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1.協助採購單的查詢及下單的工作 2.建立/供應商資料與商品 3.交期及進度跟催作業 4.倉庫管理及進銷存系統操作 5.文件資料彙整歸檔(熟EXCEL函數彙整) 6.其它主管交辦事項 7.偶爾需配合支援資訊展等公司活動

本公司擴大營業，廣邀人才！提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾需支援資訊展等活動。 6.Gamin、Epson品牌專賣店。 7.業績獎金另計。 8.月休9~11天。

我們是專注於專用生產機械製造及修配的專業公司，提供客製化的自動控制系統設計與維修服務，主要服務對象涵蓋精密製造業、電子產業和汽車產業等。 工作內容： 1. 負責自動化控制系統的設計與程式編寫，包含PLC程式開發。 2. 熟悉C/C++程式語言，進行嵌入式系統的控制軟體開發。 3. 開發與整合視覺辨識系統，提升機械設備的自動化能力。 4. 規劃並實現多軸機械手臂的應用及動作控制。 5. 進行系統測試，完成調整與故障排除，確保設備穩定運行。 6. 優化現有的控制系統並提出改進建議，提升生產效能。 7. 協助完成技術文檔和操作手冊的編寫，提供現場技術支援。 8. 與跨部門團隊合作，推動自動化解決方案的實施。 歡迎您的加入，加入我們共同打造專注且創新的自動化控制系統，期待您的專業知識與貢獻馬上成為我們團隊的一部分！立即投遞履歷！

我們是一家專注於專用生產機械製造和修配的領導企業，致力於為客戶提供高精度、高效能的機械設備，以滿足不同行業生產需求。我們的主要客群包括電子、汽車、建築和重型工業的生產商。 1. 能夠精確解讀技術圖紙，根據要求進行機械零件的組裝。 2. 協助組織和監督機械組裝流程，確保生產進度及品質。 3. 執行機械設備的初步調試及運行測試，排查並解決問題。 4. 負責機械零件的手工或機械加工，包括鉗工、車床及焊接操作。 5. 定期檢查和維護組裝工具及設備，確保運行狀態良好。 6. 整合組員工作，並協助進行品質檢查，確保產品符合規格。 7. 培訓和指導組內成員，提升團隊整體效率與技術能力。 8. 與生產部門及工程師協同工作，提供技術支援並提出改進建議。 歡迎具有相關技能與經驗、充滿熱誠並渴望挑戰高端機械製造領域的你加入我們，共同推動創新生產技術、邁向更輝煌的未來！立即投遞履歷，我們期待與你一起合作！

我們是一家專注於專用生產機械製造與修配的公司，致力於提供高品質、高效率的解決方案，主要服務於製造業、工業設備需求者及相關合作夥伴。我們的專業團隊和先進設備技術為客戶實現最優化的生產流程與精密加工需求。 工作內容： 1. 詳讀及解析機械設計圖紙，規劃加工流程，並編排加工順序。 2. 編寫CNC加工程式，進行程式模擬和錯誤排查，確保程式準確性。 3. 設置和操作CNC龍門五面搪銑機台，包括架模、準備刀具及對刀。 4. 根據技術圖紙選擇適當的材料及工具，執行機台調整與測試。 5. 監控加工過程，實時進行尺寸檢測與品質確認，確保製品精度。 6. 負責精密量測儀器的使用，完成產品量測並記錄分析。 7. 支援機台的故障排查與基本維護，確保設備正常運作。 8. 協助改進加工製程並參與團隊技術交流與技能訓練。 歡迎加入我們的團隊，成為CNC龍門五面搪銑技術專家之一！您的專業技術和熱忱將成為推動我們為客戶提供優質服務的重要力量。立即投遞履歷，讓我們一起攜手發展，共創未來！

我們是一家專注於專用生產機械製造與修配的企業，致力於提供高品質的機械設備和解決方案給客戶，服務對象涵蓋多種製造業，幫助客戶提升生產效率與競爭力。我們正在尋求一位專業的機械組立技術員，為我們的產品保駕護航。 工作內容： 1. 負責根據技術圖紙及規格進行機械設備的組裝作業，確保組件正確無誤。 2. 使用精密量測工具對組裝完成的機械設備進行品質檢驗，確保成品符合品質要求。 3. 進行設備維修、保養及機械零件的故障診斷與修復，保障機台的運轉效率。 4. 配合生產進度安排，執行機台加工、測試並記錄相關生產數據與報告。 5. 檢查與解讀製造圖樣與材料清單，確保對零部件的準確選用。 6. 提供客戶技術指導並解答設備運用中的相關問題，維護客戶關係。 7. 定期進行專業技能的學習和提升，掌握最新機械技術動向。 8. 運用擁有的電控線路與油壓迴路知識，支援設備調試與維護。 如果您對機械技術擁有熱情，並希望在專用機械製造領域中發揮您的專業才能，我們誠摯邀請您加入我們的團隊。讓我們攜手合作，創造卓越的產品，成為行業中的領導者！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

我們是一家專業從事專用生產機械製造與修配的公司，致力於為各類工業客戶提供高效能、定制化的解決方案。我們的服務包括機械設備設計、製造、安裝及維修，客戶涵蓋電子、半導體、金屬加工等多種行業。 工作內容： 1. 根據設計圖紙進行電控迴路配線及佈線工作，確保符合技術與安全標準。 2. 負責自動控制系統的安裝、整合及測試，確保設備正常運行並達到設計性能。 3. 執行機電設備的故障診斷與排除，提供技術支援和問題解決方案。 4. 閱讀與解釋電路圖、技術手冊，並指導團隊進行相關施工。 5. 定期檢查、維護電機系統與設備，確保持續運行穩定性及工作效率。 6. 參與新型設備的機電整合與測試，提升設備功能及效能。 7. 監控設備運行數據，提出優化建議，改進系統運作和節能效率。 8. 執行與機電相關的安全規範，並參與相關技術培訓與規劃。 歡迎對自動控制與機電整合有熱情的您加入我們，共同打造創新的機械製造解決方案！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.生產設備製造修配業 2.自動化機台設計(升降機、輸送機、移載機) 倉儲物流輸送設備 3.肯學且接受培訓者 4.熟Auto CAD 工作技能: 軟體程式設計、設計機台設備自動化

1、染顏料產品之應用研究及配方開發 2、噴墨技術及相關添加劑對噴墨影響之研究 3、數位紡織印花墨水產品開發 4、噴印基材前後處理技術研究

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.客戶連繫,車輛排定,倉儲溝通,訂單出貨打單

無經驗薪3萬起, 有經驗薪面議(4萬起) 1、上機插件生產 2、後製程作業

1. 各專案工地現場監督管理 2. 公司各工地現場工程監督,技術指導及進度管控 3. 舉辦公司工程部相關技術教育訓練 4. 成本及進度管控 5. 定期會議報告 6. 各文書提報管理及分類 7. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。

1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與承包商及業主商量，執行工進及工地等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

1.獨立完成消防系統規劃、設計及繪製。 2.消防會審相關文件匯整。 3.主管機關、業主聯繫與應對。 4.配合圖審作業，需至外縣市出差。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

1.施工圖繪製。 2.施工圖細部發展。 3.其他主管交辦事項。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

1.負責機電系統的Revit模型建置與維護。 2.提出干涉報告並依解決方案調整。 3.執行交派專案項目並配合進度。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

【工作區域】桃園區。 【職務內容】 1.戶外用品銷售 2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.顧客關係的維持及售後服務 6.業績促進 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

【職務內容】 1.規劃與管理倉儲日常作業流程（入庫、出庫、撿貨、補貨、盤點、退換貨等） 2.B2B、B2C等多通路出貨作業與時效控管 3.庫存管理與盤點作業執行，分析差異原因並提出改善對策 4.倉儲人員管理（工作分配、排班、教育訓練與現場督導） 5.ERP等系統操作與倉儲相關報表彙整與分析 6.跨部門溝通協調 7.處理倉儲異常狀況（缺貨、誤出、延遲出貨等） 8.協助推動倉儲流程優化、作業效率與品質提升 9.主管交辦事項 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

我們期待 HR 不只是制度的執行者，更能成為支持組織發展與團隊成長的重要夥伴。在這個角色中，你將全面參與人才招募、制度優化、員工關係及跨部門協作。透過日常互動與專案推動，協助組織建立更穩定、高效且具向心力的工作環境。如果你期待在人資專業上持續深化，也希望自己的工作能真正對組織產生影響，歡迎加入我們。 【核心內容】 1.核心營運優化：負責人資日常作業（薪酬、考勤、勞健保等），並持續優化流程效率與作業品質。 2.人才吸引與招募：執行招募與任用作業，提升人才媒合效率與招募品質。 3.專案落地推動：參與人資制度、流程與專案推動，協助制度落地與優化。 4.夥伴關係與溝通：協助建立良好員工關係與溝通機制，成為主管與員工間的重要橋樑。 5.數據洞察管理：維護人資相關資料與報表，提供管理分析與營運支持。 6.跨部門協作：與各部門協作溝通，協助組織運作更加順暢。 7.其他：支援團隊營運與其他人資相關專案事項。 【你將有機會參與】 •招募與雇主品牌優化 •人資制度與流程改善 •組織文化與員工關係建立 •跨部門專案合作 •HRBP／管理職發展機會 【我們期待這樣的你】 •具備3年以上人力資源相關經驗，熟悉人資基本作業與勞動相關法令應用。 •具良好溝通與協調能力，能有效串聯主管、員工與跨部門需求。 •能獨立作業並具備良好執行力，可同時掌握多項工作進度與品質。 •對流程優化與問題改善具敏感度，能主動發現問題並提出建議。 •喜歡與人互動，對人資工作具有投入感與責任感。 •能適應變化與多工環境，並保持良好的工作節奏。 有以下經驗者尤佳 ★曾具協助發展、培育新人或團隊協作經驗。 ★具跨部門專案推動或制度導入經驗。 ★熟悉建設業、集團型企業或多事業體人資運作模式。 ★曾參與招募優化、制度改善或組織發展相關專案。

1.本職務為擔任高級社區物業管理工作。 2.具飯店俱樂休閒事業或相關社區實務經驗佳。 3.具有物業經理之相關證照及經驗優先錄取。 4.工作時間彈性，但需與公司先確認。 5.需具一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 6.本公司有強大之工作支援性與人員教育訓練。 7.免費培訓升為物業經理之專業知識。 8.公司定期參與工會舉辦團體物業經理之報考相關證照。 9.公司之薪資福利待遇佳，值得您選擇！ 10.無論是否已有經驗者，一律需配合公司由基層人員試用開始， ﹝試用期依面議為準﹞以充份了解公司之型態與管理模式！ 11.若有相關之證照﹝防火管理人及總幹事證照﹞請影印一份攜帶至本公司。