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★厭倦了朝九晚五的單調生活？ 想要一份充滿挑戰與高獎金的工作嗎？ 我們提供的機會讓你遠離一成不變的薪水，進入全新領域 ! 政府合格招標廠商 推廣政府政策 房地產新穎業務『社會住宅 包租代管』 ★論件計酬 每月管理費累計被動收入 免收服務費 全程由政府補助 免費協助房東和房客媒合 協助房東和房客 申請政府補助 減輕房東房客的負擔 ➤你將成為推動政府社會住宅政策的關鍵力量 ➤無需收取任何額外費用，僅需協助房東和房客順利申請政府補助，讓他們受益而無負擔 ➤將接受完整的教育訓練，由學長姊親自指導，並且每月的收入將持續累積，不會歸零 ⌂ 【主要工作內容】: 1.推廣政府政策 2.房東房客媒合案件(招租/帶看/公證/點交/點退) 3.協助房東、房客申請政府補助 4.房東與房客維繫的橋樑 ✧ 高奬金業務制度+穩定的被動式收入 ✧ 上班時間彈性 ✧ 手把手教學 ★ 無論是渴望轉行的你還是無經驗的新鮮人，我們都歡迎你的加入！ ★ 如果你充滿熱情及正義感、不怕生、有目標，歡迎一起加入我們 ! ☺︎ 立即應徵，攜手打造你的未來！ 意者可直接 ①投遞履歷至1111 ②來電0968-918-967詢問，謝謝。

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害怕沒有經驗學不會？ 感覺大家都勾心鬥角？ 常常看到年薪百萬的廣告？ 以為應徵上就真的百萬年薪？ 不要再做這些不切實際的夢了 為什麼我們起薪開的比別人低？ 實際上去了就知道，看你是想去有５萬沒人教沒人帶時間到就要再找一份新工作的公司，還是能圓夢能成為一家人的公司，自己選擇 只要你有夢想，敢於追夢，害怕沒有百萬年薪？還覺得起跑點輸了嗎？ 宸亦不動產誠摯邀請您來　完成夢想，不怕你學不會只怕你不願意學 有經驗者論件計酬，高獎金 『畢業新鮮人』歐陽：２３歲畢業來到宸亦用態度與知識在第一年業績破百萬 『二度就業轉換跑道』小家庭的敏姊：原先在當導遊，因為疫情來到宸亦，用認真學習的態度，勇於追夢的衝勁，第一年業績破百萬。 不要認為房仲很難，不要讓別人說你不行，行不行只有自己才知道，醜小鴨也能變天鵝，火鳳凰也會蛻變成小雞，拿出你的衝勁與勇氣，試著突破自己 【工作、生活、家庭兼顧】讓你下班可以接小孩、陪小孩吃飯、做作業，更可以排連續休假六日，讓你帶著家人出遊，家庭歡樂、工作愉悅、賺錢開心~ 【彈性上班8小時】 【月休八天】 現在加入可以趕上最新獎勵活動，偷偷透漏一點，達標一次獎品高達價值＊萬 目標很簡單就怕你不拿，意者詳談 勇敢地為自己活一次 1.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 2.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 4.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 5.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 6.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 7.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 8.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員

1. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6. 銷售與不動產相關的產險 7. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 有經驗者論件計酬，高獎金

1. 機車檢修；瞭解顧客問題及車況，確認並執行相關保養及維修。 2. 機車載送負責。 3. 相關店務協助及交辦執行。 4. 新車相關組安裝，交車說明與服務。

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我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入元碩汽車有限公司的工作行列。 熟悉VWˋAUDIˋSKODAˋPORSCHEˋBMWˋBENZ等車系電腦診斷系統操作 1. 試駕車輛，並使用原廠電腦診斷設備，測試零件與系統及待修項目 2. 逐項檢查檢修維修工單內的重要零件，以確保檢修的完整性（如：皮帶、油管、轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等）。 3. 測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準。 4. 進行例行維修服務（如：更換機油、五油三水及調校車輛等）。 5. 了解顧客問題及車況。確認將進行的保養及維修項目。 6. 拆解車輛部件，使用測微計、卡鉗及測量儀器，檢視各部件的磨損狀態。 7. 完成主管交代事項 8. 熟悉汽車底盤維修零件拆解安裝 ※公司栽培固定時間安排受訓上課 　　　 ※工作待遇3-6萬(固定或變動資因個人資歷或績效而異)+勞健保補貼+獎金+年終 ※月休6天(隔週休)

【長照2.0居家照顧服務】依據衛福部規範內容訂定為主 依據居家照顧服務核定項目提供服務 服務區域：平鎮區、龍潭區

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.對食材有一定的了解 5.對火侯掌控有一定程度

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.協助乘客短途.長程上下車，或代為裝卸行李 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養 4.人力調度、車輛調度

客房櫃檯主任 工作內容: 1.櫃檯部門日常各項事務作業執行。 2.完善處理突發事件及顧客抱怨。 3.確保單位人力運作，彈性安排出勤人力，以滿足營運需要。 4.建立飯店優質形象，維持服務人員高品質水準。 5.優化並執行所屬單位制度(SOP建立與撰寫)與櫃檯人員培訓管理。 6.需有飯店櫃檯工作經驗者尤佳。 7.主管交辦事項 8.需黯英文。 9.上班時段14:30-23:00(月休8-10天) 視工作狀態,會定期調整薪水與福利。

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帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動，提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務，如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動，增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導，促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資35,000元，帶班人數22名為例）： 35,000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 總薪資：37,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 待遇與福利 • 月薪：36,000 元為例 • 教保費補助：每月加給 2,000 元（依學期申請） → 平均薪資38,000 元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時

1. 制定射出作業規範及製程條件 2. 調適模具使成品完善並能兼顧模具與射出機臺（廠內使用震雄機台） 3. 保養模具、射出機臺及相關設備 4. 獨立架設模具 5.協助生產作業流程 6.生產排程及進度跟催 7.產品巡檢（有兩廠需要來回巡檢） 8.主管交辦事項 本公司誠徵塑膠射出技術人員，負責協助生產作業流程，並負責產品巡檢，具有重要性及發展前景。 歡迎符合資格者投遞履歷表！

☛我們團隊溫暖且互助學習☚ 你不用很厲害，只要你 -會騎機車或開車 -會聊天 -會用電腦 -為人正直且用最認真的態度學習 那就來加入我們–––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【福利制度】 ✓高抽成獎金，樂於挑戰高薪 ✓不定期額外福利獎勵 ✓行銷、議價、開發、貸款...等項專業課程 ✓上千筆公有買方資源共享 ✓月月聚餐、年節禮品、尾牙、生日禮金、首泡獎金、年終獎金 ✓每年固定2次國內旅遊，及不定期國外旅遊 ✓幽默店長、親切學長姐帶領學習 ✓同事可可愛愛，絕對溫暖的工作環境 #高業績獎金 #同業跳槽另有津貼 #主管帶你走，向錢行不落單 #安心學習穩紮穩打 #無房仲、有房仲經驗皆歡迎應徵 #同業轉換環境最佳選擇 【工作內容】 1、 不動產房屋、土地買賣仲介服務 2、 開發房屋及土地市場 3、不動產租賃服務 4、不動產專業評估 5、 不動產專業諮詢 6、相關稅務法律諮詢、服務 7、 房屋相關大小事免費諮詢

2024年桃園青埔第一間全新汽旅【和陽行館】現已開幕！ 上班地點位於鄰近桃園機捷A17領航站及華泰名品城周邊。 未來鄰近地區之預定地仍將展開展店計畫。 若您對旅宿業有興趣、有經驗、樂於挑戰全新環境，您很有可能就是我們要找的人! 我們誠摯的歡迎您加入風閣旅宿團隊！ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 儲備人員： 儲備日、夜班主管1名：薪資42000起(月休9-10天、主管績效獎金)。 日班10:00-20:00；晚班:17:00~03:00 ◎升遷計畫: 儲備幹部→組長→主任→副理→經理 (通過考核晉升為組長者,依能力發放職務津貼) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作內容: 1.儲備幹部培訓計畫為期一年。 2.培訓期間安排至各單位輪調，實習運作實務，拓展視野，培養管理技能，並依階段進行輔導考評。    -房務部門培訓    -客務部門培訓    -主管職能培訓 3.館內故障維修及各機電設備認知及故障排除。 4.客房品質稽核並定期檢視客房妥善度。 5.客房各項基礎保養並確保客房內清潔品質。 6.完成主管交辦事項。 7.培訓結束後通過考核成為旅館管理幹部。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 要求條件 上班地點：桃園大園區和陽行館 上班時間：日班、夜班 身份類別：一般求職者 學歷限制：不拘 科系限制：不拘 工作經驗：不拘 （有經驗為佳） 需有駕照：輕型機車 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 員工福利： 勞建保、提撥 半年一次小費分發 三節禮金 員工消費折扣 營業額達標獎金 住宿體驗券（工作屆滿一年） 餐費補貼 不定期舉辦餐會、員工旅遊 依表現額外加成年終獎金及尾牙獎金 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 應徵方式： 聯絡人員：魏經理 1. 申請面試請於信件備註應聘職務 2. 親臨現場填寫完整履歷 地址：桃園市大園區領航南路四段303號 *若您的履歷通過第一次審核，我們將與您做聯繫，安排進一步面試。

1. 接聽電話及回覆客戶來電，準確記錄並處理訂單需求。 2. 接待來店客戶並提供專業服務，協助解答客戶問題，提升顧客滿意度。 3. 負責產品銷售業務，依照公司指導方針解說產品優勢及功能，達成銷售業績目標（符合公司規範可享額外銷售獎金）。 4. 協助處理與客戶相關的文書資料及報表，如訂單追蹤、商品調配紀錄等。 5. 與內部團隊協作，確保客戶訂單快速準確執行，以及回應客戶特殊需求。 6. 管理電話系統與公司郵件，定期檢查和分類來信，確保各項客服資訊無誤。 7. 維護工作環境整潔，定期檢查接待區用品，保持專業形象和工作效率。 8. 協助主管處理其他臨時交辦事項，展現高度的團隊協作與靈活應變能力。