CSR專區

培訓會計助理, 跑銀行, 開立傳票, 雜項購置, 上司交代的事物與學習

1.中央廚房內洗碗、菜盆、湯桶.....工作 2.中央廚房環境清潔整理工作

1.教授４歲以上至國中學生相關國語文聽讀口說(ㄅㄆㄇ正音班)課程為主 2.準備、設計相關課程及開發課程 3.課堂中指導學生學習，觀察學生學習狀況 4.評估學生學習成果並給予回饋 5.協助補習班招生 6.有相關教學經驗為佳，歡迎提供照片、影片、書面證明等佐證資料(優先面試)

已加入準公共幼兒園 1.積極、耐心、正向、有愛心。 2.負責教學與保育工作。 3.協助幼兒學習自理生活與照顧。 4.維護幼兒發展現況及幼兒在園安全。 5.設計、撰寫課程教案。 核菥制度：有考核晉薪規定 起薪 31100-35200元 最高薪資 45500-50000元 *****靠近內湖港墘捷運站，步行5-10分鐘*****

已加入準公共幼兒園 1.積極、耐心、正向、有愛心。 2.負責教學與保育工作。 3.協助幼兒學習自理生活與照顧。 4.維護幼兒發展現況及幼兒在園安全。 5.設計、撰寫課程教案。 核菥制度：有考核晉薪規定 起薪 31100-35200元 最高薪資 45500-50000元 *****靠近內湖港墘捷運站，步行5-10分鐘*****

1.負責工程人員調派安排及業務處理。 2.控制工程的執行進度與施工品質。

1.電腦製圖(AutoCAD)鐵塔現寸放樣(80％) 2.NC資料建立(10％) 3.須配合現地勘查 4.做為儲備幹部訓練 ––––––––––––––––––––––––––––- 新進人員五年內，每年調薪 年薪約14個月~17個月(依公司營運狀況及個人表現調整) ––––––––––––––––––––––––––––-

1.商品進貨清點、入庫作業 2. 倉庫貨物標示/置放/盤點 3. 倉儲系統維護與管理 4. 庫存管理規劃作業 5.商品收貨/退貨作業、理貨/揀貨/補貨作業 6. 主管交辦事項處理 7.有堆高機駕駛證照尤佳 8.無經驗可願意學習倉庫作業

一、工作內容: 1.社區經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.社區經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 3.社區經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.社區經理必須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽 署。 二、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 11.其他管委會及住戶交辦事宜。

1.每日配送貨品 2.倉庫貨品整頓歸位 3.協助外車貨品整頓 3.環境衛生維護 4.車輛保養維護 請詳知工作內容內在進行投遞(請先發送履歷，會再進行電話通知)

1.CNC加工機及相關機械操作 2.刀具選用、研磨及配置 3.熟悉金屬材質及加工方法 4.繪製機械相關圖表 早班＞＞07:00-15:20 中班＞＞15:00-23:20

1.小作所服務對象每日作息執行 2.課程執行 (夜班加給，依工作表現論定)

晚班正職人員(有意者請找07-2867553找何店長) 🌙【晚班正職人員招募】✨ 你正在尋找一個能充分展現責任感與服務力的工作機會嗎？加入我們，一起將顧客的每一天變得更美好！😊 🌟 你的每日任務清單： 1. 用燦爛的笑容迎接並協助顧客，讓每位來訪者都感受到你的專業與熱情。 2. 打造最吸睛的商品陳列，保持櫥窗與環境整潔，讓店面始終如一般美麗。 3. 為顧客提供產品性質、特徵、品質與價格資訊，幫助他們找到最適合的選擇。 4. 為每位顧客包裝好商品、處理款項，並完成整個交易過程。 5. 持續補齊商品存貨，讓商品架上的產品始終充足。 6. 晚班人員需要協助將部分貨品下架，由其他專員置入冷凍櫃。 7. 其他主管交辦的事宜，讓團隊一起順利運作。 🌙 在這裡，邊工作邊成就感滿滿： 準備一起讓服務更有溫度，讓陳列更有創意嗎？快來加入我們，成為我們溫暖的夥伴吧！

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 桃園市中壢區元化路357號B1 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

我們是巴登咖啡，有5家分店，這裡是主要工廠，產品在節日時要大量製作，ex:過年前和中秋，有興趣者都可洽談 1.製造蛋糕、麵包及其他西式點心 和所需 材料之檢視與選用 2.用各種方式，如添加奶油、水果等夾心，製作、裝飾客訂生日蛋糕 3.支援現場工作、品質掌控及製作流程管理 4..完成老闆交代事項 5.近日繁忙，有時收不到通知，可以直接來電預約面試，下午14：00~17：00打 歡迎 所有求職者

【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 門市現場工作與顧客服務互動 3. 各項行銷活動參與 4. 月薪37,000元起 5. 月休8-10日，依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時，需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪， 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼：門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後)

【工作內容】 1. 冰淇淋、飲品製作與銷售 2. 行銷活動執行與顧客服務 3. 門市營運管理 4. 月薪38,500元起 5. 月休8-10日，依法令規定進行變形排班 6. 每天上班8小時，需配合輪早、晚班 7. 依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪， 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼：門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後)

1. 國內、外大專以上電子電機及相關科系學校畢業。

冷凍生鮮肉品配送 1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.駕駛18.5T、26T車型 需有18噸以上駕駛經驗、具職業駕照 5.出車時間:約15:00、16:00、18:30(三個時段、需南北跑) 6.落實依法休假、實薪投保、不超載、全車系投保全險 降低事故風險 7.勞.健.團保.年度調薪

宴會場地介紹、說明。 訂桌業務洽談、預訂、服務及追蹤。 處理其他相關訂席文書作業。 宴會廳影音電腦設備操作。