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1、全聯店家蛋品巡補及排面拉整 2、固定周日08:00~16:00 3、完成主管指派的其他任務 4、會開3.5噸手排車

1.負責超市速食店及客戶之配送服務管理 2.客情維護 3.需具職業大客車以上駕照，有配送經驗者佳 薪資依實際載運量、廠家數等條件計算獎金，月薪可達7萬元以上。

1.配合主管機關環保稽查 2.廠區緊急應變演練規劃及執行 3.異常事件調查、處理及通報 4.系統運轉最佳化調整及調度管控 5.系統運轉運轉能力餘度管控 6.其他主管交辦事項。 *具堆高機相關證照。 *需具備廢水處理操作實務相關經驗。

【歡迎食品科學、食品營養相關科系人才加入】 1. 生產課人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 突發狀況處理，協調修護員檢修，必要時配合檢修及試車。 4. 現場環境衛生檢查及維護。 5. 配合研發及品保部門進行生產線試車。 6. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 7. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓綀宣導。 8. 每日員工出缺勤統計、請假、加班資料填報，員工教育訓練、情緒輔導。 9. 生產現場提案改善及執行。 *有工作資歷者另計薪資 *平日、假日加班另計加班費 *輪班另計輪班津貼 *依工廠營運狀況暨個人績效表現另計生產獎金 *外縣市員工宿舍提供

1.土雞事業處-應收應付帳款 2.土雞事業處-契約結帳作業 3.主管交辦事宜 預計2026年中，總部從永康遷往歸仁，地址為台南市歸仁區沙崙里高發三路二段160號。

1. 生產課人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 突發狀況處理，協調修護員檢修，必要時配合檢修及試車。 4. 現場環境衛生檢查及維護。 5. 配合研發及品保部門進行生產線試車。 6. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 7. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓綀宣導。 8. 每日員工出缺勤統計、請假、加班資料填報，員工教育訓練、情緒輔導。 9. 生產現場提案改善及執行。 *隨生產經驗提升，依個人績效另計生產獎金 *依個人績效表現另計季獎金 *輪班另計輪班津貼 *有工作資歷者另計薪資 *平日、假日加班費另計 *外縣市員工宿舍提供 *需具備生產線管理經驗

1.土雞調理品生產製造及品質管理(鹹水雞、甘蔗雞、油雞腿等)。 2.配合研發及品保部門進行生產線試車。 3.排程規劃，確保產能與訂單需求一致。 4.製程改善與作業流程優化，以提升產能降低成本。 5.跨部門溝通與協調。 6.其他主管交辦事項。

【歡迎食品科學、食品營養相關科系人才加入】 1. MES系統日常操作及每日帳物核對事宜 2.現場生產機台設備日常操作及生產參數調校等操作。 3. 現場原料肉溫監控及品質控管處理 4. 分切工單及加工工單各站點數據核對 5. 工單數據整理及效益分析 6.其他主管交辦事項 *平日、假日加班另計加班費 *輪班另計輪班津貼 *依工廠營運狀況暨個人績效表現另計生產獎金 *外縣市員工宿舍提供 歡迎身分 歡迎所有求職者,應屆畢業生...等

1.備料/投藥作業 2.機械保養維護及簡易故障排除 3.壓粒、流程等生產配合工作 4.現場工作環境維護及互相支援同仁 5.主管交辦事項 6.配合輪班 *此工作內容需搬重 *輪班另計輪班津貼 *平日、假日加班另計加班費 *依工廠營運狀況暨個人績效表現另計生產獎金

1.生產流程中定期巡檢，執行品質管制計畫。 2.半成品，成品，包裝，出貨之品質檢驗，判別以及紀錄。 3.依據品質檢驗結果，進行統計分析，評估品質變化趨勢。 4.掌握品質情況，針對不合格品回報，分析原因，持續改善。 5.協調生產人員，建立基礎品管觀念與技巧。 6.其他主管交辦事項。 *工作環境：於飼料廠中記錄參數與檢驗，工作場所具粉塵、飼料氣味與濕熱環境 *需配合未來轉移工作地點至寵物乾糧廠(台南柳營)

1. 資訊基礎架構建置與維護 2. 資安系統建置與維護 3. DBA 4. 資訊設備維修 *兩年以上 Linux 管理經驗 *兩年以上 DBA 實務經驗 *預計2026年中，總部從永康遷往歸仁，地址為台南市歸仁區沙崙里高發三路二段160號。

1、全聯店家蛋品巡補及排面拉整 2、固定周日08:00~16:00 3、完成主管指派的其他任務 4、會開3.5噸手排車

1. 市場、產業趨勢分析、與銷售策略擬定 2. 拜訪客戶、市調、出口作業 3. 新產品量產規劃、包裝及客戶需求溝通 4. 協助主管小麥原料採購、及庫存控管 5. 會議召開、記錄。年度預算編制作業 6. 主管交辦事項

上市上櫃大成公司~台灣土雞電宰市佔率第一之電宰廠~~徵作業員 工作內容：雞肉電宰線上作業、包裝、分切 需配合加班 *平日、假日加班另計加班費 *隨生產經驗提升，依個人績效另計生產獎金

1.達成公司通路的業績目標。 2.定期輔導經銷商： 　A：建立有效益的客情關係 　B：產品知識訓練 　C：通路活動的規劃與洽談 　D：店端促銷執行 　E：貨架管理與陳列 　F：銷售追蹤與訂單跟進 3.隨時反饋市場資訊。 4.主管交辦事項。

1. 聘用期間：預計115/2~115/7。 2. 派駐勞動部勞動力發展署負責外人工作許可申請案件審查及電話接聽。 3. 須配合勞動部審查標準，於合理時效內完成案件審查及補件催收，案量多時須配合加班。 4. 純內勤庶務性工作，工作環境單純，備有教育訓練，視工作表現轉正職續聘。 5. 最近一年內不得有私立就服機構(外勞仲介公司)任職經歷(以勞保投保單位是否成立私立就服機構認定)。

透過文件分析、訪談與或數據分析等方法，將第一線的服務經驗轉化為具影響力的研究成果，建構更安全、完善的服務網絡。

1.指揮並監督工班，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與承包商及業主協商，執行工進及工地等事務。 3.審查與檢閱專案之規劃，以監控是否遵守消防法規。 4.消防設備材料管控，現場竣工資料之彙整。 5.完善教育訓練，培養儲備幹部。 只要願意學習、具熱誠、上進態度, 元大皆願意栽培。 在元大團隊中可累積消防實務經驗， 增加消防知識，考取消防設備士(師)執照。與元大相輔相成，共創榮耀。

大專土木、建築或安全衛生等相關科系畢業 一年以上土木建築工作經驗 具備營造業甲種職業安全衛生業務主管安全衛生教育訓練證照或乙級職業安全衛生管理員。 1. 制定並實施職業災害防止計畫和緊急應變計畫，確保施工期間的安全。 2. 規劃並執行現場勞工安全衛生稽核，維護工地運作安全。 3. 定期進行工地巡查與檢查，確保安全衛生設施符合法規標準。 4. 規劃及實施安全衛生教育訓練，提升員工的安全意識。 5. 確保施工流程符合法規與安全標準，與政府監督機關維持溝通順暢。 6. 調查處理與分析工地安全事故，提出改善建議並執行跟進。 7. 協助施工團隊進行風險評估，並執行相關防範措施。

1.各家電用品配裝 2.協助工程人員一起處理工作上的事務 3.工作場所環境清潔整理 4.電氣,百貨用品等各類粗重物品的搬運、打包、運送與裝卸