研發替代役專區

1.熟悉辦公軟體如Microsoft Office進行文書處理 2.使用Excel進行數據分析、業務績效追蹤 3.執行郵件收發及文件傳遞，提供行政後勤協助 4.與前線人員進行電話溝通，確保資訊同步與解決問題 5.完成主管交辦事項

1. 內外場器皿的清洗及保養、管理。 2. 洗碗機的清洗與保養。 3. 洗滌區環境清潔。 4. 廚餘及其他回收物整理。 5. 配合主管所交辦事務。 6. 需配合早晚班輪調。

1. 銷售系統維運與程式開發(主要是SAP系統與 ASP .NET技術） –– 訊光 EEP 系統需求功能開發(.Net C#) –– 系統整合及資料交換接口開發(OMS/電商整合/CRM/SAP) –– SAP系統SD模組維護及外掛程式開發 2. 資訊專案執行 –– 使用者需求訪談與釐清 –– 作業流程與系統分析 –– 系統設計與程式開發 –– 教育訓練/專案文件製作

1.配送產品，包含出、退、換貨等作業事宜。 2.產品上下架整理，維護產品陳列架面，並視產品陳列情形適時補貨。 3.維繫客情，回報客戶需求。 4.車輛清潔維護與安全檢查。

1.配送產品，包含出、退、換貨等作業事宜。 2.產品上下架整理，維護產品陳列架面，並視產品陳列情形適時補貨。 3.維繫客情，回報客戶需求。 4.車輛清潔維護與安全檢查。

一、主要職務：護理臨床實習指導教學 二、徵聘條件： 　 1.學歷：具護理學系所學士或碩士學位。 　 2.具護理師證書。 　 3.工作經驗(內外科、產科尤佳)：學士需具3年以上護理臨床工作經驗；碩士需具2年以上護理臨床工作經驗。 　 4.具教學與服務熱忱。 　 5.具電腦操作、文書處理能力(WORD、EXCEL、POWERPOINT)。 　 6.配合學生臨床實習指導，主要上班地點為本校實習醫療院所。 　 7.依性別平等教育法等法令規定，無學校不得聘用之情事之一： 　 (1)犯性侵害犯罪防治法第2條第1項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 　 (2)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 　 (3)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從事人員之必要。 　 (4)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決1年至4年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 　 (5)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第9條第6項第2款之情事。 　 (6)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第9條第6項第3款之情事，且於該認定1年或4年不得聘用或僱用期間。 　 　 三、說明: 　(一)應徵者請檢附資料影本各一份如下： 　 　 1.履歷(附照片)、自傳。 　2.學經歷證件影本。 　　 3.護理師證書影本。 　(二)寄件請註明應徵類別：臨床實習指導老師 　(合者通知甄試，不合者恕不退件通知) 　(三)甄試日期:另行通知 　(四)資料請逕寄： 　 台北市11260北投區關渡里聖景路92號﹔ 　 馬偕醫護管理專科學校人事室收﹔ 　 電話：(02)2858-4180#2192

★ 這不是一份接電話的例行公事，而是你跨入商業管顧領域的實戰補習班 1. 直接接觸企業高層：你會有機會與各大企業 CEO、主管對話，從第一線理解他們的思考方式與決策邏輯。 2. 明確職涯路徑：透過系統化訓練，從客服 → 營運 → 顧問式銷售，打造「帶得走」的商業競爭力。 ★ 透過與客戶的深度互動，你將逐步解鎖以下任務： 1. 顧問式客服：傾聽客戶來電痛點，將第一線的聲音轉化為專業的課程規劃建議。 2. 商戰關係經營：維護舊客戶並開發新契機，建立深厚的產業人脈網路。 3. 教學現場運籌：參與高階課程現場支援，近距離觀察頂尖講師的授課技巧與營運流程。 4. 專案行政管理：協助主管優化部門流程，培養問題解決與跨部門溝通的專業行政素養。 ★ 公司投資你變強！全方位的人才增值計畫 1. 每月第三個禮拜天安排北區 CEO 高階管理課程作為每月1次重點培訓規劃，參訓者另享有排休1天 2. 免費參與集團多元企業課程與講座 3. 系統化學習：營運、管理、顧問式銷售、參與流程優化 ★ 關於教學現場與排班（實戰練兵） 培訓產業的黃金時段在晚上與假日，因此會有固定但頻率不高的值班安排（每月3-5次）。但我們把選擇權留給你，你可以自由決定要「津貼」或「補休」，補休日也能自行安排，不被限制。這些時段同時也是最貼近客戶現場的時刻，能快速累積經驗，讓你不只是做客服，而是真的開始理解市場。 值班頻率（皆可選擇津貼或補休） 1. 平日晚間PM6:00 - PM10:00或支援PM6:00 - PM7:00的時段，每月2-4次 2. 假日出差值班AM7:30 - PM04:30，每月1次 ★ 我們期待這樣的你 1. 科技賦能：熟悉文書行政處理，並善用AI工具提升效率（如：Google AI、ChatGPT、Canva）。 2. 成長思維：具備強烈的自我驅動力與主動學習精神，對企業經營、商業知識充滿熱情。 3. 團隊意識：重視溝通與合作，能與團隊夥伴一起打磨服務品質，打造精緻高效的運作節奏。 ★ 客服不是終點，是你踏入商業與培訓規劃的起點 如果你不想一直做重複性的行政或客服工作，而是希望能力被看見、持續成長，這裡會是很好的起點。你會從第一線出發，逐步學習課程規劃與培訓設計，走向專業培訓規劃師。如果你已經厭倦沒有成長感的工作，想要一條看得見發展的路，歡迎投遞履歷，和我們一起把能力變成競爭力！ ★ 在這裡，你不只是在累積能力，也能同時兼顧收入與生活 1. 年終與績效獎金，讓你的努力被看見、被回報 2. 聚餐與活動都在上班時間完成，生活不需要為工作讓步 3. 每月帶薪彈性假與孝親假，讓你有空間照顧自己，也照顧重要的人

1.執行高分子材料機械性質及材料特性分析相關測試。 2.負責試驗規劃、樣品測試、數據統整、結果分析及測試報告撰寫。 3.制定、修訂及維護相關技術文件，確保檢測品質及作業安全。 4.管理實驗室環境與設備運作，負責實驗室設備操作、保養及維護管理。 5.其他主管交辦事項。

1.產官學研專家委員會經營、職能基準建置與制度優化 2.能力鑑定考試全流程營運（包含行銷推廣、認同企業及學校開發、試務執行、證書核發與考生諮詢） 3.依據職能基準，推動相關制度導入企業或學校，並協助企業規劃與執行培訓課程 4.職能系統維運與數據/流程優化 5.顧客關係維護及各項專案

這個職務是產業分析團隊中，負責將研究成果轉化為「10 分鐘看懂、1 張圖記住」的關鍵洞察內容，透過圖文、簡報與重點摘要形式，協助政府與產業快速掌握趨勢重點，並促進雙向溝通與互動。 1. 依產業研究成果，產製可於短時間掌握重點之產業趨勢簡報與重點報告 。 2. 將產業分析與研究結論，轉化為圖文化懶人包、重點摘要或說明素材 。 3. 協助整理產業趨勢觀察、政策重點或市場動向，形成易於理解的分析內容 。 4. 與產業分析團隊合作，參與研究初期討論，掌握分析脈絡並規劃呈現方式 。 5. 視專案需求，於會議、簡報或交流場合，與政府單位及產業端互動交流，進行產業趨勢重點說明與內容分享。 這份工作適合誰？ 這個職務適合喜歡看懂趨勢、抓重點、把複雜事情說清楚的人。 若你對產業分析有興趣，也享受將研究成果轉化為圖文與簡報，並與政府或產業互動交流，這會是一個能持續累積專業影響力的角色。

資格條件： (一)必要條件 1.認同USR理念，並了解國內USR發展現況。 2.熟悉高等教育政策、USR、社會實踐或地方創生相關領域。 3.細心負責，具良好溝通協調能力與抗壓性，能獨立作業並具團隊合作精神。 4.具軟、硬體系統開發或維護經驗。 (二)負責項目: 本職位主要負責中心官網、資訊系統及相關數位專案之建置與維運作業，並協助推動資訊應用與數位轉型工作。 工作內容涵蓋系統需求分析、雲端服務導入、資訊設備與資產管理，以及辦公室設備之日常維護與異常排除。 (三)工作內容 : 系統與標案管理： 負責資訊系統之需求分析、測試驗證、優化規劃及資安文件填報，並協助辦理資訊相關標案業務。 網站與媒體管理： 負責中心官方網站、電子郵件系統及社群媒體之維護與管理。 軟硬體資源管理： 負責中心資訊設備及財產資產管理，並規劃與導入雲端軟體服務。 技術支援服務： 提供系統後台操作相關問題之技術支援，以及視訊會議設置與會議影片處理。 具備以下條件者優先考慮： 1.熟悉網頁開發技術（如 HTML、CSS或相關框架） 2.具資訊安全相關證照或實務經驗者尤佳 3.熟悉至少一種程式語言（如 Python、JavaScript、PHP、Java等） 4.具網站或系統專案管理經驗者尤佳 •薪資福利： 1.參照本推動中心薪資給付標準， 依正職相關經驗年資、專業核薪。資訊專員起薪44,883，將依照過往年資與專業證照依薪表核薪。 2.享北醫專任研究助理福利項目 (相關就醫優待、校內外廠商折扣、福委會相關福利) 3.依循勞基法之相關條件。 聘用日期: 錄取後另議定。 備註: 本職缺屬教育部行政委託專案聘用，錄取後依115年度專案合約聘用，原則上自起聘日起至2027年2月28日。後續依工作狀況考核，依表現及下一期合約續聘，採一年一聘。 應徵方式: 意者請提供個人履歷資料，及其他有利資歷佐證之證明文件或作品，電子信件寄至weiminchang@tmu.edu.tw張組長

1. 每日工具箱會議 2. 協助辦理工地現場安衛協調相關業務(施工作業單和入廠許可申請) 3. 每日施工區域巡檢。 4. 配合主管交辦事項處理。 駐廠地點位於台南美光。

1. 與國外客戶書信往來確認產品規格。 2. 負責向廠商訪價。 3. 負責向客戶報價並確認訂單。 4. 安排生產出貨，處理出貨報關文件作業。 5. 決定貨物裝運之方法，並準備提貨單、發貨單及其他相關文件。 6. 追蹤交期及出貨狀況。 7. 負責客戶與廠商之間的往來溝通。 8. 負責客戶資料、廠商資料及相關檔案文件的整理、建檔與維護。 9. 處理顧客及廠商的客訴。

🔧 機械組立人員徵才 – 加入我們的團隊！ 🔧 💰 工作待遇月薪：32,000~45,000元 📍 工作地點：台中市神岡區豐洲里國豐路一段236巷23號 🕒 上班時段：日班：08:00~17:00 📅 休假制度：週休二日 🔧 工作內容 1.🛠️ 使用沙輪機、榔頭、扳手等工具，進行鑿削、銼削、鋸截等加工工作 2.📝 機件劃線，鉋削、鉆孔及攻絞螺紋，刮平面與刮花面 3.🔩 組合與裝配機件，安裝與校驗機械，確保運作正常 4.🔧 會銲接更加分，在我們公司只要點焊就好，剩下滿焊會外包 🚀 為什麼選擇我們？ 1.🌞 涼爽、明亮的工作環境，每人配電扇，工作空間寬敞不擁擠 2.🛠️ 設備完善，雙層屋頂隔熱，提供舒適的工作環境 3.🤝 良好的團隊文化，無上下屬關係，同事間互相合作，達成共同目標 4.🕒 很少加班，工作與生活完美平衡，提升員工滿意度 5.🚗 自主工作安排，不盯進度，需要有自制力與自驅力的人才能勝任 💡 我們在找的人： 1.✅ 具備機械組裝經驗，熟悉機械加工與組裝流程 2.✅ 擅長使用手工具及機械設備，具備實際操作經驗 3.✅ 能快速掌握問題並解決，具備良好的問題解決能力 4.✅ 具有高度自我驅動力與自制力，能夠在少監督下順利完成任務 🎯 這份工作適合誰？ 熱愛挑戰、樂於處理技術性工作並能在快節奏環境中保持清晰思維的你！如果你喜歡多樣化且不重複的工作，這份工作絕對適合你！ 📞 聯絡方式 📧 聯絡人：洪小姐📱 電洽：04-25287388

我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團，品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 我們重視且照顧每一位員工，並提供學習及成長空間，以及成功的舞台，歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度，歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列，千葉將與您一起實現偉大的創業願景，共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人，正在做一件不簡單的事！ 【工作內容】 外場餐飲服務生 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 6. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。 內場餐廚助手 1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 將洗好的餐盤收到儲藏櫃內，並在即將使用前預先加熱。 7. 負責前台與後台之訊息傳遞，隨時回報後台的出菜進度給餐廳經理。 8. 負責清理工作環境、設備及餐具。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 4.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 6.察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理

1.時薪210元起(依能力經驗調整) 2.上班時間 日班、晚班、11:00~21:30 時段彈性安排 3.獎金類別 (業績獎金、餐費補助) 4.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 5.工作內容: 以嚴謹的態度看待工作、以親切的態度服務客人。 為賓客提供優質及溫馨的用餐環境，讓客人有賓至如歸的感覺。 外場帶位、接待，菜單介紹、點餐、撤餐，結帳等桌邊服務 上班時間 依勤務班表編排，可以調性分早，晚班。 (時間可彈性調整) 國定假日出勤薪資加倍計算

１.卷宗整理、檔案室調卷、掃描建立檔案 ２.其他主管交辦行政庶務、機動事項...等 *希望應徵者任職期間可達3個月~6個月 職工福利： 每週三提供免費下午茶，工作年資滿一年後有端午節禮金、中秋節禮金。 休假： 六日皆放假，國定假日依行政院行事曆見紅就休，年資滿半年後給三日年假，滿一年後給七日年假，病假及生理假給予半薪。

1. 國外客戶關係維護、代理開發與連繫。 2. 具同行經驗佳。 3. 熟悉進出口業務、略懂國際貿易流程。 4. 英文聽、說、讀、寫流暢。 5. 抗壓性高、個性積極、細心、態度良好、具備責任感。