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• 協助進料(IQC)、製程(IPQC)、成品(OQC)檢驗SIP標準之維護與執行 • 檢驗報表製作與維護;協助品質異常的處理與分析(如8D報告 等) • 協助製程巡檢與品質稽核,確保符合 ISO和客戶規範 • 協助處理及回覆客戶客訴&供應商品質異常,並追蹤改善驗證 • 製作及維護各類廠內品質報表與數據分析,並協助歸檔 • 參與品質改善會議與跨部門溝通協調 • 處理主管交辦相關任務 ✅有驗證及分析能力,能獨立作業者佳 ✅竭誠歡迎無經驗但有心學習者! *錄取報到後 需提供新到職員工健康檢查報告(一年內的均可)* **如已邀約數位人選面試,則會先關閉職缺,謝謝**
我們正在尋找一位具備技術深度與市場敏銳度的頂尖 營業銷售工程師,與我們一同站上 AIoT 智慧製造浪潮的最前線!你將不只是一名銷售員,更是客戶信賴的自動化轉型顧問。 你的核心戰場與成就: *主導高價值專案: 獨立分析客戶的痛點,從 PLC 到系統整合,主導全套自動化解決方案的規劃與設計。 *策略性商業談判: 不只是銷售,你將負責談判並敲定關鍵合約,直接影響公司的營收與利潤。 *技術與市場橋樑: 作為公司技術輸出的門面,你將整合 FAE 和研發資源,將客戶需求精準轉化為市場致勝的產品。 我們需要的即戰力: 1. 具備 2 年以上 B2B 業務、技術銷售或自動控制相關經驗。 2. 電機、電子、自動化、機械等理工背景,熟悉 PLC 或電控元件基礎知識。 3. 具備專業的簡報、談判能力與獨立客戶開發能力。
1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.辦理核銷事宜。 3.協助處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買)。 4.收發公文並處理會簽文件。 5.負責簡單零用金管理。 6.協助會議安排。 7.負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 8.負責接待訪客、準備會議室及茶水。 9.協助訂購餐點。 10.負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 11.支援其他部門業務(如:採購、業務、人事)。
工作內容| 協助主管推動日常事務運作,確保生產流程順暢。 協助主管依生產計畫進行人員配置與排程規劃。 協助新產品及產品修訂之量產作業流程。 追蹤與整理生產相關表單,確認資料完整性及正確性。 執行與追蹤主管交辦事項。 我們在找這樣的你| 細心負責、做事有條理。 具基本電腦文書能力(Excel、Word)。 溝通能力良好,能與現場人員協調。 無經驗可,願意學習者佳。 ※.新進人員報到當日需繳交三個月內餐飲從業人員(供膳項目)體檢合格證明
1.規劃並調度行車班次 2.決定開車之時間及各班次間隔之時間 3.根據旅客需要,調派車輛及隨車人員,加開行車班次 4.注意車輛維護保養,及隨車人員休息時間,以確保行車安全
物資採購與供應: 統籌船舶伙食、飲品及免稅之詢價、比價與採購發單作業。 供應鏈溝通協調: 維護國內供應商關係,確保報價準確性並有效執行採購作業。 物流進度監控: 根據船舶航行計畫與靠港時程,協調物流配送,確保物資準時交付。 庫存與成本管理: 執行物資盤點與補貨,並在預算範圍內協助成本控管與品質追蹤。 合規性把關: 確保採購品項符合食品衛生、安全標準及相關船舶作業規範。 作業彈性應變: 配合船舶進出港時程,彈性調整工作安排或執行緊急補給需求。 ***週六/週日及國定假日需視情況值班*** ***無經驗可***
【工作內容】 內場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔,佈置及整理。 3. 協助廚房內場備料、烹調、出餐等工作。 4. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 外場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔,佈置及清理餐桌。 3. 提供顧客完善的用餐服務及環境,包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 4. 協助顧客結帳,收銀。 5. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 【薪資待遇】 計時人員時薪$200-260 ★另提供時數獎金 【工作時段】 早班:上午10點至下午14點 晚班:下午18點至晚上22點 排班時間至少須包含『早班』或『晚班』, 如需彈性上下班時間,歡迎洽詢!
ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。
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★★具成長空間的薪資與績效獎金制度★★ 月薪 35,000 ~ 80,000 元,隨專業與資歷穩定成長 固定薪資之外另設獎金制度,培訓期後每月另計撥放績效獎金,努力與付出看得見、拿得到 1.配合調派及負責門診作業,依各標準作業流程執行業務 2.手術室跟刀作業,執行相關業務 3.協助醫師診療之各項業務 4.負責醫護諮詢,依情況提供適當護理及健康指導 5.正確操作各項相關醫療儀器 6.協助維護病人安全、舒適的就醫環境 加入我們,成為眼科專業護理團隊的一員 若您對眼專科護理工作有興趣,希望在穩定的環境中累積眼科專科實力、發展長期職涯,這裡會是您理想的選擇。 完整培訓,助您專業成長。提供系統化培訓,協助每位同仁依職涯目標穩健成長 從實務中習得眼科診所專業技能,累積扎實的專科資歷。
1.在學、大學畢或社會人士可,不限科系。 2.面試時會進行筆試、及簡易的試教,以配發適合任教的班系。 3.對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 4.主要教授高中、國中、國小各科科目(數學,理化,生物,自然,英文等科目 及高中物理,化學) 5.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度,皆遵照勞基法規定。 工作時間:視排課狀況而定,週一~週五(15:30~21:30)、週六及週日(08:00~21:30)
1.規劃及執行兒童美語課程教學活動 2.設計並製作適合兒童學習的教材及教具 3.教授兒童英語字母、單字及基本句型 4.使用多媒體教學工具增強學習效果 5.評估學生學習進度並調整教學策略 6.與家長溝通學生學習狀況及提供建議 7.維護課堂秩序並鼓勵學生主動參與
1.業務行政文書管理 2.案場事務管理 3.主管交辦事項 4.需具備騎車或開車能力,會開車者尤佳(公司提供公務車供同仁使用)
歡迎具咖啡餐飲熱忱與服務業熱忱 並自信活潑大方、喜歡接觸人群的您加入我們的團隊 【您的工作內容如下】 1. 吧檯咖啡及飲品製作 2. 內場餐點製作 (簡易餐點或輕食) 3. 結帳與收銀及顧客服務 4. 負責清洗咖啡杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境 5. 定期盤點剩下的物料,主管交代事項 6. 外送服務
* 協助業務人員處理客戶訂單、報價、出貨等相關事務. * 客戶資料建檔與維護,定期追蹤客戶需求. * 協助處理客戶來電、來函之諮詢與回覆. * 協助業務相關之文書作業與報表製作. * 主管交辦之其他業務相關事項. 細心負責、具備良好溝通協調能力. 具業務助理或相關工作經驗者佳.
負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。
1. 熟ERP、WORD、EXCEL電腦操作。 2. 協助生產作業流程。 3. 安排出貨管理及統計。 4. 檔案整理,資料記錄。 5. 協力廠聯繫,進度追蹤。 6. 生產管制,料帳管控。
*** 雷射機台操作作業人員(桃園觀音) *** 1. 雷射機台的操作、管制、設定及檢查。 2. 執行上級主管交辦事項。 3. 認真負責,配合度高,態度親切,樂於溝通,具有工作企圖心。 4. 有雷射機台操作經驗者尤佳。 5. 有興趣學習者尤佳。 6. 提供跨越單位學習的機會。 7. 提供固定加班的機會。 8. 歡迎無經驗者,有經驗者優先。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度,同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段,更是持續發展健康、安心和友善的工作環境,並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障:保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度:團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度:週休二日。 4. 上班制度:可以準時下班。 5. 教育訓練:新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度:對於表現良好的員工,提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度:春節禮券、端午節禮券、中秋節禮券/禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼:旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂:豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施:哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利:健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。
*** 成品包裝作業人員(高雄永安) *** 1. 產品品檢、裝配、包裝、貼紙、修整溢料。 2. 執行上級主管交辦事項。 3. 認真負責,配合度高,態度親切,樂於溝通,具有工作企圖心。 4. 有興趣學習者尤佳。 5. 提供跨越單位學習的機會。 6. 提供固定加班的機會。 7. 歡迎無經驗者,有經驗者優先。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度,同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段,更是持續發展健康、安心和友善的工作環境,並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障:保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度:團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度:週休二日。 4. 上班制度:可以準時下班。 5. 教育訓練:新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度:對於表現良好的員工,提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度:中秋禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼:旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂:豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施:哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利:健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。