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  • 工作地區
  • 10/31
  • 【杏一★挑戰年薪百萬】ABB負責藥師_花蓮縣吉安鄉
  • 花蓮縣吉安鄉
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標, 兩岸超過300家專業醫療用品直營連鎖門市,完善的教育制度、薪資福利,晉升制度透明,最快半年擔任店長! 加入杏一,贏在藥師的決勝點! 工作內容: 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品調劑、銷售、申報、庫存管理 3. 保健食品及醫材產品推廣 4. 門市商品進銷存及陳列管理 5. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利: ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假:月休8~13天 ○ 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定(詳請見1111公司簡介)

  • 10/31
  • 【無經驗可★35~45K★排班彈性】ABB門市正職-基隆全區皆可分發:健康管理師
  • 基隆市信義區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 基隆不分區聯合徵才!一店面試,多店媒合! 依照您居住的地方附近有缺的門市做分發! 對銷售很有抱負,卻找不到舞台施展嗎? 對醫療產業非常憧憬,卻因為沒有經驗總是被回絕嗎? 對越來越熱的氣候,卻因為電費高的嚇人不敢隨意開冷氣嗎? 想要一份既能幫助別人,又能學習超實用的健康管理知識的工作嗎? 我們在找你/妳!! ●高於連鎖界的薪資 ●豐厚的各類獎金 ●促進成長的教育訓練 ●舒適的就業環境 ●透明的升遷制度 【工作內容】 (1)門市產品銷售、顧客服務 (2)專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3)醫療產品銷售及陳列 (4)月休8-10天 月薪35,000起(學士畢),通過考核後,每月額外另享紅利金! 最高可達一萬元/月! 請立即按下【我要應徵】!!

  • 10/31
  • 【福利好★35~45K★無經驗可】ABB門市正職-新北市全區皆可分發:健康管理師
  • 新北市新店區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 新北市不分區聯合徵才!一店面試,多店媒合! 依照您居住的地方附近有缺的門市做分發! 對銷售很有抱負,卻找不到舞台施展嗎? 對醫療產業非常憧憬,卻因為沒有經驗總是被回絕嗎? 對越來越熱的氣候,卻因為電費高的嚇人不敢隨意開冷氣嗎? 想要一份既能幫助別人,又能學習超實用的健康管理知識的工作嗎? 我們在找你/妳!! ●高於連鎖界的薪資 ●豐厚的各類獎金 ●促進成長的教育訓練 ●舒適的就業環境 ●透明的升遷制度 【工作內容】 (1)門市產品銷售、顧客服務 (2)專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3)醫療產品銷售及陳列 (4)月休8-10天 月薪35,000起(學士畢),通過考核後,每月額外另享紅利金! 最高可達一萬元/月!請立即按下【我要應徵】!!

  • 10/31
  • 【無經驗可★33.8~44K★排班彈性】門市正職-台東全區皆可分發:健康管理師
  • 台東縣台東市
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 台東不分區聯合徵才!一店面試,多店媒合! 依照您居住的地方附近有缺的門市做分發! ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★優於連鎖界的薪資、通過考核每月另享獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另享加給 【無經驗、無相關科系可!】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練,讓你成為專業的「健康管理師」 正職月薪33,800起(學士畢) 【工作內容】 (1)門市產品銷售、顧客服務 (2)學習醫療相關知識、專業衛教諮詢 (3)醫療產品陳列、門市清潔 (4)月休8-10天

  • 10/31
  • 【年薪87~110萬★無調劑經驗可】ABC新北市林口區諮詢藥師(門市藥師)
  • 新北市林口區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標, 全台約300家專業醫療用品直營連鎖門市,完善的教育制度、薪資福利, 晉升制度透明,最快半年擔任店長! 無經驗可,歡迎應屆畢業生,加入杏一,贏在起跑點! 工作內容: 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 門市商品進銷存及陳列管理 4. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利: ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假:月休8~13天 ○ 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定(詳請見1111公司簡介)

  • 10/31
  • 【杏一★挑戰年薪百萬】ABQ負責藥師_台南市中西區
  • 台南市中西區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標, 兩岸超過300家專業醫療用品直營連鎖門市,完善的教育制度、薪資福利,晉升制度透明,最快半年擔任店長! 加入杏一,贏在藥師的決勝點! 工作內容: 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品調劑、銷售、申報、庫存管理 3. 保健食品及醫材產品推廣 4. 門市商品進銷存及陳列管理 5. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利: ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假:月休8~13天 ○ 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定(詳請見1111公司簡介)

  • 10/31
  • 【年薪88~105萬★月休8~13天】ABQ嘉義朴子區諮詢藥師(門市藥師)
  • 嘉義縣朴子市
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標, 全台約300家專業醫療用品直營連鎖門市,完善的教育制度、薪資福利, 晉升制度透明,最快半年擔任店長! 無經驗可,歡迎應屆畢業生,加入杏一,贏在起跑點! 工作內容: 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 門市商品進銷存及陳列管理 4. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利: ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假:月休8~13天 ○ 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定(詳請見1111公司簡介)

  • 10/31
  • 【無經驗可★月薪33.8~44K】門市正職-屏東全區_ABR
  • 屏東縣屏東市
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募醫療器材門市人員!加入我們的專業團隊,共創健康未來! ◆ 你對醫療產業充滿熱情,樂於助人嗎? ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中,貢獻你的專業知識並與人互動嗎? 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員, 邀請你加入我們的團隊!在這裡,你將不僅是銷售員,更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹: 針對顧客需求,提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理: 負責商品陳列、庫存管理、環境維護,確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護: 建立良好的顧客關係,處理顧客問題與客訴,提升顧客滿意度。 4.售後服務支援: 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起(學士畢)依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金: 有保障有動力,為自己創造更多的績效獎金! △ 完善的教育訓練: 從產品知識到專業銷售技巧,讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會: 提供多元的職涯發展路徑,公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍: 團隊合作,互相支持,打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠: 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

  • 10/31
  • 【無經驗可 ★ 月薪33.8~44K】屏東門市正職(內埔鄉)ABR
  • 屏東縣內埔鄉
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募醫療器材門市人員!加入我們的專業團隊,共創健康未來! ◆ 你對醫療產業充滿熱情,樂於助人嗎? ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中,貢獻你的專業知識並與人互動嗎? 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員, 邀請你加入我們的團隊!在這裡,你將不僅是銷售員,更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹: 針對顧客需求,提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理: 負責商品陳列、庫存管理、環境維護,確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護: 建立良好的顧客關係,處理顧客問題與客訴,提升顧客滿意度。 4.售後服務支援: 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起(學士畢)依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金: 有保障有動力,為自己創造更多的績效獎金! △ 完善的教育訓練: 從產品知識到專業銷售技巧,讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會: 提供多元的職涯發展路徑,公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍: 團隊合作,互相支持,打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠: 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

  • 10/31
  • 【無經驗可 ★ 月薪33.8~44K】屏東門市正職(潮州鎮)ABR
  • 屏東縣潮州鎮
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募醫療器材門市人員!加入我們的專業團隊,共創健康未來! ◆ 你對醫療產業充滿熱情,樂於助人嗎? ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中,貢獻你的專業知識並與人互動嗎? 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員, 邀請你加入我們的團隊!在這裡,你將不僅是銷售員,更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹: 針對顧客需求,提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理: 負責商品陳列、庫存管理、環境維護,確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護: 建立良好的顧客關係,處理顧客問題與客訴,提升顧客滿意度。 4.售後服務支援: 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起(學士畢)依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金: 有保障有動力,為自己創造更多的績效獎金! △ 完善的教育訓練: 從產品知識到專業銷售技巧,讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會: 提供多元的職涯發展路徑,公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍: 團隊合作,互相支持,打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠: 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

  • 10/31
  • 【無經驗可 ★ 月薪33.8~44K】屏東門市正職(東港鎮)ABR
  • 屏東縣東港鎮
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募醫療器材門市人員!加入我們的專業團隊,共創健康未來! ◆ 你對醫療產業充滿熱情,樂於助人嗎? ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中,貢獻你的專業知識並與人互動嗎? 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員, 邀請你加入我們的團隊!在這裡,你將不僅是銷售員,更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹: 針對顧客需求,提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理: 負責商品陳列、庫存管理、環境維護,確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護: 建立良好的顧客關係,處理顧客問題與客訴,提升顧客滿意度。 4.售後服務支援: 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起(學士畢)依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金: 有保障有動力,為自己創造更多的績效獎金! △ 完善的教育訓練: 從產品知識到專業銷售技巧,讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會: 提供多元的職涯發展路徑,公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍: 團隊合作,互相支持,打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠: 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

  • 10/31
  • 【無經驗可】ABB基隆聯合徵才_門市健康管理師(月薪35k起/正兼職皆可)
  • 基隆市中正區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募職位:正職/兼職健康管理師 工作地點:基隆/依實際居住地點及缺額分發 薪資待遇: 正職月薪35,000起(學士畢) 兼職時薪205起(長期工讀、兼職需月排80小時) 通過考核後,每月額外另享紅利金! *具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 工作內容: 1.門市產品銷售、顧客服務 2.專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 3.商品陳列 4.月休8-10天

  • 10/31
  • 【無經驗可】ABQ台南聯合徵才_門市健康管理師(月薪33.8k起/正兼職皆可)
  • 台南市北區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募職位:正職/兼職健康管理師 工作地點:台南市/依實際居住地點及缺額分發 薪資待遇: 正職月薪33,800起(學士畢) 兼職時薪201起(長期工讀、兼職需月排100小時) 通過考核後,每月額外另享紅利金! *具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 工作內容: 1.門市產品銷售、顧客服務 2.專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 3.商品陳列 4.月休8-10天

  • 10/31
  • 【無經驗可】ABR高雄聯合徵才_門市健康管理師(另有獎金/正兼職皆可)
  • 高雄市前金區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【無經驗、非相關科系可!】 高雄不分區聯合徵才! 依您的居住地點及實際缺額分發!(正職/兼職皆可) ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★優於連鎖界的薪資、通過考核每月另享獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另享加給 【工作內容】 (1)門市商品銷售、顧客服務 (2)學習醫療相關知識、專業衛教諮詢 (3)商品陳列、店務相關管理 (4)正職月休8-10天 (4)兼職需月排90-110小時 【薪資待遇】 正職:月薪33,800起(學士畢) 兼職:時薪201起,考核通過後【206起】 ※另有個人銷售獎金、團體獎金

  • 10/31
  • 【無經驗可】ABC新竹聯合徵才_門市健康管理師(月薪35.8k起/正兼職皆可)
  • 新竹市東區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,800~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 新竹不分區聯合徵才!一店面試,多店媒合! 依照您居住的地方附近有缺的門市做分發! 對銷售很有抱負,卻找不到舞台施展嗎? 對醫療產業非常憧憬,卻因為沒有經驗總是被回絕嗎? 對越來越熱的氣候,卻因為電費高的嚇人不敢隨意開冷氣嗎? 想要一份既能幫助別人,又能學習超實用的健康管理知識的工作嗎? 我們在找你/妳!! ●高於連鎖界的薪資 ●豐厚的各類獎金 ●促進成長的教育訓練 ●舒適的就業環境 ●透明的升遷制度 【工作內容】 (1)門市產品銷售、顧客服務 (2)專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3)醫療產品銷售及陳列 (4)月休8-10天 正職月薪35,800起(學士畢),通過考核後,每月額外另享紅利金! 兼職時薪205,通過考核調薪【210起】,每月額外另享月獎金! 請立即按下【我要應徵】!!

  • 10/31
  • 【無經驗可】ABQ雲林聯合徵才_門市健康管理師(月薪33.8k起/正兼職皆可)
  • 雲林縣斗六市
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,800~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募職位:正職/兼職健康管理師 工作地點:雲林縣/依實際居住地點及缺額分發 薪資待遇: 正職月薪33,800起(學士畢) 兼職時薪201起(長期工讀、兼職需月排100小時) 通過考核後,每月額外另享紅利金! *具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 工作內容: 1.門市產品銷售、顧客服務 2.專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 3.商品陳列 4.月休8-10天

  • 10/31
  • 【無經驗可】ABC桃園聯合徵才_門市健康管理師(月薪35k起/正兼職皆可)
  • 桃園市桃園區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 桃園不分區聯合徵才!一店面試,多店媒合! 依照您居住的地方附近有缺的門市做分發! 對銷售很有抱負,卻找不到舞台施展嗎? 對醫療產業非常憧憬,卻因為沒有經驗總是被回絕嗎? 對越來越熱的氣候,卻因為電費高的嚇人不敢隨意開冷氣嗎? 想要一份既能幫助別人,又能學習超實用的健康管理知識的工作嗎? 我們在找你/妳!! ●高於連鎖界的薪資 ●豐厚的各類獎金 ●促進成長的教育訓練 ●舒適的就業環境 ●透明的升遷制度 【工作內容】 (1)門市產品銷售、顧客服務 (2)專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3)醫療產品銷售及陳列 (4)月休8-10天 正職月薪35,000起(學士畢),通過考核後,每月額外另享紅利金! 兼職時薪205起,通過考核調薪【210】,每月額外另享月獎金! 請立即按下【我要應徵】!!

  • 10/31
  • 機械設備組裝工程師
  • 嘉義縣新港鄉
  • 瑞弘冷凍科技股份有限公司(KALTIS)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 冷凍空調工程之規劃施工 金屬管裝置及配線 管路裝修維護 基礎電力概念 監督部外包商管路配置、測試及安裝 組合裝配安裝機械(組裝經驗) 能視基本圖,會電焊、氣焊

  • 10/31
  • 品保主管
  • 新北市樹林區
  • 合普工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助供應商進行品質改善與問題分析。 2.判讀客戶產品規範與品質文件,確保符合要求。 3.處理客訴與品質異常分析,推動矯正預防措施。 4.指導檢驗人員及內部品質標準化作業。 5.建立與執行品質稽核、管理評審及改善計畫。 6.負責供應商品質稽核、評鑑及持續監控。 7.維護並推動 ISO 9001 與 ISO 14001 管理系統,主導內外部稽核。 8.具跨部門溝通與協調能力,確保品質目標達成。 9.主管交辦事項