※工作內容: 1. 品質相關系統管理及執行。 2. 製造部品質狀況監視及管理。 3. 製程巡迴實施。 4. 相關實驗設備之操作使用。 4. 其他主管交付事宜。
1,宜蘭餅教學,烤餅,清潔教室 2、門市販售另有獎金 3、教學另有津貼
1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.出菜時之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。 6.煎檯熟手更佳
~歡迎領取高薪~串燒連鎖第一品牌~對餐飲有熱忱的夥伴趕快加入我們吧! ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練,完全不用擔心無經驗喔~】 【中央廚房是全台唯一通過HACCP與ISO22000認證的食品工廠】 【食品安全、環境衛生有保障】 ❤️創造幸福企業:月休9天,讓員工享有優質的生活品質,經常性薪資40000元以上❤️ 一、【串燒工作內容】 結帳、備料、燒烤 二、【串燒薪資說明】 薪資39000元(含全勤)+新人獎金12000元 三、【透過訓練】 每月獎金多6000~12000元 四、【完整店長培訓計畫】 平均年薪90萬。(年終獎金最高領3個月) 五、【總部輔導創業計畫】 總部提供完整的員工內部創業輔導計畫,開一間屬於自己的夢想店,創造百萬年薪。
1.高雄地區同業業務銷售 2.南區同業業務開發
1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。
(1) 美容SPA店開發行銷輔導、客戶資料掃街收集、客戶市調 (2) 教育輔導店家銷售、療程操作&技術示範與教育等(須通過技術考核) (3) 市場競爭品牌資訊收集提報 (4) 邀約客戶參加集中輔導教育課程、發表會 (5) 教育輔導與培養客戶簽約 (6) 客戶銷售訓練、庫存管理及協助店銷 (7) 合約客戶定期輔導與教育 (8) 業務工作時間自我管理
1.了解並記錄客戶的需求建立草圖, 建立客戶資料的檔案管理 2.依據訂單進行平面圖處理及數據化工作 3.有數字概念,邏輯思考力,細心態度積極,不懂的事物需懂得發問,有團隊精神者佳 4.熟悉SketchUp軟體基本操作 5.可獨立完成主管交辦事項 6.skethckup繪圖(經驗不拘,會sketchup佳)
*跟著團隊一起做房子、土地的不動產開發 *跟著團隊一起做房子、土地的行銷包裝 *服務要買房、賣房的客戶 *落實家庭優先.團隊第一經營理念 *經營大北屯.北區.太平.潭子 產品多元化.土地.大樓.店面.別墅.預售屋
((急尋企業夥伴)),工作內容為維護社區公共區域清潔,工作簡易好上手,薪資$30000,公司升遷制度完整,歡迎來電洽詢!
📢生魚片學徒/生魚片師傅 因業務擴展,誠摯邀請對餐飲、海鮮有熱忱的夥伴加入我們! 工作內容 生魚片分切、擺盤及品質管理 食材前置處理、備料及保存 維持工作環境清潔與食品衛生 協助店內相關作業及主管交辦事項 🔹 生魚片學徒 有經驗者佳,公司提供完整培訓 對餐飲、海鮮料理有興趣 願意學習、細心、有責任感 🔹 生魚片師傅 具生魚片分切、處理相關工作經驗 熟悉各類海鮮食材處理流程 能獨立作業,具食品衛生觀念 重視品質與出餐效率 公司福利 ✅ 勞保、健保 ✅ 勞工退休金(公司提撥 6%) ✅ 年終獎金(依公司制度) ✅ 特休假(依勞基法) ✅ 周休二日(依公司排班制度) ✅ 三節禮金/禮品 ✅ 每年員工旅遊 ✅ 完善教育訓練與升遷制度 應徵方式 有興趣加入我們的夥伴,請先投遞履歷,我們將盡快與您聯繫安排面試。 聯絡人:黃小姐 📞 0968-306-599
nanafru | 遇見最新鮮的自己:門市正職人員招募中! 在 nanafru,我們不只製作飲品,更在創造一種輕盈、無負擔的生活方式。 我們正在尋找熱愛分享、眼裡有光、手裡有溫度的夥伴加入。不論你是手搖界高手,還是充滿熱誠的餐飲新人,這裡都有你發揮的舞台! 【在 nanafru 工作,你可以獲得...】 ✽專業技術解鎖:學習精準的果昔比例、優格層次堆疊,以及市場最夯的生椰系列調製。 ✽優質工作氛圍:我們強調團隊合作,告別沉重壓力,在明亮、時尚的空間裡快樂工作。 ✽完善福利保障:依法投保(勞健保、提撥)、全勤獎金、加班費,還有專屬的員工飲品優惠! ✽清晰的成長路徑:正職人員→組長→儲備幹部。我們重視每一位夥伴的職涯發展。 【你的日常工作內容】 1.質感飲品製作:依據SOP親手調製出 nanafru 的高品質飲品。 2.專業顧客服務:介紹飲品特色,為顧客推薦最適合當下心情的健康選擇。 3.門市營運維護:包含備料、吧台清消與環境整潔,落實品牌的高標準衛生要求。 4.外送服務支援:將新鮮與健康配送至顧客手中(需具備機車駕照),確保飲品在抵達時維持最佳風味與狀態。 5.食材品質管理:嚴格控管茶湯與原物料鮮度,守護每一杯出杯的品質。
nanafru | 彈性排班、溫暖職場:門市兼職夥伴招募中! 歡迎二度就業者、學生、斜槓族群 您正在尋找一份既能照顧家庭,又能擁有自我價值的穩定工作嗎? 我們非常重視二度就業者的細心與穩定,不論您離開職場多久,這裡都有完善的 SOP 教學,讓您輕鬆上手,找回職場自信! 【為什麼選擇 nanafru?】 ✽排班超彈性:我們理解生活的需求,無論是接送小孩或家事安排,排班時段皆可彈性協調。 ✽環境單純有質感:在明亮與時尚感的工作空間,開啟愉快的一天。 ✽獎勵透明有感:提供實質的外送津貼與營運績效獎勵,讓您的努力反映在收入上。 ✽暖心員工福利:專屬員工飲品優惠,讓您與家人一起分享健康與美味。 【您的工作內容】 1.質感飲品調製:依據SOP準備材料與製作高品質的飲品。 2.親切櫃檯服務:協助顧客點餐、推薦合適飲品,傳遞品牌溫暖。 3.外送服務支援:負責門市周邊短程外送(需具備機車駕照),將新鮮健康直送到家。 4.環境清潔維護:維持吧台與店面的整潔舒適。
1. 曾從事資訊系統開發、專案管理者(醫療資訊系統相關尤佳)。 2.熟悉及具備以下能力: 熟悉Oracle、MSSQL資料庫應用。 熟悉至少一種程式語言(如:Python、C#、 Java、C++)。 具備 Linux 系統操作經驗。 具備資訊安全知識。 具備良好溝通協調能力和自我驅動的工作態度。 具新技術學習熱忱。
1. 執行台中地區大學校園門禁管制,查驗教職員、學生、訪客及承攬人員身分,依校方規定辦理車輛、人員與物品進出登記 2. 依勤務時段巡查校門、教學大樓、行政大樓、宿舍、停車場及校園周邊區域,確認門窗、照明、消防通道及公共設施狀況 3. 操作監視器、門禁系統、對講機及巡邏打卡設備,持續留意校園內可疑人員、異常行為、設備故障及安全狀況 4. 受理校園訪客、廠商、送貨人員及施工人員之洽公引導與聯絡確認,依校方規範辦理臨時證件發放、回收及進出紀錄 5. 發現火警、治安事件、學生糾紛、設備損壞、漏水、停電或其他緊急狀況時,立即通報校方主管、警察、消防隊或相關維修單位,並依緊急處置流程協助現場管制 6. 填寫勤務交接簿、巡邏紀錄、訪客登記、車輛進出紀錄及異常事件報告,確實辦理日夜班交接與遺失物登記保管
1.夜間巡邏 2.協助倒垃圾 3.整理回收 4.處理緊急警報及突發狀況
Lamborghini/Ferrari/Mclaren/Porsche/Maserati/Aston Martin/Bentley/Rolls-Royce/BMW/M-Benz
<鍋湯滙火鍋> 徵才中! 享團保、每月業績獎金、員工餐 歡迎對餐飲有熱忱夥伴加入我們! 【工作內容】 1. 外場顧客服務、內外場點餐送餐等 2. 廚房備料配鍋,內場製作餐點及送餐 4. 維持內外場整潔,餐具清潔與店內清潔 5. 配合店長調度協助各項任務 【工作時間】 中班:11:00-16:00 * 不分內外場,所有崗位皆需要學習,無法接受者請勿投遞 * 實際工作內容與工作時間,依照面試實際告知之內容為主
《育成社福基金會》公共關係處【徵才】 獲2025 「社福永續創新示範獎」「社會服務人權貢獻獎」! 幸福組織找夥伴,歡迎對[社福×對話×創新]工作專業又具熱忱的您,成為憨寶貝們堅強後盾、為社會共好努力! #關於《育成社福》 本會成立至今30多年,是台灣社福界的先驅者,設立超過30個服務據點,主要服務最沉重、最難照顧的心智障礙者,如腦性麻痺、自閉症、唐氏症等合併智能障礙、極重度障礙等多重障礙者,提供「0歲到終身照顧的全人服務」,每年服務73萬人次,為亞洲及國內社福界的典範。 #公關處徵-人格特質與能力 • 關心社會議題,善溝通及表達,有整合與執行的應用經驗,喜歡不同挑戰。 • 做事細心機靈、負責任,具有耐心且善於處理複雜資訊。 • 喜歡團隊合作,也能獨當一面,腦中常有許多點子和創意想要實現。 ■徵才職稱【公共關係處-處長/副處長】1名 ★工作內容 1.專案管理統籌、協調能力,具清楚邏輯與創意,控管進度及預算,並能及時處理危機 2.異業合作推動策略 3.重要關係者服務及關係維護 4.綜理公關處整體業務 5.公部門等聯盟專案執行 6.其他主管交辦事項 ※到職滿半年,可獲得500元生日禮券。 ※育成所屬庇護工場商品及服務皆享員工優惠。
【此職務另有獎金制度,獎金無上限,歡迎加入燦坤,挑戰爭取高額獎金!】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售,提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔,創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式,展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。