面試經驗談

1.負責資料蒐集、整理、製表及歸檔 2.協助建立與監控生產標準，審查樣品並進行測試，以確保產品品質。 3.協助品管系統開發、執行、追蹤、分析、檢視、維護等相關程序作業。 4.協助產品測試，記錄並分析問題。 5.支援公司內部相關單位資料流通。 6.協助與廠商及客戶日常聯繫，熟英文優先， 7.具SPC統計製程管制、ISO9000相關經驗者優先。

是以「帶班為主」，不用授課喲! 【工作內容】 1.負責班級秩序管理，考卷與講義印製及課中考試巡堂 2.負責管理班級出缺席與學習狀況，並追蹤與安排各科輔導時間 3.跑校：至各大國高中門口發送DM或贈送題本，提供學生或家長參考 3.電訪：家長聯繫、邀約來班試聽或了解升學相關資訊...等 4.協助處理招生事務、文書處理、課程解說 5. 完成主管交辦事項 【發展願景】 1.每月定期的教育訓練，歡迎有願景，想當班主任的朋友一起加入本公司 2.無相關工作經驗者或是應屆畢業生，沒關係!只要對教育充滿熱忱，對學生富有愛心與耐心，願意學習, 我們都歡迎! 3. 工時制度皆符合勞基法 4. 在意假日休假者，請勿應徵!

是以「帶班為主」，不用授課喲! 【工作內容】 1.負責班級秩序管理，考卷與講義印製及課中考試巡堂 2.負責管理班級出缺席與學習狀況，並追蹤與安排各科輔導時間 3.跑校：至各大國高中門口發送DM或贈送題本，提供學生或家長參考 3.電訪：家長聯繫、邀約來班試聽或了解升學相關資訊...等 4.協助處理招生事務、文書處理、課程解說 5. 完成主管交辦事項

1. 處理國外客戶的詢價、報價、訂單及出貨等相關事務。 2. 定期提供業務主管銷售狀況報表。 3. 協助規劃國際展覽，參與企劃協調行銷活動。 4. 針對客戶訂單內容作初步評估，並與主管協商後即時回覆客戶需求。

1.產品解說及銷售 2.開發客戶 3.客戶服務 4.接洽相關業務 5.處理訂單 6.主管交辦事項

能為顧客提供金色三麥精釀啤酒專業介紹，並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務， 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻，在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /正職夥伴三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲集團春酒 /.高薪給： 月薪:全薪$42000+全勤獎金$1500 另加月達成獎金+突破業績獎金 /採一頭班.排班制.工時八小時，另休息一小時，加班費另計 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1.製作餐點出餐及餐期前備料 2.協助並配合主管調配廚務工作 3.餐飲科系畢業佳 4.需具有6個月以上廚務經驗 5.#高薪給：全薪$40000 +全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 #西餐廚師:40000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1. 製作餐點出餐及餐期前備料 2. 協助並配合主管調配廚務工作 3. 需具有三年以上廚務經驗 4. 配合公司發展方針，全力進行 5. 可配合公司人員調度，善於溝通協調 【高薪給】全薪$48000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 【兩頭班】排班制.日工時10小時，另空班休息2小時 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

【專注服務】點餐及送餐之餐飲桌邊服務，提供顧客親切服務與美好用餐體驗 【場域維護】即時讓〝客席場域〝與〝工作場域〝保持流暢運作狀態 ◆週一~週四時薪200元/H，週五～週日時薪220元/H，國定假日雙倍時薪，加班另計 ◆月排班實際上班達100小時以上，全勤獎金$1000元 ◆休假制度:9天(採排休制) ◆值班提供員工餐 ◆依排班時數比例，給予特休年假代金 ◆到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1.製作餐點出餐及餐期前備料 2.協助並配合主管調配廚務工作 3.餐飲科系畢業佳 4.需具有6個月以上廚務經驗 5.高薪給：全薪$40000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 #西餐廚師:40000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 #廚師助理:35000+全勤獎金1500 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1. 製作餐點出餐及餐期前備料 2. 協助並配合主管調配廚務工作 3. 需具有三年以上廚務經驗 4. 配合公司發展方針，全力進行 5. 可配合公司人員調度，善於溝通協調 【高薪給】全薪$48000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 【採兩頭班】排班制.日工時10小時，另空班休息2小時 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

能為顧客提供金色三麥精釀啤酒專業介紹，並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務， 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻，在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /正職夥伴三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲集團春酒 #高薪給：全薪$40000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1. 週一～週四時薪200元/H，週五～週日時薪210元/H，(2025/01/01起) 2. 製作餐點出餐及餐期前備料，清潔管理餐具，維護環境，垃圾分類 3. 協助並配合主管調配廚務工作 4. 餐飲科系畢業佳 5. 排班100H以上全勤1000元+達成獎金 6. 休假制度:(採排休制) 7. 提供員工餐 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1.週一～週四時薪200元/H，週五～週日時薪220元/H，國定假日雙薪 2.負責點餐送餐之餐飲桌邊服務，提供顧客專業品飲啤酒介紹 3.有服務業相關工作經驗者 ◆月排班實際上班達100小時以上，全勤獎金$1000元 ◆休假制度:(月休9天，採排休制) ◆免費提供員工餐 ◆依排班時數比例，給予特休年假代金 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

能為顧客提供金色三麥精釀啤酒專業介紹，並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務， 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻，在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /正職夥伴三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲集團春酒 採一頭班.排班制.工時八小時，另休息一小時，加班費另計 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

能為顧客提供金色三麥精釀啤酒專業介紹，並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務， 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻，在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /正職夥伴三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲集團春酒 /.高薪給： 月薪:全薪$40000+全勤獎金$1500 另加月達成獎金+突破業績獎金 /採一頭班.排班制.工時八小時，另休息一小時，加班費另計 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

【工作時間】11:00-23:00，12:00-24:00，【休息時間】15:30-17:30，【工作要點】 能為顧客提供金色三麥精釀啤酒專業介紹，並給予用餐過程中親切有禮的桌邊服務， 讓所有顧客感受最愉悅的歡聚時刻，在心中留下美好的用餐體驗。 在金色三麥你可以享有 /新進人員用餐儲值金 /專業完整在職訓練 /職涯規劃訓練課程 /透明升遷制度 /主管職訓練課程 /資深在職夥伴旅遊津貼 /正職夥伴三節禮品 /達成業績聚餐獎金/突破業績獎金 /人才推薦獎金 /全餐飲集團春酒 【#高薪給】全薪$48000+全勤獎金$1500+月達成獎金+突破業績獎金 【#兩頭班】排班制.工時10小時，另空班休息2小時 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.計算員工佣金 4.計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 5.應收/應付帳款處理 6.人事資料處理/勞健退加退作業/各類公文彙總 7.客戶訂單建構 8.處理主管交辦的事務

早午餐店接待客人 負責相關工作，餐前準備、餐點 、飲料製作、顧客服務 結帳、清潔、外送，維護環境清潔安全 餐點製作簡單容易上手,無早餐店或餐飲相關經驗沒關係,只要您肯學習者可教導 1. 餐桌整理、消毒 2. 顧客服務、答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 收餐盤、點單、收銀 4. 顧客所點餐點、做餐、送餐、打包Uber eat 5. 調製各種冷熱飲料 6. 負責煎台、麵包台、飲料吧清潔以及周遭工作環境 7. 定期盤點剩下的物料

薪資待遇: 培訓期間：月薪 NT$40,000～42,000 正式老師：月薪 NT$42,000～50,000 (依工作表現上調) 工作內容： 1. 規劃並執行國小學生英文教學課程 （每班學生最多16人） 2. 協助教材準備、課堂教學及學生學習追蹤 3. 教學行政庶務 （補課／每月一次電訪／批改班上的錄音作業） 4. 維護教室整潔與秩序 5. 配合公司參與活動（依勞基法補假或給予津貼） （陪同學生參與內部檢定考：一年一次／不定期招生示範教學） 教學對象: 國小一年級至六年級（互動式教學） 課程特色: 結合情境式會話、主題式閱讀與聽說讀寫整合訓練融入遊戲，提升學習興趣與參與度，強化學生英語表達能力 希望能提供老師穩定且長久的工作，同事們都很好相處也有趣，歡迎有趣的靈魂加入我們的行列唷～ 若您沒有經驗也不用擔心，我們會提供您完整的職業訓練～