面試經驗談

我們是專注於提供優質語言教育的補習機構，致力於提升學生的英文能力，我們的服務對象涵蓋各階層的學習者，從基礎到進階，幫助學生達成語言學習目標。 工作內容： 1. 負責規劃與執行英文教學課程，根據學生程度設定教學目標並因材施教。 2. 設計高效且多樣化的教學活動，準備課程教材與相關教具，以提升學生興趣與參與度。 3. 執行愛美語系統內的教學內容，確保課程品質，並參與系統規劃的講師培訓課程。 4. 定期評估學生學習狀況，包括作業批改、學習成果測驗，並提供客製化的改進建議。 5. 參與教研活動，不斷提升教學專業水平，關注語言教育的最新趨勢與方法。 6. 與家長保持良好互動與溝通，定期反饋學生學習進展。 7. 引導學生提升口語能力，教授語言實用技巧與文化背景知識。 歡迎您加入我們的教育團隊，一同為學生提供專業且溫暖的英文學習環境！立即投遞履歷，我們期待與您攜手共創教育新高峰！

1.協助禮儀師處理各項禮儀事務。 2.協助告別式會場、靈堂佈置。 3.隨禮儀師不定時出勤。 4.輔導家屬共同圓滿一場莊嚴佛事。 5.提供家屬正向的觀念、輔導與陪伴，讓家屬安心、放心。 6.落實ISO精神及公司相關規定。 7.服務地點:台北公司。

🔧 工作內容 1️⃣ 半導體設備及自動化設備電氣配線作業 2️⃣ 依照電氣圖面進行設備配線、配盤及安裝 3️⃣ 電控箱組裝、配線及功能測試 4️⃣ 設備出貨前檢查與異常排除 5️⃣ 填寫作業紀錄及進度回報，並配合公司安排之出差及加班作業 🎯 我們希望找到這樣的人才 ✔ 具基本電氣圖面閱讀能力 ✔ 對電氣配線、自動化設備有興趣且願意學習 ✔ 具責任感及團隊合作精神 ✔ 能配合出差及加班安排 ✔ 具電氣配線、配盤或自動化設備相關經驗者佳 📩 歡迎加入日商半導體設備製造團隊，與我們一起成長！ ★公司網站：https://www.taiwan-nomura.com/

1.各種機具、電機設備安裝線路之舖設及連接。 2.生產單位電機及自動控制設備之故障排除。 3.電機設備之設計、裝設、操作、保養、修理等方面的規劃與監督。 4.機台電控規劃、問題分析、對策及持續改善。 5.主管交辦事宜。

1. 繕打出口文件 (Invoice& Packing List)。 2. 協助內勤行政業務、文書、檔案管理。 3. 文書資料處理及業務出貨管理部相關行政工作。 4. 其它主管交辦事項。 5. 表現優良者, 工作內容會將調整為國外客人聯絡窗口。 6. 代表公司參加國外展覽。

1.與倉庫配合，調整商品進出、商品入庫(入庫需移動搬運箱子)、出貨 2.收送衣服扣洞與布料壓折 3.使用電腦協助業績報表銷貨 4.與廠務配合，協助商品上吊牌 5.配合業務活動企劃、特殊公司活動 6.配合公司盤點各櫃商品 7.有責任感，工作整潔、愛乾淨，具職業品德

(薪資優,福利佳) *月休8天 *負責餐廳外場服務相關工作(二段班) *休息時間PM14:00-PM17:00 *上班時段:AM10:00-PM14:00及PM17:00-PM21:00 *薪優 *享有年終獎金及紅利 *定期舉辦員工旅遊 *公司提供早餐及晚餐 *短期工讀勿試* *另徵求假日班工讀* ***無誠勿試，邀約未到提報黑名單****

1.主要職務幫助主廚維護和食物產品的水準 2.督導單位所有員工烹飪技術改良和建立和諧團隊合作 3.督導工作流程和產品菜餚生產 4.督促執行維護廚房之清潔與衛生 5.每日確切落實標準工作手則 6.確認庫存食品與叫貨 7.熟廚房運作流程具成本控制概念並能兼具安全衛生 8.需具廚師工作證

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容 ▪清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

【職務內容】 1.戶外用品銷售 2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.顧客關係的維持及售後服務 6.業績促進 【薪獎制度】 1.入職培訓期：基本薪資(依公司規範) 2.考核通過：依學經歷敘薪+業績獎金 每月平均薪資32,300元~45,000元，視實際銷售業績而定 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【法定福利】 1.勞保、健保。 2.勞退金 6％足額提撥。 3.公司另提供 員工團體保險。 4.特休假比照勞基法規定給予。 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

*** 歡迎無經驗、二度就業、願意拚的您*** 1. 9小時，固定休六、日 2.月薪$36400(內含每工作日$120餐費補助)(尚未含組數獎金) 3. 上班時間 19:00 - 04:00 / 17:00 - 02:00 / 配合公司營運調整 4. 近捷運松江南京站，交通便利 5. 工作環境單純、穩定 6. 客房清潔與保養 7. 公共區域清潔及責任區域保養 8. 主管交辦事項 9. 需搬重物、工作內容有勞動強度、手腳俐落動作快、細心 10. 尋找一起打拼的夥伴，組數獎金可以衝更高

房務清潔人員.需有經驗者 上班時段 : 每日八小時,餐後有休息時間 (無大夜班以日班為主)(07點-15點/09點-17點為主) 薪資待遇 :29500起 1.另有業績達成獎金 2.月休8天起 3.享有勞健保 勞退6％ 4.年假 5.每日供餐

1. 支援公司業務專案推展 2. 配合操作公司銷售軟硬體規劃安裝、設定測試與維護 3. 資訊設備基本問題分析、測試及障礙排除 4. 資訊設備維運管理，硬體與韌體系統維護更新與緊急性事件處理 5. 網路設備、防火牆、無線網路、虛擬化系統安裝/維護 【徵求條件】 1. 具MCSE、CCNA或VCP證照佳 2. 具其他丙級技術士證照佳 3. 具文書處理能力 4. 願接受公司培訓 5. 曾接觸 Cisco、HPE、Aruba、Cellopoint、Fortinet、Paloalto、VMware等任一品牌操作經驗佳 專案外出 : 台北、新北、桃園為主

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容 ▪清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

1.產品組裝、定期養護、測試 2.設備毀損所需之必須修繕和養護 3.確認產品運作狀況正常、定期檢修 4.檢測產品異常狀態，並追蹤修復 5.故障排除外，並事前預防問題發生

1.負責國內外客戶之機台維修、安裝、測試 。 2.接受現場主管之工作安排。 3.歡迎有環保回收設備產業經驗之同業先進。

歡迎具咖啡餐飲熱忱與服務業熱忱 並自信活潑大方、喜歡接觸人群的您加入我們的團隊 【您的工作內容如下】 1. 吧檯咖啡及飲品製作 2. 內場餐點製作 (簡易餐點或輕食) 3. 結帳與收銀及顧客服務 4. 負責清洗咖啡杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境 5. 定期盤點剩下的物料，主管交代事項 6. 外送服務

◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金：2026/4/30(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得55,000元；2月保障月所得42,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得42,000元；3月保障月所得55,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職 比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求，多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元)，月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元，月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元，月休8天 【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】

【青花驕 麻辣鍋】鮮麻相伴，職場驕傲 榮獲「精品麻辣鍋」美譽，我們以九葉青花椒傳遞辛香鮮麻的極致體驗。同樣的熱忱，也延續在每位夥伴的成長旅程中。加入青花驕，讓品牌精神成就你的職場精彩！ 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 10:30~凌晨01:00(每日排班8小時) ※晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】! 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台