面試經驗談

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【肉次方 燒肉放題】極致熱情，無限可能！ 我們以原塊牛肉與滿滿誠意，打造難忘的燒肉體驗。加入肉次方，在充滿活力的環境中展現實力，開啟你的職場新篇章！ 【工作內容】廚藝計時人員 協助各項餐點製作、內場相關事務等 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎日班-5名 (11:00~15:00 及 17:00~21:00) ◎日班-5名 (12:00~16:00 及 18:00~22:00) ◎晚班-5名 (13:00~17:00 及 19:00~23:00) ◎夜班-5名 (15:30~20:30 及 21:00~24:00) ※晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

1.封面設計、平面設計、美術及肖像繪圖 2.文稿及圖面排版 3.熟印刷、拼版尤佳 4.熟網頁設計、繪圖尤佳 5.熟影片剪輯軟體更佳 6.其它主管交辦工作

1.編寫幼兒園教案 2.拍攝、蒐集資料 3.校對 4.專案控管 5.主管交辦行政事務

1.童書及幼童產品之企劃編輯專案，工作內容包括：產品規劃提案、執行各項編輯事務（設計、校對、品質與製程控管）、外稿作者管理、產品研發進度管控 2.定期蒐集了解國內外最新童書出版資訊與趨勢，評估引進海外優質童書版權並進行出版作業 3.工作相關事務之溝通、協調，與聯繫 4.其它主管交辦事項

1.PC-Based設備規劃/開發/維護;(含PC與PLC交握通訊) 2.自動控制、機器視覺、對位演算、雷射光學應用; 3.SECS/GEM的系統規劃、開發、維護 4.RS232/487、Socket、TCP/IP、WebSocket、Http、Web Server通訊的元件測試、開發 5.SQL資料庫管理資料的規劃、開發 6. HALCON 或 eVision 實務開發 7.須配合任務加班、出差(提供差旅費、公務車) 8.遠距離提供租屋津貼

1.產品介紹與規格洽談 2.開發國內外面板/半導體/AI產業客戶,拓展市場 3.業務接洽,客戶關係建立、維護,議價,訂單處理 4.產品報價及產品展示,相關事宜 5.配合任務國內外出差

1.國內外半導體設備市場開拓，規劃銷售策略 2.客戶與產品市場行銷、情報蒐集與分析 3.編列年度預算、設定業務目標並領導團隊達成 4.品牌推展、客戶開發、產品報價議價、合約訂單審查等 5.參與公司經營管理會議佈局未來方向 6.產品異常處理與售後服務

1. 具影像處理、深度學習分析能力為佳。 2. 熟Halcon或OpenCV套件，有底層開發、修改演算法的能力。 3. 能閱論文並實現演算法者可加分。 4. 學歷需學士畢業，碩士以上為佳。

經常性薪資(NT$40,000~NT$48,000)=大學(含)以上畢業，本薪NT$40,000 (含伙食津貼)，敘薪考量工作年資、新進考評。 1. 製作提送台電送審圖面與計算書等相關資料。 2. 藉由AutoCAD設計繪製相關工程圖面，與電力軟體分析程式以及相關計算以確保工程品質。 3. 備標估算工程造價，與請購電氣設備與材料以及廠驗相關設備以符合需求。 4. 推動工程進行、設備安裝、專案管控、查線試車，以確保功能符合專案需求。 5. 變電站規畫、工廠配電、電氣設備更新改造、電力系統設計及專案試車計畫制訂與執行。 6. 專案小組成員間溝通管理、協同合作。 7. 配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。 ※ 新進考評係指「到職前三個月為新人適應與評估期，期間勞動條件與正式員工相同，並全程依勞基法規定辦理」。 ※ 招募流程：資料初審符合需求者，將以簡訊通知，先進行筆試測驗【電力專業、英文】，筆試測驗完成進行面試。

經常性薪資(NT$40,000~NT$48,000)=大學(含)以上畢業，本薪NT$40,000 (含伙食津貼)，敘薪考量工作年資、新進考評。 儀錶,控制系統規劃設計與試車： 1. 設計、維護及改善工業用途之電子儀器、自動化設備等相關工程。 2. 推動電腦輔助之工程，並設計執行工程任務的軟體與設備。 3. 指導及協調製造、設置、維護以及測試儀表設備，以確保其符合規格、法規及合約要求。 4. PLC自動控制設計及專案試車計畫制訂與執行。 5. 進行專案需求規劃以推估並制訂製造、建構及安裝的標準和規格。 6. 檢查安裝完成的設備，觀察施工流程，確保其符合設計和設備規格以及品質確保。 7. 專案小組成員間溝通管理、協同合作。 8. 配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。 ※規劃完整培訓計畫，依師徒制由資深同仁帶領學習，以做中學方式完整學習相關專業知識技能，培育為專業之儀電設計、專案管理人才。 ※新進考評係指「到職前三個月為新人適應與評估期，期間勞動條件與正式員工相同，並全程依勞基法規定辦理」。

1.房屋買賣/租賃市場開發 2.房屋買賣/租賃市場銷售 3.不動產經營

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