面試經驗談

1.熟Auto CAD 繪圖軟體 2.圖面管理 3.協助建立BOM及文件 4.ERP使用操作 5.日常事務處理 6.主管交辦事項 7.需汽車駕照

1.廠區消防自主管理(防火管理員)，系統檢點、測試。 2.廠區消防工程發包執行。 3.VESDA維護保養。 4.故障異常修復或委外叫修請購。 5.年度檢修申報與申報後缺失改善。 6.每半年自衛消防編組訓練課程編排與相關課程執行。 7.廠區危險物判別與相關工程管理：不定期判定廠內使用各化學用品與新設工程案消防設施規劃與申報。 8.消防、危險物品相關法令更新發布。 9.負責執掌消防系統SOP，增、修、廢並教導新進及執行。 10.配合建物安檢執行防火區劃改善業務。

1. 委外機電保養排程、聯絡、報價、執行， 機電備品詢價、請購、驗收。 2. 各單位委託工作進度安排與追蹤。 3. 廠務系統巡檢、保養、基本故障排除，SOP增、修、廢並教導新進及執行。 4. 機電相關規範及管理系統之維護等。 5. 其他主管交辦事項。

本公司專注於無塵室自動化設備之安裝、調校與維護，主要服務半導體製造廠及晶圓廠區，協助客戶維持設備穩定運作與生產效率。 職務名稱：★台積電新建廠區【無塵室_工安管理人員】 ※此職務需有相關證照 上班地點: 新竹竹科、台中市中科、 台南市_樹谷科學園區、 高雄市楠梓區 備註：無經驗可學。 ※本職缺提供完整、專業的「邊做邊學」基礎技術培訓。無論您是剛步入社會的新鮮人、想跨領域學習一技之長，或是重返職場的二度就業者，我們都提供透明的調薪與晉升機制，誠摯歡迎您的加入！ 【工作內容】 一、施工現場安全管理 負責半導體無塵室 OHT／AMHS 自動搬運設備工程之安全衛生管理。 執行每日施工現場安全巡檢、違規查核及改善追蹤。 監督施工人員遵守廠區工安規定、作業流程及安全防護措施。 督導現場施工環境安全及各項職業災害預防措施。 二、施工風險評估與安全督導 執行施工前危害辨識、風險評估及作業安全分析（JSA）。 督導 OHT 軌道安裝、設備吊掛、高處作業及升降設備使用安全。 確認施工平台、安全帶、防墜設施及個人防護裝備使用狀況。 查核電動工具、施工機具、臨時用電及相關安全防護措施。 發現危險狀況時，要求停止不安全作業並通報相關單位。 三、工安文件及行政管理 協助施工許可申請、施工單確認及相關工安文件審查。 製作每日安全巡檢紀錄、施工安全檢查表及缺失改善報告。 執行施工前工具箱會議（Toolbox Meeting）及安全宣導。 管理施工人員入廠安全訓練、相關資格及證照資料。 配合業主進行工安稽核、改善追蹤及安全衛生會議。 四、工安異常與緊急應變 協助施工現場異常事件通報及事故調查。 督導施工缺失改善及預防再發措施。 協助緊急應變及安全衛生宣導作業。 配合主管及業主執行相關工安管理事項。 必要條件 具職業安全衛生管理證照，或符合職業安全衛生管理員之其他法定任用資格。 熟悉職業安全衛生相關法規及現場安全管理流程。 具基本電腦文書能力，可操作 Word、Excel 並製作相關報表。 具良好溝通協調能力，能獨立執行現場巡檢及安全督導。 可配合半導體無塵室工作環境及工程進度加班。 加分條件 具半導體廠區、科技廠或營造工程工安管理經驗者佳。 具 OHT／AMHS 自動化設備施工工安經驗者優先。 熟悉高處作業、吊掛作業及施工安全風險評估。 具台積電承攬商工安訓練資格或相關廠區經驗者佳。 具職業安全管理甲級技術士資格者優先。 【工作環境】 半導體廠區無塵室，須穿著無塵衣、無塵鞋，配合現場安全作業規範。 歡迎具備專業證照、責任心及現場管理能力的工安人才誠摯期待您的加入，歡迎立即投遞履歷。

1.追蹤及協助各設計師案件進度 2.專案時程進度掌控 3.部門績效目標管理 4.工廠生產追蹤 5.行事曆、工班排程 6.新客戶資料建立、客戶聯繫 7.會議資料統計 8.ERP及案件進度系統繕打、追蹤 9.雜項處理 10.預約攝影師案件拍攝

【工作內容】 ・商品陳列作業 負責從商品進貨到陳列上架的一系列作業。西松屋的商品皆以可直接陳列的狀態進貨，因此進貨商品無需附加價簽或摺疊，僅需將商品擺放至指定賣場即可。 ・收銀 將顧客託付的商品逐一掃描。完成所有掃描後，告知顧客應付金額。 沒有收銀經驗者或許會稍感困惑，但我們會提供事前培訓，初期更有員工在旁協助指導，敬請放心。 ・賣場變更及環境維護 陳列的商品並非永遠固定不變。我們需配合季節更迭調整賣場佈局，以始終如新的賣場迎接顧客。 或許您會擔心打造新賣場難度較高，但請放心。變更賣場時只需依照作業指示書操作即可。指示書中已清晰標註所需工具與完成效果示意圖，即使毫無經驗者也能毫不迷惘地推進作業。 ・接待・服務櫃檯業務 為讓顧客能悠閒購物，西松屋不鼓勵員工主動攀談。 當然，當顧客提出疑問或諮詢時，我們會親切應對。 初來乍到或許會感到困惑，請多向同事或媽媽員工請教，逐步熟悉流程即可。 ・其他主管交辦業務 【教育訓練】 ・完備的操作手冊 西松屋的工作流程皆配備完善的手冊。無論是收銀作業或商品陳列，我們都為初次接觸銷售工作的人員編製了操作手冊，讓您能安心投入工作。 【考核公正、升遷透明】 每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親，不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 亦可於工作中接觸、學習日語並鍛鍊您的日語能力。 【試用期】3個月 【上班時間】 9:30～22:30的區間每次排班8小時。 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。(排班輪休) ※視情況有加班的可能。 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 3、會日語者，薪資酌量調整。 【歡迎二度就業者】 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 竭誠歡迎加入台灣西松屋團隊，為消費者打造全方位的購物服務體驗！ 您的專業與熱忱將是我們邁向成功的最佳助力，期待您的加入！ 【總社相關採用情報:】 https://saiyo.24028.jp/?_gl=1*1l6wh6x*_gcl_au*MTkxMzA1NzE4MS4xNzYxODA5NDM3&_ga=2.160822968.487026653.1765775050-129481965.1761809438

1. 與客戶緊密聯繫，確認貨物裝卸時間與地點，安排最佳車輛與路線，並即時跟進派車進度，確保貨物準時送達。 2. 根據客戶需求與運價變動，快速製作並提供精準報價單給業務團隊。 3. 核對出貨憑證與運費帳單，確保費用與收入無誤。 4. 定期主動與既有客戶互動，提升客戶滿意度與忠誠度。 5. 受理並追蹤運輸異常或客訴案件，跨部門協調，迅速找出問題根源並提出可行改善措施。 6. 基本英文書信往來郵件。 7. 完成主管指派的專案與任務。 不用擔心沒有相關背景，我們有完整培訓，從基礎開始教起，讓你邊做邊學、一步一步累積經驗。只要有學習熱忱，我們很樂意陪你一起成長！

臺北市立聯合醫院和平婦幼院區口腔醫學科招募約用助理技術師 一、單位：和平婦幼院區口腔醫學科 二、職稱：約用助理技術師 三、名額：正取1名，備取2名（候補期間至多3個月） 四、資格條件及應徵方式： (一)本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇：月薪3.2萬元以上，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利：勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件： 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2.學經歷： (1)副學士以上學位。 (2)高中(職)畢業，具1年相關經驗，經本院認定者。 （需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件，應繳證件請詳閱「備註欄」）。 3.證書(照)：具牙醫助理合格證書尤佳。 4.其它要求：無。 5.本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五)報名日期：自即日起至115年11月30日止，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間，逾時不予受理。 (六)報名網址：請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」（http://website.tpech.gov.tw/job/index.aspx）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七)報名方式： 1.採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料，請詳閱備註欄應繳證件說明）方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股收」，始完成報名程序，信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件，網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期：預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式：面試 30％、專業測驗(筆試)70％，總分 70 分以上為錄取標準。 測驗範圍：【牙科基本知識及臨床牙醫實務相關】 (十)甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一)協助醫師門診看診之跟診業務。 (二)負責清理牙科治療椅及設備。 (三)處理櫃台及行政事務、器械清洗。 (四)其他臨時交辦事項。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院和平婦幼院區（臺北市中正區中華路二段33號）※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：牙科：聯絡電話 02-23889595 轉 2301；人事室：聯絡電話 02-25553000 轉 2317，傳真電話 02-23028407，請於週一至週五上班 八、應繳證件：(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 （https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者，需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查，錄取報到時需檢附畢業證書正本，否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本，否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料，如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項： (一)報名所繳資料恕不退件，如需返還書面應徵資料，請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到，倘逾期未完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格，不再進用，由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index）瀏覽。】

1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 完成主管交待事項，簡易維修。 4. 具汽車駕照,每班12小時/總工時 288小時/(22:00~10:00晚班) / (10:00-22:00 早班) 5. 熟北北基桃竹地區道路尤佳 6. 高中職畢/ 依保全業法10-1規範,無相關刑事前科記錄,需提供良民證/依職業安全衛生法第20條規範，在員工新進報到時需提供體檢報告 合適者將會盡快安排面試!!!!!

我們是專業的物業管理團隊，致力於為各類住宅社區、公寓大廈以及商辦、廠辦大樓提供全方位的專業物業管理服務。我們的核心業務包含專業安全維護、公共設備巡檢、機電維護、環境清潔管理以及垃圾清運服務，確保客戶資產安全並維持高品質的生活及辦公環境。 工作內容： 1. 執行新莊工地內外圍巡邏，針對門窗、圍籬及施工動線進行安全檢查，維護材料堆置區與周邊環境安全。 2. 操作工地監控系統、門禁管理設備及警報裝置，即時監看工地出入口與關鍵區域，遇異常狀況立即執行通報並依標準程序處理。 3. 執行人流管控，嚴格核對承包商及訪客身分，確實執行登記作業並提供必要的訪客引導服務。 4. 執行工地車道及出入口交通指揮與管制，管理工程車輛、貨車及物料進出，確保工區車輛行駛有序。 5. 配合現場安全管理需求，定期巡視並檢查消防安全設備、照明系統及各類防盜設施，防範竊盜、破壞或火災事故。 6. 處理工地各類突發狀況，包含設備異常警報、停電或其他緊急安全事件，依標準作業程序通報並協助人員避難疏散。 7. 落實勤務管理，詳實填寫勤務交接、巡邏登記及各類異常事件報告，並確保各項保全法令遵循。 8. 應用基本急救知識於工地現場安全防護，協助維護工地作業環境的公共安全與秩序。 需求條件： 歡迎具備工地保全、門禁管制或監視系統操作經驗的求職者應徵。 本公司深耕物業管理領域，重視每一位員工的專業發展。我們竭誠邀請具備警覺性與責任感的你加入我們的維安團隊，共同為營建工地安全把關，期待您的加入，立即投遞履歷與我們聯繫。

1.業務及代理洽詢： 處理船公司及代理之詢價、報價、合作條件及條款的協調與溝通。 協助並確認運價報價，並進行運價的整理、比較與分析。 2.倉儲及Free Time申請： 協調貨物倉儲安排，並處理相關的倉儲需求及調度事宜。 處理Free Time的申請及與倉庫、船公司進行協調。 3.運價管理及系統輸入： 整合各項運價資料，並負責運價的key in及更新至運價中心系統。 確保運價資訊的正確性及即時性，提供給相關部門參考。 4.配櫃及裝櫃聯繫： 處理配櫃事宜，確保貨物裝櫃順利，並與相關單位聯繫、跟進裝櫃進度。 處理破損貨物的報告及後續處理。 5.代理聯絡及書信往來： 與代理保持密切聯繫，確保貨物運輸的順利進行。 處理與代理的書信往來及必要的文件處理工作。 6.客戶關係維護： 追蹤流失客戶，進行客戶回訪及需求重啟，建立長期合作關係。 定期拜訪及深耕現有及潛在貨主，促進業務拓展。 7.主管交辦事項： 完成主管交辦的各項工作任務，並確保高效執行。 提供主管所需的業務分析報告或協助資料準備。

1.模具製作與修整 2.模具維修與保養 3.試模與改善(打樣) 4.技術開發 5.主管交辦事項 本職位將負責沖壓/鍛造模具的製作、維修、加工和分析等工作，對於現代生產線上的各種生產設備均有所接觸，是一個極具發展前景的工作。 如果您符合上述要求，請盡快申請本職位，我們期待與您建立長期合作夥伴關係。

工作內容： 1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛小客/貨車 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.有相關工作經驗、可立即上線者，公司提供額外獎金 工作時間：清晨05:00 - 下午14:30 工作地點：桃園市八德區廣福路879巷98之5號1樓 工作備註：需會開手排車 福利 1.勞健保、勞退、團保保障 2.全勤獎金 3.業績獎金 意者請自公司面試

1.負責日常總務與庶務性行政工作，包括協助公司內部運作順暢，並支援各部門的行政需求。 2.定期更新員工分機表，負責員工名片的設計與印製，維持公司內部與外部聯繫的順暢。 3.鑰匙清冊管理及每年盤點。 4.每月固定/臨時採購(文具、包裝耗材、名片、印章、日常清潔用品等) 5.集團各項帳單支出單請款作業。 6.負責禮品採購、庫存管理工作，包括盤點、整理庫存，並定期製作庫存報表。 7.負責建立與維護供應商的資料檔案，確保資料的完整性與準確性，支援公司後勤需求。 8.配合主管安排的其他臨時性工作或特殊項目，提供靈活的行政支援。

負責一般櫃檯接待記錄工作，配合店裡事務處理，有相關養生館按摩店櫃檯經驗佳，無經驗需有認真學習能力。

※餐飲外場： 1. 負責為顧客點餐 2. 後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ※餐飲內場： 1. 擔任煎台，製作吐司半成本，蛋餅及其他產品製作 2. 處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 3. 負責清理工作環境、設備和餐具。 4. 準備不同餐點所需要的食材。 5. 協助測量食材的容量與重量。 ※薪優~時薪220元

一、業務核銷及帳務管理： 1.辦理每月居家服務、居家喘息及短期照顧等長照服務核銷作業。 2. 辦理長照服務暨醫療優待福利、開發獎金及推薦獎金等相關申請作業。 二、照顧服務員人事及薪資管理： 1.辦理照顧服務員薪資核算、薪資資料彙整及薪資單製作。 2.協助照顧服務員薪資相關資料維護、異常核對及行政作業。 三、長照人員證照及資格管理： 1.擔任長照人員執業登錄、註銷及異動等相關行政作業窗口。 2.負責長照人員證書、證照資料建檔及管理。 四、其他協辦事項 1. 配合主管交辦事項及單位行政業務推動。 2. 支援本會及單位各項活動、會議與相關行政協辦工作。 3. 辦理單位用品申請、採購、請款及文件影印等行政庶務。

1. 商場基本水電維修。 2. 廚房及廁所給排水通管及維修。 3. 機電設備巡視、廠商維修聯絡。 4. 設備緊急事件處理。 5. 現場單位電力建置及修改。 6. 主管交辦事項。

想找一個能專心寫程式，也能安穩待下來的地方嗎？ 這幾年，不少工程師經歷過專案突然喊停、團隊說縮編就縮編的驚嚇。晉瑜成立 32 年，生產水泥與爐石粉，道路、橋梁和建築都需要我們的產品。工程部開發的系統給自家工廠和各部門使用，每個專案都來自公司營運的實際需要。 自動化是總經理非常重視的發展方向。工程部正在推動最佳化數據流及戰情室中心建置，您寫的程式，每天都會在廠區中驅動企業的價值。 工作內容 1. 小型專案開發：依照資深工程師完成的規劃，開發前後端功能，自行測試並撰寫開發文件。 2. 環境建置：依部門規範建置開發與測試環境。涉及資安或第三方認證的部分由資深工程師負責。 3. 既有系統維運：處理廠區同仁的問題回報與系統維護。 4. 使用者手冊：根據開發文件，搭配 AI 工具、截圖與操作錄影，製作工廠同仁看得懂的操作手冊。 5. 每月進度報告：整理部門專案進度，製作每月給主管的簡報。兩位全端工程師會依個人專長分工。 6. 工作紀錄：在部門系統上記錄工作內容與進度。

1.進行產品應用測試及技術支援 2.產品維修及售後服務 3.參與內部設備管理協助開發新產品 4.提供客戶技術支援服務 5.完成主管交辦事項