銀髮人才專區

我們正在找「穩定、願意學習」的夥伴加入團隊 工作單純，不需推銷門號、不用維修手機！ 如果你在意的是 ✔ 薪資制度是否透明 ✔ 有沒有學習與升遷空間 ✔ 團隊氣氛與穩定度 那這份職缺，會很適合你！ 【我們提供的薪資與獎金制度】 底薪 + 餐費補助 + 團隊業績分紅（無個人業績壓力） 【實際薪資現狀】 底薪＋餐補＋團隊獎金，實際到手薪資： 入職半年平均 40,000元以上 一年以上平均 45,000元以上 有經驗直接任職副店長以上 ✔ 無業績壓力，採團隊分紅制度 ✔ 團隊達標，每月皆有分紅 ✔ 門市平均分紅約 5,000～15,000（視業績） ✔ 加班費依法計算 ✔ 團隊分紅依「職級＋出勤比例」分配 ✔ 業績為團體業績，無個人倒扣制度 ✔ 無販售門號、手機，也無維修，工作內容單純 【職涯發展】 實習生→銷售人員→ 貼膜師→資深貼膜師→ 包膜師 → 副店長 → 店長 ✔ 每階段皆有調薪 ✔ 依照能力，不限制時間晉升 【基礎門市工作】 ＊協助客戶尋找並推薦最適合的手機配件 ＊提供專業且友善的服務，解答客戶的疑問和需求 ＊維護店面的整潔和陳列，確保商品展示有序 ＊處理收銀和庫存管理等相關工作 【進階技能】（公司完整培訓） ＊施作執行手機包膜、UV保護貼 ＊檢測電子商品瑕疵並排除 ＊安排店內庫存管銷 【公司福利】 ＊員購優惠 ＊吃到飽零食吧 ＊生日禮金 ＊不定期員工旅遊補助 ＊三節獎金 ＊節慶禮品盒 【依法提供】 ＊特休（依勞基法） ＊勞健保、勞退6％ 【備註】 1.我們重視長期夥伴，歡迎對技術有熱忱的你 2.無經驗可，公司提供完整培訓 3.(重要)面試請帶個人履歷 4.休假為排休制（非周休二日），目前為自己排4天，其餘人資安排 【我們的網站】 蝦皮：https://shopee.tw/jv3cshop 官網：https://www.jv3c.com/

基礎兒童游泳知識與教學、下課後環境整理、下課後聯絡上課狀況、基本教育訓練與實習

【三商家購】 美廉社Simple Mart直營門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 【職務說明】 1.通過培訓評核後職稱：門市店長。 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 【工作內容】 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 3、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 4、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 5、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。

1 擬訂、規畫及推動公司安全衛生管理事項。 2 職災事故處理。 3 勞工安全衛生教育訓練。 4 巡查督導安全衛生設施檢點及作業環境測定。 5 申報職業災害統計與擬定改善措施。

1.收銀結帳、顧客服務 2.商品點貨、補貨、叫貨、排面整理、倉儲管理 3.門市清潔 4.生鮮商品整理 5.完成主管交辦事項

1. 現場教學 2. 指導學員動作、與學員互動 3. 配合場館行銷 4.配合開課時間授課

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 7.加油站營運的經營管理 8.人員的招募、訓練、與管理與調度 9.員工績效考核以及升遷的判定

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 7.加油站營運的經營管理 8.人員的招募、訓練、與管理與調度 9.員工績效考核以及升遷的判定

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 7.加油站營運的經營管理 8.人員的招募、訓練、與管理與調度 9.員工績效考核以及升遷的判定

【薪資福利】 • 非固定薪水，有團體紅利獎金抽成! • 固定排中/晚班 • 一例一休 • 勞健保、勞退、團保、災保、就保 • 特休、國定假日 • 業績獎金 • 生日禮金 • 工作氛圍單純友善 【工作內容】 1.販售運動彩券/台灣彩券/刮刮樂 2.日常環境清潔 3.每日結帳、帳務處理。 4. 電腦基礎操作。 5.可配合彈性加班（依營運需求安排） 6.過年期間配合排班 【我們在找這樣的你】 • 希望有穩定生活與薪水 • 喜歡與人互動，擅長顧客服務 • 重視收入保障與工作安全感 • 能長期投入，具備穩定性、無不良習慣、無賭博習慣

1. 負責門市之日常工作及營運。 2. 於門市裡提供商品介紹及銷售服務及處理顧客疑問等服務與門市環境整潔。 3. 負責處理商品訂、進、銷、存等處理、門市經營等人員。 ４.早、晚班正職人員(早-06:00~15:00 晚-15:00~24:00) ５.熱心、耐心、恆心及快樂的心者歡迎加入工作夥伴(需長期)

1. 負責門市之日常工作及營運。 2. 於門市裡提供商品介紹及銷售服務及處理顧客疑問等服務與門市環境整潔。 3. 負責處理商品訂、進、銷、存等處理、門市經營等人員。 ４.早、晚班正職人員(早-06:00~15:00 晚-15:00~24:00) ５.熱心、耐心、恆心及快樂的心者歡迎加入工作夥伴(需長期)

🧩 工作內容（不只是工作，是一場體驗的打造） 1. 密室設施的操作、控制以及安全措施的檢查 2. 活動的導覽、解說 3. 解決顧客疑問，提供相關的諮詢 4. 場館營運維護，包含採購、維修、行政、行銷活動、打掃等 5. 緊急狀況處理 6. 其他主管交辦事項 🧩 注意事項 ☆ 有密室逃脫、大型實境遊戲、沉浸式體驗、GM經驗者佳 (請於自傳內註明)。 ☆ 對設置謎題及建置密室有興趣、善表達者佳。 ☆ 須配合彈性排班(早/午/晚班及假日班)。 ☆ 須有一年以上工作經驗(兼職/打工年資可計入)。 🧩 薪資福利 ☆ 每年調薪 ☆ 全勤獎金、績效獎金、三節獎金 ☆ 其他福利見1111公司介紹頁面

1. 熟悉公司規章、產品、遊戲、活動及客服作業流程 2. 傾聽並能迅速回覆顧客問題，解決客戶疑問 3. 使用AI協同工作，進行文書資料處理 4. 將文件檔案、公司財產整理入庫 5. 支援客戶相關諮詢回覆，處理報價單及相關表單 6. 文件資料之排版、撰寫與即時更新 7. 環境打掃、整潔維護

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

我們是一家專注於提供全面汽車維修服務的專業公司，涵蓋各廠牌汽車特別是雙B車款的維修與保養，致力於為顧客提供高品質、可靠的技術支援和服務解決方案。 工作內容： 1. 協助技師進行汽車基礎保養，例如更換機油、濾芯以及胎壓檢查。 2. 使用診斷設備進行車輛故障檢測，協助排查並解決基本故障。 3. 執行汽車零件檢測與簡易安裝，如煞車片與避震器更換。 4. 進行車輛的檢查清單作業，並記錄相關維修或保養進度。 5. 協助進行車輛引擎、底盤等系統的檢修與調整。 6. 清潔與維護車輛維修區域，確保工作環境整潔有序。 7. 學習雙B及其他車款的維修技術與理論知識，不斷提升專業能力。 8. 配合完成上級指派的其他修車與學習任務。 歡迎加入我們的團隊，如果您熱愛汽車並希望在汽車維修領域中學習與成長，我們期待您的參與！與我們一同為顧客提供卓越的汽車養護服務，立即投遞履歷吧！

分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 協助公司推動改革創新之策略及經營目標 定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 危機處理 行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 指導並且協調業務人員銷售技巧 瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 負責大型客戶或指定專案之業務開發

1. 驗收傢俱進貨，仔細檢查規格並精準記錄。 2. 規劃儲存空間。 3. 定期盤點傢俱庫存。 4. 維持物流作業順暢。 工讀生或資訊科或建築系即可

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.替顧客結帳 2.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱