面試經驗談

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ★優渥薪資 - 42k起(加計各項獎金，平均可達42k~45k起薪) ★符合法規天數休假 - 月休8天，全年符合法規116天 ✅【工作內容】 1.依標準流程出餐與品質維持、確保顧客滿意度 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護管理 3.協助門市排班及調度，確保門市營運管理順暢 4.配合公司執行各類門市行銷活動 5.門市訂貨盤點管理 6.上班時間為05:30~14:30 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! 如果你活潑愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!! 門市地點: 頂溪商圈 面試地點:台北杭南門市-台北市中正區 杭州南路一段1段95號

1.完成每日生產排程計劃所需之生產目標 2.協助指導產線人員作業流程與訓練所需之工作技能 3.設備的基本故障排除能力 4.執行主管交辦事項 5.工作站：壓合、鍍金、電鍍

1.無塵室系統、冰水系統運轉維運保養、異常處理 2.空調、電力、純水、空壓、消防系統

室外佈放纜線，器材架設，會光纖熔接者佳，配合主管安排配合

【工作內容】 1.到客戶家維修或更換機上盒,網路數據機(簡易線路維修) 2.室內作業無須爬高(有爬高能力薪資更高) 【維修範圍】 三重/蘆洲 【其他條件】 1.須具備機車駕照 ☑️ 需自備機車* 【上班時段】 日班:9:00~17:30(工作提早完成可提早下班無須打卡)PS:月休6天,固定休日其餘天數自排 薪資:底32000+額外績效獎金+勞健保+團體保險 晚班:13:00~21:30(工作提早完成可提早下班無須打卡)PS:月休6天,固定休日其餘天數自排 薪資:底32000+額外績效獎金+勞健保+團體保險 全天班:9:00~21:30(工作提早完成可提早下班無須打卡)PS:月休6天,固定休日其餘天數自排 薪資:底42000+額外績效獎金+勞健保+團體保險

1. 於幼教之教學場所，從事幼童之教學與相關行政工作。 2. 擔任幼兒園的幼童保育及教育、安排適合幼兒身心發展之各種學習活動之人員。 3.照顧幼兒在校之學習及生活，並做好親師溝通。

1.熟悉銀行相關週轉金/專案融資授信工具、理財規劃等資金運用工具。 2.熟悉財報分析，瞭解財務管理與金融市場相關知識。 3.建設公司土建融信託業務執行。 4.上級交辦事項。

1.獨立帳務處理 2.會計總帳、財務報表作業 3.配合會計師查帳作業 4.營業稅及各類所得申報作業 5.國稅局查核作業 6.主管交辦事項

1.人員招募、甄選與任用、報到相關作業之執行 2.人事管理報表產出及各項人事表單維護與修訂 3.人事規章制度設計 / 修訂 / 執行及優化相關人事流程 4.各式活動之執行 5. 設備維護及廠商聯繫 6. 庶物用品採購及盤點 7. 辦公室環境維護 8.主管交辦之相關工作

1. 代理土地登記如土地及建築改良物標示、價值、用途、和所有權及他項權利與其移轉變更等情形等業務。 2. 代理人民向政府機關申請土地登記業務。 3. 協助及代理人民代擬契約、簡單申請狀、仲介房屋土地業務等。 4. 依據土地和房仲業務需求，向地政、戶政、國稅局等機關申請相關資料。

1. 制定採購流程及相關作業。 2. 根據需求進行採購作業。 3. 制定成本分析及存貨控管。 4. 供應商蒐集、維護及管理。 5. 處理貨品遺失及延遲等問題。 ＊＊＊需獨立作業＊＊＊ ♢♢積極度佳及穩定度高者，將做為儲備幹部培訓♢♢ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - –– - 只要您有心，願意學習，我們願從頭教起，歡迎您加入我們成為我們的生力軍！期許您的加入，能為我們帶來更良好的工作效率！ 徵才季歡迎線上投遞履歷 人資-林‘s：05-2626111 員工福利：三節禮金、生日禮金、員工旅遊、年終獎金、久任員工福利獎金、不定期年節食品禮品、員工購買優惠價等等。 發展遠景：試用期滿調薪、年資期滿調薪，薪資制度佳

1. 職業安全衛生管理(含化學品/消防管理)之維護與運作 2. 職業安全/消防法規鑑別與導入 3. 建立、修訂及執行職業安全衛生/消防管理規範 4. 執行公司職業安全衛生/消防管理督導及稽核 5. 承攬商工安管理 6. 辦理職業安全衛生/消防管理之教育訓練 7. 職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件之調查、處理及統計分析 8. 提供各單位職業安全衛生/消防管理技術協助 9. 全工廠工作環境、設備設施器具或作業等等危害之辨識、評估及控制 10. 法規規定之相關申報作業 11. 其他有關職業安全衛生/消防業務及主管交辦事項等 招募條件： 1、 職業安全衛生管理相關科系畢業 2、 熟悉職業安全/消防法規 3、 具相關工作經驗3年以上 4、 具相關訓練與證照佳(如：職業安全管理師、消防管理師、防火管理人員) 5、 具文書作業能力 6、 具備基本專業職能，持續學習，善於溝通與共事。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 工作時間： 星期一 ~ 五 上午 08：00 至 下午 17：00 週休二日 & 國定假日 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 員工福利： 三節禮金、生日禮金、員工旅遊、年終獎金、季度獎金、不定期年節食品禮品、員工購買優惠價等等。

1.微膠囊生產作業與液晶生產作業 2.廠區維護及公共事務協助 3.其他事業生產

專責區域業務開發、訂單取得，市場拓展 1.主動地客戶接洽、拜訪及服務 2.達成每一階段業績及品質目標 3.市場資料收集、整理、分析 4.售後服務 5.型錄及相關文宣廣告、展覽之準備、執行及檢討規劃 6.完成主管交辦工作 ※熟悉工具機市場尤佳

1. 熟悉廠務系統專業-高低壓電、空調、空壓、污/排水、機電及消防管理。 2. 設備巡檢、維護、修繕及異常處理和年度歲修。 3. 執行設備預防保養工作及設備零件備品及耗材管理。 4. 配合公司策略，推動部門並執行ESG、節能、綠能等任務。 5. 廠區緊急事故應變風險管理。 6. 其他主管交辦事項。 【工作技能】 1. 熟悉電力、空調、空壓、污/排水、機電及消防設備系統操作保養及異常處理。 2. 五年以上廠務維修相關經驗。 3. 具備甲級電匠證照。 4. 具能源管理員證照。

1. 機械元件開發、設計作業 2. 產品測試、改善作業 3. 產品開發及修改進度管控 4. 與供應商技術溝通、時程管控 5. 提供客戶技術服務及支援 6. 相關專利申請及觀察 7. 其他主管交辦任務 ※大學以上機械相關科系或理工相關科系畢業，『具機械設計專業經驗3年以上尤佳，並具專業興趣尤佳』 ※熟悉“SOLIDWORKS電腦繪圖” ※該職務工作同仁須具識圖及繪圖能力，積極主動與高階主管配合相關研發專案作業

1.視覺軟體應用 2.視覺演算法開發 3.整合視覺與機電開發自動化系統 4.整合視覺與機械手臂開發自動化系統 5.完成主管交辦工作 1.熟悉C， C#與C++ 2. OpenCV影像處理

1、 6S管理、執行及實施。 2、 持續推動ISO 45001職業安全衛生管理系統。 3、 釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施。 4、 規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理。 5、 規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 6、 規劃、執行安全巡視、定期檢查、重點檢查、危害化學品及作業環境測定。 7、 規劃、實施勞工安全衛生教育訓練。 8、 規劃、執行勞工健康檢查，實施健康管理。 9、 督導、執行勞工職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件之調查處理及統計分析 10、實施安全衛生績效管理評估，並提供勞工安全衛生諮詢服務。 11、其他有關ISO14001環境管理系統及環保業務執行事項。 12、完成主管交辦任務。 特別條件 1. 甲級職業安全或衛生管理師技術士證照 2. 導入ISO14001或ISO45001系統經驗尤佳

1. 召募專業經理人/高階主管，包括業務.管理.現場.製造等 2. 招募任用等相關作業改善， 提升招募績效 3. 人資各項作業標準建立及改善(招募.任用.教育訓練.績效考核.人事異動.薪酬管理.福利等)， 內外部稽核因應 4. 部門成員教育訓練，進度及異常管理處置，落實每周每月每年工作進度 5. 完成其他主管交辦事項 具人資實務4年以上經驗，具管理經驗3年以上尤佳