銀髮人才專區

【你在瑪榭的工作職責】 1、負責新產品開發，並改良現有產品。 2、進行市場調研和分析，了解市場需求和趨勢（需對市場動態敏銳度高）。 3、成本控管和銷售成效分析。 4、監督產品開發進度和產品品質，確保產品按時上市和符合品質標準。 5、管理產品庫存和銷售情況，進行庫存管理和預測銷售。 6、與其他部門協作，完成公司的目標和任務。 【我們期待的商品企劃夥伴】 - 產品知識：了解所負責的產品特性、市場趨勢、競爭對手等相關知識。 - 市場研究：分析市場、消費者需求，掌握行業趨勢，為產品的開發和推廣提供依據。 - 分析能力：擅長整理歸納並分析資料後提出具體建議。 - 專案管理能力：組織統籌專案與獨立作業，確保項目按時交付。 - 團隊協作能力：良好的溝通協調能力，能夠和其他部門協作，完成任務。 如果您擁有以上條件，歡迎加入我們的行列！ 在這裡，您將會有良好的工作環境，良好的員工福利，和具競爭力的薪酬待遇。 我們期待與您攜手打造優秀的數位行銷團隊，共同實現職涯目標！ 你需要具備熱情和興趣，並且能熟悉市場趨勢、消費者行為和需求。重要的是，具備開放的思維，能夠跳脫框架、創新思考，並提出新鮮、有創意的商品企劃內容，不受既有文化約束。如果你熱愛商品企劃並想成為一名充滿創意的商品企劃專家，這個職位將非常適合你。

作為資深數位行銷企劃，你將負責瑪榭的活動策劃、經營品牌社群、市場調查、執行與預算編製，同時也需要注意成本控管和成效分析。 更重要的是，瑪榭支持你擁有開放的思維，能跳脫框架、創新思考，並提出新鮮、有創意且有價值的行銷企劃內容！ 如果你熱愛數位行銷，並且想成為一名充滿創意的數位行銷專家，那麼這個職位非常適合你！ 【你在瑪榭的工作職責】 - 數位行銷策略擬定，以提升網站的流量及轉換率。 - 定期分析數據報表，提出廣告優化建議 - 制定行銷預算計劃，保持成本效益，並根據行銷策略調整預算。 - 經營品牌社群，利用社群軟體與客戶深度溝通與互動 【我們期待的數位行銷夥伴】 - 具三年以上電商行銷相關經驗 - 具備數據統計及分析能力，能夠快速且精確地進行數據分析，為廣告優化提供依據 - 熟悉網路媒體生態，對市場趨勢、競爭情況等有敏銳的洞察力 - 透過分析工具進行網站流量、轉換率等數據分析，提出改善方案 - 蒐集並分析外部行銷數位工具相應的使用策略，提供意見和建議。 如果您擁有以上條件，歡迎加入我們的行列！ 在這裡，您將會有良好的工作環境，良好的員工福利，和具競爭力的薪酬待遇。 我們期待與您攜手打造優秀的數位行銷團隊，共同實現職涯目標！

1.接聽客服電話、即時文字客服回覆 2.解決顧客問題、處理客訴案件 3.透過與顧客互動過程中發現公司運作盲點與問題，積極提出改善建議。 4.相關行政文書處理(須會使用EXCEL 非初學者) 5.協助主管處理各項事務，完成主管交辦事項 必備能力: 1. 細心的資料管理與建檔能力 2. 耐心的客戶溝通與協調能力 3. 認同以客為尊、尊重客戶的服務理念

1. 商品上下架、庫存管理與維護和促銷活動設定。 2. 訂單資料整理、出貨進度狀態查詢、退換貨協助。 3. 處理電商平台客人訂單或商品相關問題與回覆，即時解決顧客問題。 4. 熟悉客服作業流程及商品資訊，提升客戶滿意度。 5. 主管交代事項 需熟悉電腦操作，細心，作業有效率(Office) 具客服、電商相關經驗佳

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.店內庫存管理、陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易 ***公司有提供外地行動銷售人員住宿，於北中南都有不定時的銷售館(可配全省活動者優先錄取)***

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.具備親和力、熱情、開朗 3.店內庫存管理、陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易 ✿✿✿另計抽成獎金✿✿✿

各大電器品牌之駐場代表,負責電器產品現場銷售,解說,服務 工作地點：大潤發或愛買或家樂福

各大電器品牌之駐場代表,負責電器產品現場銷售,解說,服務 工作地點：大潤發或愛買或家樂福王先生

各大電器品牌之駐場代表,負責電器產品現場銷售,解說,服務 工作地點：大潤發或愛買或家樂福

各大電器品牌之駐場代表,負責電器產品現場銷售,解說,服務 工作地點：大潤發或愛買 家樂福

1.門市接待、店務流程執行、商品管理、行銷。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢客服、收銀）。

門市接待、店務流程執行、商品管理、行銷，負責門市賣場營運管理，執行進貨規劃銷貨促銷，客戶關係建立與維繫，店務及人員排班管理

1.成品、原料、物料入庫 2.工單揀/備料(貨)…等 3.定期盤點 4.協助打包寄貨 5.主管交辦工作 6.倉庫整潔維護

上班制度：早上11：30~晚上21：00 休假制度：每周日休息，隔周六休 = 月休六天 薪資制度：試用期底薪45000（45天） 獎金制度：全勤獎金/過年獎金/激勵獎金/目標獎金 等... 團康活動：國內外旅遊、年終尾牙、員工定期聚餐、中秋烤肉活動 工作內容：汽車買賣銷售、開發客戶、售後服務 最佛心的公司！ 最高抽成40％，有多種獎金制度！ 自己的收入自己創造 根據統計，台灣目前年薪兩百萬以上的上班族 高達七成以上都是業務出身，其中更有六成以上是主管階層 人有無限可能，給自己一個機會突破吧 每月員工聚餐增進感情，不定時出遊放鬆！ 另每天下班都會有活動可自行參加 ★高薪獎 讓你快速上手成為專業銷售員，升遷管道順暢，讓你快速成長 【年資滿一年以上的專員平均月收入為NT8~10萬】 ★高培訓 公司完整教育訓練課程，團隊合作，打造歸屬感 專屬學長姐制讓您充分學習、快速上手，夥伴互相幫忙不藏私 讓你快速上手成為專業銷售員，升遷管道順暢，讓你快速成長 ★高環境 公司提供優質的車源、高客源銷售地點，優良工作環境 公司商品資源豐富，良好的學習氣氛，夥伴互助合作 歡迎具銷售經驗的人才or無經驗的白紙 歡迎對汽車有興趣的菁英 歡迎對未來有抱負遠大的你 歡迎對賺錢滿腔熱血的你

1.客戶入廠迎賓接待。 2.提供客戶各項電話諮詢服務。 3.專案活動電話邀約及活動支援。 4.行政文書作業。

1.汽車鈑金作業 2.工作機具及區位之維護 3.主管交辦事項

1.行政文書作業。 2.會議安排、Word/PPT簡報製作及會議紀錄。 3.Excel統計報表製作(活動進度等)。 4.活動支援及知識影片拍攝。

1.汽車零件庫房管理。 2.日常進出貨作業。 3.零件報價查詢作業。 4.加裝品及精品銷售。

1.客戶迎賓接待，櫃台值勤。 2.展示中心環境清潔維護。 3.簡易餐飲服務。 4.行政文書作業、電話接聽。 5.主管交辦事項。

1.維護作業標準流程，以提供最有效率的顧客服務。 2.客戶滿意度調查與分析，強化公司服務的流程、規範和品質。 3.人員教育訓練及管理制度。 4.主管交辦事項。