我們正在尋找 有餐飲經驗、願意長期穩定工作的夥伴! 如果你熟悉餐飲工作節奏、對炸台或廚房工作有經驗,歡迎加入我們! 我們希望你具備: ✔ 具 餐飲相關工作經驗,熟悉基本餐飲作業流程 ✔ 有炸台、廚房或備料經驗者優先 ✔ 熟悉食材處理、備料及基本食品衛生觀念 ✔ 能依照 SOP 作業,重視餐點品質與出餐速度 ✔ 工作細心、有責任感,能配合團隊合作 ✔ 能接受下午之後排班 ✔ 願意長期穩定配合,不接受短期、暑期工讀 【我們重視你的經驗】 有餐飲經驗,不代表你需要什麼都會。 新人到職後會安排雙人帶訓,熟悉工作流程、炸台操作及出餐節奏,確認能夠獨立作業後才會安排獨立排班。 ※ 依工作經驗、能力及獨立作業表現,後續可再調整。 如果你喜歡餐飲工作、做事有效率,也希望找到一份可以長期穩定配合的工作,歡迎加入卡哩卡哩炸雞!
1.學習規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素,進行適當之工作分配 2.監督作業員作業,維持作業品質以及進度 3.解決、協調作業員在作業時發生的問題 4.協助公司主管處理工作上交辦的事務
1.商品文案撰寫及商品拍攝上架 2.品牌形象建立及規劃 3.網站行銷活動+網頁更新維護 ★ 完成主管交辦事項 ★
1.上班時間07:30-16:30 2.學習專業耐火材料工程技術。 3.專業的技術,有專業師傅指導,可學一技之長,一生受用不盡。 4.可培養為儲備幹部。 5.排休制,依勞基法規定給假。 以基礎技術員開始培訓為專業的工程技術人員。 6.試用期考核通過加發營運分紅。
📂【行政人員】熱情邀請你的加入! 想進入穩定而充滿動力的工作環境嗎?快來看看這個機會!🌟 🚀 你的日常 1. 處理各類文件資料,並以專業態度應答電話 2. 參與並協助各項行政作業的順暢進行 3. 解決客服問題,成為團隊中不可或缺的橋樑 💼 期待你的加入,讓我們在最短時間內看到你發揮才華!✨你就是我們正在尋找的行政好幫手!準備好一起把事情做到最完美了嗎?
需求1名行政 工作內容: 客服、接單、工作單製作、一般記帳工作、應收應付。 員工制度 1.上班時間:早上08:00~08:10至18:00 (如果工作提早完成17:00可以離開,中午吃飯時間) 2.月休: 共8天(配合公司排休,如果特殊事情要排假要提前2周告知,基本上假都會放完) (如因公司忙碌造成少休,少休天數依薪資發放,額外當月少休2天補貼月薪5%獎金,當月少休4天補貼月薪10%獎金) 3.特休假: 部分月份是產業旺季需配合公司使用特休假 4.三節獎金:中秋$1000,端午$1000,春節開工$1000 5.年終獎金:做滿一年領13個月薪資,不足一年依年資發放,等同年終為一個月 6.基本福利: 勞健保, 公司附餐, 勞退, 意外險, 聚餐, 過年抽獎活動 7.加班(公司不提倡加班): 18:30~21:30每小時300 21:30以後每小時400 8.團隊績效:公司提撥獎金抽成 9.特殊場獎金:依店長視特殊場大小發放,參與者首要優先發放 新芳花藝有限公司至今已有40年的資歷,專門負責婚喪喜慶的會場佈置,擁有分店:新芳花藝設計公司台北店.台中店.彰化店.嘉義店,我們擁有專業的設計團隊,除了一般制式化的會場佈置外,更可以依客戶的需求和預算協助設計個人化風格的會場;花藝設計的價值在於整體的感覺能夠襯托出每個人的心情,符合每個人所要的歸屬感,一枝花或一朵花只是個配件,但將這些配件按每個人的需求架接成一個主體,就是藝術的體現。
1.新車買賣相關業務。 2.機車維修紀錄入檔。 3.櫃台結帳,當日盈餘結帳。 4.機車維修前台接洽。 5.新車中古車銷售。(業績獎金另計)
1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。 5.協助教保員照顧孩童!
1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.不遲到早退,態度認真嚴謹 4.一般保養、換油、補胎、量胎壓。 5.簡單車輛例行性檢查、保養
💰【高薪穩定】居家服務員|案量穩定・收入可達4萬~7萬↑ 👉 想找一份「收入穩定、時間彈性」的工作嗎? 👉 想做一份「有意義又能賺錢」的工作嗎? 我們正在找願意一起努力的你✨ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 📌 💸 薪資待遇 ✔ 拆帳制(依服務項目計算) ✔ 收入區間:約 $32,000~$70,000以上(依案量) ✔ 多做多賺,努力會反映在收入上 👉 在這裡,收入是「看得到成長」的 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 📌 工作內容 ✔ 長輩日常生活照顧(洗澡、穿衣、飲食) ✔ 陪同外出/就醫 ✔ 居家環境簡易整理 ✔ 關懷陪伴 ✔ 服務紀錄填寫與打卡 👉 有標準流程,督導會協助,不用自己亂做 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🎯 工作特色(這裡跟別人不一樣) 🔥 案量穩定 → 大家一起努力開發個案 🔥 時間彈性 → 可依你能工作的時段安排 🔥 有督導 → 有問題有人幫你處理 🔥 有制度 → 做得好會被看見(不是做白工) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🌱 發展機會 ✔ 累積時數 → 收入提升 ✔ 可升督導、帶人 ✔ 長照產業穩定成長(未來需求高) 👉 不是打工,是一份可以長久發展的工作 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 💛 工作成就感 ✔ 被長輩記住 ✔ 被家屬信任 ✔ 做的事情每天都有意義 👉 這份工作不是只有賺錢 👉 是「有溫度的收入」 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 📌 我們希望你 ✔ 有耐心、願意照顧人 ✔ 願意學習與配合 ✔ 能遵守服務時間與紀錄規範 ✔ 願意與團隊合作 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 📌 附加條件 ✔ 照顧服務員結業證書 ✔ 長照小卡 ✔ 有經驗佳(無經驗可培訓) ✔ 自備機車 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🎁 福利制度 ✔ 勞保、健保、長照責任險、團體保險 ✔ 教育訓練 ✔ 督導支援 ✔ 穩定派案 ✔ 表現佳有獎勵機會 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🔥 最後想跟你說 這份工作 👉 不是最輕鬆 👉 但真的可以賺到錢,也很有價值 如果你願意努力 👉 收入會慢慢拉高 👉 也會越做越穩 📩 歡迎投履歷加入我們,一起把照顧做好!
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1. 提供病患整體性、連續性與個別性之護理 2. 執行手術室各項作業 3. 提供優質護理服務 4. 與手術小組成員共同合作,協助手術順利進行
1.提供病患整體性、連續性與個別性之護理 2.執行手術室各項作業 3.與手術小組成員共同合作,協助手術順利進行 4.須支援胃鏡室相關作業 5.主管交辦事項
1. 眼科相關業務(如:驗光、隱形眼鏡衛教、儀器操作及檢查...等) 2. 病人術後衛教及追蹤 3. 社區健檢相關業務 4. 電腦文書處理、藥品衛教作業
1.胃鏡室相關跟診、檢查 2.心電圖檢查 3.相關儀器保養及維護 4.Key in電腦相關文書報告
1. 迎賓.送客接待服務 2. 館內設施及客房介紹 3. 具迎賓接待經驗者尤佳,無經驗亦可 4. 非業務性質,無業績要求
1.執行各科門診跟診及醫令處理。 2.協助醫師執行門診各項檢查。 3.執行健檢相關之護理業務。 4.維護安全整潔的治療性環境,提供優質護理服務。
1.設計及安排身體動作與健康、認知、語文、社會、情緒和美感六大領域等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.維護幼兒身心健康與安全,教導幼童良好的基本生活習慣。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.主動與家庭建立夥伴關係,相互尊重、合作、協商,以共同分擔教保責任。透過邀請家庭共同關注幼兒的學習與發展,分享對幼兒的認識。提供多元的機會,鼓勵家長共同參與幼兒的學習。
歡迎有企圖心、喜歡挑戰高薪的業務精英加入我們!! 1.負責台南.嘉義.[雲林等區域,推廣建材塗料產品與案場開發。 2.市場資料收集與分析 。 3.陌生開發。 4.定期拜訪客戶,維繫客戶關係。 5.與施工單位協調溝通。 6.無相關產業經驗可,但須從事過業務經驗 公司自有品牌~[優室比藝術塗料] 優室比官網 : http://www.uspey-artistic.com.tw/index_tw.php 優室比臉書:https://www.facebook.com/profile.php?id=100084161348648¬if_id=1704259738216175¬if_t=profile_plus_admin_invite&ref=notif 優室比IG: https://www.instagram.com/usp_soeasy/ 優室比YT: https://www.youtube.com/@user-tm2xo1yx3v