研發替代役專區

承接桃園市政府社會局委託身心障礙者服務中心(龜山區)，工作內容包括： 1.執行身心障礙者個案管理服務 2.執行身心障礙者生涯轉銜服務 3.建構及維繫社區資源網絡 4.辦理身心障礙者家庭相關活動 5.方案撰寫與執行 6.其他各項交辦業務

組立工作

1. 業務開發 • 國內外尋找新的業務機會和市場，開拓新的客戶群。 • 建立並維護與潛在客戶的關係，促進業務增長和長期合作。 2. 銷售管理與規劃 • 協助推動產品銷售並開拓新的市場機會。 • 參與產品銷售計劃、報價、目標設定和業績追蹤。 3. 合約評估與客戶服務 • 評估買賣合約的合理性，包括交易條件、生產流程、產品要求和售後服務。 • 與其他部門密切合作，確保能夠及時滿足客戶需求並提供卓越的服務。 4. 相關產業專業知識 • 具有半導體設備或製程相關產業經驗者佳。 • 一年以上對外業務銷售經驗佳。 5. 能配合上級交辦事項 • 基於業務銷售需求，可出差國內外者佳。 • 可配合加班者優。 • 有駕車外出行業務銷售經驗者佳。

1.改建、新建建築物室內拉線。 2.改建、新建建築物室內配管。 3.安裝電(電力、消防電、空調電)相關系統設備、器具。 4.按施工圖圖面施作。

產品研發與設計: 負責儲熱式電熱水器的整機設計與零部件研發。 輸出設計圖紙，確保符合最新台灣檢驗規範。 新產品開發: 推動新品專案，從概念設計到試產過程控制。 參與樣機試製與測試，並依據結果進行技術迭代。 技術支持: 在試生產階段提供現場技術指導。 編制相關技術文件與檢驗規範。

如果您未來希望成為健身教練，但目前專業能力還在累積中，沒關係！ 可以先從兼職教練開始，累積實戰經驗，歡迎願意學習的您加入！ 只要您對健身與運動充滿熱情，善於發現問題並勇於解決， 同時樂於自我鍛鍊、持續精進專業技能， 也享受與人互動，具備良好的思考能力與執行力。 【工作內容】 (1)協助於現場指導會員及使用安全 (2)管理健身設備及維持現場運作 (3)協助處理現場各項勤務

1.ROC中心監看分析各設備效能，提升可靠度Reliability與製程SPC。 2.協助工廠運轉，監控製程數據分析、品質控制、產能調節、工廠安全及達成客戶滿意度。 3.協助製程優化系統導入及測試。 4.參與異常分析，記錄事件及案例分享。 5.協助緊急異常狀況處理及連絡。 6.值班紀錄、分析ROC日常報告，優化工廠性能。 7.與現場溝通協調製程相關工作，支援現場工作。 8.HyCO系統設備操作。 9.執行主管制定計劃。

1. 生產作業。 2. 生產線機器、設備之操作。 3. 主管交辦工作。 4. 基於身心障礙者權益保障法，為維護其就業權益，本職務為身心障礙人士專用，需持有身心障礙手冊。(應徵履歷內容請註明身障類別暨使用輔具) 5. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試，如有合適職務，我們將主動與您聯繫 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

∴∵∴ ୨୧ 不動產業務｜工作內容說明 ୨୧ ∴∵∴ 1. 📞開發潛在客戶 電訪、陌生開發、社群經營、參與社區活動，拓展買賣/租賃客源 2. 🏠物件開發與媒合 尋找並承接房屋、土地、店面、工業地等物件委託，建立不動產資料庫 3. 📷物件現勘與拍攝 實地勘查屋況，進行拍照與簡易描述，用於網站及社群行銷曝光 4. 💼客戶接待與諮詢服務 提供專業不動產買賣/租賃建議，解答客戶疑問，建立良好信任關係 5. 📝協助簽約與售後服務 安排簽約流程，協調買賣雙方需求，配合代書處理過戶、點交等流程 6. 📊市場分析與行銷企劃 掌握地區市場行情，運用網路平台、社群媒體進行物件行銷與個人品牌經營 7. 🤝團隊合作與教育訓練 參與團隊例會與內部訓練，共同提升專業知識與成交效率 8.👥無經驗可： 提供完善教育訓練，對銷售工作有熱情、具挑戰精神、強烈企圖心、同理心、服務的熱忱 ∴∵∴ ୨୧ 公司福利制度 ୨୧ ∴∵∴ ❇︎優渥的獎金福利 ❇︎住商制服補助 ❇︎帆布廣告補助、開發信補助、郵資補助 ❇︎節慶禮品 ❇︎不定時聚餐及下午茶 ❇︎每年尾牙活動 ❇︎不定期旅遊獎勵 ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 📣為什麼選擇住商亞灣大遠百團隊❓ 我們以清新、專業、精品的形象，引領不動產新趨勢。我們是個年輕有活力的團隊，深耕在地，卻不墨守成規。在這裡，沒有「倚老賣老」，只有家人般的互助合作與透明開放的資訊共享。我們堅信：誠信、創新、共同成長是成功的基石，讓您在開心工作中開心賺錢，享受開心生活！ 🔎我們正在尋找這樣的您： ☑️【經驗為王，高薪挑戰！】 ➡︎強力歡迎具備不動產實戰經驗的菁英！ 住商亞灣大遠百團隊是您事業再創高峰的舞台。我們提供業界具競爭力的超高獎金、高專制度，讓您的專業與努力直接反映在收入上。 ➡︎在這裡，您的戰果將獲得最高肯定，更有機會快速晉升儲備幹部，挑戰個人職涯巔峰！ ☑️【潛力無限，我們培養！】 ➡︎即使您是房仲新手也沒關係！ 只要您具備強烈企圖心、樂於學習、服務熱忱，我們提供最紮實的系統化培訓與專人指導，手把手帶您掌握專業，助您快速成為獨當一面的金牌業務！ ⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡⋯⋯⋯♡ 歡迎您的加入❗❗ 這是一個能賺錢、能成長、有溫度的團隊，絕對值得您加入我們的行列❗❗ 👉了解更多，請點擊： 住商亞灣大遠百粉專：https://www.facebook.com/profile.php?id=100083406335740

如果你對化學製程瞭解、探討研究充滿熱情，這裡將是你大展身手的平台！ 🛠 你的主要工作內容將包括： 1. 協助分析並優化化學製程流程，確保每一步都達到最佳效能 2. 協助設計和實施創新的生產標準作業程序（SOP） 3. 協助監控和調整化學生產過程之相關指標，如檢測成分、取樣點等，確保產品穩定性和高品質 4. 協助化學生產設備選型、評估、維護，讓設備運轉無憂 5. 協助新化學產品的試產和導入，將實驗室創新轉化為市場價值 6. 與團隊合作，進行品質控制，讓每一批產品都經得起考驗 🚀 和我們一起創造改變！ 想讓你的專業知識大放異彩？加入我們，讓每一個製程改進、每一個技術創新， 都成為驅動世界前進的關鍵力量！

駐廠保全員，須日夜輪班 工作內容：訪客、來賓出入管制及服務、車輛出入管制、夜間廠區周邊巡邏、地磅操作。 工作時段：日班 07:00~19:00、夜班 19:00~07:00。 休假：每月月休6-7天。 需有保全經驗優先~~

1. 定期清點和管理金屬結構／建築組件物料，確保庫存準確性。 2. 追蹤和核對庫存紀錄，登記進貨紀錄並確保數據完整。 3. 管理倉庫內物料進出的相關流程，包含檢驗收貨、分類及包裝。 4. 操作庫存管理系統，進行資料輸入及相關系統功能操作。 5. 協助出貨流程，包括準備相關五金配件和核對相關文件，確保物流與現場安裝順暢。 6. 與生產部門溝通，確保物料供應符合生產需求，避免物料短缺。 7. 維護倉庫環境安全與清潔，提升作業效率與安全性。 8.會開堆高機佳 福利：周休二日(見紅休)、加班費、勞健保、團保、餐費津貼、年終獎金、三節禮金、全勤獎金、尾牙獎金、特別休假、員工旅遊

1、 根據訂單負責貨物嚴格的打包、清點核對、發運; 2、負責保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作; 3、倉庫日常物資的搬運、驗收、入庫、擺放、保管、盤點等; 4、每天清點到貨產品，是否賬實相符 5、登記產品進出庫，每月盤點庫存，如有異常及時報告 6、熟悉相應產品的類別、規格、型號。 7、完成上級安排的其他工作任務。

勞工健康服務護理人員

核心職責與日常工作 ‌1.客戶服務與關係維護‌ 接待客戶諮詢（來訪/來電/郵件），處理投訴並協調解決方案。 定期回訪重點客戶，傳遞企業資訊，提升客戶黏性。‌ 開展客戶滿意度調研，整理回饋並推動服務優化。‌ ‌2.訂單與流程管理‌ ‌訂單處理‌：製作訂單檔，核對數量、單價等關鍵資訊，跟蹤生產進度，確保按時交貨。 ‌異常處理‌：協調解決物流延誤、產品品質問題等突發狀況 ‌‌3.資料分析與報告‌ 匯總銷售資料、市場趨勢及客戶需求，製作分析報告。 為業務策略調整提供資料支援，助力決策優化。‌ ‌4.跨部門協作與行政支持‌ 聯動工廠、物流、財務等部門，確保訂單執行順暢（如報關、發貨協調）。 安排會議、整理合同檔案、制定部門制度，擔任內部溝通橋樑。 5.其它方面 完成上級安排的任務，並通過學習和努力，從銷售助理，慢慢成長為能獨當一面的銷售;

1.親切熱忱的商品銷售服務 2.餐點與飲品製作及備料作業 3.店內環境衛生維護

1. 提供技術支持及對接，完成新產品開發進度跟進 2、所有進貨產品進行抽檢并書面記錄 3、所有客戶技術標準建立檔案 4、量具、檢測儀器的校正與控制及量測流程建立 5、客訴的品質原因調查、分析、反饋及改善跟進 6、負責標籤、紙箱、紙盒等輔料的質量管理 7、 提供客戶正確的產品規格與應用相關資訊，以作為客戶設計產品時的參考依據 4.、提供客戶偵錯服務與技術支援，以協助發現並解決產品試產時所發生的問題。 5、完成負責人交代的其它事項

1. 專用機械系統及零部件設計與繪圖，熟悉AutoCAD、Inventor等 2. 負責新產品研發、現有產品改進與優化 3. 制定材料選用及加工工藝規劃 4. 持續學習新技術，通曉工程標準和規範，並參與舊機台改良和新機台設計 歡迎加入我們的團隊!

請至本署官網瞭解115年度衛生福利部食品藥物管理署研發替代一年第一次公開甄選訊息:http://www.fda.gov.tw/TC/newsContent.aspx?cid=3&id=31325 需求條件供參: 1.醫藥衛生學類食品科學學類碩士畢業。 2.食品科學學類 生物化學及相關學類碩士畢業。 3.工程及工程業學類生物化學及相關學類碩士畢業。 4.軟體及應用的開發與分析學類電腦運用學類碩士畢業。

一、聘任日期： 即日起開始上班~115年10月起 二、上班時間： 每日9:00~18:00 (依照人事行政局公告之國定假日休息) 三、工作內容： (一)提供特生在校之生活自理、上下學及其他校園生活支持性服務，協助班級教師照顧特生、協助班級活動進行。 (二)每日上通報網撰寫特生觀察記錄。 四、待遇與福利： (一)(時薪制)依勞基法基本時薪計算，依法投保勞健保，有特休。(每月10日發薪) 五、資格條件： (一)高中職以上學歷 (二)須參加36小時職前訓練(到職後3個月內完成，或進用日前3年內已完成) (三)加分條件：具幼教或特殊教育相關經驗者佳 六、繳交文件： (一)最高學歷證明 (二)三個月內刑事紀錄證明(=良民證，可後補） (三)身份證影本 (四)郵局或元大銀行存摺影本(非元大帳戶須扣除手續費) (五)教保資格證明(如教師證書或教保員證書，非必須) 七、其他： 1.全園教職員工須對同仁、家長、幼兒採取正向、友善的態度互動。 2.有關園內文件、幼兒、家長的相關資訊，應予嚴守保密原則。 3.中午由學校供餐。(請自備餐具) 八、聘任相關條件與辦法說明： 依「高級中等以下學校及幼兒園特殊教育班班級與專責單位設置及人員進用辦法」第11條規定，職前訓練：教師助理員及特教學生學生助理員(以下統稱2者為助理人員)進用前或進用後3個月內，接受各該主管機關、學校或幼兒園辦理之36小時以上職前訓練。 在職訓練：助理人員每年應依下列時數接受各該主管機關、學校或幼兒園辦理之在職訓練： 月薪制：24小時以上。 時薪制：9小時以上。(★本案為時薪制) 訓練課程以案例及實作為主；並應包括性別平等教育及兒少保護等相關知能課程3小時以上。 https://kidedu.ntpc.edu.tw/p/406-1000-13722,r126.php