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PEARLY GATES｜高爾夫時尚品牌 銷售顧問 【職務說明】 我們重視專業的顧客服務，也重視每一位銷售夥伴對業績目標的投入。 具百貨、服飾或零售銷售經驗者佳；無相關經驗，但對銷售工作具有熱忱、樂於與人互動，並具主動學習及目標意識者，亦歡迎加入。 我們期待找到願意深入了解商品與顧客，透過專業服務建立長期顧客關係，並與團隊共同創造銷售成果的夥伴。 【工作內容】 ・品牌商品介紹、銷售及穿搭建議 ・了解顧客需求，提供適合的商品與服務 ・個人及櫃點銷售目標執行與達成 ・既有顧客關係維護及售後服務 ・新客開發、會員招募及顧客關係建立 ・新品上市及重要檔期之顧客聯繫與邀約 ・商品陳列、VMD及櫃位形象維護 ・商品進出貨、庫存管理及相關櫃務作業 ・配合百貨檔期及品牌活動執行 ・與櫃內夥伴共同完成櫃點營運及業績目標 【我們期待的特質】 ・個性開朗，具良好的溝通與顧客服務能力 ・喜歡與人互動，願意主動了解顧客需求 ・對銷售成果具有企圖心及目標意識 ・具主動性、責任感及良好的執行力 ・願意持續學習商品、穿搭及品牌相關知識 ・重視顧客關係，具長期經營顧客的觀念 ・具團隊合作精神，能與夥伴共同達成櫃點目標 ・對時尚、服飾、運動或高爾夫產業具有興趣 【經驗條件】 具百貨、服飾、精品、運動品牌或零售銷售相關經驗者佳。 工作經驗不拘。 銷售經驗能幫助你更快進入工作狀況，但我們同樣重視個人特質、學習意願及對銷售工作的投入程度。 無相關經驗，但具良好溝通能力、服務意識與目標感，並願意接受完整的商品及銷售培訓者，亦歡迎應徵。 我們期待與重視品牌、顧客與團隊合作，並願意持續提升專業與銷售能力的夥伴一起成長。 【福利說明】 除基本~勞保/健保/團保/勞退提撥外 另有 1.抽成獎金/目標獎金/生日禮金...等 2.回總公司上課/開會/理貨/特賣支援等~自有餐廳中午免費供餐 3.每年國內外員工旅遊與春酒活動 4.商品員購優惠 5.其他.....等等補助

1.活潑、熱心、負責、樂於與學生接觸。 2.採排班制，可長期或固定排班者兼職工讀尤佳。 3. 以輔導國中各科為主，有經驗者尤佳。 4. 批改考卷、撰寫題目詳解、校對學科相關文件。 5. 協助補習班舉辦國中課程相關活動。 6. 其他主管協助相關事宜。

––- 聖娜隸屬統一集團，歡迎加入統一大家庭 ––- 【工作內容】 ★ 商品陳列、包裝、銷售 ★ 烘焙產品加工、飲品調製 ★ 門市環境整潔 ★ 帳務處理 【休假制度】 ★ 輪班制，週休二天 【薪資福利】 ★ 特殊門市另有額外津貼 ★ 達當月營業目標，發放營運獎金 ★ 保障年薪13個月以上，正職人員每年依績效考核調薪 ★ 依年度營業結算，另發放年度福利金 ★ 生日津貼/旅遊津貼/結婚津貼/喪葬津貼/子女教育補助 ★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) ★ 每日工作4小時以上，免費享用麵包/糕點 ★ 生日：當月購買生日蛋糕5折優惠 ★ 三節禮金+禮品 ★ 享勞保/健保/團體保險 【其他】 ★ 對餐飲服務有興趣者 ★ 學習力、態度及配合度佳 ★ 需配合輪班 輪調 輪休 ★ 無經驗可(有經驗更好) ★ 具丙級技術證照優先錄取(擇一均可) (烘焙食品技術士/中式麵食加工技術士/中式米食加工技術士)

1. 具工地主任證照 2. 具工程規劃，及施工圖檢討能力,施工圖面規劃及整合, 圖面設備及管線數量估算。 3. 負責分包商施工之監督，工程的執行進度與施工品質與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 各系統計畫書/材料送審、施工查驗、進度排定及追蹤。 6. 工程相關經驗3年以上者。 7. 熟練Autocad 電腦繪圖、MS-Project、EXCEL使用 8. 具公共工程經驗者，可獨當一面者佳。

1.配合室內師執行設計軟裝風格企劃提案 2.軟裝選品、軟件擺飾 3.簡易水電知識 4.現場工地監工 3.公司官網、FB等網站維護

1.調劑醫師處方。 2.協助病患領藥。 3.協助賣場營養品、美妝品、婦嬰用品之銷售。 4.提供民眾得到正確的用藥常識或基本衛教知識。 5.整理相關健保申報之業務。 6.有藥局工作經驗者。

建築規劃設計 法規檢討

1.氣體系統巡查各設備使用是否異常。 2.液氧槽、真空泵、空壓機、定期保養及維護。 3.消防、建物申報及演練。 4.空調系統巡查各設備使用是否異常。 5.空調主機、幫浦、中央監控、定期保養及維護。 6.各式冷凍冷藏、定期保養及維護。 7.臨時交辦、單位、廠商、協調依使用單位需求提出方案並尋覓廠商協調事宜。 8.材料作業處理定期保養用料、故障用料，外出購買材料。 9.每日報表處理巡查記錄表及修繕單查核是否異常。 10.臨時交辦、單位、廠商、協調依使用單位需求提出方案並尋覓廠商協調事宜。 11.變更、汰舊換新工程、工程請購或監工、驗收等協調事宜。 12.其他經主管交辦事項。 ※如具相關資歷經驗者，薪資可另議 ※薪資內容 1. 專科畢，月薪36,000元/月起，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給。 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.確保客服功能正常運作並持續改善提升。 2.接聽電話客服專線。 3.處理客訴案件。 4.幫助顧客解決問題。 5.提供訂房相關資訊及訂房資料流程協助。 6.處理合約並協助業務建檔聯繫。 7.支援其他行政工作，完成主管交辦事項。 8.正職人員月休7-8天，薪水33000-37000元

無論您有沒有相關工作經驗，只要您對運動有熱忱、有企圖心想跳戰高薪，都歡迎成為我們的夥伴! 《健身諮詢專員的工作日常》 1. 帶領訪客參觀俱樂部環境、各項服務介紹 2. 會籍方案內容講解及銷售 3. 館內會員服務經營、問題處理 4. 館外市場通路開發、公司企業專案推廣 5. 協助更多人養成運動習慣 ▋我們希望您擁有的特質： 1. 邏輯思考與樂觀的心態 2. 溝通能力與靈活人際互動能力 3. 主動積極 4. 熱愛運動＆認同World Gym品牌理念：將運動帶到世界每個角落 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍，同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入WorldGym俱樂部運動 ▋工作內容相關影片參考：健身諮詢專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=JfvQUBLmWZg

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1.駐廠服務 2.酸桶及鋼瓶更換 3.系統維修、保養、巡檢、抄表 4.槽車灌充及廢液回收 5.6S環境整理 6.化學品分析

冷作工(西工)，需配合現場工頭調度指揮，能外出工作者尤佳

1.主導製程改善、生產技術升級及自動化設備引進 2.協助優化生產排程、交期及產能控管 3.協助推動製造部中長期策略規劃，及參與其他跨部門協作專案 4.機械工程、電機電子相關系所畢，具有製造業主管經驗五年以上者 ※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上

📖 國小課業輔導老師｜穩定招募中 👉 喜歡陪伴孩子學習、打造良好讀書習慣的你，歡迎加入！ 🔹【你的角色，不只是看作業】 在這裡，你是孩子學習路上的陪跑者與引導者。 ✔ 協助國小學生完成每日課業與作業輔導 ✔ 指導讀書方法與時間規劃，培養良好學習習慣 ✔ 追蹤學生學習進度，適時給予個別協助與加強 ✔ 協助複習課程內容，強化基礎觀念 ✔ 維持班級秩序與學習氛圍 ✔ 與家長回饋學生學習狀況 ✔ 協助教務與班級相關行政事務 🔹【我們希望你具備】 ✔ 喜歡孩子，有耐心與責任感 ✔ 細心觀察學生狀況，願意主動關心 ✔ 具基本學科能力（國小／國中程度） ✔ 有輔導或補教經驗者佳 🔹【加入我們，你可以得到】 📚 穩定工作環境｜制度完善、流程清楚 📈 教學與帶班能力提升｜未來可獨當一面 ❤️ 工作有成就感｜陪伴孩子進步看得見 🤝 團隊支持｜不孤單、有資源 🔹【適合你~如果】 ✔ 想進入教育產業但還沒授課經驗 ✔ 喜歡與孩子互動、願意陪伴成長 ✔ 希望有穩定、單純的工作環境 ✨ 一份有意義的工作 在這裡，你的陪伴不只是完成作業， 而是幫助孩子建立未來的學習能力。 👉 歡迎加入我們，一起成為孩子成長的重要力量！ 🔹【考核與成長】 試用期為三個月，期間將提供教學指導與評估機制， 通過考核後即可穩定發展，持續精進教學能力。

1.協助總導師處理行政班務事宜。 2.需附有熱忱及耐心且樂於與學生接觸。 3.需要協助行銷導師電訪部份。 4.採排班制，可長期固定工讀尤佳。

1. 隨班跟課，培訓成為團隊英文老師 2. 協助校對上課主教材以及考卷等 2. 為學生解說英文學習的各類問題

現場建築施工相關工作

1.維修保養冷凍空調設備 2.具相關經驗者佳

餐點製作與出餐 1. 負責中式料理、熱炒、湯品、鍋物配料、套餐及其他店內餐點製作。 2. 依照標準食譜與出餐流程，穩定控制餐點口味、份量、擺盤與品質。 3. 協助尖峰時段出餐，確保出餐速度與餐點完整度。 4. 依照訂位與現場來客狀況，提前準備所需食材與半成品。 5. 協助處理團體餐、合菜、套餐及特殊需求餐點。 食材備料與保存 1. 負責每日食材清洗、切配、醃製、分裝與備料。 2. 確認肉品、蔬菜、菇類、海鮮、湯底及乾貨等食材品質。 3. 落實食材先進先出原則，避免過期、浪費或保存不當。 4. 協助控管每日備料量，配合營業狀況調整備料。 5. 發現食材異常、短缺或品質不佳時，需即時回報主管。 廚房環境與設備維護 1. 負責工作區域、爐台、砧板、刀具、鍋具、冰箱、冷凍庫及相關設備清潔。 2. 維持廚房環境整潔，落實食品安全與衛生規範。 3. 協助每日開店前準備與打烊後清潔收尾。 4. 定期檢查廚房設備使用狀況，若有故障或異常需立即回報。 5. 配合店內衛生稽核、食安檢查及內部清潔標準。 庫存與物料管理 1. 協助盤點食材、調味料、乾貨、冷凍品及廚房耗材。 2. 協助記錄每日食材使用狀況與缺料品項。 3. 協助主管掌握食材庫存，避免臨時缺貨影響出餐。 4. 妥善整理冷藏、冷凍及乾貨儲存空間。 5. 協助降低食材損耗，維持廚房成本控制。