面試經驗談

三重區域居服員招募中/全職及兼職皆可 ★薪資60％拆帳制度，另有A碼獎金、轉場津貼、假日加給，收入明細透明，多勞多得。 ★機構提供完整福利與教育訓練補助，服務有督導親自帶讓你安心。 ★可依生活安排選擇服務時段，兼顧工作、家庭與生活節奏 ★歡迎中高齡、二度就業及兼職夥伴加入，彈性且友善的工作環境 ★無經驗可，機構可協助培訓。 【工作內容】 1.協助個案日常生活照顧，如進食、沐浴、更衣、扶持上下床等 2.陪同外出散步或在家簡易運動 3.陪同就醫及參與休閒活動 4.協助代買餐食 5.提供關懷陪伴與鼓勵

1. 操作棚內新聞暨節目製播字幕輸出及影音檔播放。 2. 協助導播掌控時間與製播流程。 3. 棚內新聞暨節目製播必需之前置，或節後修帶、傳輸等作業。 4. 因業務需求，排班/輪休依雙週變形工時規定辦理。 5. 其他與新聞暨節目製播相關之主管交辦事項。 6. 聘任期間：到職日至116年12月31日止。 ★本基金會預計於117年搬遷至桃園新會址。 ★本職缺徵才至 11/19 止，經本會初審通過者，11/20 後另行通知面試時間，謝謝。 ★初審資格不合或面試未獲錄取者，不另行通知。 ★面試當天如遇颱風等天災，經行政院人事行政總處公告「臺北市停止上班」，面試順延，時間另行通知。 ★如經面試錄取後，報到時須繳交「體格檢查表(一般)」，請於報到前自行至醫療機構辦理體檢。

1.處理一般日常會計事務。 2.審核原始單據及帳務處理。 3.稅務申報(各類所得扣繳、營業稅申報、營所所申報、印花稅申報) 4.配合母公司合併報表作業及會計師查帳事宜。 5.其他主管交辦事項。

1.具3年以上專案管理、營運管理、或跨部門協作相關工作經驗，能快速理解不同部門的工作內容與需求。 2.具良好的邏輯分析、資料整理及簡報能力，能將複雜資訊整理成清楚的報告、簡報、流程或管理資料。 3.具高度彈性與學習能力，可依董事長指派參與支援協助不同專案任務推動。 4.具管理潛力與領導企圖心，願意學習跨部門歷練、專案主責及管理任務，朝主管／備位主管方向前進。 5.協助董事長交辦事項之進度追蹤，確保各項任務能如期如質完成。

🔥 不想讓收入被固定薪水限制？永慶房仲業務招募中！ 💰 高抽成 × 專業團隊 × 挑戰高收入 你有能力、有企圖心，卻覺得收入始終無法突破嗎？ 或許你缺的不是努力，而是一個能讓你發揮的舞台！ 🏆 永慶不動產｜淡江大橋守託加盟店 🚀 千羽團隊，強力招募業務人才！ 我們正在尋找敢挑戰、有行動力、願意一起成長的夥伴！ 🔥 加入我們，你能獲得什麼？ ✅ 成交高抽成｜無固定底薪，依成交業績計算獎金。 ✅ 品牌資源｜永慶不動產加盟體系，提升客戶信任感。 ✅ 實戰經驗分享｜店東連續六年千萬經紀人員，數百件成交經驗。 ✅ 社群短影音行銷｜學習用影片、社群與個人品牌提升曝光。 ✅ 團隊合作氛圍｜一起交流經驗、討論案件、挑戰業績。 ✅ 新人也有機會｜沒有房仲經驗沒關係，願意學習更重要！ 🏠 你的主要工作 1. 開發房屋、土地買賣及租賃案件。 2. 了解客戶需求，安排看屋、介紹物件。 3. 經營屋主及買方客戶關係。 4. 協助買賣雙方議價、成交及交易流程。 5. 透過社群媒體、短影音、網路廣告開發更多機會。 💰 關於收入，我們說清楚 本職缺採 **無底薪承攬制、論件計酬**。 依實際成交案件與約定獎金比例計算報酬， 適合願意主動開發、挑戰業績及追求高收入機會的夥伴！ 👀 我們正在找這樣的你 🔥 想突破固定收入框架的業務人才。 🔥 對房地產產業有興趣的轉職者。 🔥 想尋找新舞台的房仲同業。 🔥 願意努力學習、有企圖心的新人。 🔥 喜歡與人交流、勇於接受挑戰的人。 🪽 一根羽毛很輕，千羽可以成翼！ 你不必一開始就很厲害，但要願意讓自己變得更厲害。 這裡不只是工作機會，更是一個挑戰自己、建立專業、累積實力的舞台。 📍 新北市淡水區 🏢 永慶不動產 淡江大橋守託加盟店 現在就投遞履歷，一起讓努力創造更多可能！

1.原料、半成品、成品分析檢驗 2.文件製作、發行、整合 3.產品放行作業、內部稽核 4.完成主管交辦事項

工作內容： 1. 門市營運與顧客服務 2. 冷凍優格冰淇淋製作及品質維護 3. 配料補充及備料作業 4. 收銀結帳與會員服務 5. 商品陳列、補貨及庫存管理 6. 維持門市環境清潔與食品安全 7. 協助執行門市活動及日常營運事項 我們希望你是： 1. 喜歡與人互動，樂於提供優質的顧客服務 2. 有責任感，做事細心且積極 3. 重視團隊合作，具良好的溝通能力 4. 對服務及品牌文化有熱忱 5. 可配合輪班及假日排班 加入 GLÖ，你將獲得： 1. 每月工作激勵金 NT$1,000（依公司制度發放） 2. 季績效獎金（依公司制度發放） 3. 完整教育訓練 4. 明確的升遷制度 5. 有活力且重視團隊合作的工作環境 6. 參與品牌成長與展店機會 7. 員工專屬優惠 培訓地點：GLÖ FROYO 中山店

1.機械保養、修護、焊接之例行工作。 2.執行主管工作交辦事項。 3.常日班(08:00~17:00)、周休二日，需配合加班及緊急入廠。 4.具備機器設備維修經驗者尤佳。 **每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。 **此職務有機會徒手搬動重物，亦會有輔具協助**

1.生產排程規劃 2.原物料進度掌握 3.具跨部門溝通整合能力 4.其他主管交辦事項 *年資滿六個月,視公司獲利狀況及個人工作表現,另發放績效獎金.*

1.大學以上商學系所畢業。 2.具基本英文聽、讀、寫能力。 3.熟悉文書操作(excel、word、power point、Outlook) 4.具熱忱及抗壓性，有經管外匯、期貨業務經驗者佳。 5.接受經理人指示執行各項外匯、期貨避險交易• 6.交易前、後之相關內、外規遵循• 7.交易相關報表製作與部位分析• 8.交易對手關係維護• 9.各項研究分析文件與市場交易資訊蒐集與整理• 10.主管交辦事項。

案場專責日班機動人員月休10-11天 商辦型態工作單純 月新36000-38000元 火車站正對面交通便利 享勞健保

工作內容：癌症個案管理師 (1)癌症病人個案管理收案與追蹤(包含統計)。 (2)個案管理業務。 (3)癌症診療相關品質指標統計與提報。 (4)癌症診療品質認證、全方位癌症防治策進計畫登錄資料整理。 (5)其他主管交辦事項。

1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.收發文件 4.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全

1.駕駛大貨車或其他重型大車，固定行駛台86線道路及部分台1線道路 2.行駛車輛 協助施作台86線及台1線 道路環境維護路容等... 垃圾撿拾、路肩割草、排水孔清理等...相關作業 3.工作性質單純 無須跑遠 4.休息時間足夠 同事好相處

1.駕駛大貨車或其他重型大車，固定行駛台86線道路及部分台1線道路 2.行駛車輛 協助施作台86線及台1線 道路環境維護路容等... 垃圾撿拾、路肩割草、排水孔清理等...相關作業 3.工作性質單純 無須跑遠 4.休息時間足夠 同事好相處

1.駕駛大貨車或其他重型大車，固定行駛台86線道路及部分台1線道路 2.行駛車輛 協助施作台86線及台1線 道路環境維護路容等... 垃圾撿拾、路肩割草、排水孔清理等...相關作業 3.工作性質單純 無須跑遠 4.休息時間足夠 同事好相處

1.工業蒸氣鍋爐的銷售。 2.開發新客戶、維護管理舊客戶。 3.針對客戶的需求從容量的規劃到工程發包到試車結束完整的提供服務。 4.不定期國內出差(台北.台中.台南等據點) 5.公司會提供相關教育訓練，配合主管需求做對應的市場調查。

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.協助採樣寄送。 3.協助處理庶務性行政工作。 4.協助電子檔案及紙本檔案歸檔作業。 5.協助處理銷售核銷事宜。 6.協助接待訪客、準備會議室及茶水。 7.定期提供銷售狀況報表，以供同仁或主管參考。

想靠一門技術長久發展，就要選一個專業有人帶、有客源，也看得到未來的地方。 如果你正在找一份工作，希望不只是「做一天算一天」，而是真的能把一項專業技術學起來，讓自己的能力、客人和收入慢慢累積，我們想邀請你來認識撥筋堂。 沒有相關經驗，可以。 以前沒接觸過按摩、推拿、筋膜放鬆，也可以。 我們更在意的是，你願不願意學、願不願意練，以及有沒有想把一門技術真正做好。 撥筋堂在徒手身體調理與人才培育這條路上已經走了近 20 年，目前在台北、桃園、新竹、台中都有直營門市。 錄取後提供新人帶薪培訓，從基礎開始學習，不向求職者收取學費。 你不需要一開始就很厲害。 我們要做的，是把願意學的人，慢慢帶成可以獨立服務客人的專業調理師傅。 ––- 【新人帶薪培訓｜從零開始也有收入】 很多想轉入技術工作的求職者都會擔心： 「沒有經驗，是不是要先自己花錢學？」 「培訓期間是不是沒有薪水？」 在撥筋堂，錄取後會由公司安排完整的**新人帶薪培訓**。 從人體基礎、徒手操作、手感訓練、正確站姿與發力方式，到實際調理流程及門市實務，都會依照學習進度一步一步帶領。 培訓期間提供薪資，不需要先繳學費學會技術再來工作。 只要你願意學，我們就從基礎開始帶。 ––- 【你專心把技術做好，客源與門市資源我們來準備】 很多剛進這一行的人最擔心： 「學會之後，有客人嗎？」 在撥筋堂，你不用自己從零開始到外面陌生開發客人。 品牌本身有既有客群、直營門市、預約系統及行銷資源。 你真正需要花心力的事情，就是： 把技術練好，把每一位客人服務好。 當你的技術越來越穩定，客人願意再次回來、開始指定你，你自己的顧客也會一個一個累積起來。 技術做好，客人才留得住。 這也是我們希望每一位師傅真正累積起來的能力。 ––- 【沒有經驗，我們就從零開始帶】 你不會第一天來，就被要求自己面對客人。 會從人體基礎、徒手操作、手感訓練開始，一步一步熟悉調理技術、服務流程及顧客溝通。 練到什麼程度，就往下一個階段走。 該練習的地方練熟、該確認的技術確認好，再慢慢開始實際服務。 我們希望你是真的「會了」才往下一階段走，而不是只追求趕快上手。 因為這一行最後能不能走得久，靠的還是你的雙手、你的判斷，以及客人對你的信任。 ––- 【不只是學技術，加入後，我們會一路帶你成長】 我們希望你進到撥筋堂之後，學到的不只是一套固定手法。 從基礎到進階，都有完整的學習與成長路線。 你將有機會接受專業協會委訓，以及撥筋堂創辦人、專業教官團隊的技術指導，從人體基礎、手感訓練、徒手調理技術到實務操作，一步一步把基本功打穩。 當技術逐漸成熟後，還會繼續學習： ★ 顧客服務與溝通技巧 ★ 客戶關係管理 ★ 實際門市服務與現場應對 ★ 進階調理技術與更高階技術課程 我們知道，真正能做得長久的師傅，除了手上有技術，也要懂得怎麼服務客人、經營自己的顧客。 所以從「會做」到「做得好」，再到「客人願意持續找你」，每一個階段都有可以繼續學習的內容。 技術不是學完就結束，而是做得越久，能學得越深。 ––- 【這份工作實際在做什麼？】 主要透過徒手身體調理技術，依照顧客的身體使用狀況及需求，提供適合的調理服務。 你會慢慢學會怎麼了解客人的需求、怎麼操作、怎麼跟客人說明，也會學習如何提供完整的專業體驗。 我們不希望師傅只是照著流程把時間做完。 我們希望你知道自己在做什麼，也知道怎麼運用自己的專業協助客人改善身體使用狀況。 ––- 【薪資4萬以上面議｜能力累積，收入也能持續成長】 工作待遇：面議 經常性薪資達新臺幣 40,000 元或以上。 實際薪資將依個人相關經驗、技術能力、職務安排及面談結果核定。 新人錄取後提供帶薪培訓，從基礎技術開始培養。 當你通過階段性培訓與技術評核，能夠逐步承接更多調理項目後，收入也會隨著技術能力、服務量、指定顧客及個人實際表現持續累積。 另有各項達標獎金。 隨著技術越來越成熟、可承接的服務項目增加、指定客與服務量逐漸穩定，我們的師傅收入平均 8 萬元，上看 10 萬元。 收入怎麼來，我們希望讓你清楚知道。 你的技術、服務量、顧客累積與實際表現，都會直接反映在收入上。 ※待遇面議之經常性薪資達新臺幣 40,000 元或以上，實際薪資依面談及錄用條件核定。 ※平均及較高收入為實際服務情形之參考，個人實際收入仍依技術能力、服務項目、服務件數、顧客量及實際表現而有所不同，非固定或保證收入。 ––- 【除了技術專業，我們也希望你在這裡做得長久】 做技術工作，除了專業，我們知道大家也會在意： 「公司有沒有制度？」 「做久了有沒有發展？」 「人生不同階段，有沒有一些實際的支持？」 所以撥筋堂目前提供： 團體保險 多一份工作期間的保障。 品牌員工優惠 公司商品及相關服務享有品牌員工優惠價。 三節禮盒 過年過節，公司準備節慶禮盒。 結婚禮金、生育禮金 在人生的重要階段，也有公司提供的相關支持。 人才介紹獎金 如果你覺得身邊有適合的人才，也歡迎介紹加入，符合條件即可領取人才介紹獎金。 出差交通津貼 因工作需要跨區出差，依公司制度提供相關交通津貼。 外派租屋補助 若未來有跨縣市外派發展機會，符合條件者提供相關租屋補助。 升遷職務加給 技術與能力做到一定程度，願意承擔更多責任，也會有相對應的升遷職務與加給。 ※相關福利、補助及獎勵依公司現行制度與實際適用條件辦理。 ––- 【你不一定只能一直當師傅】 有些人喜歡把技術做到很深，那就往資深專業師傅發展。 有些人做久了發現自己很會教人，可以往技術教官方向發展。 也有人具備管理能力，希望開始帶團隊、帶門市。 在撥筋堂，未來可以依照你的專長與能力往不同方向發展： 專業技術路線｜ 調理師傅 → 進階調理師傅 → 資深調理師傅 技術傳承路線｜ 資深調理師傅 → 技術教官 管理發展路線｜ 調理師傅 → 儲備主管 → 店主管 → 管理職 我們希望你學到的，不只是一套手法。 而是一項可以隨著你的經驗持續累積，甚至變成長期職涯的專業能力。 ––- 【我們想找這樣的人】 你不需要有一張很漂亮的履歷。 也不要求你一開始就有很多相關證照。 但我們希望你： ★ 願意學習專業技術 ★ 願意接受培訓與持續練習 ★ 願意跟人互動與溝通 ★ 對自己的工作有責任感 ★ 願意把每一位客人照顧好 ★ 希望培養一項可以長期發展的專業 如果你本身有醫療背景、運動按摩、筋膜放鬆、美容、美體、傳統整復推拿、健身運動或相關經驗，很歡迎你來。 如果完全沒有，也沒關係。 只要你真的想學一門技術，我們就從基礎開始。 ––- 如果你只是想找一份做完事情、領完錢就走的工作，這份工作可能不一定適合你。 但如果你想的是： 「我希望幾年後，自己是真的有一門專業在身上。」 那我們很歡迎你來聊聊。 沒有經驗，不代表沒有機會。 帶薪培訓，從零開始。 履歷投下來，先來認識這個行業，也讓我們認識你。

1.各項公告張貼執行。 2.住戶意見反映處理與回報。 3.各項會議決議與管委會交辦事項之執行與回報。 4.公共設施、設備之巡檢維護與管理。 5.社區財務報表及管理繳費單製作、相關銀行事務辦理。 6.有社區秘書經驗優先錄取