研發替代役專區

1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.負責產品過磅及出貨 8.追蹤現場生產進度及交期確認

高雄美術館旁，一間全新的薄多義招募中。 現做新鮮義大利麵、窯烤披薩、直火料理、特色酒飲， 結合全新的空間與服務體驗。 我們正在尋找首任店經理， 一起建立團隊、打造文化， 從開幕籌備、團隊建立到營運管理， 共同打造品牌升級的重要里程碑。 讓這家店成為高雄餐飲市場的新指標。 ––––––【工作内容】–––––– 1.認識公司現況、適應餐廳環境、與現有團隊培養默契、熟悉一日流程 2.學習各項業務技能（排班/叫貨/盤點） 3.營運成本控管（人事），具基礎解讀報表能力，從來客數、客單價、人均產值等數據中發現問題，並提出具體的業績提升或節流方案。 4.配合執行總部行銷活動達到成效 5.需具備控場、危機處理及客訴處理經驗，能妥善解決問題並建立預防機制。 6.需跨部門溝通，與內場團隊、總部協調的能力。 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 →輪班制：依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間：10:00-22:00 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★時尚好看的制服 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/培訓/獎金★ ◇具競爭力薪資給付 ◇高額績效獎金 ◇完整教育訓練 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道，每月考核，考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主) ☆☆☆【義起迎向陽光未來】☆☆☆ 我們了解餐飲業的辛苦 也希望打造良好的餐飲工作環境 讓每位薄多義的夥伴都能延續樂於服務的心與薄多義共同成長 ❤只要您對餐飲或服務有興趣，無經驗的夥伴也都歡迎您來報名 ❤跟著薄多義團隊，開心工作、開心玩、建立自身的成就感吧!

1.設備定期保養(管理室機台、公務車、消防安檢系統) 2.維護宿舍公共區域設備及環境(飲水機濾心更換、冷氣機定時器巡檢) 3.簡易水電故障排除 4.工具室備品庫存管理 5.協助年度盤點

💼 【電話行銷人員】熱情召募中！ 如果你對業務開發有熱情，請來投遞這份工作！ 📍 【工作內容】 - 開發與推廣 主要透過電話開發、文宣推廣及拜訪，了解廠商用人需求。 - 業務支援與客戶維護 協助業務代表處理行政庶務，回應客戶諮詢。 追蹤客戶狀況，並維持良好的合作關係。 - 行政作業 使用文書軟體進行資料及報表整理。 - 主管交辦與行政支援 協助申請文件。 主管委派的事項。 🌟【加入我們，你將收穫這些價值】 - 我們輔導你考乙級就業服務員證照。 - 透過與不同產業的交流，培養你面對其他行業的應對談吐與自信。 - 未來可以朝「資深業務助理」或「業務代表」發展。 心動就快與我們聯繫吧！💪

【會議與文件管理】 　1.主管跨部門會議安排、紀錄與追蹤 　2.合約書管理、例行表單整理 【客戶關係維護】 　1.家庭類雇主與工人關係維護 【教育訓練與外部聯繫】 　1.政府機關、外部單位教育訓練課程宣導。 　2.負責廠商協進會接洽、活動參與及公文往來。 【業務行政支援】 　1.處理業務部門及其他主管交辦事項

📍 【工作內容】 【人事行政】 1.辦理員工到離職、出勤統計、油貼計算 2.人員招募、履歷篩選及面試安排 3.準備年度評鑑相關文件 【總務行政】 1.各項費用請款及支出核銷 2.負責辦公設備維護、庶務用品採購與庫存管理 3.負責拜門口、地基主等拜拜事宜 4.規畫公司年度內部活動 5.協助主管交辦事項及其他庶務工作

馬修歷經國內知名食品廠近20年經驗、決心自創品牌， 回歸人本飲食初衷、打造消費者、農民與企業三贏平台， 不僅提供自然健康的美味、更堅持將品味帶入現代忙碌的生活中， 讓馬修嚴選成為心靈的一方綠洲，落實食物的真締、分享樸實美好滋味! 歡迎您上馬修嚴選官網了解更多：https://www.matthewschoice.com/ 夥伴招募需求： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 *到職滿1個月，發放$1,500獎金 到職滿3個月，發放$2,000獎金 到職滿6個月且通過試用期考核，發放$3,000獎金 達成上述條件且到職滿12個月，另發放$6,000獎金 ‘‘此為一次性獎金於到職期滿後申請給予‘‘ 公司待遇: ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1.員工購物金 2.員工旅遊/產地旅遊/聚餐 3.月休8-10天 4.三節禮金或禮品 5.尾牙 ★獎金 1.每月目標激勵獎金 2.年終獎金 ★制度類 1.完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道 3.員工制服

0-2歲嬰幼兒日常生活照護，包含餵奶、換尿布、協助睡眠、副食品餵食等。 無經驗可。 上班時間：15:20-18:20(3小時) 工作期間：115年8月-115年12月（視能力與適應狀況延長）

About the role... 艾立供應鏈致力於提供快速且聰明的物流服務。在現今客戶對物流品質的需求提升下，艾立供應鏈結合物流營運、系統整合和人力資源調配，提供各產業客戶完整的解決方案。藉由經驗豐富及使命必達的工作團隊，我們為客戶提供最佳的物流服務，並以成為全台第一的第三方物流商為目標。 應付帳款會計的工作任務，主要在於確保公司各項物流營運成本與費用的精準入帳，是維持內部營運順暢的重要財務後勤。透過與各部門緊密協作，實際工作範圍涵蓋了各項單據憑證審核、物流成本及費用入帳、員工報銷處理。確保各項憑證與金額符合內部控制規範，並在穩健的財務基礎上與團隊共同成長。 What will you do... 一、 應付帳款與成本費用管理 (AP / Cost & Expense) ▸ 憑證審核與成本入帳： 審核廠商發票及請款單據，並依據物流營運成本及各項費用精準入帳與整理憑證。 ▸ 對帳與付款作業： 協助處理廠商帳務核對、安排付款排程及後續的沖帳作業。 ▸ 員工報銷與零用金管理： 處理員工各項費用報銷、差旅費及零用金核銷，確保所有單據與流程皆符合公司內部規範及相關稅務規定。 二、 總帳協助與結帳作業 (General Ledger) ▸ 日常帳務與結帳配合： 負責總分類帳之日常帳務處理；配合公司結帳時程，協助執行預付費用攤提、成本費用暫估及相關帳務調整。 ▸ 資產與關係人帳務： 協助固定資產管理、折舊提列作業，以及關係人往來交易之對帳與餘額確認。 ▸ 查核配合與流程優化： 協助準備會計師查核所需之相關資料；並於日常工作中協助優化現有會計作業流程與制度，提升團隊執行效率。 Who you are... 學歷與科系：學士以上學位，會計、財務、商學相關領域者佳。 工作經驗：具1至3年會計實務經驗，且具備「應付帳款／一般帳務」。 專業知識：具備基礎會計觀念，熟悉憑證審核與傳票處理流程。 個人特質：細心負責、學習意願強，具備良好的團隊合作精神，能配合團隊於期限內完成作業。

負責新竹以北店家賣場物流等收貨作業，無須人力搬運具升降設備操作，路線穩定。

1.基本故障排除及維修 2.完成主管交辦事項

✴️【水電半技】誠摯招募！ 🔧 👷‍️你已經有一些水電基礎，想進一步磨練你的技藝嗎？ 🌟 工作地點：雙北室內裝修場 （需配合案場調度，視地點給予交通津貼/調整上下班時間） -本公司位於機捷新莊副都心站附近 🌟工作內容：學習以下相關技術⬇️ ⚡️水電工程：開關插座、電線、管路拉線配置、換新、配電箱更新、電力申請、給排水系統等。 💡照明與燈具：燈具規劃、安裝、迴路設計與線路隱藏等。 🚿衛浴及廚房改造：浴櫃、水槽、龍頭、油煙機、馬達、排風扇等設備更新安裝。 🌟薪資待遇：日薪 2100-2500元 (固定月結2次) 團保、三節、年終、尾牙、員工聚餐 👍會開車佳、需做長期、有責任、非誠勿擾！ ⛑️只要你有學習的熱忱，願意付出行動，我們都歡迎你的加入！ 聯絡請電洽：莊先生 0987-976-628

我們是一間專注於課後輔導與多元學習課程的補習班，主要服務對象為國小至國中的學生與家長，提供系統性的學習規劃、課業輔導與品格培養，協助學生扎實累積學習基礎，並兼顧家長在學習成果與托育安心上的需求。 1. 上班時間彈性可面議 2. 福利制度面議 工作內容： 1. 負責櫃台接待與電話應對，專業且有禮地接待家長與學生，提供班級與課程資訊說明，進行基本課程諮詢與介紹，維持良好服務品質。 2. 辦理學生報名、轉班、退費等各項行政流程，包含表單填寫指引、資料建檔與異動紀錄，確保學生與家長基本資料完整、正確並妥善歸檔。 3. 管理學生出缺勤紀錄，協助點名、整理請假與遲到資訊，運用系統或表單進行登錄與追蹤，必要時主動聯繫家長說明學生出席狀況，維持家長資訊透明。 4. 協助收費與繳費作業，包含學費與各項代收款項之收取、開立收據與進行簡易帳務登錄，並配合同主管進行款項對帳、現金整理與每日結帳。 5. 協助教室與環境管理，定期檢查教室與櫃台設備運作狀況，整理與補充教材、講義及文具物品，維持公共區域整潔、安全與良好學習環境。 6. 支援教學相關行政事務，如考卷與作業之影印、裝訂與分類，協助成績單、通知單及各式家長聯絡單之發放、回收與歸檔，方便教師與家長查詢。 7. 協助招生與行銷活動相關行政工作，包括試聽與參觀安排、活動報名統計、名單整理、現場接待與資料發放，並依需求協助簡單文書或線上資訊更新。 8. 協助校區行政與日常庶務，如物品與耗材請購、收發公文與包裹、公告張貼與更新，並依主管指派處理其他一般行政事務，協調內部溝通，確保校區營運順暢。 我們期待具備良好服務態度、行政細心度與溝通協調能力的您，加入全職櫃台行政人員的行列。若您認同教育服務的價值，願意在穩定環境中累積專業行政與教育現場實務經驗，歡迎主動投遞履歷，與我們一起為家長與孩子打造安心、專業且有品質的學習環境。

• 行程駕駛：負責主管每日上下班、商務行程、應酬及私人行程接送。 • 車輛維護：負責公司各車清潔、定期保養、驗車、保險續保與突發狀況處理。 • 私人庶務(內容包含以下)： 　• 協助主管處理日常交辦雜務（如：送禮、取物、跑腿、繳費）。 　• 主管家族成員之彈性接送支援（如：接送小孩或配偶）。 　• 商務或私人行程的周邊代辦（如：預訂餐廳、健身、球場預約、應酬時的隨身協助）。 • 行政機動：主管在定點開會或不需用車時，需回公司協助簡單的行政庶務、收發公文、或在辦公室待命。

1. 負責規劃品牌及產品的行銷策略，擬定行銷計畫，含新品上市、檔期活動及活動企劃(如記者會、發布會)等。 2. 負責數位行銷，包括官網與社群經營，電商平台廣告投放及商品頁管理優化等。 3. 預算及成效管理，包括行銷費用邊利、ROI追蹤、活動成效管理等。

1. 負責 AgentFlow 相關流程表單的設計、開發與維護 (含前端表單與後端流程邏輯)。 2. 與公司內各單位合作，將使用者需求轉化為可執行的流程表單與自動化規則。 3. 參與需求分析、流程設計、程式碼審查、單元測試與部署上線。 4. 協助既有流程表單的效能優化、Bug 修復與功能擴充

淳億工程顧問有限公司創立於民國85年，長期投入環境保護工程與污染防治顧問服務，從水、空氣、噪音到廢棄物與土壤污染，陪伴工廠、礦場及各類事業單位做好環境管理。加入我們，你的每一份資料整理與申報作業，都是守護環境的重要一步🌱🌏 現在我們正在招募環工專員，邀請具備環工、工科或化工等相關科系背景的你加入團隊，一起用專業與細心，協助企業落實污染防治與法規遵循！ 1、協助辦理環保相關申報作業，彙整、檢核申報資料並掌握文件時程 2、蒐集及整理廢棄物清理計畫書所需資料，維護相關文件與紀錄 3、彙整污染防治、環境監測及事業廢棄物管理資料，使用文書軟體進行建檔與分析 4、執行環保文件管理、申報進度追蹤及辦公室行政庶務 5、協助維持內部作業流程順暢，並與相關單位進行溝通協作 本職務分工明確，適合對環境工程領域有興趣、擅長內勤作業及文書處理，並具備細心與責任感的工科人才。 ・應屆畢業生可 ・需具工科、化工等相關科系學歷 ・本職務不涉及實驗室或研究室工作內容 ・薪資依學經歷及工作經驗核定，試用期滿將依工作表現進行考核與調整 應屆畢業生薪資36000~38000為起薪標準，三個月通過考核另有調薪。 任職通過考核後至一年其間取得證照，調薪至4萬5000元。 ・任職期間取得相關環保證照者，另有調薪機會 ・公司重視同仁的學習與成長，提供良好工作環境與持續累積實務經驗的空間 在淳億，你不只是處理文件，更會參與環境保護工程與污染防治顧問服務，和團隊一起讓企業的環境管理更扎實、更有效率。歡迎具備環境工程及文書作業能力的你加入我們，一起為環境保護持續努力！🌿 期待收到你的履歷，和我們一起讓專業成為環境的可靠後盾！

1. 於遊樂園入口櫃檯辦理入場報到、票券販售、套票及會員方案說明，核對兒童身分與陪同家長人數 2. 使用收銀系統處理現金、信用卡及行動支付，開立發票、辦理退換票與每日營業款項對帳 3. 向家長說明遊樂設施使用年齡、身高及安全規範，協助兒童穿戴防護用品並引導入場及離場 4. 定時巡查球池、溜滑梯、攀爬區及其他遊樂設施，發現設備異常、髒污或兒童受傷情況時立即通報主管並完成紀錄 5. 受理會員申辦、資料更新、點數及優惠券使用，協助處理遺失物、消費諮詢及現場客訴 6. 依營運檢查表執行遊戲區、休息區、櫃檯及公共設施的清潔消毒、物品補充與開閉店作業紀錄

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🎓 【這份工作適合誰？】 ✔ 有幼保科系背景、想發揮專業 ✔ 想自己帶班、規劃課程 ✔ 期望薪資比助理高、工作成就感更強 🛠 【工作內容｜專業導向、發揮你的能力】 🔹 課程規劃＆教學活動設計 🔹 帶領孩子學習、觀察與紀錄成長 🔹 與家長完整溝通、回饋班務 🔹 教室佈置、教具製作、行政協助 👉 有證照或經驗者，薪資會再往上調！ ⏰ 【時間＆休假】 🔸 07:50～17:00 🔸 固定週休六、日（生活平衡更舒服） 💰 【薪資】 🔸 36,000～40,000（依經驗調整，能力越強薪水越好） 📞 【應徵方式】 🔹 先投遞履歷 → 合適會主動聯繫 🔹 有疑問歡迎來電：(04) 2534-6238 🔹聯絡人：侯小姐／莊園長