越南留學生討論區專區
· 確認預約客人 · 接待客人、倒茶水、送雜誌 · 準備美髮師所要的器具 · 替客人洗頭 · 整理環境及器具的清潔維護 · 顧客資訊了解顧客需求 · 為客戶進行髮型及造型設計 · 燙髮、染漂頭髮、假髮設計 · 提供客戶美髮相關資訊
1.車輛保養維護 2.收/送貨物 (上下午約各一趟) 3.外縣市出差作業(外縣市有津貼補助) 4.倉庫貨品整理(約20~30KG)
1. 收銀結帳及入袋作業 2.提供顧客服務之接待與需求服務 3.維持店櫃週遭之整潔 上班時段:排班時段 10:30~22:30,可討論配合時間 每日工時7-8小時,一週最少排休2天
1. 特殊通路開發與管理 負責 CVS(便利商店)、企業廠辦、科技園區、連鎖賣場、團膳及異業合作等特殊通路開發與經營,定期拜訪客戶並維繫長期合作關係。 2. 業績目標與提案執行 依據公司年度目標規劃通路策略,執行商品提案、檔期活動、促銷合作與業績追蹤,提升 品牌滲透率與銷售成長。 3. 商務合作與合約洽談 具備通路商談與專案合作能力,推動企業採購、員工餐食合作、聯名活動及大量訂購專案,提升通路合作深度與穩定性。 4. 通路營運分析 分析各通路銷售表現、商品結構與消費趨勢,依據市場需求調整產品組合與銷售策略,提升營運效益與單店產值。 5. 市場與競品掌握 掌握餐飲市場趨勢、競爭品牌動態及通路需求變化,提出對應策略與新品建議,強化市場競爭力。 6. 預算與出貨管理 負責特殊通路業績預估、出貨進度與庫存掌控,確保供貨穩定與成本控管,提升整體營運效率。 7. 跨部門溝通協作 與營運、物流、商品開發、行銷及門市團隊密切合作,整合資源推動專案執行與通路活動落地。 8. 問題解決與風險管理 具備數字敏感度與邏輯分析能力,能即時處理客戶需求、通路異常及營運問題,確保合作品質與業績達成。 9. 主管交辦事項 配合公司營運策略與專案需求,執行其他相關業務及主管交辦事項。
【尋找具備業務底蘊的你!你的溝通力與銷售力,就是成為百萬室內設計顧問的最強武器。】 在三商美福,我們發現最頂尖的空間設計顧問,往往不是一開始最會畫圖的人,而是最懂客戶需求、最能建立信任的「銷售專家」。如果您擁有豐富的業務經驗,渴望轉換到高單價、具備長遠發展性的美學產業,即使沒有室內設計背景,這裡也將是您發揮戰力、實現高薪的最佳舞台! 【將參與的工作內容】 專業需求諮詢: 門市接待並深挖客戶需求,分享空間設計案例與居家規劃概念。 科技輔助提案: 運用公司完善的系統家具模組與先進的 AI 視覺化提案工具,大幅縮短繪圖與出圖時間,讓您能將核心精力專注於「客戶溝通」與「促成簽約」。 現場實務執行: 現場丈量與屋況勘查,了解空間條件與客戶需求。 專案推進與管理: 提出設計提案與報價,與客戶建立信任關係並完成簽約。 工程品質把關: 協助裝修工程與系統家具安裝溝通,進行進度與品質驗收,並提供完整售後追蹤。 【完整培訓制度|從零到一的紮實後盾】 我們了解,許多業務人才對室內設計有熱情,卻擔心「技術門檻拖累收入」。 加入我們,您將體驗到極度系統化的新人育成計畫。透過專屬學長姐帶領,我們不僅教您設計,更教您如何將過去的「銷售技巧」無縫接軌到「高單價空間提案」: ✔ 空間規劃能力與設計美學 ✔ 系統家具專業知識 ✔ 提案簡報技巧與客訴應對 ✔ 工程流程與現場實務經驗 【培訓薪資與獎勵制度】 安心學習: 保障前三個月薪資 35,000元(內含學習津貼 5,000 元)。 無痛銜接: 通過考核起,薪資將依結果調整,並同時享有後續六個月的薪資保障期,讓新人在各階段皆能無後顧之憂地發展。 【業務轉職專屬優勢】:具備 B2C 高單價商品銷售經驗(如房仲、車業、精品、金融理財等),將優先安排面試! 【加入三商美福的 3 大理由】 收入爆發力看得見: 底薪只是基礎,透過明確的績效獎金制度,將您的業績企圖心轉化為實質收入;年度達標更享有公司全額補助歐洲旅遊與米蘭設計展觀展機會。 AI 時代更需要「懂生活的設計人才」: 繁瑣的作業交給科技與系統,我們更重視您的溝通力、提案力與個人品牌價值,培養您成為真正能解決問題的顧問。 全台擴店中,升遷發展機會快速: 連鎖門市持續拓展,只要能力到位,升遷與收入成長都有明確舞台,幫助您加速實現職涯與生活目標。 歡迎具備銷售實力、充滿企圖心的您,一起加入我們,為更多人打造理想生活空間!
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1.機械零件拆圖,組合繪圖、加工圖繪製與修改 2.整理圖面發料進入製造 3.熟AUTO CAD 2D Solidworks繪圖軟體,工作內容主要以3D繪圖為主 4.協助業務進行圖面修正
1.熟悉長照2.0規範 2.個案身體評估與紀錄 3.個案護理與紀錄 4.行政作業 5.社區衛教與外展 6.完成評鑑之相關工作 7.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 8.團體活動帶領、訓練個案 9.須配合至機構培訓
1.個案管理工作(會談、紀錄撰寫、資源連結等) 。 2.長照領域的個案、團體工作 。 3.服務紀錄及相關行政報表填寫。 4.活動專案規劃與辦理。 5.社工行政相關業務,含健康促進活動執行。 6.方案撰寫及執行能力。 7.臨時交辦事項 8.假日及活動日需配合上班.。
1.提供住民護理照護,如:處理傷口、換藥、更換管路 2.測量並記錄住民生命徵象 3.住民用藥、血糖測量與胰島素注射並記錄 4.護理評估與記錄 5.與其他專業醫護人員進行個案討論 6.給予住民與家屬情緒支持 7.完成評鑑之相關工作 8.住民入住及結案評估、結案追蹤、轉銜服務
❰職缺內容❱ 上班時間:早班𝟎𝟓:𝟎𝟎-𝟎𝟗:𝟎𝟎或𝟎𝟔:𝟎𝟎-𝟎𝟗:𝟎𝟎,中班𝟏𝟕:𝟎𝟎-𝟐𝟏:𝟎𝟎 薪資制度:時薪早班𝟐𝟎𝟓/𝑯,中班𝟐𝟎𝟎/𝑯 休假制度:周休日一 工作內容:網購商品按照郵遞區號分類、查找異常包裹、廠區清潔及主管交辦事項 ❰員工福利❱ 機車位、三節禮金或禮品 ❰應徵方式❱ 工作找𝑫𝒆𝒃𝒃𝒚黛比專員+𝑳𝑰𝑵𝑬詢問:@027utsmz 親洽:桃園市中壢區南園二路𝟑𝟎𝟗號 快速應徵傳送門➛https://lin.ee/6FYNZ7V 致電洽詢℡:𝟎𝟑-𝟒𝟓𝟓-𝟓𝟓𝟑𝟓(找𝑫𝒆𝒃𝒃𝒚黛比為您服務)
1.通訊門號與週邊產品銷售及售後服務。 2.協助店面維運及公司政策執行。 3.輔助公司網站管理。 門市服務據點:https://www.landtop.com.tw/stores 面試流程: 1.人力銀行投遞履歷表,合適者將主動通知面試 2.通知面試→現場填寫履歷→主管面試 3.面試地點:新竹市北區西大路447號 4.確認錄取,分發至最鄰近您的門市 【福利制度】 【你的健康安全 我們守護】 ●依法投保勞、健、團保以及勞退提撥 ●定期安排員工健康檢查 ●定期由醫師及專任護理師提供臨場醫療服務 ●職業安全衛生專人把關 ●不定期舉辦籃球賽、減重競賽…等各式活動維持強健體魄 【你的成就發展 我們推進】 ●完整新人培訓及保障獎金,無經驗也能上手 ●定期員工訓練、專業知識進修、達人認證 ●健全升遷考核制度 【你的堅持努力 我們讚賞】 ●業績獎金無上限門檻 ●銷售獎金高抽成獎勵 ●職務加給獎金 ●激勵獎金 ●年終獎勵金 ●三節禮金 【你沒想到的 我們還有…】 ●年度部門聚餐津貼 ●春酒、中秋大型晚會及豐富摸彩獎項 ●公司產品員購優惠及申辦門號補貼 ●不定期舉辦國內外員工獎勵旅遊
*鮮瑩有別於一般水果行業,擁有精品專櫃般的環境空間,能在舒適冷氣環境下工作,並提供每月的閱讀獎金,希望能透過閱讀來提升各位成員的競爭力 *公司以快速展店為目標,希望能培訓出能獨立思考的店長及能團隊合作的成員,提供有詳細的學習資料,能讓各成員快速成長近而提升薪資報酬,本公司擁有完善的升遷制度,只要有需求公司皆能提供資源幫助你學習,有心想成為店長或加盟鮮瑩水果體系的你一定不能錯過 * 工作內容:顧客接待、商品整理及上架、環境維護,塑造一個讓顧客還想再度蒞臨的優質購物環境。 1.無經驗可 2.工作時間:09:00-18:00 3.工作地點:台中市豐原區安康路100號 注意事項: a.週休二日(星期六須輪流配合加班5小時09:00-14:00)(星期六加班費另計) 福利制度 1.勞工保險 2.健康保險 3.團體保險 4.退休金提撥 5.年資假 6.每年國定假定日休假(延後休或不休改加發1日薪) 7. 三節禮金(盒) 8.生日禮金 滿一年以上之成員福利 1. 每年評筆,評筆合格調薪 2. 每年免費健檢 (3000元) 以下褔利會視當年公司營運狀況調整 1.閱讀津貼1年4800元 【補助/津貼類】 1、結婚補助 2、喪葬補助 3、生育補助 【活動類】 重視員工親屬,邀請參與尾牙(或春酒)。 【假別類】 1、特別假 2、產檢假 3、產假 4、配偶陪產假 【其他】 供應員工夏令、冬令制服 為節省面試時間,請先填以下資料,於投履歷表時一併附上,謝謝 依以下題目編號填寫答案 1. 在你之前的同事眼中你是怎麼樣的人 2. 你有跟同事發生衝突或不愉快的經驗嗎,是麼樣的情形(或者是否有看到其他同事間發生衝突的經驗) 3.有一件事情可以團隊完成也可以單獨完成,你會選擇哪一種方式完成 4. 當你工作中遇到不順心的時候如何自我調適 5. 你做過的哪一個工作讓你最沒辧法適應,為什麼 6. 說出你的2個優點和缺點 7. 日常或工作中你最不喜歡做哪些事 8. 近期你最開心的一件事 9. 說一說你不順心的時刻 10. 哪一個主管讓你印像深刻的,為什麼 11. 有遇過不好的主管嗎?那位主管有什麼問題讓你沒辧法接受 12. 針對現在流行的刺青文化,你個人有什麼看法 13. 你對於刻苦耐勞的定義,你能做到嗎 14.人難免出錯(犯錯)如果工作上出錯了,主管是否應每次都訓誡 15.之前做過什麼樣的工作被公司或主管讚揚,請敘述 16.以往的工作有需要管理事物嗎,請敘述 17. 我們公司錄用你的最大好處是什麼 18. 你做過的哪一家公司福利你最滿意,為什麼 19. 之前做過的工作最喜歡哪一個,為什麼 20. 為什麼想加入我們公司 21. 談一談你未來的生涯規劃,及未來每月基本要賺多少薪水才能逹成你的規劃 22.上一份工作為何離職
1.門診臨床業務 2.具門診工作經驗者尤佳 3.主管交辦業務
1、覆核、稽查各項會計憑證表單。 2、綜理稅務申報作業及調節表。 3、配合會計師事務所各項查核作業。 4、主管交辦事項或部門後勤支援。
★懂繪圖軟體★ 1.依建築圖紙進行模板施工面積估算及相關之建模。 2.施工所需之系統模板配置。 3.圖面與施工圖製作及匯出。 4.主管交辦事項。 ★★工作滿一年,年資獎金12,000元起,滿二年,年資獎金24,000元起★★ ## 工作穩定,且公司持續成長中 ##
1.根據建築師之設計圖繪製請照圖,施工圖,包含建築物內外裝修及細部構造之施工圖、建築物結構體之施工圖及水電配置圖審核 2.進行銷售面積計算、設計估價的工作 3.在建築師的指示下進行工程監督,指導施工進行 4.細部施工圖及立面磁磚計畫 5.專案時程管理、客戶變更辦理
1.MLCC 產品工程師 2.產品品質的改善 3.產品良率的改善 4.新產品製程的導入
1.機台操作