面試經驗談

工務助理 協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 處理工務人員交辦的其他事項 工務工管人員 核對廠商的合約數量及單價 負責催促工地〝計價〝如期執行，與財務部門充分協調溝通 工程進度安排，上下游廠商連絡等事務

大家房屋田尾店高獎金高抽成工時彈性高專營業員 🌟【高獎金高抽成的房仲職涯等你加入！】🌟 你對不動產行業感興趣嗎？熱愛挑戰高收入的工作嗎？在這裡，你將體驗目標導向、充滿機遇與激情的工作環境！ 💼 加入我們的每日精彩： 1. 提供專業的不動產資訊，協助客戶搜房、售房，服務一應俱全 2. 收集並分析市場訊息，精準預測買賣雙方的需求 3. 替客戶詳細解說銷售或出租事宜，搭建客戶與夢想之家之間的橋樑 4. 協調並安排雙方順利簽署合約，確保交易穩定無縫 5. 引導買主取得更優貸款方案，助力實現購房夢 6. 主動電話行銷，持續開發客戶，擴展合作網絡 7. 參與不動產(房屋與土地)市場的開發、交易與仲介服務 8. 提供貼心專業如租賃服務、估價及法律、稅務等全面諮詢 🎯 在我們的團隊中，每一天都是機會，每一次客戶的笑容都是成就！ 💎 準備好在高獎金高抽成的環境下，大展身手，創造屬於你的不凡業績嗎？加入我們，實現你的房仲夢想，這一切就在這裡等著你！

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 10.提供多項公司福利，謄本、５９１、名片、影印、樂屋網、....讓您在領取高額比例獎金的同時，不用額外付出開銷。 【無經驗可】 完備的教育訓練 一對一專業指導 本團隊有數名銷售高手 效率高 成交快 本公司位於桃園愛買 賣場內 標地明顯 停車方便 來客超多 是您施展身手的好地方

有作業輔導經驗者，熟國小課業輔導.... 有經驗者薪可再議

1.現場進行空調、水電、機電系統勘察與測量 2.知悉工程圖紙閱讀，使用AutoCAD進行繪製與修改 3.制定施工計劃與時程表，協調資源有效分配 4.監督施工進度與品質，確保符合規範與安全標準 5.進行技術報告與文件編制，協助項目管理 6.掌握法規與安全標準，持有相關工程師執照 7.處理施工現場問題，協調相關人員並提供解決方案

1.BUSWAY電力設備 2.線架安裝 3.匯流排槽安裝 工作地點大台北工地 學徒起薪日薪1800~1900，半技起薪2000~2300，依學習狀況與態度調整薪資 每月10號25號發薪水

☆ 選擇團隊，所以成功，因為自信，成就非凡 ☆ 【 師 徒 制 學 習 】 專職主管帶領學習，團隊小組學習事半功倍。 【 總 部 百 萬 年 薪 專 訓 】 120 小時『千萬年薪』店長講師-傳承相授課程。 【 績 優 晉 升 】 升遷年資無限制『百萬薪資，千萬身價』速度自己掌握。 【 領 先 科 技 】 雲端智慧『手機平台I EASY』 及 『個人虎翼管理客戶成交』配對系統。 【 優 渥 獎 金 】 肯定績優領導人才，業績領導加給。 【 年 終 獎 金 】 績效累計，每年加碼年前績效年終累計獎金。 【 店 長 培 訓 】 高階管理職、公司展店計畫無上限、成就菁英的你(妳)。 【 最 強 團 隊 】 東、南、西、北 『 六大店頭、菁英團隊 』8 0 位房地產達人。 ▃▄▅ 彰 化 冠 軍 團 隊 ▅▄▃慶開幕-開放６位名額 ▃▄▅ 彰 化 冠 軍 團 隊 ▅▄▃慶開幕-開放６位名額 ▃▄▅ 彰 化 冠 軍 團 隊 ▅▄▃慶開幕-開放６位名額

1.BUSWAY電力設備 2.線架安裝 3.匯流排槽安裝 工作地點大台北工地 學徒起薪日薪1700~1800，半技起薪1900~2300，依學習狀況與態度調整薪資 每月10號25號發薪水

房仲老鳥自覺能力過人，不甘居於人下 房仲新手有突破不了的地方，未來希望能向上發展 保險業務想轉行，自認業務能力與管理能力皆屬上乘，想學房地產 金融業上班覺得被圈住了，想出來透透氣，找有發展前景的工作 如果你是上述4種人，歡迎來找我們聊聊，儲備店長是我們想要找的人才，我們希望能與有能力、有企圖心的人合作

院內感管相關醫療業務

1. 負責推動與執行(含室內裝修工程)、進度追蹤、管控及溝通協調。 2. 依據施工圖進行工程檢討、控管施工進度與品質。 3. 協助主管之建築工程施工監督、工種協調、進度/物料管控、品保與客服等。 4.負責包商施工之監督與管理及工程估驗計價。

必要資格條件(均需取得) 1.學歷：專科以上畢業，並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合)： (1)具備銀行或基金或保險或證券銷售經驗5年以上。 (2)近5年擔任銀行理專工作或理財主管工作合計滿3年以上。 ◎應提出近5年內之個人或團隊合計滿3年業績排名、實際業績統計報表等足資證明理財業務能力之文件。 ◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照： 須同時具備下列各項測驗合格證明書： (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※資深理財人員及理財人員及初階理財人員經錄取晉用後，應簽立同意書，若業績未達行方所訂標準，須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。 ※如有未符進用規定、所繳證件虛偽或隱瞞不實等情事，經查證屬實，即予註銷錄用資格。

1. 熟悉自動控制，具PLC、人機介面、伺服控制、程式設計等相關經驗 2. 熟悉電腦控制軟體、圖控軟體 3. 熟悉CNC控制技術尤佳 4. 諳電腦軟體作業：window系統、繪圖軟体(2D、3D) 5. 如具遠端監控技術及資料搜集分析經驗尤佳 6. 配合度高及責任心強 7. 溝通協調能力、自主性高 8. 積極,創新具敬業精神及道德操守高標準 9. 抗壓性強 11. 大專以上

1.試駕車輛/使用電腦診斷設備,並排除問題 2.了解顧客問題及車況,確認將進行的保養及維修項目 3.逐項檢查清單內的重要零件,以確保檢修的完整性 4.汽車引擎/底盤/電系/傳動等各項檢修及保養工作 5.回覆顧客應用技術的問題,提供產品技術諮詢 6.填寫維護紀錄表單 7.有油電車/電動車維修經驗者尤佳 8.能獨立作業者為佳 9.供應午餐/下午茶/員工制服 10.依照個人表現及出勤狀況調整薪資 11.汽車維護工作,關係著生命安全,須謹慎仔細小心 12.面試者可提供相關經驗/證照,薪資可議

1.測試問題音響及擴大機器材，維修處理。 2.重新測試已修復之音響器材。 3.進行產品之維修，及維修登記 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何)。 4.除了定期音響器材維護、保養及維修外並預防問題發生。 5.到府售後服務(維修單體拆解、音響定位設定裝機)。 底薪+每月獎金 上下班免打卡制度

代理品牌商品銷售目標及庫存管理 - 規劃公司品牌推廣活動(如新品上市/品飲會/餐酒會)及活動進行 - 廣宣文案攥寫 - 社群網站行銷活動規劃與執行, 成效追蹤 - 具備團隊合作精神, 能執行行銷企劃部門相關事務推展 - 市場資訊收集/消費者分析 - 具備良好的溝通能力, 進行跨部門與外部商家之事務協商 - 參與官網與未來電子商務專案 - 參與網站前後台網頁維護更新與管理

至客戶端熟悉專案客戶系統架構或網路架構，處理系統或網路相關 (switch，router，ＦＷ及L4等)維運，規劃及設定等作業（非駐點工程師）。 ※薪資依學經歷敘薪

【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】 【二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們 至少600字以上】 當你有了孩子，父母年紀也大了，時間就不再是你一個人的。 生活會被切成一段段的行程表：接送、三餐、作業、陪伴、長照… 這時候，你還能繼續靠「拚命換績效」的方式，走完一輩子嗎？ 我是安坑何店長，一個曾經拚命的房仲肝鐵人。 還沒小孩前，一天工作16小時、每月有進帳、每年帶老婆出國，人生看起來還算順風順水。 但孩子一個個出生、爸媽年紀越來越大，我開始發現：不能再只靠時間來換成果了。 那麼，不靠時間，要靠什麼？ 我找到的答案是：「靠累積」。 ▌累積知名度 ▌累積口碑 ▌累積信任 ▌累積鐵粉 讓客戶主動找你、願意給你獨家專賣，也願意跟你成交。 不靠撞運氣，也能穩穩做出業績。 很多人會說：「沒業績，休再多天也沒用；有業績，天天上班也無妨。」 短期來看也許是，但當你成為三明治世代——上有老、下有小， 你會發現，可持續累積的事業，比什麼都重要。 所以我們才敢做出不一樣的選擇： ▌ 週休三日，月休12天 ▌ 早上9:30上班、下午5:30下班 ▌ 六日也能排休，不錯過每個重要時刻 你可能會問：房仲怎麼可能這樣？ 信X給薪5萬、離職還再給5萬；永X更猛，保障6萬保你12個月。 沒錯，那些高薪確實吸引了不少社會新鮮人——也吸乾了他們的時間與人生。 晚上8、9點，房仲店燈火通明，有的甚至撐到10點。 要賺錢，就得拚命；要拚命，就得犧牲生活。那真的是你想走一輩子的路嗎？ 我們選擇另一條路： 建立個人品牌累積知名度、指名度與客戶忠誠度。 這條路比較慢，但走得久，也走得穩。 ▌如果你做過業務，或喜歡與人互動 ▌如果你正處於人生的轉折點，既想顧家庭、也想有成就 ▌如果你願意學習、願意全心投入 就算你沒經驗，店長也會一步步帶你上手。 但要說清楚：我們這裡雖然休假多，但不適合兼職心態的人喔！ 看完這篇，如果你對這樣的房仲人生有興趣， 歡迎直接投履歷和自傳到1111，我們期待你的加入， 一起打造 挑戰高薪兼顧生活的房仲事業。 YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw

【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】 【二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們 至少600字以上】 當你有了孩子，父母年紀也大了，時間就不再是你一個人的。 生活會被切成一段段的行程表：接送、三餐、作業、陪伴、長照… 這時候，你還能繼續靠「拚命換績效」的方式，走完一輩子嗎？ 我是安坑何店長，一個曾經拚命的房仲肝鐵人。 還沒小孩前，一天工作16小時、每月有進帳、每年帶老婆出國，人生看起來還算順風順水。 但孩子一個個出生、爸媽年紀越來越大，我開始發現：不能再只靠時間來換成果了。 那麼，不靠時間，要靠什麼？ 我找到的答案是：「靠累積」。 ▌累積知名度 ▌累積口碑 ▌累積信任 ▌累積鐵粉 讓客戶主動找你、願意給你獨家專賣，也願意跟你成交。 不靠撞運氣，也能穩穩做出業績。 很多人會說：「沒業績，休再多天也沒用；有業績，天天上班也無妨。」 短期來看也許是，但當你成為三明治世代——上有老、下有小， 你會發現，可持續累積的事業，比什麼都重要。 所以我們才敢做出不一樣的選擇： ▌ 週休三日，月休12天 ▌ 早上9:30上班、下午5:30下班 ▌ 六日也能排休，不錯過每個重要時刻 你可能會問：房仲怎麼可能這樣？ 信X給薪5萬、離職還再給5萬；永X更猛，保障6萬保你12個月。 沒錯，那些高薪確實吸引了不少社會新鮮人——也吸乾了他們的時間與人生。 晚上8、9點，房仲店燈火通明，有的甚至撐到10點。 要賺錢，就得拚命；要拚命，就得犧牲生活。那真的是你想走一輩子的路嗎？ 我們選擇另一條路： 建立個人品牌累積知名度、指名度與客戶忠誠度。 這條路比較慢，但走得久，也走得穩。 ▌如果你做過業務，或喜歡與人互動 ▌如果你正處於人生的轉折點，既想顧家庭、也想有成就 ▌如果你願意學習、願意全心投入 就算你沒經驗，店長也會一步步帶你上手。 但要說清楚：我們這裡雖然休假多，但不適合兼職心態的人喔！ 看完這篇，如果你對這樣的房仲人生有興趣， 歡迎直接投履歷和自傳到1111，我們期待你的加入， 一起打造 挑戰高薪兼顧生活的房仲事業。 YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw

1.不動產相關買賣、租賃業務、業務開發 2.相關銷售及租賃物件之資料收集及拜訪 3.維持顧客售後滿意度及顧客意見回反饋