研究計劃。 2.協助內外部計畫執行。 3.統整研究成果報告及分析。 4.主管交辦事項處理。 月薪資：博士級60,770元/月起，面議。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：朱醫師、翁小姐 聯絡電話：03-8561825分機13633、13780 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：chu_chu@tzuchi.com.tw、cyweng@tzuchi.com.tw

對餐飲服務有興趣 內場服務 餐點製作、出餐及廚房相關事務 須配合排班

招募說明 資格條件： 1.具溝通協調能力 2.具基本文書處理能力 工作內容： 1.協助癌症篩檢相關作業及支援篩檢活動 2.其他主管交辦事項 其它事項：能配合篩檢活動時段者佳 時薪：196元/小時 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：陳組長 聯絡電話：03-8561825分機12465 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：yuyun@tzuchi.com.tw

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。