1.電話客戶服務 2.電子郵件客服處理 3.宅配事務協助處理 4.行政文書作業 5.帳務管理 6.主管交辦事項
1. 負責長者照顧相關工作,與跨專業人員共同照顧。 2. 照顧動作需和緩細心,態度需謙和,懂得傾聽。 3. 享在職教育補助津貼。 【工作內容】 1.住民身體清潔、生活照顧、協助服藥,維持自立能力活動。 2.住民生理狀況量測、紀錄、報告。 3.住民活動帶領。 4.協助住民餐食準備。 5.環境維持、清潔整理、安全檢查。 6.【可申請照顧服務員缺工獎勵,薪資額外每個月可請領5000-7000元共18個月,共108,000元】 7. 需有照顧服務員上課訓練證明或丙級牌照或護校畢業。 8. 上班12小時制,休假依照個人需要彈性調整。 9. 可兼職(仍需備有牌照及訓練證明)有制服以及其他相關福利。 10. 免費供應當班餐食。免費年度健康檢查。 11. 可挪移國定假日16天,工作滿半年年假3日,滿一年7日共10天。 12. 享勞、健保、退休金、團體保險。
1.提供住民生活照護支援,內容如:翻身、拍背、洗澡、更衣、扶持上下床等 2.提供住民生活自立訓練內容如 :飲食、飲水、如廁、更換尿紙褲(復健)、關懷等 3.維持住民生活環境之維護,例:臥室整理 4.維持住民儀容整潔 5.服從護理人員在工作及技術上之指導
1.工作場所的準備及維護 2.維持良好的顧客關係 3.向客人推薦與介紹餐點 4.點菜及記錄 5.餐飲服務及清潔工作 6.後場作業
【薪資待遇】 ★ 月薪35,000~42,000元 ★ 固定日班 ★ 週休二日 ★ 年終獎金、三節獎金 ★ 完整教育訓練制度 【工作內容】 ✓ 生產工單開立與進度管理 ✓ 生產排程與交期追蹤 ✓ 生產進度異常追蹤與協調 ✓ 物料需求規劃與管理 ✓ 發料、退料及工單結案作業 ✓ 委外加工安排與進度掌控 ✓ 庫存水位監控與呆滯料分析 ✓ 跨部門溝通協調,確保生產順利執行 【工作環境與優勢】 ✓ 固定日班 ✓ 週休二日 ✓ 上市公司穩定發展 ✓ AI、高階載板產業鏈成長受惠企業 ✓ 完整教育訓練制度 ✓ 可培養供應鏈管理專業能力 ✓ 可視訊面試 【新人專屬獎勵】 ★ 到職滿3個月發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿6個月再發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿12個月再發放獎勵金10,000元 ★ 新人獎勵金最高20,000元
【工作內容】 1.負責倉庫物料、商品整理、標示、存放及庫存管理。 2.定期執行庫存盤點,追蹤庫存異常、損耗及損壞情形。 3.商品及物料進出庫管理,核對相關單據及資料。 4.負責撿貨、包裝、出貨及物流配送相關作業。 5.辦理物品領用、補貨申請及倉庫環境維護。 6.KEY IN進貨單、銷貨單、退貨單、訂單及結帳資料。 7.使用關貿系統進行資料查詢、對帳及帳務核對作業。 8.協助客戶帳款、電子發票、應收應付款及相關帳務處理。 9.協助零用金管理、出納及會計行政相關作業。 10.配合會計師查帳及提供相關財務資料。 11.完成主管交辦事項及其他支援性工作。 職務需求 1.細心負責,具良好溝通與協調能力。 2.具備基本數字觀念及帳務處理能力。 3.熟悉 Word、Excel 等文書軟體操作。 4.具倉管、行政、會計助理或出納相關經驗者佳。 5.能配合商品搬運、倉庫整理及出貨作業。 6.具關貿系統、ERP系統或電子發票作業經驗者佳
1、對餐飲服務業具熱忱。 2、願意接受宴會廳、自助百匯西餐廳服務相關訓練。 3、此工作為兩段班(10:00~14:00;17:00~21:00)並配合營業現場工作時間。 4、具領導管理能力及特質者 5、須具西餐餐飲服務或自助百匯經驗者佳
職務條件如下: 1.專科以上學歷畢業。 2.具2年以上銀行企金徵信經驗。 3.具獨立撰寫徵信報告。
本公司銷售裝潢建材地板,如厚皮、美耐、實木各類地板 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 專銷售裝潢建材地板、海島型地板 公司派給每位業務員專用車,車輛油資由公司處理 一定要會開手牌車。 有勞保、健保
1.設計菜單 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.根據顧客的點單進行烹調 有日本料理或碳火燒烤的師傅尤佳
1.接待訪客,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊及家長留言服務。 3.協助家長或訪客簡介學校。 4.傾聽並處理家長及一般民眾的事項。 5.負責相關文件表單的歸檔及保存。 6.學校相關家長服務事項聯繫與追蹤。 7.具外語能力者優先錄取。
玻璃安裝工程、矽利康施工 需有經驗/有手排車駕照
1.經營粉絲團/產品行銷,商品上架修編等 2.協助網站操作美編/繪圖軟體,具建材或室內相關經驗者 3.影片編輯製作 4.處理主管交辦事項與公司行政作業
能獨立撰寫走刀車床的程式
1.協助工程師繪圖 2.文書報告及現場工程監造 3.其他主管交辦事項
負責外匯作業
設備系統保養.異常檢修.年度大修及設備改善工作。
(1)測試設備(機台)研發: (2)電子電路設計: (3)軟硬體整合測試
【振宇邁向百店,有你同行】 未來最搶手的技術工(電工、水管工、木工等)的專業知識,你具備了嗎? 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客,解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務,與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作(早班/晚班),共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓,從基礎到進階,不怕你學,只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會,職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長,躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼,符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調,累積多元經驗,認識更多新朋友~
1. 品質規劃,分析品質問題並解決 2. 孰悉量測儀器 3. 顧客品質案件對應處理 4. 每年稽核系統維持 5. 其他主管交辦事項