CSR專區

1 協助公司食品安全系統(例如:FSSC22000、ISO22000、HACCP)之資料建置與執行、維持與更新。 2 協助建立工廠的品管管理制度(QC)，品質數據統計、分析與資料歸檔。 3 督導IQC、IPQC、OQC等品質檢驗以及判定、製作檢驗報告，落實作業以確保食品安全。 4 配合內外部稽核作業。 5 現場各作業場所人員及環境衛生監督(含定期巡檢、製作點檢表等)。 6 文件管理與維護。 7 品質教育訓練計劃之擬定與執行。 8 定期關注食品相關法規及食安趨勢，宣導法規新知。 9 客訴及不合格品之原因追查及改善作業、特採需求判斷。 10 其他主管交辦事項。

1.依訂單需求進行主生產計畫排程(MPS) ，建立標準生產流程。 2.發周排程並開立工單，以利生產部領料與人力安排。 3.定期報告生產計畫、生產異常狀況、產能負荷狀況、成品/原物料周轉率、訂單達交率等管理績效。 4.維持產線正常運轉並跟催生產進度。 5.生產途程與工時制定。 6.跟催協調原料物進度，確保生產線依工單生產或因應緊急狀況與採購進行調整 7.其他主管交辦事項。

1 設備之驗收、設定、測試、保養及日常操作。 2 工廠內所有設備機台之故障排除及定期維護、異常分析與追蹤處理 3 協助主管進行未來工廠各項設備規劃、預算編列。 4 自動化產線規劃，機器搜尋/測試，協助產線符合勞安及食安規定下運轉。 5 其他主管交辦事項。

1.監管現場品質流程、CCP點確認 2.現場產品品質異常狀況處理及矯正措施確認。 3.HACCP執行及修訂作業。 4.原料、半成品及成品檢測。 5.主管交辦事項。 此職務須熟悉電腦操作，具細心謹慎及積極負責特質

【讓靈感成為味道，讓創意成為經典】 我們相信，每一碗麵都能講一個故事。 在這裡，研發不只是配方設計，而是將靈感化為現實的旅程。 我們四處尋味、實驗創新，從街頭小吃到異國料理， 讓團隊在一次次體驗中汲取靈感，為下一個驚喜風味而努力。 「創新」對我們而言，不只是技術突破，更是對生活的感受力。 我們希望每一位研發夥伴，都能帶著對食物的熱愛、對品質的執著， 讓產品成為消費者與品牌之間最真實的連結。 在這裡，你不只是研發人員—— 你是風味的設計者、創意的實踐者、也是幸福的傳遞者。 ________________________________________ 【你的任務｜What You’ll Do】 • 參與新品開發專案：從概念發想到商品上市全流程 • 負責實驗設計、感官評估與配方優化 • 進行製程條件確認與技術文件建立 • 跨部門協作，確保專案順利落地 • 進行市場與原料趨勢分析，提出創新風味或產品建議 ________________________________________ 【我們在找的人｜Who You Are】 • 對料理、食材、風味搭配懷有強烈好奇心 • 思考邏輯清晰、樂於學習、善於團隊溝通 • 具創新思維與執行力，願意從細節中追求完美 • 食品科學、餐飲或相關科系背景尤佳 • 若有食品開發、試量產或專案經驗更佳 ________________________________________ 【你會得到什麼｜What You’ll Gain】 • 完整商品化歷程：親手打造從概念到上市的每一步 • 導師制度與教育訓練：從研發基礎到專案帶案能力養成 • 跨部門合作經驗：與行銷、生產、品保共同推進專案 • 靈感探索活動：實地體驗、品評美食、參與風味研究 ________________________________________ 【在這裡，我們一起】 以專業創造品質，以熱情探索風味， 在每一次實驗中尋找靈感，讓創意成為經典。 加入我們，成為讓世界記住「那一碗麵」的人。

我們是興霖食品，致力於提供健康美味的麵食產品，同時讓員工一個公開透明、安全、互助分享、學習成長的工作環境。我們正在尋找一位熱衷於生產管理的專業人士，加人我們的團隊，提升生產效率並推動卓越品質！如果您擁有豐富的生產管理經驗，並期待新局面與創新發展，那麼這就是您發揮才能的舞台！ 歡迎您投遞履歷，與我們一同迎接挑戰、創造價值。 一起實現職涯理想~幸福就在你我的心靈（興霖）！ ★你/妳的主要任務： 1.生產線管理 1)負責製造生產、品質、原物料等廠務之統籌。 2)負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 3)確實執行生產目標，並達成各項生產指標， 4)品質瑕疵、不良品及客訴原因追溯與解決。 5)負責人員進用、訓練、工作溝通與督導及職涯發展規劃。 6)生產紀錄和產品追溯文件管理，並支援及輔導現場其他作業。 7)參與生產單位會議與跨部門會議以及各生產單位協作並確實執行生產目標。 2.跨部門溝通 1)生產計畫與資源整合協調。 2)新品現場試作計畫與執行問題溝通。 3.現場改善與發展 1)推動精實生產理念，提升資源運用效率。 2)持續改善作業流程，達成更高的生產品質與效率。

想挑戰食品業管理幹部嗎? 儲備幹部 招募中! ★你會做什麼? 跟著主管學管理，帶領團隊跑產線 學會食品安全，生產流程與效率提升 參與現場問題改善，培養領導力 未來就是我們的 生產線幹部人選！ 我們要找的人 大專以上學歷(食品、機械、工業工程超加分) 愛挑戰、不怕現場、不怕學新東西 喜歡團隊合作，溝通力UP 可接受輪班 (但福利一定給到位) 我們能給你 完整幹部培訓：從新鮮人變管理者不是夢 升遷管道透明：最快半年~1年升組長 薪資福利讚：獎金、補助、活動通通有 穩定發展:食品產業永不退潮 挑戰自己，從現場新手→組長幹部！ 未來的你，就是我們要的管理人才! 工作內容： 1.學習並熟悉食品工廠生產與包裝流程 2.協助產線管理與人員調度，確保生產順暢 3.執行食品安全、衛生與品質管控 4.負責產線異常追蹤、問題改善與績效提升 5.3完成公司幹部訓練計劃，培養成為生產線管理幹部

(1) 設備組裝跟催、驗機、試車、SET UP； (2) 針對設備異常問題，提出預防的措施； (3) 設備改造案之問題協調、討論、測試以提升客戶機台妥善率； (4) 設備軟/硬體異常問題查修； (5) 針對：客訴問題、設備SOP教材、機台程式版別、設備軟體不良記錄等，進行資料建檔。 (6) 提供技術支援 。

(1) 生產設備除錯,問題改善。 (2) 製訂SOP作業流程書及WI作業指導書。 (3) 負責工程實驗/功能測試/製程合理化製訂及改善 。 (4) 協助提升組裝效率及改善組裝品質。 (5) 客訴處理追踪改善。 (6) 跨部門溝通協調。

(1) 設備控制系統規劃 (2) PLC及人機方面程式設計 (3) 專案開發電路規劃及設計 (4) 熟悉伺服馬達之設定 (5) 主管交辦事項

(1) 開發新產業及新客戶。 (2) 現有客戶管理及關係維持。 (3) 市場最新資訊收集及競爭對手資訊收集。 (4) 客戶專案洽談及價格報價，議價與客戶設備驗收收款控管。 (5) 代理商合作及管理 。

依個人在自動化設備之設計、電控、研發、業務、製造、品保、生管、資材等不同專業背景，擔任部門主管；或特別助理協助公司整體營運。 配合公司未來組織發展,面談後依人員特性進行單位安排。 *公司廠區內備有專屬汽機車停車位* *公司備有單人套房之員工宿舍,離公司走路5分鐘*

1、專案計畫及管理 2、專案時間及進度管控 3、跨部門溝通協調 4、行政事務處理 5、專案報表產出 6、專案執行期間各支援事項

(1) 影像辨視系統(AOI)開發及維護。 (2) 管理並維護已開發的Labview程式。 (3) 系統軟體測試。 (4) 主管交辦事項

依自動化設備製造廠之 研發、設計、電控、製造、品保、生管、資材、業務等不同專業領域，進行人才梯次養才規劃進行工作安排。

(1) 自動化設備結構、功能與零組件設計。 (2) 關鍵零組件、機構材料選用與測試。 (3) 繪製機構零組件圖面。 (4) 專案管理與執行。 (5) 其他交辦事項。 (6)誠摯邀請有意投入自動化設備產業的菁英，如未具備本項職缺所需相關技能與工作資歷者亦歡迎投遞，薪資另議。

1.採購管理工作 2.國內、外採購工作 3.契約簽定

1. 網路及端點設備維護。 2. 機房設備維運管理。 3. 電子郵件,防火牆管理及資安監控。 4. 主管交待事項。

(1) 機械加工及估價 (2) 識圖能力及汽車駕照 (3) 機械零件外包經驗

(1) 設備組裝跟催、驗機、試車、交機、驗機； (2) 針對設備異常問題，提出預防的措施； (3) 設備改造案之問題協調、討論、測試以提升客戶機台妥善率； (4) 設備軟/硬體異常問題查修、分析； (5) 客訴問題、設備SOP教材、機台程式版別、設備軟體不良記錄等，進行資料建檔。 (6) 提供技術支援、客戶教育訓練、公司與客戶之溝橋梁