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1.協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量，及過去使用量，決定是否訂購 3.根據訂單或人員提出之需求做採購 4.供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 5.供應商蒐集，找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6.提供緊急措施，使需求人員可做緊急採購 7.處理貨品遺失及延遲等問題 8.合理控制庫存掌握安全庫存量，加快庫存周轉 9.減少庫存資金積壓，加速現金流動率 10.追蹤樣品 11.協助成本分析及存貨控管 13. 追蹤供應商出貨進度，並依據出貨排程安排進貨 12. 完成主管交辦事項

1. 產品組立及裝配。 2. 檢查產品外觀及包裝。 3. 原物料、半成品、手工具清點及管理。 4. 整理打掃、維護環境清潔。 5. 了解零組件規格，依照SOP要求及公司品質要求完成工作。 6. 檢查產品之準確及正確度。 7. 完成主管交辦事項及任務。

1. 成品試組檢驗。 2. 記錄檢驗內容及拍照留存。 3. 製作成品包裝SOP。 4. 成品包裝線上檢驗。 5. 協助包裝線備料。 6. 主管交辦事項。 7. 會堆高機者佳。

1. 成品試組檢驗。 2. 記錄檢驗內容及拍照留存。 3. 製作成品包裝SOP。 4. 成品包裝線上檢驗。 5. 協助包裝線備料。 6. 主管交辦事項。 7. 會堆高機者佳。

中藥相關之檢驗工作 有中藥廠確效相關經驗者另敘薪。

1.負責長程線線別(歐.美.紐澳.非) 2.前述線別年度目標執行、管控與追蹤 3.前述線別產品開發、行程設計、價格談判與市場定價 4.前述線別之系列團&特別團，相關業務(機位/食宿/行程等)管控、諮詢、應變處理 5.團體機位之控管、機票報價 6.業務端之產品教育訓練 7.消費端之市場分析、行銷管理、客訴處理 8.完整領隊培訓及帶團歷練，遨遊歐亞、紐澳及美加，實現環遊世界夢想(年均4團，帶團期間月薪照領，另有優渥小費收入)。 **另有優渥之公開透明Target獎金制度** **另有年終獎金1個月、績效獎金0~2個月及員工分紅等獎酬制度** **另有油資補助及租屋補助**

1.負責東南亞線別 2.前述線別年度目標執行、管控與追蹤 3.前述線別產品開發、行程設計、價格談判與市場定價 4.前述線別之系列團&特別團，相關業務(機位/食宿/行程等)管控、諮詢、應變處理 5.團體機位之控管、機票報價 6.業務端之產品教育訓練 7.消費端之市場分析、行銷管理、客訴處理 8.完整領隊培訓及帶團歷練，遨遊歐亞、紐澳及美加，實現環遊世界夢想(年均4團，帶團期間月薪照領，另有優渥小費收入)。 **另有優渥之公開透明Target獎金制度** **另有年終獎金1個月、績效獎金0~2個月及員工分紅等獎酬制度** **另有油資補助及租屋補助**

主要於校園內做文宣發放及置點(一學期約4-5次), 協助EF安排校內講座(一學期約1-2次)，此為EF於校園內的實習生，除提供實習薪資外，學期工讀結束時EF並提供實習證書。

主要於校園內做文宣發放及置點(一學期約4-5次), 協助EF安排校內講座(一學期約1-2次)，此為EF於校園內的實習生，除提供實習薪資外，學期工讀結束時EF並提供實習證書。

主要於校園內做文宣發放及置點(一學期約4-5次), 協助EF安排校內講座(一學期約1-2次)，此為EF於校園內的實習生，除提供優渥實習薪資外，學期工讀結束時EF並提供實習證書。

1.混凝土壓驗送件 2.工地混凝土抽驗 3.混凝土試驗 4.混凝土坍度試驗 5.氯離子含量檢測 6.廠內各項自主品管檢測 7.其他交辦事項

24噸預拌混凝土車駕駛員:載運混凝土，車輛清潔。 35噸(拖車)預拌混凝土車駕駛員:載運混凝土，車輛清潔。 ※拖車駕駛員另有拖車津貼 ■24噸司機薪資6萬~9萬 ※提供宿舍

1.工廠機電設備管理。 2.基本維護及故障排除。 3.具備機電、電焊、氧氣、乙炔能力。 4.其他交辦事項

1.成本計算作業 2.傳票作業 3.營業稅申報 4.主管交辦事項

土木建築相關科系畢業，具工程實務經驗5年以上，管理工地事務。 ★凡可獨當一面的工地主任，保證”年薪百萬起”

1. 工程採購發包 2. 廠商溝通與協調 3. 主管交辦事項 ★上班時間:113年6月~

1. 工程估算 2. 主管交辦事項 ★上班時間:113年6月~

1.機台簡易操作 2.產品(鐵件)包裝。 3.有經驗佳。無經驗可 可接受培訓

指導與監督房務團隊進行客房整理、清潔保養與備品補充。 負責客房設施的定期保養與狀況巡檢，確保設備完善運作。 規劃與調配房務人力，提升作業效率與服務品質。 執行主管交辦及跨部門協調事項，協助提升整體營運品質。 我們期望你具備： ✔飯店房務相關經驗 2 年以上，具管理經驗者佳 ✔良好的溝通與領導能力，能帶領團隊穩定成長 ✔重視細節、效率導向、具責任感

1.負責內外場的餐食管理與人力調配。 2.協助制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6.主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 7.建立員工表現及顧客滿意度的標準。 8.婚宴及各行類業別團體業務宴會接洽，傳達各項優惠專案、進行活動銷售。 9.餐飲宴會、商務會議之業務開發推廣及商務客戶客情維護。 10.接待客人協助訂席，需具獨立規劃與執行各種宴席流程活動經驗。 11.擅於人際關係與社交溝通技巧。 12.宴會承辦專案擬定、報表分析等。 13.具2年以上餐飲中階幹部管理工作經驗。 14.協同部門教育訓練。 15.客訴處理。 16.執行主管交辦之事項。