面試經驗談

1.法金授信預警案件分析、追蹤與管理。 2.法金授信案件貸後管理，如RPR、股票維持率、信保貸後檢視、不動產授信適法性檢視等。 3.法金授信部位風險分析與製作貸後監控檢討報告。 4.法金授信資產評估作業。 5.國際經濟及產業風險分析。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

工作時間6:30-12:30 (六小時) 工作內容 1.機台操作 2.麵條製作、蓋水餃皮、切餛飩皮 3.麵條包裝、打包 備註(需抬重15公斤)

依求職居住地點發放至各站 工作地點：鳳山站、林園站、高雄站、高墾線、楠梓站、旗山站、美濃站、六龜站、岡山站(橋頭筆秀)、茄萣站

1.物流中心配送作業 2.貨品裝卸及固定 3.須具備職業駕照、堆高機證照 4.1+1聯結車

1.每日收取垃圾，公共區域清潔。 2.飯店房間、浴室清潔整理打掃。 2.更換床舖、布巾、補充用品。 3.其他主管交辦事項。 4.有房務經驗更佳。 (無經驗者公司會安排培訓課程) *有超間獎金 *月休10天 *享勞、健、勞退 生日禮金、年節獎金、績效獎金 *上班時間：09:00~17:30

熟悉AUTO CAD ，具板金拆圖相關經驗佳 排版轉NCT程式 出圖文件 其他主管交辦事項

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 應屆畢業生(需幼保系)

1.鋸床操作。 2.銑床、車床初階操作。 3.試片加工。 4.接受公司安排品質與試驗相關訓練、設備操作人員安全訓練。

新芳花藝有限公司成立至今已有40年，專注於婚喪喜慶會場佈置、花卉搬運配送、現場調整與撤收，以及基礎花藝設計服務。公司設有臺北、臺中、彰化及嘉義分店，服務對象包含婚禮、告別式及各類活動客戶，並由專業設計團隊依據客戶需求與預算，規劃個人化會場風格與花藝佈置。 需求1名行政人員 工作內容： 1. 負責接聽電話、回覆客戶及處理日常客服事項，提供清楚且即時的服務。 2. 處理客戶訂單，確認服務內容、數量、日期、地點及相關需求，並追蹤訂單執行進度。 3. 依據訂單資訊製作工作單，完整記錄會場佈置、花卉配送、現場調整及撤收等作業內容。 4. 協助處理日常會計與財務行政作業，包括應收帳款、應付帳款、收付款資料及相關文件整理。 5. 維護客戶、訂單及財務資料，進行資料輸入、分類、核對與歸檔，確保資料正確及完整。 6. 使用辦公軟體製作及整理報表、表單與行政文件，協助部門進行資料管理與進度追蹤。 7. 依照需求進行簡易製圖及照片編修，協助製作會場配置、花藝設計或客戶溝通所需之視覺資料。 8. 協助門市、設計團隊及現場作業人員進行工作事項聯繫與進度協調，確保訂單及會場服務順利執行。 製圖無經驗可，公司將依工作需求提供相關作業指導。 歡迎具備細心、責任感、溝通能力及行政處理能力的人才加入新芳花藝，與團隊共同為客戶提供專業的會場佈置與花藝服務。期待您的履歷投遞，加入我們一起累積花藝及活動服務領域的實務經驗。 福利制度 月休8天，享勞健保，勞退，意外險，附餐，公司不定期聚餐，三節獎金， 到職滿一年有一個月年終，保障年薪13個月，加班費1個小時300元。 享有特休 及 團隊績效獎金。 店長依能力調薪或發當月獎金 調薪方面： 依在職年資、獨立作業能力、花藝技術、現場應變能力、工作配合度、團隊合作、學習進度、工作積極度及對公司整體作業的投入程度進行評估。

外場： 會場佈置、花卉搬運載送、現場調整、撤收。 內場： 日式花藝、歐式花藝、花籃、各類小型花。 須搬重物。 需駕駛手排貨車，無經驗可。 員工制度 1.上班時間:早上08:00~08:10至18:00 (如果工作提早完成17:00可以離開,中午吃飯時間) 2.月休: 共8天(配合公司排休,如果特殊事情要排假要提前2周告知) (如因公司忙碌造成少休,少休天數依薪資發放,額外當月少休2天補貼月薪5％獎金,當月少休4天補貼月薪10％獎金) 3.特休假: 每月只能使用2天特休假,每年1月,2月,3月,7月,9月因產業旺季禁止使用特休假 4.三節獎金:中秋$1000,端午$1000,春節開工$1000 5.年終獎金:做滿一年領13個月薪資,不足一年依年資發放,等同年終為一個月 6.基本福利:勞健保,公司附餐,勞退,意外險,聚餐,過年抽獎活動 7.加班: 3個小時1千 (需有合理理由告知現場狀況造成加班,如因個人因素一律無加班費) 8.kpi團隊績效:公司提撥仿真花款式花山,出場一組仿真花山或鮮花仿真花山就抽3000元獎金,每一季結算一次,依年資階級及kpi區分佔％數,每登記一個項目會扣500元) (配合kpi評分,每季3月,6月,9月,12月會公布,仿真花商品由各店店長負責推廣) 9.特殊場獎金:依店長視特殊場大小發放,參與者首要優先發放 10.半年度表現優異獎金:共發放2次,時間在每年3月及9月,各地區每4個人取1人,kpi登記違規最少的每名即享3千元 (舉例:如當地區公司有20人就取5名表現優異發放獎金) 11.升職升階制度（現場告知） 以在職年資　獨立作業　花藝技術　現場應變能力　配合度　團結合作　學習進度　上進心及替公司設想者 新芳花藝有限公司至今已有40年的資歷，專門負責婚喪喜慶的會場佈置，擁有分店：新芳花藝設計公司台北店．台中店．彰化店．嘉義店，我們擁有專業的設計團隊，除了一般制式化的會場佈置外，更可以依客戶的需求和預算協助設計個人化風格的會場；花藝設計的價值在於整體的感覺能夠襯托出每個人的心情，符合每個人所要的歸屬感，一枝花或一朵花只是個配件，但將這些配件按每個人的需求架接成一個主體，就是藝術的體現。

※需具備汽車駕照，須開車※ 1.月領30000-35000元起~ (依工作經驗核薪，全勤獎金+伙食津貼+專業獎金等) 2.精通中文及越南語言。 3.協助雇主/外勞之間的溝通。 4.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 5.協助雇主/外勞辦理相關文件及翻譯。 6.能配合公司調派各區域分公司上班優先錄用。

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【職務使命】 建立正確、即時且完整的財務資料，確保收入、支出、採購、銷售、庫存與付款都有依據；主動發現落差、追蹤異常，協助建立標準流程，支持經營決策。 【日常帳務】 整理憑證、編製傳票與登錄帳務；管理應收應付，核對客戶收款、廠商請款、銀行、現金及零用金，依付款條件備妥資料並保存紀錄。 【發票與稅務】 開立銷項及電子發票，整理進項憑證；處理作廢、折讓與更正，核對訂單、出貨、收款及發票，備妥申報資料並配合會計師，追蹤異常至更正完成。 【進銷存核對】 核對採購、進貨、銷售、出貨與退貨，檢查品名、數量、單價及供應商資料；協助盤點，跨部門追查並修正帳實差異。 【成本與毛利】 核對材料、加工、運輸及安裝費用，整理訂單營收、成本與毛利；指出成本異常或低毛利案件，維護可追蹤資料，供報價與主管決策參考。

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.銷售與不動產相關的產險 4.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務

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