面試經驗談

不動產相關事項~ 客戶管理行銷事項~

1.舊有機種介面的修改與維護 2.設備控制器程式開發 3.自動化設備介面開發

1.從事交通運輸.低溫配送.簽收單收回等工作 2.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 3.協助或自行裝卸貨物 4.車輛清潔，安全檢查保養

一、病人檢查施打針劑 二、核醫病人衛教及排檢 三、單位藥品及衛材訂購 四、單位文書文件 五、其它主管交辦事項

1.室內設計相關科系畢。 2.具備電腦技能基礎,熟AutoCAD、3D繪圖軟體。 3.有從事室內設計相關行業,2年以上實務經驗者佳。 4.熟3D繪圖

工作內容如下： 1.負責船外機保養與安裝。 2. 協助師傅處理維修相關問題與溝通。了解客戶問題及機況。 3.能接受戶外工作。 4.其他公司指派事項。

【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 (6) 月薪35,000起(學士畢) ★排班時間彈性，兼顧家庭與生活 ★晉升管道透明，最快一年當店長 ★通過考核每月額外另享月獎金！ ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給

尋找一份有意義的工作，想幫助他人並被需要嗎？ 加入我們，成為專業家庭照顧，同時感受富嘉團隊的溫暖與支持！ 【關於我們】 富嘉長照團隊是高雄市政府認可的長照3.0服務單位，專注於長照醫療領域提供服務項目與單位包含居家醫療、居家護理、居家服務、外籍看護、輔具申請、喘息服務及短期照顧等專業支持。 我們致力於讓長輩在熟悉的環境中安心生活，也歡迎有熱情、有愛心的您加入，一起陪伴長輩、實現自我成長。 【工作內容】 1.身體照護：協助長輩翻身、拍背、日常生活起居及個人清潔 2.居家生活協助：家務整理、餐食照顧、代購及其他生活支援 3.喘息／短照服務：暫時替代主要照顧者，讓家屬獲得適當休息 【工作地點】 可協調：三民區、左營區、楠梓區、苓雅區、新興區、前金區、鼓山區、鹽埕區、前鎮區、鳳山區、仁武區、橋頭區 【應徵條件】 ✔具照顧服務員結業證書 或 長照服務人員訓練小卡 ✔具失智症或身心障礙相關訓練證明者佳 【薪資待遇】 ✔保障月薪平均每小時230 元起 ✔A碼透明公開，努力看得見 ✔轉場津貼196 元/時 ✔勞健保完整給付，安心工作有保障   【員工專屬福利】 ✔缺工獎勵：配合申請政府補助加碼收入 ✔基本耗材供應：口罩、手套、酒精等工作用品 ✔三節/生日禮金或禮品、員工旅遊、年終尾牙 ✔各類服務開案獎金分享 🏠 在這裡，您會看到 ✔ 團隊互相支援，不孤單作業 ✔ 專業被尊重，意見有人傾聽 ✔ 辦公室與第一線緊密合作 ✔ 工作中，看得到「被需要的價值」 如果您喜歡與人互動，願意為長輩多走一步， 富嘉長照，期待您的加入！

【工作內容】 1.超商設備維護： 負責連鎖超商冷凍設備（包含開放櫃、組合式冷凍/冷藏庫）之安裝、保養與維修工程。 2.管線與配電施工： 執行機組配電控制、配管路徑規劃以及現場配線路施工。 3.大型專案與售後服務： 負責大型冷凍、冷藏庫房工程施作，以及各類商用冰箱的售後服務與定期維修保養。 【條件要求】 工作經驗： 不拘（具備冷凍空調、水電管路相關經驗者佳）。 駕照要求： 具備 普通重型機車 及 手排汽車駕照（★ 備手排汽車駕照者優先錄取）。 人格特質： 具備責任心、肯做肯學，能配合團隊作業或獨立完成交辦事項。 【薪資福利】 薪資待遇： 依個人實際能力與技術核定起薪（有經驗者薪資可於面試時進一步詳談，技術到位絕對給予相應報酬）。 加班制度： 保障員工權益，若晚間 18:30 後仍於外站或現場執行維修作業，皆會如實發給加班費。 員工宿舍：提供員工宿舍，歡迎外縣市或有住宿需求的求職者加入。 【工作地點】 台南市關廟區南雄路一段 50 號 【應徵方式】 有意願者，請直接來電詢問並預約面試時間，安排面試最快速！ 聯絡人： 邱小姐 ☎聯絡電話：0970-761297

1、配合現場施工放樣、檢測 2、操作測量儀器 3、測量內業文書處理及執行上級臨時交辦之業務 4、計算、整理測量資料 5、填寫測量報告、表單記錄，並負責文件歸檔管理

1. 具有旅館業房務實務及管理經驗 ， 房務組長/主任三年以上 2. 人力調配工作督導及人員培訓 3. 房務品質管理及提昇 4. 房間查房及公共區域之清潔衛生稽查 5. 協助部門主管處理日常行政作業

1.0-6歲親子活動、團體設計與帶領、服務相關數據分析。 2.社區資源盤點、外展活動辦理。 3.親子館換季環境佈置與教玩具製作。 4.親子館開/閉館準備、環境/教玩具定期清潔消毒。 5.親職教養諮詢。 6.其他主管交辦事項(到職前須申請良名證) 薪水說明：33000-35000元(含偏鄉加給)

配合台/日,機台工程師設備安裝.測試.調校,現場&文件,溝通.協調等工作,地點主要為路竹科&龍潭.

進行機械模具設計(Autocad2D、3D)

我們想做的，不只是土地仲介 巨兆地產主要是在做區段徵收 區段徵收，那可是全世界只剩台灣獨有的重劃方式 再不來就來不及了！ 土地專案開發 我們在土地範疇 擁有專業的知識與技能，在這邊我們會探討理論跟實作的共存，而不只是讓你成為一位只會埋頭苦幹的仲介 透過經驗組成sop 榮獲中區住商冠軍多次 在這裡經營的每一位客戶都是未來的人脈，懂市場、懂得客戶、懂得服務，最後成為獨立經營自己事業的專業人才。 土地部組長洪瑋駿 25歲。 帶著整組 一年內每個人都成為百萬經紀人 年輕，是我們的特色。 但我們更希望用制度，把年輕變成成長的速度。 📚 教育訓練 🤝 實戰陪跑 📈 職涯發展 💰 業績制度 🚀 團隊經營 如果你想加入的是一個正在成長中的平台， 而不是只找一份固定的工作， 歡迎認識巨兆地產。 📍台中市北區進化北路319號 📞 瑋駿｜0980269829 LINE ID:@326wfepg 我們努力的從來不只是業績，而是透過每一天的累積，讓自己有一天能夠選擇想要的生活 ，不再為金錢所困，真正擁有人生的自由。

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【陳列人員｜工作內容】 1.商品陳列： 商品上架、陳列佈置、排面整理、庫存查詢及補貨。 2.顧客服務： 商品諮詢與導購、會員卡推廣及支援收銀作業。 3.門市形象： 維持商品陳列整齊、賣場環境整潔及專業服務禮儀，營造舒適購物體驗。 【班別及休假】 1.早、中8小時輪班，月休8-10天。 2.一個月會有7天需加班1小時。 # 月薪含加班費/津貼，依實際班表與出勤核算。

試用期保障底薪35000+業績抽成獎金+檔期活動獎金+簽約獎金+年終獎金+激勵獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8.績效考核連續優等可晉升區域主管 9.每天需進辦公室會議後再到責任區域拜訪店家

1.制定採購標準作業流程，並依其決定採購設備、物料、零件之種類與數量，或決定工程之發包規格及時程等 2.供應商的開發和等級評鑑與管理 3.與供應商協商有關設備、物料、零件價格、付款票據、折扣優待、品質管制及交貨時間等事項 4.核算進貨成本 5.指揮監督所屬採購或外包人員 6.整合共通資源, 聯合採購以發揮綜效

1. 接待顧客並提供專業的商品諮詢與介紹，協助解答顧客疑問。 2. 負責門市商品陳列及排面整理，確保商品擺放合適且吸引人。 3. 執行收銀結帳作業，能熟練操作POS系統及開立發票。 4. 協助進行門市商品進出貨管理，包含包裝與庫存盤點流程。 5. 確保食品安全與衛生標準，包括店面清潔及設備維護。 6. 協助促銷活動執行，提升商品銷售效益，並整理相關銷售報表。 7. 遵守公司規範，確保門市營運順暢，執行指派任務。 ⸻ 公司福利 • 團體業績獎金 • 團體保險 • 月休八天，排班制 • 依勞基法規定提供國定假日及相關法定休假 • 三節禮品 • 生日禮金 • 不定期員工聚餐 正職員工享有完整公司福利（時薪人員不適用部分福利） • 實際福利內容依公司規定及勞動法令為準 ⸻ 工作環境與制度說明 • 友善、單純的工作環境 • 同事好相處，重視團隊合作 • 排班彈性（可於面談時討論） • 薪資依職務內容、工作經驗及工作表現調整