研發替代役專區

1.社區安全管理人員，負責門禁出入管制、大廳監視系統監看及調閱、消防受信總機狀況排除、社區巡邏。 2.社區安全維護工作、現場狀況回報。 3.大廳郵件包裹代收代轉收發登記，通知領取。 4.協助現場主管交辦事項及執行。 5.固定時段,不輪班。 人性化合理的管理制度,完整的教育訓練輔導 有晉升與轉職管道並進行輔導培訓 ★均依法投保 健保/勞保/勞退6％提撥/團體意外險/ 並享有三節禮金/生日禮金/春酒或尾牙摸彩活動。 依照勞基法規定滿半年後開始給予特休。

1. 負責安全巡邏與監控，包含建築物和周邊環境巡檢、門窗安全檢查及監控異常活動。 2. 操作及管理監控設備，監控出入人員及提供留駐安全服務。 3. 處理突發事件如火災、警報應變及緊急情況下現場維護等工作，熟悉消防安全程序及急救基本知識為佳。 4. 協助公共設施維護管理，執行停車場管理及訪客登記引導等相關任務。 5. 紀錄並管理安全事件，依公司規範撰寫事件報告及每日巡檢報告。 6. 處理住戶糾紛，提供良好溝通服務以維護住戶和諧及滿意度。 7. 負責鑰匙門禁管理，並熟悉基本電腦操作以利行政相關需求執行。 歡迎熱愛安全服務工作者的您加入我們團隊，與我們一同為守護安全而努力！立即投遞履歷，期待您的加入！

我們正在尋找一位市場經理，負責並擴展台北及桃園的飯店合作夥伴網絡，包括開發夥伴、建立關係，並讓 Flow 成為當地最具代表性的日間住宿平台。 工作內容 • 拓展 Flow 在台北及桃園飯店的供應，設定目標、建立開發管道並推動市場內的合作夥伴招募。 • 在台北及桃園各地尋找、接洽並招募飯店合作夥伴，將房源上架至 Flow 平台。 • 執行完整業務開發流程：研究、聯繫、提案、談判與簽約，包含面對面、電話、電子郵件與視訊溝通。 • 清楚傳達 Flow 的價值主張，以及我們的技術如何將飯店閒置的日間房源轉化為額外營收。 • 協助新合作夥伴完成上線流程，並使用 Flow 的工具與解決方案，支援其設定及處理營運與技術問題。 • 擔任顧問型問題解決者，診斷合作夥伴痛點，並將其對應到 Flow 產品中最合適的技術解法。 • 維繫既有合作夥伴關係與帳戶健康，推動台北及桃園合作夥伴組合的啟用率、表現與續約／留存。 • 維持 CRM 中準確的業務管線紀錄，並持續達成招募、啟用與營收目標。 • 作為當地市場聲音，將競品、定價與產品回饋分享給區域團隊與產品團隊。 應徵條件 • 3 年以上業務開發、合作夥伴關係、客戶經營或市場／銷售管理經驗，具旅遊、飯店背景尤佳。 • 具備成功建立業務管線並簽下合作案的實績，最好有負責市場或帶領團隊的經驗。 • 精通中文，並具備良好的商務英文以支援區域協作。 • 願意並能夠理解技術解決方案，具備使用正確工具處理平台與合作夥伴問題的能力。 • 熟悉台北及桃園飯店產業與當地決策者。 • 結果導向、抗壓性強、可自主推進工作，並具備 CRM 實作經驗（如 HubSpot、Salesforce）。 加分條件 • 擁有台北及桃園在地飯店、OTA 或旅宿相關人脈。 • 曾經在新市場推出或擴張產品／服務。 • 具備隨市場成長而帶領人員或團隊的經驗。 • 具備數據判讀能力，能使用儀表板與報表優先排序開發工作並衡量成效。 關於我們 Flow 隨旅成立於 2017 年，是一間在香港總部營運的旅遊科技公司。Flow 在香港、馬來西亞及新加坡提供領先的日間住宿與飯店／共享工作空間分時預訂平台，致力重新定義旅客預訂與體驗飯店住宿的方式。我們的平台專注於彈性的按小時計費日間住宿與過夜訂房，讓旅客能依照自己的時間安排預訂飯店房間。

檢驗科相關行政作業，文書處理

須依照編號將貨物分類及點貨 需搬重久站常走 可配合週領 可面試完馬上工作 薪資福利良好 可配合週領

須依照編號將貨物分類及點貨 需搬重久站常走 可配合週領 可面試完馬上工作 薪資福利良好 可配合週領

1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門禁安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6. 巡查大樓的安全、燈火管制、防火、防竊等事宜。

1. 分析生產製程異常，執行問題排除、根本原因分析（RCA）及改善對策，提升製程穩定性。 2. 規劃並優化乳品生產製程，提升生產效率、設備效能（OEE）及產品良率。 3. 管理生產排程、產能配置及生產進度，確保交期與生產目標達成。 4. 執行原物料、包材及庫存管理，確保供料穩定並降低生產損耗。 5. 落實產品品質、食品安全（GMP／HACCP）及5S現場管理，維持製程品質與生產環境。 6. 配合跨部門專案推動、製程改善及主管交辦事項。

名額：1名 學歷：大學 經歷：具行政工作經驗 知識技能： 1.公文文書處理 2.電腦文書處理能力 3.資料統計能力、報告撰寫與計畫書撰寫與彙整 4.協調溝通整合能力 工作內容： 1.協助系上相關事務 2.舉辦系上相關活動 3.收發系上公文簽文 4.系所預算編列、核銷、流用 5.管理系上會議舉辦 應徵方式：敬請有意應徵者至慈濟大學網站人資處網頁-徵才快訊登錄線上履歷表 https://admin.tcu.edu.tw/TCU/psn/Job/ShowJobs.php 我們收到您在本校登錄的電子履歷後進行審核,初審通過,電話通知面試。

【關於珍食堡 Jasper：25 年的堅持，只為那一口純粹】 珍食堡深耕台灣寵物市場超過 25 年，我們不只是製造商，更是守護毛孩健康的領航者。 擁有自有研發中心與生產基地，我們承諾給毛孩的每一口都是營養、純粹、安全。 在珍食堡，我們不只是在找員工，是在找尋同樣視毛孩為家人、對品牌質感有追求的「事業夥伴」。 【行銷企畫將扮演的關鍵角色】 身為行銷企劃，您將是品牌與毛爸媽之間的橋樑，透過數據驅動決策，並用創意傳遞溫情： 數位廣告操盤與優化：負責主流數位廣告投放（FB/IG/Google），追蹤 ROAS 並進行數據分析，優化轉換率。 全渠道品牌經營：統籌社群平台（FB/IG/LINE）內容策略，驅動口碑傳播與粉絲互動。 整合行銷活動策劃：從線上電商活動到線下大型寵物展覽，主導專案規劃與執行。 創意內容產製：撰寫具渲染力的行銷文案，規劃引人入勝的影音腳本，提升品牌視覺力。 官網維運：官網商品管理與促銷活動上架，確保流暢的購物體驗。 【我們在尋找這樣的你】 數據敏感度：能從報表數字中洞察問題，而非只是產出數字。 創意執行力：具備將天馬行空的創意轉化為可執行、可衡量的企劃案。 跨團隊協作：能與內部工廠、外部協力廠商保持高效溝通。 毛孩守護者：本身有養育毛孩經驗者（資深毛爸媽）尤佳，因為您的感同身受是品牌經營的核心。 工作內容包含： 1.規畫操作Google / Meta廣告與內容(線上) 2.GA網站流量與廣告成效分析 3.辦展：國內寵物展 4.實體活動企畫 5.網站維護與更新 6.廣告媒體行銷推廣(線下) 7.商品文案企畫

1.Amazon 多品牌運營管理(不限北美站點) 同時規劃與執行 Walmart Marketplace、Target+ 及其他目標市場主流電商平台之入駐與維護。 • Amazon Seller Central 帳號管理與日常營運。 • 商品上架、Listing 優化與流量提升。 • 市場與競品分析，提出銷售策略建議。 • FBA 、WFS庫存與補貨規劃。 • 銷售數據分析與改善建議。 2. 其他北美電商平台運營管理。 3.其他主管交辦事項或任務。 必要條件 • 熟悉 Amazon 平台操作 • 熟悉 Helium10 工具操作與數據應用

1. 輸入、處理並追蹤國外客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3. 提供出貨文件，控管出貨，並處理進出口事宜 4. 定期提供銷售狀況報表，以供主管參考。 ✨公司福利完善: *公司有提供制服 *有提供中餐 *生日有生日禮金 *不定期員工旅遊、聚餐

✨ 職缺特色 可依個人專長（社工實務、行政執行、方案規劃、資源連結）安排工作重點，讓你在專業中穩定累積能力。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作內容（依職務分工彈性調整） 1. 服務對象與家庭支持工作 個案關懷、需求評估、服務連結、紀錄撰寫與追蹤。 2. 方案執行與活動辦理 協助規劃、執行及追蹤基金會方案／活動（如課程、團體、宣導、社區活動等）。 3. 行政文書與資料管理 公文、報表、服務紀錄、核銷資料、成果彙整等行政作業。 4. 資源連結與跨單位協作 與家屬、學校、社／勞政單位、社區資源及合作夥伴進行溝通協調。 5. 評鑑／督導／專案配合作業 協助資料建檔、指標整理、會議資料準備及相關行政支持。 6. 其他主管交辦事項 依基金會業務發展與團隊需求彈性支援。 ──────────────────── 薪資與福利 薪資待遇 本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，起薪37,000元，依照經驗、證照等至50,000元，並依計畫規定工作連續年資，按年加給15,600元至62,400元之個人獎助。 保險制度 勞保、健保（依法辦理） 勞退提撥 依勞工退休金條例提撥6％勞退 休假制度 週休二日 特別休假 依勞基法規定給予特休假、育嬰假、生理假等 其他福利 每年績效獎金、久任獎金 員工聚餐、節日禮金、保障年終、健檢等福利 提供在職訓練、派任參與內外部研習，督導支持與團隊合作環境 其他福利依基金會相關規定辦理 本基金會保障年終1.5個月，並另有績效獎金等福利。 ──────────────────── 工作時間 如希望為彈性工時週間日班或假日班，歡迎於面談時議定。 ──────────────────── 關於我們 如果你擁有熱忱與耐心，樂於在關懷和支持他人中找到自我價值，我們誠摯邀請你加入我們的行列，一同為身心障礙服務使用者創造更美好的未來！ 歡迎到基金會芝山辦公室面談（此為基金會辦公室，實際服務地點為湖園社區家園－內湖舊宗社宅，全新環境）。 ──────────────────── 面試資訊 面試地點 中華民國自閉症基金會 台北市士林區中山北路五段841號4樓之2 預約方式 請先電話（02）2832-3020聯絡家園劉督導，或直接投遞履歷，謝謝。 上班時間 週間日班或假日等其他時間，歡迎於面談時提出，可彈性討論。 聯絡人 蔡嘉惠 聯絡電話 （02）2832-3020

松德家園與湖園家園聯合徵才 正職／兼職｜日間、夜間、假日教保老師 ──────────────────── 💰 薪資與福利 「本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，起薪37,000部份家園可另加夜間津貼依照經驗證照等至45,000元並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。」 本基金會保障年終1.5個月並另有績效獎金等福利，夜班配有教保房可以免費住宿。如希望為週間日班或假日班歡迎面談時議定。 ──────────────────── ❤️ 加入我們 想成為一名充滿愛心和耐心的教保老師嗎？加入我們的團隊，讓你不僅能發揮專業，更能感受到工作的成就感！ 如果你擁有熱忱與耐心，樂於在關懷和支持他人中找到自我價值，我們誠摯邀請你加入我們的行列，一同為身心障礙服務使用者創造更美好的未來！ ──────────────────── 📍 面試地點 歡迎到基金會芝山辦公室面談 （此為基金會辦公室，實際服務在永春捷運站旁松德家園或湖園家園內湖舊宗社宅全新豪宅環境）。 ──────────────────── 📞 預約面試 預約面試請到中華民國自閉症基金會（台北市士林區中山北路五段841號4樓之2）， 先電話02-28323020聯絡家園劉督導或投履歷，謝謝。 ──────────────────── 🕒 上班時間 週一至週五16:00－隔日8:00，擇連續8小時。 若希望日班或假日等其他時間歡迎面談時提出，有一些彈性。 ──────────────────── 📇 聯絡資訊 **聯絡人：**蔡嘉惠 聯絡電話：（02）2832-3020

01.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 02.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 03.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 04.處理客戶應收款項帳務。 05.處理其他一般會計帳務。 06.處理教師授課薪資。 07.製作財務報表分析。 08.應收付帳款登錄及沖銷。 09.出勤管理及薪資計算。 10.加、退保及薪資調整申報。 11.銀行臨櫃業務處理。 ※因有跨分校業務，每月會去各分校收取憑證資料(西區、烏日。) ※需自備交通工具。 上班時間(工作間中休30分鐘) 週一 13:00-21:30 週二 13:00-21:30 週三 13:00-21:30 週四 13:00-21:30 週五 13:00-21:30 週六休假 週日休假 【具基本分錄觀念者，優先綠取。】 - - -

主要內容: ＊辦理各項預防保健篩檢、各類健檢之資料輸入、校對、文書整理列印、異常通知、回診服務、流程安排......等，及主管交辦事項...。 *薪資依個人專長、各類執照、技能、工作績效、單位獎金加給，簽約年薪依各類執照約45～55萬。 ＊日班8~12Am+2~6Pm，晚班2Pm~8Pm，星期六下午及星期日休假，星期六上午輪班 *115年月休8~13天

1.協助觀光工廠假日營運與現場服務。 2.接待來賓、協助引導參觀動線。 3.商品補貨、簡單陳列整理與環境維護。 4.協助顧客諮詢、商品介紹及結帳。 5.視現場需求協助團體接待、活動或導覽支援。 6.主管交辦事項。

1.排每周藥物/醫囑處理(巡診、長期、短期)藥物處理(整理、紀錄)流程 2.照護記錄撰寫 3.就醫(夜間、緊急)相關事項 4.發藥前核對藥品完成3讀5對 5.藥車(口服藥)清潔整理補充 6.委託用藥程序及應注意事項 7.年度在職課程(衛教) 8.機構評鑑。感控評鑑 9.其他相關業務及主管交辦事項 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※月薪40963元起，起薪依經歷調整，另有證照加給4000元/月。 ※本職缺適用臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2400元之個人獎助。

服務對象-成年心智障礙者 1-協助服務對象每日洗澡、洗頭、如廁、刷牙及穿脫衣物 2-服務對象換洗衣物每日清洗、寢具每周清洗 3-報告服務對象新出現傷口及異常排便狀況、環境清潔 4-接受督導及參加教保會議等。 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券 ※三年以上經驗檢附證明可進階敘薪 ※本職缺適用新北市身心障礙照顧服務單位專業人員久任獎勵試辦計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至3萬1200元之個人獎助。