研發替代役專區

一、工作內容 1.提供身心障礙者個案管理服務，包含個案評估、收案、服務需求評估、家庭支持(IFSP)及福利諮詢。 2.協助擬定、執行及追蹤個別化服務計畫（ISP），並定期召開個案會議。 3.建立及維護社區資源網絡，依個案及家庭需求連結資源、轉介或跨專業團隊合作。 4.規劃及執行社區宣導，以利招生與推廣社區式日照服務。 5.協同規劃並參與據點課程、團體活動、社區適應及健康促進服務。 6.與教保共同支持服務使用者生活自理、社會參與及自立能力發展。 7.撰寫服務紀錄、成果報告及年度計畫相關行政文件。 8.辦理經費核銷、評鑑資料整理、服務表單管理及行政庶務(含場地管理)。 9.配合單位辦理會議、教育訓練及各項專案活動。 10.其他主管交辦服務計畫有關事項。 二、依據《性侵害犯罪防治法》以及《性侵害犯罪加害人登記報到查訪及查閱辦法》，應聘人員面試時需簽署交性侵害犯罪加害人查閱同意書；另依據《身心障礙者權益保障法》及《身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法》之規定，應聘人員一經錄用後需繳交警察刑事紀錄證明（良民證）。

一、工作內容 1. 依服務使用者需求擬定、執行及定期檢視個別化服務計畫（ISP），並完成服務紀錄、個案紀錄及相關文件。 2. 提供服務使用者日常生活支持、自立生活技能培力及社會適應等直接服務。 3. 負責作業活動之規劃、帶領及管理，包含作業能力訓練、工作習慣培養及代工作業支持。 4. 負責課程及團體活動之設計、執行與成果紀錄，包含休閒文康、社區適應、自我保護、安全教育及節慶活動等。 5. 負責健康促進、體適能及健康維護活動之執行，並配合護理、復健、營養等跨專業建議提供支持服務。 6. 執行情緒行為支持策略，維護服務現場安全與團體秩序，並配合跨專業團隊討論及執行支持方案。 7. 配合成果展售、社區參與及各項方案活動之規劃與執行，促進服務使用者社會參與及能力展現。 8. 協助場地、設備、教材教具之維護管理，並配合辦理評鑑、教育訓練、行政作業及各項會議。 9. 其他主管交辦與服務計畫有關事項。 二、依據《性侵害犯罪防治法》以及《性侵害犯罪加害人登記報到查訪及查閱辦法》，應聘人員面試時需簽署交性侵害犯罪加害人查閱同意書；另依據《身心障礙者權益保障法》及《身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法》之規定，應聘人員一經錄用後需繳交警察刑事紀錄證明（良民證）。

【工作內容】 1.協助商品補貨上架等。 2.商品進貨搬貨、商品排面整理、庫存整理等。 3.收銀結帳、售後服務、商品測試、顧客諮詢服務等。 4.賣場環境整理、打掃等。 5.其他主管交代事宜等。 【門市早班工讀生】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,補貨,打掃,收銀等) ◆工作時間：早班10:00-17:30(休息一小時) ◆休假制度：月休8-11天(排休) ◆此職缺為長期工讀，短期勿試 ※實際工作時間及排班天數依公司面議為主※

【工作內容】 1.協助商品補貨上架等。 2.商品進貨搬貨、商品排面整理、庫存整理等。 3.收銀結帳、售後服務、商品測試、顧客諮詢服務等。 4.賣場環境整理、打掃等。 5.其他主管交代事宜等。 【門市晚班工讀生】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,補貨,打掃,收銀等) ◆工作時間：晚班18:00~22:00 ◆休假制度：月休8-11天(排休) ◆此職缺為長期工讀，短期勿試

工作內容 1.負責牛排館食材成本控制準備。 2.食物製作前置作業、擺盤及食品裝飾。 3.食材儲存管理。 4.負責管理廚房清潔、設備維護及工作區域安全衛生。 5.具團隊合作精神。 6.主管交辦事項。

工作內容: 1. 規劃及推動職業安全衛生管理計畫業務 2. 職場安全衛生巡檢及改善追蹤 3. 協助飲用水、環境監測與病媒防治管理 4. 其他主管交辦事項 公司福利:三節禮金、免費員工餐、餐廳及住宿優惠、免費接駁車、特色密道導覽、提供免費體檢及多項教育訓練提供選擇。

★新人任職滿1年享久任獎金10,000元，任職滿2年享久任獎金20,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利：五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 1.氧化渣、還原渣破碎作業 2.氧化渣、還原渣分類作業 3.氧化渣、還原渣清運出貨作業 4.分流槽鐵擊斷處理 5.怪手基本保養 6.工作區域5S

本職務專責蝦皮商城/賣場之日常營運與業績達成，工作內容： 1.賣場日常營運：商品上架維護、訂單處理（不需包貨，視狀況需協助寄貨）與聊聊問題回覆。 2.行銷活動規劃與執行：經營品牌會員、配合原廠/平台活動、操作蝦皮站內廣告與SEO優化。 3.社群與直播互動：不定期進行新品上線直播、賣場限時動態經營，建立良好的買家互動。 4.數據分析與優化：統整每月銷售數據報告，分析成效並提出優化建議。 5.進銷存管理：掌握商品庫存水位，負責進銷存數據維護，確保供貨順暢。 6.主管交辦事項。

1.輸入商品價格於櫃臺的收銀機系統，以進行現金、信用卡、電子現金卡、儲值卡、禮券、折價券、提貨券等收費。 2.開立統一發票交付顧客。 3.開關收銀機、電腦終端機。 4.清點收銀機金額。 5.收銀環境周圍清潔。

協助執行關鍵議題之業務，例如台灣無人載具系統研發聯盟運作

規劃與推動本院客戶關係經營業務 內容主要包含： 1. CRM數據、蒐集、整理、分析及系統資訊維運 2. 規劃辦理跨域業務交流活動 3. 協調及連結客戶關係經營，參與本院跨域業務經營

1.負責公司統包工程案設計階段管理。 2.參與及協調管理建築師或設計單位，設計內容檢討及設計進度管理。 3.彙整建築師, 結構技師法令法規，及檢討設計是否符合統包需求書內容。

1. 熟悉海運進出口操作流程。 2. 海運進出口文件作業。 3. 報關、拖車卡車運輸、包裝等供應商作業安排。 4. 海運進出口帳務作業。 5. 詢價與報價支援。 6. 與船公司、櫃場聯繫。 7. 貨況追蹤與進度更新。 8. 完成主管交辦事項。

【加入五福高雄團隊，你將獲得】 ✔ 同業頂級起薪保障＋考核激勵金：月薪 $37,000起，每年視公司營運與個人工作表現經考核後給予激勵金！日本線團量龐大、成團率高，給予專業人才最實質的肯定！ ✔ 國外 OP 升級的最佳舞台：非常歡迎具備國外團體 OP/團控經驗的夥伴加入！將你扎實的 OP 邏輯與系統操作能力，升級發揮在日本線機位調度與產品營運上！ ✔ 知名上市集團資源後盾：五福旅遊深耕日本旅遊市場多年，手握全方位航空公司穩定機位資源與強大當地供應鏈，讓你調度控團時擁有最強後盾。 ✔ 穩定成長的職涯環境：老牌上市旅遊集團的健全福利、明確升遷管道與專業融洽的團隊氣氛。 【你的主要職責】 ▸航空機位作業與關係維護：負責日本各航線航空公司對團、加位、還位作業，並維繫與各大航空公司窗口之良好合作關係。 ▸團體銷售與庫存管理：掌控日本線旅遊團體銷售進度、熱門季機位配額與成團控管，極大化團體營運效益。 ▸帳務核銷與應收檢查：負責日本線團體應收帳款檢查、沖銷作業與相關財務流程處理，確保帳目精準無誤。 ▸團務運作與主管交辦：處理其他日本線團體營運相關交辦事項與跨部門溝通配合。 【我們在尋找這樣的你】 ✦ 經驗條件：具備旅行業相關工作經驗（具備國外團體旅遊 OP 或團控經驗者優先錄用！）。 ✦ 邏輯縝密，反應迅速：對日本線機位數量、開票時間節點、對團規則與帳務數據具備高度敏感度，能高效應對多工作業。 ✦ 善於溝通與協調：個性大方，樂於與航空公司窗口、內部線控/業務及供應商保持順暢且良好的溝通。 ✦ 細心負責，具損控意識：能精準進行帳款檢查與沖銷，妥善管控日本線旺季機位放位與訂金風險。 歡迎細心、邏輯清晰、具備旅遊業/OP經驗的你加入五福高雄團隊！

【加入五福產品團隊，你將獲得】 ✔ 保障底薪＋完整培訓：月薪 $32,000 起（保障底薪），提供穩定發揮的薪酬保障與健全升遷管道！ ✔ 全方位發揮的行銷舞台：擺脫機械式的修圖！從主題發想、文案撰寫、視覺設計到活動企劃，給予你充分的創意發揮空間。 ✔ 知名上市集團品牌資源：五福旅遊深耕南部市場多年，擁有豐富的旅遊元件與素材資料庫，讓你創作時手握充沛資源。 ✔ 穩定成長的職涯環境：老牌上市旅遊集團的健全福利、明確升遷管道與專業融洽的團隊氣氛。 【你的主要職責】 ▸行銷視覺與平面設計：熟練操作 Photoshop 及 Illustrator，設計各式旅遊促銷 DM、布條、社群圖文及平面文宣品。 ▸行程美編與文字編排：負責行程網頁/路書之視覺美編設計、文字排版與視覺化包裝，提升產品吸引力。 ▸主題發想與文案撰寫：參與行銷主題活動發想、撰寫吸睛行銷文案，並協助製作創意提案簡報。 ▸素材庫管理與系統上架：協助整理、修整並上傳精美景點與飯店圖片至公司系統後台。 ▸部門協同與主管交辦：與產品線控、業務單位密切配合，並完成主管交辦事項。 【我們在尋找這樣的你】 ✦ 具備 1 年以上設計經驗：熟練掌握 Photoshop、Illustrator 等設計軟體操作（投遞履歷請附上個人作品集或 Portfolios）。 ✦ 兼具視覺與文案美感：具備良好的視覺構圖能力、色彩敏感度，並能撰寫流暢且具感染力的行銷文字。 ✦ 具備主題發想與企劃能力：能思考活動主題、進行創意發想並編輯結構清晰的提案簡報。 ✦ 溝通順暢，具團隊合作精神：樂於與產品單位溝通設計需求，並具備良好的時間管理與執行力。 歡迎對旅遊行銷充滿熱情、兼具視覺美感與文案創意的設計高手加入五福產品團隊！

【工作內容】 ▸ 門市客人接待、旅遊諮詢及報價 承接公司已成立之旅遊團體，協助行程確認、訂房、訂餐、交通安排及相關供應商聯繫，掌握各項預訂與付款進度。 ▸ LINE／電話／社群客戶維繫與回訪 ▸ 出團前置作業 製作及核對旅遊行程表、旅客名單、房間分配、航班及相關出團資料，並協助旅遊說明會資料準備。 ▸ 護照、簽證及旅客資料處理 協助客戶辦理護照、簽證及入境所需文件。 ▸ 供應商聯繫與帳務作業 與航空公司、飯店、地接旅行社及其他合作廠商進行聯繫，處理團體確認、訂單、請款、付款及對帳等相關作業。 ▸ 客戶服務與行政支援 協助旅客行前問題、資料通知及相關聯繫，並完成團體資料建檔、文件整理及其他必要行政工作。 ▸ 主管交辦事項 【我們希望你具備】 ▸ 獨立性強、做事細心、有條理、積極 ▸ 能同時掌握多個進度，知道哪些事情需要主動追蹤，而不是等主管提醒 ▸ 具良好的溝通及協調能力，能與旅客、領隊、地接及各類供應商順暢往來 ▸ 熟悉 Word、Excel、Canva 等辦公軟體 ▸ 能適應旅遊業高機動性以及主管較快速的工作節奏及張力 ▸ 遇到問題能主動確認、回報並追蹤至完成 【加分條件】 ▸ 具旅行社 OP、團控或相關實務經驗 ▸ 熟悉國外團體旅遊作業流程 ▸ 熟悉旅行社相關系統或航空訂位基本操作 ▸ 有與國外地接／供應商聯繫經驗 【我們在找的人】 我們希望找到的不只是完成交辦事項的行政人員，而是能夠掌握自己負責的團體進度、主動發現問題並把事情追到完成的人。 旅行團的細節很多，一個日期、一個名字、一筆訂金都可能影響後續作業，因此我們很重視細心、責任感與主動確認的習慣。

Job purpose Lead end-to-end logistics and distribution operations in Taiwan, including 3PL management, transportation and warehouse operations, and retail distribution execution. Ensure high service level, cost efficiency, and operational excellence. This role is a senior hands-on leadership position with ownership of daily logistics operations and direct management of a small team (2 Logistics Specialists). Key stakeholders • Internal: Sales, Finance, Regional Supply Chain, Commercial Team • External: 3PL providers, transport carriers, warehouse operators, retail partners Key responsibilities • Oversee full-cycle 3PL performance covering import clearance, warehousing, transportation and order fulfillment; take end-to-end ownership of Taiwan daily logistics & distribution operations for all imported goods. • Deliver outstanding OTIF performance and consistent high service standards to retail customers, resolve delivery and import exceptions timely. • Maintain efficient, accurate and compliant warehouse operations; implement full lifecycle inventory control including batch and stock discrepancy management. • Implement logistics cost governance and lead ongoing cost optimization projects across import and domestic distribution links. • Spearhead lean logistics transformation and process optimization on import receiving, storage and imported goods reverse logistics. • Establish and roll out unified KPI & SLA standards for all logistics vendors; conduct periodic contract negotiations and performance evaluations with 3PL partners • KPI and related supply chain Reporting to mgt • Manage, coach and upskill the internal logistics team of two specialists on daily operations. Experience & knowledge: • 8+ years of progressive experience in logistics / distribution / supply chain operations, preferably in FMCG, retail, or consumer goods industries. Strong 3PL management experience is mandatory. Proven experience in warehouse and transportation operations management. Experience leading small operational teams. Strong KPI-driven operational management mindset. ERP / WMS / TMS system experience required. Targets & KPIs • OTIF (On-time in-full delivery), Delivery SLA achievement rate • Logistics cost vs business plan • 3PL performance scorecard compliance • Inventory management: DOI (Days of Inventory), stock discrepancy rate • Claims / damage rate Key challenges or immediate points of attention: • High dependency on 3PL partners requiring strong vendor governance • Balancing cost efficiency with high retail service level expectations • Managing fragmented Taiwan distribution complexity • Ensuring execution excellence with limited team size

1. 配合PIC/S GMP規範執行廠內之品質相關程序、文件、計畫書、驗證，確效等相關作業。 2. 辦理電力系統及消防系統管理及操作維護作業。 3. 辦理電梯維護保養業務。 4. 辦理相關教育訓練業務。 5. 新廠相關廠務規劃與執行業務 6. 須可配合廠務值班。 7. 主管其他交辦事項。

1.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 288H

1.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 288H