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※需具二年以上電商相關經驗※ （無相關經驗者請勿投遞） 1. (每日)社群媒體經營(FB、IG、Line、Tik tok) 2.(每日)官網、購物平台維護管理（新品上架、促銷活動、團購、直播等） 3. (不定時)規劃、執行各種行銷活動(線上/線下) 4. (不定時)針對行銷活動的進行時程和預算進行控管，確保專案如期完成且符合預算 5.(不定時)使用數據分析工具(Google Analytics等)追蹤活動成效進而調整行銷策略 6. (不定時)新品商業拍攝管理 7. (不定時)視覺設計和製作行銷素材，如產品內外包裝、DM、文案、圖片、短影音等 8.(不定時)負責線上廣告的投放(投放平台、設定目標受眾、優化廣告投放策略等) 9.(每年)制定產品定位、目標客群、行銷目標、行銷預算等，並撰寫年度行銷企劃書。 10.(不定時)主管交辦事宜 【工作環境】 √廠內免費停車 √有零食櫃 √免費供餐 每年依公司營運狀況發放獎金，激勵優秀同仁 提供餐費補助或免費夜點 定期檢核廠內設備與環境，勞工安全有保障 享三節、獎金(0~3000元)、年終獎金

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【工作內容】 1.警衛人員排班方式： (1)12小時排班制，工作時間 08:00-20:00及20:00-08:00分別固定班。 (2)12小時中包含加班一小時，加班費另計。 (3)12小時中包含休息一小時，有專屬休息室不受干擾。 (4)依意願每月平均排入國假及特休假，使月休假大月9天小月8天。 2.負責廠區門禁管理及車輛進出指揮，維護廠區秩序與安全。 (1)具備電子化門禁系統，採刷卡燈光警示方式管控，非人力方式。 (2)具備車牌辨識系統，採儀控車道放行、交管輔助引導方式管理。 (3)完善紅外線防闖系統， 24小時系統監控，並主動提示異常事件。 3.協助訪客進出登記、換證管理，協助通知相關單位並引導訪客。 4.使用智慧巡邏系統，定期巡邏廠區，確保廠區安全，減降意外事件。 5.察看監視器畫面，發現可疑進行查證。 【工作環境與福利】 ✓ 公司直接聘用，工作穩定有保障。 ✓年度薪酬可達 14 個月，每年依公司營運狀況與個人績效考核調薪。 ✓ 優於法令特休，入職即享10日特休；到職未滿一年依在職比例計算，適用條件依工作規則辦理。 ✓ 每年公司提供團隊聚餐或福委會電子禮卷品項，以建立團隊共識。 ✓ 警衛室設有冷暖氣、飲水機、冰箱，提供四季舒適工作空間。 ✓ 廠區設有專屬吸菸區，避免二手菸干擾。 ✓ 設有員工餐廳提供完善微波爐.蒸飯箱.冰箱.自動販賣機等設備。 ✓ 設有咖啡廳(LF).咖啡機各式茶包(各廠)，提供員工Tea Time所需。 ✓公司員工享有團保，三節紅包，員工婚喪喜慶及生日之員工補助。

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1.運送貨物並保護貨物的完整 2.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 ✓#上班時間:下午14:00-（送完下班） ✓#老板、同事好相處 ✔#工作單純 ✔#工作提前結束下班 負責的工作內容有： ．負責倉儲作業執行、負責商品上下架、盤點、補貨、寄貨、出貨、等物流管理作業。 ．從事物流貨物、重整、包裝作業及執行作業區環境整理 ．負責倉庫之收發貨物 ．貨品盤點 ．倉庫清潔維持 ．倉庫紀錄保存

1.審核各項收支憑証及財務處理,支票及發票等開立作業,編製會計相關報表 2.人事作業:勞健保作業辦理,出缺勤核對計算薪資 3.具備營業稅、營所稅等稅務基礎實務(協助整理資料給事務所) 4.配合各單位請款與解決問題 5.庫存管理 (庫存狀況報表、管理、盤點作業) 6.各項用品訂購,設備維修管理,零用金管理, 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳等 7.熟文中ERP會計系統者佳 8.其它主管交辦事項

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 晚班 17:00~02:00 18:00~03:00 月薪43,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達53,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳、提供宿舍 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

現場建築工事管理全般 1.工地現場之監工及管理作業 2.現場建築工事管理 3.配合營建工程進度，掌握施工進度及確保設備品質

1.品管檢驗測試。 2.實驗室檢驗相關經驗。 3.熟化學儀器操作。

1.進行例行性售後服務（如：客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理）。 2.回覆客戶應用技術的問題，提供產品技術諮詢。 3.提供客戶技術服務，外勤至客戶處安裝、檢修儀器設備。 4.協助業務處理客戶所提出產品相關應用的技術問題，並提供客戶技術支援服務。 5.協助業務人員在產品上的基礎知識訓練，以及提供客戶、工程師在產品使用方面的技術訓練。 6.配合業務與客戶的需求，安裝設備與處理系統問題。 7.負責空調設備的檢修及保養。

歡迎加入 沐白 小農沐場 相信您一定有一展長才的機會 1.顧客點餐、POS機操作以及公司產品介紹 2.調製各種冷熱飲料、食材備料 3.內、外場服務與清潔維護工作 4.定期盤點剩下的物料 5.負責結帳與收銀 6.親切有禮、活潑外向 7.刻苦耐勞 或加賴 lunlun0857 有意成為培訓店員儲備幹部

銑床人員 1.檢查工件藍圖及其規格。 2.使用螺栓、夾板等夾具，將工件固定於機器平台上。 3.選擇、裝配刀具。 4.選定切削速度並起動試銑。 5.操作手輪或以自動進刀機構進行加工。

1.駕駛附梅花夾大貨車或其他重型大車，將貨品運送至目的地。 2.操作梅花夾裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。

1、負責產線人員的教導與管理 2、生產設備的維修保養 3、故障排除 4、生產作業緊急事故處理 5、其他主管交辦事項

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1.文件檔案建立及管理 2.資料處理 3.檢查及整理檔案 4.讀書分享 5.主管交辦事項 歡迎本身具有以下特質加入: 表達能力佳、反應快、細心、肯學習、求知慾高。

* 資訊安全產品的專案規劃、建置及導入。 * 客戶售後服務、教育訓練及相關技術支援。 * 產品操作手冊、維護手冊等技術文件撰寫。 * 負責基礎網路、 資安監控、與雲端應用相關產品技能。 * 日常工作需處理個人電腦維護、印表機、行政資訊設備設定及維護。 * 公司網路安全設備之銷售及維護。

1.依工作流程標準執行清洗、保養、包裝、消毒滅菌、滅菌物品貯存及發放、配送等各項工作。。 2.主管交辦事項。 3.具備第一壓力容器操作證照者尤佳。