1.熱情、積極、喜歡接觸人群 2.提供顧客諮詢與服務,維繫良好顧客關係 3.商品進貨、銷售、庫存管理 4.商品.賣場.貨架的清潔與維護
1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品進貨入庫、銷售之相關細節。 4. 負責商品包裝、陳列及促銷,暢銷商品置換工作。 5. 須有良好的溝通技巧及自我情緒管理。 6. 認真完成主管交派工作安排。 有百貨銷售鞋類經驗尤佳 。 服務態度熱情積極,勇於挑戰 。 銷售另有抽成。
1.顧客服務 2.商品銷售 3.環境維護 4.進出貨、理貨相關事項
1.熱情、積極、喜歡接觸人群 2.提供顧客諮詢與服務,維繫良好顧客關係 3.商品進貨、銷售、庫存管理 4.商品.賣場.貨架的清潔與維護
1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 4. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護 4.可配合輪班
📍 職務說明 1. 產品熱忱:對鍋具產品有興趣,願意深入了解並學習銷售技巧 2. 服務態度:具服務熱忱、親切有禮,能主動協助顧客選購 3. 客戶關懷:介紹商品特性,透過官方LINE帳號協助顧客處理問題與基本售後服務 4. 銷售日報管理:每日銷售結算及報表統計 5. 教育訓練:具備完整教育訓練制度,無經驗也不用擔心 ✔ 有櫃位 / 門市零售經驗者佳,但非必要 ––- 💰 薪資待遇 保障月薪:試用期3個月,保障月薪 $34,000元 定期考核:試用期間定期評估與考核人員狀況 轉正後有穩定底薪,業績達標還有額外獎金 ––- 🕰 上班時間、地點 .根據賣場營業時間安排排班,彈性調整工作時段 .非固定休假日,假日及連假需輪班,視銷售及檔期需求安排 .平均工時符合法規,享有週休二日與特休假 .上班地點因各分店活動及特賣,需能跨店支援 ––- 🎁 薪資 / 休假 / 福利: 1. 多元獎金:月業績獎金、出勤獎金、年終獎勵 2. 休假制度:週休二日、年假特休、國定假日休假 3. 社會保障:勞保、健保、團保、6%退休金提撥 4. 團隊活動:員工不定期聚餐 5. 員購優惠:正職員工享員購優惠 6. 生活補助:結婚、喪禮禮金補助 ––-
職務說明 1、停車場收銀 2、機器設備故障簡易排除 3、停車場設備簡易維護 4、簡易顧客訴願處理 5、除例行性巡邏,上班地點位於辦公室內 6、夜班另有津貼
1.顧客服務 2.商品銷售 3.環境維護 4.進出貨、理貨相關事項
【薪資與休假】 薪資結構:底薪+團績抽成+活動專案獎金(試用期表現優秀者會調整薪資) 平均每月休假天數:8~10天 【工作內容】 1.商品介紹及導購。 2.商品進貨、銷售、庫存、包裝、陳列、促銷及換檔。 3.提供顧客穿搭建議、電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等服務。 4.客戶連絡、維繫 5.維持店櫃門市週遭之環境整潔。 6.主管交辦事項。
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
1.進貨時錄影拆箱清點數量、分類整理以及庫存的歸位 2.客戶給訂單後的撿貨、開單以及裝箱寄貨 3.協助客戶的留貨與出貨 4.整燙新進衣服以及po文 5.客戶直播前整理環境及挑選適合直播主適合的款式並確認數量 6.需配合加班 週休二日、見紅就休 勞健保、勞退6%、職保 三節獎金
1、熱情、積極、喜歡接觸人群。 2、提供顧客諮詢與服務,維繫良好顧客關係。 3、負責門市商品進貨、銷售、庫存管理。 4、營運相關報表執行及系統操作運用。 5、商品、賣場、貨架的清潔與維護。 薪資評核標準: 1.銷售經驗資歷短,由銷售實習生開始訓練接受指導,有完整的教育訓練, 滿30天後可申請正式銷售人員考核, 通過考核次月1號即升任正式銷售人員, 正式銷售人員起薪 35000 + 業績目標達成獎金。 未來職涯發展可選擇往技術或管理,決定自己熱愛工作的目標學習與挑戰 年度也可申請轉調全台分店學習與工作。 歡迎加入QUEENSHOP,成為QUEENSHOP的事業伙伴。 一起學習一起成長,全員共同經營。
📍 職務說明 1. 產品熱忱:對鍋具產品有興趣,願意深入了解並學習銷售技巧 2. 服務態度:具服務熱忱、親切有禮,能主動協助顧客選購 3. 客戶關懷:介紹商品特性,透過官方LINE帳號協助顧客處理問題與基本售後服務 4. 銷售日報管理:每日銷售結算及報表統計 5. 教育訓練:具備完整教育訓練制度,無經驗也不用擔心 ✔ 有櫃位 / 門市零售經驗者佳,但非必要 ––- 💰 薪資待遇 保障月薪:試用期3個月,保障月薪 $35,000元 定期考核:試用期間定期評估與考核人員狀況 轉正後有穩定底薪,業績達標還有額外獎金 ––- 🕰 上班時間、地點 .根據賣場營業時間安排排班,彈性調整工作時段 .非固定休假日,假日及連假需輪班,視銷售及檔期需求安排 .平均工時符合法規,享有週休二日與特休假 .上班地點因各分店活動及特賣,需能跨店支援 ––- 🎁 薪資 / 休假 / 福利: 1. 多元獎金:月業績獎金、出勤獎金、年終獎勵 2. 休假制度:週休二日、年假特休、國定假日休假 3. 社會保障:勞保、健保、團保、6%退休金提撥 4. 團隊活動:員工不定期聚餐 5. 員購優惠:正職員工享員購優惠 6. 生活補助:結婚、喪禮禮金補助 ––-
MT尋寶新星計畫 (2025全新計畫) 奇珍寶石挖採計畫,每一個寶石勳章,都是能夠成為創業家的象徵~ 一起踏上這條彩色之路,都準備好了嗎!? 總共7個奇珍寶石,7個Level成長計劃,一起冒險吧~ [職務說明]: 1. 專門店點銷售管理及營運管理(每一階層皆具備完善訓練及考核) 2. 學習不同通路銷售方式以及營運管理(百貨櫃位為主) 3. 學習時尚領域專業知識以及品牌產品專業知識及市場分析 4. 每一階段不同職能KPI達成,努力往下一個階段晉升 5. 協助同櫃位所有MT同仁共同成長,達成團體績效目標。 [上班時間及區域]: 1. 不必擔心離家遠,將依照個人地域進行區域分配。 2. 上班時間及休假:依照營業時間、排班、休假依照勞基法規定(採四周變形工時) #不必擔心無法休到假 #本計畫目的是為了讓MT尋寶者們能夠Work and life balance [ 7 Levels 7 種寶石職等簡單說明]: 挑戰超級創業家精神,一切想法暢通無阻 外商舞台,T型訓練設計,引領時尚創新 珍珠 - 初級JBA(Junior BA) 白銀 - 資深SBA(Senior BA) 黃金 - 專業PBA(Professional BA) 藍寶 - 高級EBA(Expert BA) 紅寶 - 店長SL(Store Leader) 翡翠 - 高級店長ASL(Advanced Store Leader) 鑽石 - 區域店長MSL(Master Store Leader) 成為最閃亮的那顆寶石,準備好一起踏上時尚冒險旅程! 歡迎喜歡冒險與挑戰的你,加入時尚之星~
【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你,一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊! 擔任品牌銷售顧問,你的工作不只是銷售商品,而是幫助顧客找到最適合他們的內在美與自信。 工作內容包含: 1.接待顧客並了解其需求,推薦合適產品(內衣、內褲等) 2.協助顧客試穿,提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運,如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓,提升專業與銷售技巧 5.協助同櫃位所有同仁共同成長,達成團體績效目標。 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠,願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳(無經驗可培訓) 【薪資福利】 ☑試用期通過考核後,底薪調薪至35000 ☑保障底薪 ☑團體業績獎金、各式獎金等 ☑員購優惠(正職滿三個月後即可擁有) ☑完整新人訓練+定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確:[ 7 Levels 7 種寶石職等,晉升區域店長不是夢]: 珍珠 - 初級JBA(Junior BA) 白銀 - 資深SBA(Senior BA) 黃金 - 專業PBA(Professional BA) 藍寶 - 高級EBA(Expert BA) 紅寶 - 店長SL(Store Leader) 翡翠 - 高級店長ASL(Advanced Store Leader) 鑽石 - 區域店長MSL(Master Store Leader) 【工作時間】 排班制,需配合百貨營業時間輪班,依照勞基法規定(採四周變形工時),月休8天 【應徵方式】 請透過 1111 投遞履歷,我們會盡快與您聯繫安排面試。 若有其他問題,也歡迎來電洽詢或加我的 line id:peggy111072121聯絡! 加入我們,打造自信與專業的品牌職涯舞台!
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【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你,一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊! 擔任品牌銷售顧問,你的工作不只是銷售商品,而是幫助顧客找到最適合他們的內在美與自信。 工作內容包含: 1.接待顧客並了解其需求,推薦合適產品(內衣、內褲等) 2.協助顧客試穿,提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運,如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓,提升專業與銷售技巧 5.協助同櫃位所有同仁共同成長,達成團體績效目標。 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠,願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳(無經驗可培訓) 【薪資福利】 ☑試用期通過考核後,底薪調薪至35000 ☑保障底薪 ☑團體業績獎金、各式獎金等 ☑員購優惠(正職滿三個月後即可擁有) ☑完整新人訓練+定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確:[ 7 Levels 7 種寶石職等,晉升區域店長不是夢]: 珍珠 - 初級JBA(Junior BA) 白銀 - 資深SBA(Senior BA) 黃金 - 專業PBA(Professional BA) 藍寶 - 高級EBA(Expert BA) 紅寶 - 店長SL(Store Leader) 翡翠 - 高級店長ASL(Advanced Store Leader) 鑽石 - 區域店長MSL(Master Store Leader) 【工作時間】 排班制,需配合百貨營業時間輪班,依照勞基法規定(採四周變形工時),月休8天 【應徵方式】 請透過 1111 投遞履歷,我們會盡快與您聯繫安排面試。 若有其他問題,也歡迎來電洽詢或加我的 line id:peggy111072121聯絡! 加入我們,打造自信與專業的品牌職涯舞台!
【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你,一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊! 擔任品牌銷售顧問,你的工作不只是銷售商品,而是幫助顧客找到最適合他們的內在美與自信。 工作內容包含: 1.接待顧客並了解其需求,推薦合適產品(內衣、內褲等) 2.協助顧客試穿,提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運,如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓,提升專業與銷售技巧 5.協助同櫃位所有同仁共同成長,達成團體績效目標。 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠,願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳(無經驗可培訓) 【薪資福利】 ☑試用期通過考核後,底薪調薪至35000 ☑保障底薪 ☑團體業績獎金、各式獎金等 ☑員購優惠(正職滿三個月後即可擁有) ☑完整新人訓練+定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確:[ 7 Levels 7 種寶石職等,晉升區域店長不是夢]: 珍珠 - 初級JBA(Junior BA) 白銀 - 資深SBA(Senior BA) 黃金 - 專業PBA(Professional BA) 藍寶 - 高級EBA(Expert BA) 紅寶 - 店長SL(Store Leader) 翡翠 - 高級店長ASL(Advanced Store Leader) 鑽石 - 區域店長MSL(Master Store Leader) 【工作時間】 排班制,需配合百貨營業時間輪班,依照勞基法規定(採四周變形工時),月休8天 【應徵方式】 請透過 1111 投遞履歷,我們會盡快與您聯繫安排面試。 若有其他問題,也歡迎來電洽詢或加我的 line id:peggy111072121聯絡! 加入我們,打造自信與專業的品牌職涯舞台!
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